職位描述

崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與管控要求,制定公司人力資源策略,統(tǒng)籌公司人力資源管理工作;
2.負(fù)責(zé)完善、建設(shè)、優(yōu)化公司相關(guān)管理制度和人力資源體系;研究、設(shè)計(jì)公司人力資源管理模式;
3.負(fù)責(zé)公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施和監(jiān)控,負(fù)責(zé)公司的整體組織架構(gòu)、崗位編制設(shè)置和人工成本總額等;
4.負(fù)責(zé)公司干部職工管理及監(jiān)督;統(tǒng)籌主導(dǎo)招聘、培訓(xùn)、薪酬績效、勞動(dòng)用工、人力資源配置等模塊工作;
5.負(fù)責(zé)公司管控要求落地,指導(dǎo)和監(jiān)督下屬公司的人力資源工作,處理重大人力資源問題;
任職要求:
1.45周歲以下,中共黨員優(yōu)先;具有五年及以上人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);擔(dān)任過國內(nèi)中型以上企業(yè)組織人事等相關(guān)部室正職,或副職崗位3年及以上優(yōu)先;
2.熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī)、人力資源管理專業(yè)知識(shí),具有較強(qiáng)的政策執(zhí)行能力。
3.具有極強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力、公文寫作能力、抗壓能力,大局觀念強(qiáng)、工作態(tài)度積極。
4.遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng),具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng);
5.條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

公司簡(jiǎn)介

廣西桂平市交通旅游投資發(fā)展有限公司成立于2022年7月28日,直屬桂平市人民政府領(lǐng)導(dǎo),是市政府直屬國有企業(yè),注冊(cè)資金3億元。公司主要從事交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、城鄉(xiāng)公共交通管理和旅游景區(qū)景點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投融資及開發(fā)運(yùn)營,主要體現(xiàn)在一是對(duì)公路、鐵路、橋梁、港口等交通基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目進(jìn)行投資、建設(shè)和運(yùn)營管理。二是對(duì)城鄉(xiāng)公共交通設(shè)施進(jìn)行投資建設(shè),并實(shí)施城鄉(xiāng)公交運(yùn)營管理。三是從事旅游景區(qū)景點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投融資與開發(fā)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂平市西山風(fēng)景區(qū)山門區(qū)游客服務(wù)中心五樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

人事主管
4000-5000元
貴港-港南區(qū)
1.具有3年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉人力資源管理六大模塊(人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理)的理論與實(shí)踐操作; 3.有后勤管理經(jīng)驗(yàn); 4.負(fù)責(zé)花名冊(cè)的更新,辦理人員入職、離職; 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 6.熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel、PPT 等。
2025-07-22
毛貴聘
貴港-覃塘區(qū)
負(fù)責(zé)全公司人力資源與行政各項(xiàng)工作,與中山總部對(duì)接,完成各項(xiàng)工作。對(duì)外與其他機(jī)構(gòu)和政府部門對(duì)接,有一定的公關(guān)能力,形象氣質(zhì)佳。
2025-07-22
黃仲斌
人事專員
3000-4000元
貴港-港南區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,做好公司內(nèi)外、企業(yè)上下溝通協(xié)調(diào)工作。 2、負(fù)責(zé)公司印信管理、文件收發(fā)、合同及檔案資料的管理工作 3、負(fù)責(zé)倉庫貨物儲(chǔ)備量的報(bào)備,跟蹤貨物情況,倉庫管理清點(diǎn),入庫盤點(diǎn)出庫登記 4、負(fù)責(zé)公司人員入離職手續(xù)辦理,分配管理 5、公司日常招聘 崗位要求: 1、有相關(guān)人事或行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的溝通能力 工作時(shí)間:早九晚六 月休4-5天 包吃住
2025-07-22
趙生金
人事專員
3000-4000元
貴港-港北區(qū)
1、日常招聘工作,2、部門考勤,3、前臺(tái)日常接待
2025-07-22
楊美琳
貴港-港北區(qū)
要求:全日本科,,人力、行政、工商管理類等相關(guān)專業(yè),要求有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),1988年以后(32歲以下)出生。 2021年畢業(yè)生亦可,要求綜合素質(zhì)高,專業(yè)相關(guān),形象較好。170以上,160以上。
2025-07-22
陳經(jīng)理
人事專員
3000-5000元
貴港-港南區(qū)
貴港市利達(dá)商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1.利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,滿足公司各部門的用人需求; 2.積極篩選符合我公司條件的求職者,主動(dòng)打電話聯(lián)系,促進(jìn)面試; 3.執(zhí)行招聘,甄選,面試,報(bào)到等相關(guān)工作; 4.求職者,登記,跟蹤,,回訪,數(shù)據(jù),報(bào)表整理等; 5.勞動(dòng)合同簽訂與管理,員工檔案管理.; 6.其他行政人事日常工作。
2025-07-22
張小梅
人事專員
4000-5000元
貴港-平南縣
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職手續(xù),員工入職材料收集,勞動(dòng)合同簽訂備案及其相關(guān)工作; 2、負(fù)責(zé)ERP、釘釘系統(tǒng)維護(hù)、花名冊(cè)、人事資料的審查等工作; 3、負(fù)責(zé)員工社保增減員、工傷跟進(jìn)及相關(guān)后續(xù)工作的處理事宜; 4 、勞動(dòng)糾紛、勞動(dòng)仲裁的跟進(jìn)處理。 任職要求: 1、性別不限;20-35周歲 2、大專及以上學(xué)歷;人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3、具備1年以上員工關(guān)系工作經(jīng)驗(yàn);
2025-07-22
朱小姐
廣西桂平市交通旅游投資發(fā)展有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西桂平市交通旅游投資發(fā)展有限公司
所在行業(yè)
成立時(shí)間 2年(2022年7月28日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP