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河池門店管理招聘

桂聘提供2025年10月河池門店管理最新招聘,金城江區(qū)12條天峨縣3條,平均工資約為4460元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多門店管理服裝門店店長(zhǎng)門店管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-05
程美伯
餐飲合伙 加盟合作培訓(xùn)
【招募城市合伙人】輕資產(chǎn)創(chuàng)業(yè),共享餐飲百萬(wàn)市場(chǎng)!
我們是誰(shuí)?
專注餐飲連鎖品牌孵化與運(yùn)營(yíng),成功打造多個(gè)區(qū)域爆款品牌!
你能獲得什么?
高收益分成:總部直供供應(yīng)鏈利潤(rùn)+門店流水抽成,收益無(wú)上限!
輕資產(chǎn)啟動(dòng):0經(jīng)驗(yàn)扶持,總部承擔(dān)選址、培訓(xùn)、運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷,你負(fù)責(zé)資源整合!
裂變式激勵(lì):拓展新店享獎(jiǎng)勵(lì),區(qū)域股權(quán)分紅,團(tuán)隊(duì)越大收益越豐厚!
品牌賦能:成熟IP授權(quán)+數(shù)字化系統(tǒng)+全域流量支持,快速占領(lǐng)市場(chǎng)!
我們需要你
本地人脈廣,熟悉餐飲/商業(yè)資源;
有創(chuàng)業(yè)野心,具備團(tuán)隊(duì)管理或運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
認(rèn)可品牌理念,愿與總部深度綁定,共創(chuàng)共贏!
加入我們,你不僅是合伙人,更是城市餐飲市場(chǎng)的領(lǐng)跑者
搶占名額:區(qū)域獨(dú)家合作,先到先得

店長(zhǎng)

5000-10000元
2025-10-05
胡德強(qiáng)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程順暢高效;
2. 制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo);
3. 監(jiān)督商品陳列、庫(kù)存管理及客戶服務(wù),提升顧客滿意度;
4. 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),提出改進(jìn)建議,優(yōu)化門店運(yùn)營(yíng)策略;
5. 培訓(xùn)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力和凝聚力。
任職要求:
1. 具備零售或服務(wù)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有成功的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷;
2. 優(yōu)秀的溝通能力和問(wèn)題解決能力,能夠處理復(fù)雜顧客問(wèn)題;
3. 結(jié)果導(dǎo)向,具有良好的數(shù)據(jù)分析能力和決策能力;
4. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo);
5. 適應(yīng)能力強(qiáng),能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作。
2025-10-05
呂爭(zhēng)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)接待客戶,提供專業(yè)的汽車服務(wù)咨詢與引導(dǎo)。
2. 協(xié)調(diào)安排車輛調(diào)度,確保客戶用車需求得到及時(shí)響應(yīng)。
3. 維護(hù)前臺(tái)區(qū)域整潔,管理客戶資料及預(yù)約信息。
4. 處理客戶反饋,提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。
5. 協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成日常運(yùn)營(yíng)任務(wù),支持門店高效運(yùn)作。
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠與客戶建立良好的互動(dòng)。
2. 熟練使用辦公軟件,能夠高效處理文檔和數(shù)據(jù)。
3. 持有C照或以上駕照,具備安全駕駛記錄。
4. 有責(zé)任心,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持積極態(tài)度。
5. 有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2025-10-05
鄭康朝
負(fù)責(zé)保福堂藥業(yè)宜州區(qū)門店的日常管理與運(yùn)營(yíng) 2. 監(jiān)督藥品銷售流程,確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度 3. 組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體銷售能力 任職要求: 1.
河池-都安縣 1人 投遞:1人 瀏覽:76
2025-10-05
劉菊桃
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)門店藥品進(jìn)銷存管理,為客戶提供安全用藥; 工作要求: 中?;蚋咧幸陨蠈W(xué)歷,18~40 歲,身體健康,有上進(jìn)心, 有服務(wù)意識(shí),(中藥學(xué)優(yōu)先); 工作地點(diǎn):都安(就近安排)
2025-10-04
鄧德城
店長(zhǎng)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購(gòu)的工作表現(xiàn),及時(shí)反映員工動(dòng)態(tài),并對(duì)導(dǎo)購(gòu)進(jìn)行培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)盤點(diǎn)、商品交接和保管等信息準(zhǔn)確無(wú)誤; 3、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補(bǔ)齊,商品陳列; 4、激發(fā)導(dǎo)購(gòu)工作熱情 …… 鞋行業(yè)1年以上的獨(dú)立帶店經(jīng)驗(yàn); 2、有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力; 3、熱愛(ài)銷售,工作熱情高; =============================================== 門店地址 …… :河池市宜州區(qū)城中路地下商業(yè)街C區(qū)22-24蔻笛 門店地址:河池市天峨縣城東路天峨中學(xué)一樓2號(hào)門面蔻笛 門店地址:河池市羅城縣解放路64一10號(hào)蔻笛 門店地址:河池市都安縣屏山南路57號(hào)蔻笛 門店地址 …… :河池市金城江區(qū)工農(nóng)路166號(hào)A002鋪蔻笛 門店地址:河池市宜州區(qū)宜州城中中路119號(hào)蔻佳人
2025-10-04
鄧德城
督導(dǎo)工作職責(zé): 1、督促各門店管理、促銷的輔助工作,提升門店的業(yè)績(jī)。 2、新開(kāi)門店前期準(zhǔn)備工作,1-3個(gè)月將新店帶入正常的營(yíng)運(yùn)工作狀態(tài)。 3、負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營(yíng)管理,對(duì)門店的人、物、財(cái)負(fù)責(zé)。 …… 4、搭建新開(kāi)店鋪人員組織框架,對(duì)門店員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo),指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L(zhǎng)能迅速接手門店的各項(xiàng)管理工作,督促各門店管理、促銷的輔助工作,提升門店的業(yè)績(jī)。 …… 5、對(duì)門店所處商圈、客群進(jìn)行定位分析并因店制宜,制定合適的促銷策略。 6、若公司有需要,針對(duì)老店長(zhǎng)離職或其他原因需要整改的店鋪,須駐場(chǎng)進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長(zhǎng)。 …… 7、有效的控制門店的成本,對(duì)企業(yè)有忠誠(chéng)度,處理門店突發(fā)事件。 …… ; 4、擅長(zhǎng)終端員工培訓(xùn),授課,管理經(jīng)驗(yàn)豐富,懂得人才培養(yǎng); 5、具備良好的表達(dá)能力及溝通能力;
2025-10-04
鄧德城
店長(zhǎng)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購(gòu)的工作表現(xiàn),及時(shí)反映員工動(dòng)態(tài),并對(duì)導(dǎo)購(gòu)進(jìn)行培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)盤點(diǎn)、商品交接和保管等信息準(zhǔn)確無(wú)誤; 3、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補(bǔ)齊,商品陳列; 4、激發(fā)導(dǎo)購(gòu)工作熱情 …… 鞋行業(yè)1年以上的獨(dú)立帶店經(jīng)驗(yàn); 2、有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力; 3、熱愛(ài)銷售,工作熱情高; =============================================== 門店地址 …… :河池市宜州區(qū)城中路地下商業(yè)街C區(qū)22-24蔻笛 門店地址:河池市天峨縣城東路天峨中學(xué)一樓2號(hào)門面蔻笛 門店地址:河池市羅城縣解放路64一10號(hào)蔻笛 門店地址:河池市都安縣屏山南路57號(hào)蔻笛 門店地址 …… :河池市金城江區(qū)工農(nóng)路166號(hào)A002鋪蔻笛 門店地址:河池市宜州區(qū)宜州城中中路119號(hào)蔻佳人
2025-10-04
歐陽(yáng)雨興
負(fù)責(zé)門店銷售業(yè)績(jī)提升以及門店人員帶教和管理
河池-金城江區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:46
2025-10-04
周光仁
工作內(nèi)容: -負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng),包括人員排班、流程優(yōu)化、成本控制。 - 制定并執(zhí)行月度/季度業(yè)績(jī)目標(biāo),分解任務(wù)至團(tuán)隊(duì),確保完成率。 …… - 管理店內(nèi)庫(kù)存、設(shè)備維護(hù)及耗材采購(gòu),控制運(yùn)營(yíng)成本。 崗位職責(zé): 營(yíng)銷策劃與拓客 - 每季度策劃主題營(yíng)銷活動(dòng),提升品牌曝光及客戶到店率。
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-10-04
周顯
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理,確保銷售環(huán)境的整潔與專業(yè)形象 - 監(jiān)督商品陳列,提升顧客購(gòu)物體驗(yàn) - 培訓(xùn)并管理銷售團(tuán)隊(duì),提高銷售業(yè)績(jī) 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí),能夠提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)
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2025-10-04
梁凱斌
1.內(nèi)容策劃與創(chuàng)作: 根據(jù)零售門店的品牌定位、產(chǎn)品特點(diǎn)和目標(biāo)受眾,制定新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策略和月度 / 季度內(nèi)容計(jì)劃。 …… 2.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與管理: 負(fù)責(zé)零售門店新媒體賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)工作,包括內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動(dòng)、評(píng)論管理等,確保賬號(hào)的活躍度和良好形象。 …… 負(fù)責(zé)活動(dòng)的全程跟進(jìn)和協(xié)調(diào),包括活動(dòng)籌備、宣傳推廣、用戶參與管理、活動(dòng)效果評(píng)估等,及時(shí)解決活動(dòng)中出現(xiàn)的問(wèn)題,確?;顒?dòng)順利進(jìn)行。 …… 與線下門店團(tuán)隊(duì)協(xié)作,實(shí)現(xiàn)線上線下活動(dòng)的聯(lián)動(dòng),引導(dǎo)線上用戶到門店體驗(yàn)和消費(fèi),提升用戶轉(zhuǎn)化率和復(fù)購(gòu)率。 …… 挖掘粉絲需求和意見(jiàn),收集用戶反饋,為產(chǎn)品研發(fā)、門店服務(wù)優(yōu)化等提供參考依據(jù)。 崗位職責(zé):
2025-10-04
周光仁
日常管理與維護(hù) 肩負(fù)賬號(hào)日常管理維護(hù)重任,涵蓋內(nèi)容發(fā)布、互動(dòng)回復(fù)等工作,保障賬號(hào)活躍有序,與用戶建立良好溝通。 4. …… ? 視頻推廣:打造矩陣,降成本,推門店。 ? 門店提升:提高經(jīng)營(yíng)分、熱度和評(píng)分。 ? 直播相關(guān):安排主播直播賣團(tuán)單、復(fù)盤與寫腳本,開(kāi)展無(wú)人直播賣團(tuán)單。 任職要求 1.
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-10-03
羅誠(chéng)斌
1、 保證門店銷售指標(biāo)的完成; 2、 負(fù)責(zé)店員的招聘、管理和指導(dǎo)工作并正面向下屬傳達(dá)公司的政策及指示; 3、 安排店員的班次及呈報(bào)考勤獎(jiǎng)金報(bào)表,確保公平公正、按時(shí)準(zhǔn)確; 4、 負(fù)責(zé)店員的店務(wù)、知識(shí)培訓(xùn)

店長(zhǎng)

3000-8000元
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-10-03
羅誠(chéng)斌
1、 保證門店銷售指標(biāo)的完成; 2、 負(fù)責(zé)店員的招聘、管理和指導(dǎo)工作并正面向下屬傳達(dá)公司的政策及指示; 3、 安排店員的班次及呈報(bào)考勤獎(jiǎng)金報(bào)表,確保公平公正、按時(shí)準(zhǔn)確; 4、 負(fù)責(zé)店員的店務(wù)、知識(shí)培訓(xùn)
約 18 個(gè)崗位

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河池門店店長(zhǎng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 4.7%
    2K
  • 35.9%
    3K
  • 14.1%
    4K
  • 23.4%
    5K
  • 10.9%
    6K-8K
  • 9.4%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
河池門店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
河池門店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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