169 生產(chǎn)主任

一、崗位核心職責(zé) 1、質(zhì)量檢驗：根據(jù)檢驗標(biāo)準(zhǔn)、工藝文件或樣品，使用相關(guān)工具（如卡尺、千分尺、顯微鏡等）對原材料、半成品、成品進(jìn)行檢驗，確保符合質(zhì)量要求。 2、數(shù)據(jù)記錄與報告：準(zhǔn)確、及時地記錄檢驗數(shù)據(jù)和結(jié)果，填寫檢驗報告單和質(zhì)量記錄表單。對檢驗數(shù)據(jù)進(jìn)行初步統(tǒng)計分析。 3、不合格品控制：識別、標(biāo)識并隔離不合格品，按照流程進(jìn)行處理（如退貨、返工、報廢），并參與不合格品的評審和原因分析。 4、質(zhì)量監(jiān)控：監(jiān)控生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵工序和工藝參數(shù)，及時發(fā)現(xiàn)并報告潛在的質(zhì)量問題或風(fēng)險。 4、儀器設(shè)備維護(hù)：負(fù)責(zé)日常使用的檢驗、測量和試驗設(shè)備的日常保養(yǎng)與維護(hù)，確保其處于良好且校準(zhǔn)有效的狀態(tài)。 5、支持質(zhì)量改進(jìn)：參與質(zhì)量問題的調(diào)查和分析，協(xié)助質(zhì)量工程師或主管實施糾正和預(yù)防措施（CAPA），持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。 1、原則性與責(zé)任心：堅持原則，秉公辦事，對產(chǎn)品質(zhì)量高度負(fù)責(zé)，不放過任何一個細(xì)節(jié)。 2、細(xì)心與嚴(yán)謹(jǐn)：工作細(xì)致入微，觀察力強(qiáng)，能夠發(fā)現(xiàn)細(xì)微的缺陷和問題。 3、溝通能力：具備良好的溝通能力，能清晰、準(zhǔn)確地向生產(chǎn)人員反饋質(zhì)量問題，并與相關(guān)部門進(jìn)行有效協(xié)作。 4、學(xué)習(xí)能力：愿意學(xué)習(xí)新的檢驗技術(shù)、標(biāo)準(zhǔn)和公司流程，能快速適應(yīng)新產(chǎn)品和新工藝的檢驗要求。 5、團(tuán)隊合作：具備團(tuán)隊精神，能與生產(chǎn)、工程、采購等團(tuán)隊協(xié)同工作，共同提升產(chǎn)品質(zhì)量。 6、抗壓能力：能在快節(jié)奏或高產(chǎn)量的環(huán)境下保持工作質(zhì)量和效率。 7、熟悉質(zhì)量管理體系。

根據(jù)生產(chǎn)計劃，按時按量完成車間、班組下達(dá)的各項任務(wù)，確認(rèn)生產(chǎn)順利完成。熟練掌握噴漆技能，熟悉噴漆工具的使用；動作協(xié)調(diào)性好，能適應(yīng)流水線噴涂作業(yè)，了解作業(yè)現(xiàn)場安全防護(hù)知識，并掌握一定的自我防護(hù)技能。

1. 七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園18/小時， （每周可以預(yù)支工資） 不用看顯微鏡 可以帶手機(jī) 轉(zhuǎn)正購買五險 提供宿舍 兩班倒（要求能接受夜班） （白班16元/小時） （夜班18元/小時） 月工資4500-5500 上班時間：白班8:30-20:30夜班20:30-8:30，月休四天 男?：18-40歲，女18-42 工作內(nèi)容：包裝、組裝、操作小自動化機(jī)器等手工工作

一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)?生產(chǎn)管理和協(xié)調(diào)?工作，管理、協(xié)調(diào)人員、產(chǎn)品生產(chǎn)工作。 2.負(fù)責(zé)?質(zhì)量管控工作，根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量要求、生產(chǎn)工藝要求，合理安排生產(chǎn)，達(dá)成公司質(zhì)量目標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程的優(yōu)化工作，持續(xù)提升生產(chǎn)效率?。 4.負(fù)責(zé)?現(xiàn)場6S管理工作，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的清潔、安全。 5.負(fù)責(zé)車間?人員管理和培訓(xùn)?工作，加強(qiáng)員工的技術(shù)、安全培訓(xùn)，儲備技術(shù)、管理人才。 6.負(fù)責(zé)?設(shè)備管理和維護(hù)?工作，按操作規(guī)范合規(guī)操作，定期維護(hù)、保養(yǎng)設(shè)備，確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)?。 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 二、崗位要求 1.中專及以上學(xué)歷，藥學(xué)、化學(xué)工程、生物工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.三年以上大型食品企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，有成功的團(tuán)隊管理經(jīng)驗，具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力，風(fēng)險意識。 3.熟悉生產(chǎn)流程、質(zhì)量管理體系和6S管理等。 三、福利待遇 1.單休。 2.社保、醫(yī)保：五險。 3.包住宿、中餐。 4.薪資待遇：4000元～5000元。

1、跟蹤了解生產(chǎn)線產(chǎn)品質(zhì)量情況，編寫和報送質(zhì)量日報。 2、協(xié)助相關(guān)部門做好售后服務(wù)和質(zhì)量投訴處理工作。 3、負(fù)責(zé)部門檢測設(shè)備、儀器、工具、質(zhì)量記錄的檢查和維護(hù)。 4、做好分管部門（班組）的各項工作，編寫相關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書。 崗位要求： 1、35歲以下，大專及以上學(xué)歷。 2、熟悉辦公軟件，善于發(fā)現(xiàn)問題、有判斷和處理能力。 3、有質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

1、依照ISO9000質(zhì)量體系文件要求，建議、執(zhí)行、修訂完善公司的質(zhì)量管理體系。 2、根據(jù)公司生產(chǎn)過程控制程序，監(jiān)督控制原、燃材料，生產(chǎn)過程，包裝物和成品的日常檢驗和分析，確保程序執(zhí)行到位。 3、完善和修訂質(zhì)量檢驗制度、流程、細(xì)則、作業(yè)指導(dǎo)書；制訂部門工作計劃和質(zhì)量控制目標(biāo)，并監(jiān)督實施。 4、了解各生產(chǎn)線的質(zhì)量狀況，查看檢測、檢驗、化驗分析報告，對出現(xiàn)不合格產(chǎn)品和下屬不能處理的問題進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)、處理與報告。 5、負(fù)責(zé)部門員工選拔，配備、評價；組織部門員工技能培訓(xùn)，檢查、指導(dǎo)下屬工作，考評下屬工作質(zhì)量。 崗位要求： 1、年齡45歲以下，大專及以上學(xué)歷。 2、有制造業(yè)質(zhì)量管理工作10年以上經(jīng)驗。 3、具備全面質(zhì)量管理能力，具備帶領(lǐng)團(tuán)隊的能力。

1、負(fù)責(zé)公司的貨物運(yùn)送，確保貨物按時到達(dá)目的地?。 2、負(fù)責(zé)公司車輛的保養(yǎng)、維修和清潔工作，保證車輛的安全運(yùn)輸?。 3、負(fù)責(zé)貨物的裝卸和搬運(yùn)，確保貨物安全無損?。 4、記錄運(yùn)輸路線、時間和貨物信息，并及時反饋給公司?。 5、要求有C1駕照，具備2年以上的實際駕駛經(jīng)驗，會開4.2米廂車，熟悉本地路況?。 6、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強(qiáng)的安全意識?。 7、為人踏實、老實忠厚，責(zé)任心強(qiáng)，具有一定的服務(wù)意識?。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作?。

1、崗位：包裝工、探傷工、檢外觀、檢螺孔、修正外觀、油孔拋光、分組清洗等崗位（試用期2500-3400元/月，上崗后可達(dá)3000-8000元/月，計件，多勞多得）。 2、初中及以上學(xué)歷，身體健康，適應(yīng)倒班（兩班/三班倒）。 福利待遇 1、六險一金：繳納社會五項保險和住房公積金，另外繳納意外保險。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房：全日制本科及以上學(xué)歷2人/套二房一廳住房，其他2-4人/間集體宿舍，均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假：按國家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。 5、評優(yōu)評先：公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評比，提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動：設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等（免費(fèi)開放），不定期舉辦大型晚會、運(yùn)動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。