
河池數(shù)據(jù)分析招聘
桂聘提供2025年9月河池數(shù)據(jù)分析最新招聘,金城江區(qū)13條宜州區(qū)6條,更多數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
新媒體運營
4000-8000元2025-09-06梁凱斌1.內(nèi)容策劃與創(chuàng)作:
根據(jù)零售門店的品牌定位、產(chǎn)品特點和目標受眾,制定新媒體平臺的內(nèi)容策略和月度 / 季度內(nèi)容計劃。
負責撰寫各類新媒體文案,包括但不限于公眾號推文、微博話題、抖音視頻腳本、小紅書種草筆記等,確保內(nèi)容具有吸引力、可讀性和營銷性,能夠有效引導用戶關注、互動和消費。
與設計團隊或外部合作方溝通協(xié)作,完成圖片、視頻等素材的制作與優(yōu)化,保證內(nèi)容的視覺效果和質(zhì)量。
2.平臺運營與管理:
負責零售門店新媒體賬號的日常運營工作,包括內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動、評論管理等,確保賬號的活躍度和良好形象。
監(jiān)測各新媒體平臺的運營數(shù)據(jù),如閱讀量、點贊數(shù)、評論數(shù)、轉發(fā)數(shù)、粉絲增長數(shù)等,定期進行數(shù)據(jù)分析和總結,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時調(diào)整運營策略,提升運營效果。
研究各平臺算法規(guī)則和推薦機制,通過優(yōu)化內(nèi)容標簽、發(fā)布時間、互動策略等手段,提高內(nèi)容的曝光量和傳播效果。
3.活動策劃與執(zhí)行:
結合零售門店的促銷活動、新品上市、節(jié)日慶典等重要節(jié)點,策劃并執(zhí)行線上新媒體營銷活動,如線上抽獎、打卡挑戰(zhàn)、直播帶貨等,吸引用戶參與,提高品牌知名度和產(chǎn)品銷量。
負責活動的全程跟進和協(xié)調(diào),包括活動籌備、宣傳推廣、用戶參與管理、活動效果評估等,及時解決活動中出現(xiàn)的問題,確?;顒禹樌M行。
與線下門店團隊協(xié)作,實現(xiàn)線上線下活動的聯(lián)動,引導線上用戶到門店體驗和消費,提升用戶轉化率和復購率。
4.粉絲增長與維護:
制定并執(zhí)行粉絲增長計劃,通過內(nèi)容優(yōu)化、活動策劃、合作推廣等多種方式,吸引新粉絲關注零售門店的新媒體賬號,不斷擴大粉絲群體規(guī)模。
建立和完善粉絲社群,加強與粉絲的互動和溝通,及時回復粉絲的咨詢和反饋,維護良好的粉絲關系,提高粉絲的忠誠度和粘性。
挖掘粉絲需求和意見,收集用戶反饋,為產(chǎn)品研發(fā)、門店服務優(yōu)化等提供參考依據(jù)。
崗位職責: -
抖音號運營
4000-8000元2025-09-06蔡楠崗位職責:
1.負責抖音號內(nèi)容的策劃與運營
2.提升賬號影響力和粉絲互動
3.監(jiān)控數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略
任職要求:
1.對新媒體運營有濃厚興趣
2.具備良好的內(nèi)容創(chuàng)作能力
3.能夠獨立完成任務,具有團隊合作精神 -
抖音本地生活運營專員/助理
3000-6000元2025-09-06周光仁崗位職責
1. 品牌運維與策略執(zhí)行
借助抖音來客后臺,全面負責品牌運維工作。精心制定并高效實施本地生活類賬號運營策略,致力于提升賬號曝光度、增強用戶粘性,有效促進用戶轉化。
2. 賬號裝修與配置
為商家細致打造抖音企業(yè)號,完成從門頭、地址、電話等基本信息設置,到商家 logo 和封面上傳,再到精心挑選合適行業(yè)與標簽、完善簡介與服務說明等一系列裝修和配置工作,全方位展示商家特色。
3. 日常管理與維護
肩負賬號日常管理維護重任,涵蓋內(nèi)容發(fā)布、互動回復等工作,保障賬號活躍有序,與用戶建立良好溝通。
4. 內(nèi)容規(guī)劃與執(zhí)行
依據(jù)賬號特性和用戶需求,科學制定并嚴格執(zhí)行內(nèi)容計劃,精準吸引粉絲,穩(wěn)步提升轉化率,讓賬號發(fā)展更具針對性和可持續(xù)性。
5. 活動策劃與執(zhí)行
為商家量身設計并上架團購套餐,精心制作并發(fā)布優(yōu)質(zhì)短視頻或直播內(nèi)容,巧妙引導用戶掃碼、領券、下單,激發(fā)用戶消費欲望,助力商家業(yè)務增長。
6. 推廣運營與參與
積極開展各類推廣和運營活動,包括在抖音平臺直播、發(fā)布高質(zhì)量內(nèi)容、踴躍參與熱門話題和挑戰(zhàn)等,全方位提升賬號影響力。
7. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
運用抖音數(shù)據(jù)中心及其他工具,為商家深度剖析數(shù)據(jù)。及時跟蹤評估內(nèi)容和運營效果,精準找出問題和改進點,靈活調(diào)整優(yōu)化策略方案,全力提高賬號盈利能力。
工作內(nèi)容
負責抖品牌的整體運營,擁有豐富探店達人資源且熟知抖音推廣玩法,配合團隊招商推廣。
主要工作如下:
? 抖音團購抖品牌從0到1搭建:
? 店鋪相關:認領、裝修店鋪,開藍V,提升POI熱度。
? 達人與團購:上架團購,安排達人探店引流。
? 視頻推廣:打造矩陣,降成本,推門店。
? 門店提升:提高經(jīng)營分、熱度和評分。
? 直播相關:安排主播直播賣團單、復盤與寫腳本,開展無人直播賣團單。
任職要求
1. 中專/高中及以上學歷。
2. 1年以上抖音賬號運營經(jīng)驗,有生活服務類或品牌帶貨類經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 熟悉抖音本地生活的底層邏輯和營銷玩法,具備完整清晰的運營邏輯。
4. 主觀能動性強,邏輯思維清晰,對數(shù)據(jù)敏感,善于總結問題并提出解決方案。
5. 具備較強的溝通能力和執(zhí)行力。
6. 具有強烈好奇心,對用戶有深刻洞察,能站在用戶角度思考。
職位:短視頻運營、抖音運營、團購運營、本地生活運營、抖音團購運營、新媒體運營。 -
新媒體運營主管
6000-10000元2025-09-06覃女士3、負責新媒體平臺的數(shù)據(jù)監(jiān)測和分析,制作運營報告定期匯報并提供數(shù)據(jù)支持和優(yōu)化建議,從而提升訪問率和轉化率。 4、負責外部合作公司的對接、維護等工作。 …… 年以上自媒體運營經(jīng)驗,熟悉主流新媒體運營規(guī)則,有大健康、旅居、康養(yǎng)等行業(yè)背景優(yōu)先; 2、具有優(yōu)秀的內(nèi)容策劃、文案寫作、視頻剪輯能力(會圖片設計和視頻拍攝可加分),能獨立完成內(nèi)容創(chuàng)作; 3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力 …… ,能夠通過數(shù)據(jù)指導內(nèi)容運營; 4、積極主動、責任心強,具備良好的團隊合作精神和較強的溝通協(xié)調(diào)能力。 -
抖音千川/CID 快手 騰訊 信息流運營
10000-15000元2025-09-06韋偉祺2、策劃抖音/快手等各平臺推廣項目及后臺的管理,制定目標并跟蹤投放效果數(shù)據(jù),確保項目按預期進行并完成; 3、負責抖音/快手各平臺的內(nèi)容創(chuàng)意和審核,確保內(nèi)容質(zhì)量 和合規(guī)性,提高用戶互動和活躍度 4、 …… 統(tǒng)計并分析抖音/快手各平臺每日的推廣數(shù)據(jù),總結投放 問題,評估投放效果、提出調(diào)整優(yōu)化方案并執(zhí)行,提高項目效果和ROI 5、熟悉抖音/快手各平臺的運營規(guī)律,了解用戶需求和產(chǎn)品 特點,提高推廣效果和用戶滿意度 …… 千川投放經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)大型廣系統(tǒng)商業(yè)化產(chǎn)品,策略運營,用戶增長等經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟悉投放渠道系統(tǒng)及算法邏輯,對互聯(lián)網(wǎng)廣告投放有深刻 的認知理解,能根據(jù)投放效果與預算制定合理的投放策略; 3、對數(shù)據(jù)敏感 …… ,有較強的數(shù)據(jù)分析能力和報表處理能力,能 形成有效地結論并挖掘投放存在的問題;并且能夠賦能反饋 到內(nèi)容素材本身進行調(diào)整和優(yōu)化; 4、有較強的邏輯思維和語言溝通表達能力,具備高效的執(zhí)行力。 -
新媒體主管
6000-10000元2025-09-06覃女士3、負責新媒體數(shù)據(jù)監(jiān)測和分析,提升訪問率和轉化率。 -
房地產(chǎn)內(nèi)勤
3000-5000元2025-09-06程河榮1、編制銷售臺賬,含客戶認購、簽約、回款等數(shù)據(jù),數(shù)據(jù)需與明源一致,每日發(fā)送 2、編制微信日報,含來電來訪、認購、簽約、回款等數(shù)據(jù),每日發(fā)送 3、來電來訪、成交分析、分銷成交、關鍵人臺賬更新并定時發(fā)送 -
質(zhì)量管理/測試工程師
5000-7000元2025-09-02龍經(jīng)理崗位職責: 1、負責產(chǎn)品質(zhì)量控制體系的建立與維護,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合公司標準; 2、組織實施質(zhì)量檢驗計劃,監(jiān)控生產(chǎn)過程中的質(zhì)量環(huán)節(jié),及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題; 3、分析質(zhì)量數(shù)據(jù),編制質(zhì)量報告,提出改進措施 …… 任職要求: 1、具備豐富的品控管理經(jīng)驗,熟悉質(zhì)量管理體系; 2、具有較強的分析判斷能力和問題解決能力,能夠獨立處理復雜質(zhì)量事件; 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效推動跨部門合作; 4、熟練使用質(zhì)量分析工具及簡單的化驗等 -
服裝店長IEF巴馬
7000-12000元2025-09-02陽星星監(jiān)控店鋪各項數(shù)據(jù),如銷售額、庫存周轉率、顧客滿意度等,及時調(diào)整運營策略。 2. 團隊管理:組建、培訓和激勵團隊,提升員工銷售技巧與服務水平。 …… 商品管理:把控商品進、銷、存環(huán)節(jié),結合銷售數(shù)據(jù)與市場趨勢,合理規(guī)劃貨品結構,確保商品的豐富度與新鮮度。 二、任職要求 1. …… 具備較強數(shù)據(jù)分析能力,能根據(jù)數(shù)據(jù)做出科學決策。 6. 責任心強,抗壓能力出色,適應能力強。 四、薪資福利 1. -
服裝店長IEF東蘭
7000-12000元2025-09-02陽星星監(jiān)控店鋪各項數(shù)據(jù),如銷售額、庫存周轉率、顧客滿意度等,及時調(diào)整運營策略。 2. 團隊管理:組建、培訓和激勵團隊,提升員工銷售技巧與服務水平。 …… 商品管理:把控商品進、銷、存環(huán)節(jié),結合銷售數(shù)據(jù)與市場趨勢,合理規(guī)劃貨品結構,確保商品的豐富度與新鮮度。 二、任職要求 1. …… 具備較強數(shù)據(jù)分析能力,能根據(jù)數(shù)據(jù)做出科學決策。 6. 責任心強,抗壓能力出色,適應能力強。 四、薪資福利 1. -
運營經(jīng)理
7000-10000元2025-09-02趙先生根據(jù)部門工作計劃,到現(xiàn)場實地查勘評估對象,合理估價,出具評估報告 4.配合上級對所屬小組成員進行有效的管理、協(xié)調(diào)、指導和培訓,負責對外的業(yè)務溝通、客戶關系維護及矛盾處理等; 5.監(jiān)督部門成員持續(xù)收集、整理和分析全縣各類國有資產(chǎn)信息 …… ,建立資產(chǎn)管理數(shù)據(jù)信息庫。 -
市場專員
4000-6000元2025-09-02龍經(jīng)理收集并分析市場信息,為產(chǎn)品營銷策略提供數(shù)據(jù)支持; 3. 維護客戶關系,定期跟進客戶需求,提高客戶滿意度; 4. 參與市場調(diào)研,了解行業(yè)動態(tài),為公司決策提供參考。 任職要求: 1. …… 具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠獨立完成市場調(diào)研報告; 4. 持有C1駕照,能適應偶爾出差; 5.該崗位僅招25年應屆畢業(yè)生,不符條件勿擾。 福利待遇: 1. -
資產(chǎn)經(jīng)理
8000-10000元2025-09-02趙先生政策方面的信息,并根據(jù)相關政策指導資產(chǎn)管理工作開展; (3)調(diào)查全縣動產(chǎn)、不動產(chǎn)、無形資產(chǎn)、行政機關罰沒物品、人民法院(公安、檢察機關)強制執(zhí)行物品、沖抵稅款及罰款物品等各類國有資產(chǎn)信息,建立資產(chǎn)管理數(shù)據(jù)信息庫 …… 為集團資產(chǎn)管理提供信息支持; (4)配合政府主管職能部門導入縣政府擬授權經(jīng)營的國有資產(chǎn),對于資產(chǎn)導入方式提出合理建議,及時報送有關材料,跟進各項工作進度; (5)負責對縣政府授權集團經(jīng)營的國有資產(chǎn)進行分析 …… ,針對經(jīng)營性資產(chǎn)做好投資成本及收益分析,策劃與擬定經(jīng)營方案; (6)對于導入資產(chǎn)進行價值評估,實行分類分策的處置方式,根據(jù)實際情況對資產(chǎn)進行出租或出售等方式進行盤活,實現(xiàn)資產(chǎn)的保值增值; (7)組織部門員工做好全集團資產(chǎn)的登記 …… 、清查盤點、檢查評估等工作,針對出租或合營資產(chǎn)進行經(jīng)營監(jiān)管,對合作方做好服務支持工作,對于資產(chǎn)盈虧情況進行原因分析,并提出提升改進的方法; (8)負責搭建集團資產(chǎn)管理運營體系,擬定集團資產(chǎn)經(jīng)營方案和管理辦法 …… 熟悉國有資產(chǎn)處置相關政策及流程,熟悉國家相關政策及法律法規(guī); (4)熟悉合同簽訂流程、商業(yè)項目經(jīng)營管理流程,熟悉各種業(yè)態(tài)商業(yè)項目的招商、運營、管理流程及運作體系; (5)具備敏銳的市場洞察力、較強投資分析能力和扎實的方案撰寫能力 -
運營經(jīng)理/主管
4000-8000元2025-09-02韋雪梅主要職責: - 負責指定業(yè)務區(qū)域內(nèi)的銷售業(yè)務,包括市場拓展、客戶維護、銷售數(shù)據(jù)跟蹤和銷售策略實施等; - 制定并執(zhí)行所負責區(qū)域內(nèi)的銷售計劃,確保達到銷售目標; - 開發(fā)銷售渠道,建立銷售網(wǎng)絡,維護銷售渠道關系 …… ; - 定期匯報所負責區(qū)域內(nèi)的銷售情況,對銷售數(shù)據(jù)進行分析和優(yōu)化; - 負責所負責區(qū)域內(nèi)銷售人員的培訓和技能提升; - 確保所負責區(qū)域內(nèi)的客戶滿意度。 …… 年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗; - 熟悉銷售技巧和銷售策略,具備較強的市場分析能力和渠道拓展能力; - 具備良好的溝通能力和團隊合作意識,善于傾聽客戶需求并能夠靈活應對市場變化; - 具有較強的數(shù)據(jù)處理和分析能力 …… ,能夠熟練運用各種銷售數(shù)據(jù)分析工具; -
新媒體運營專員
4000-6000元2025-09-02廖文雙分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化運營策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠獨立完成任務,具有較強的責任心 3. 持續(xù)關注行業(yè)動態(tài),具備良好的學習能力
河池相關熱門崗位
數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析行業(yè)數(shù)據(jù)分析直播數(shù)據(jù)分析經(jīng)營數(shù)據(jù)分析商品數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析總監(jiān)商業(yè)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析主管廣告數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)整理用戶分析經(jīng)營分析數(shù)據(jù)需求分析數(shù)據(jù)處理數(shù)據(jù)處理分析數(shù)據(jù)管理業(yè)務分析經(jīng)理經(jīng)營分析主管數(shù)據(jù)管理師
河池數(shù)據(jù)分析招聘最新投遞
-
許先生投遞了 廣西唯奇信息科技有限責任公司 的 抖音千川/CID 快手 騰訊 信息流運營 職位2025-09-04
-
許先生投遞了 廣西宇象科技有限公司 的 新媒體運營專員 職位2025-09-04
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
