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合浦安全管理招聘

桂聘提供2025年9月合浦安全管理最新招聘,平均工資約為5235元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多安全管理安全管理質(zhì)量安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-11
嚴(yán)俊旭
崗位職責(zé):
1、監(jiān)督工藝文件完工節(jié)點(diǎn)的執(zhí)行;
2、根據(jù)生產(chǎn)要求制定生產(chǎn)工藝持續(xù)改善,優(yōu)化單噸工時(shí)(目標(biāo)6.0~6.5),形成方案并監(jiān)督實(shí)施;
3、完成在手項(xiàng)目工藝難點(diǎn)的培訓(xùn)指導(dǎo)與技術(shù)文件的每周抽查審核;
4、策劃技改項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃并跟蹤落實(shí);
5、現(xiàn)場(chǎng)工藝問(wèn)題的解決方案審核,完成現(xiàn)場(chǎng)工藝紀(jì)律檢查制度的制定和優(yōu)化;
6、過(guò)程QIF判定結(jié)果及處理方案的審核;
7、完成技術(shù)人員的培訓(xùn)計(jì)劃和目標(biāo)設(shè)定
8、負(fù)責(zé)部門(mén)日常管理,如理解團(tuán)隊(duì)組織設(shè)計(jì)與職責(zé)分工,主導(dǎo)部門(mén)目標(biāo)設(shè)定、拆解與分配,部門(mén)績(jī)效管理,團(tuán)隊(duì)成員激勵(lì),團(tuán)隊(duì)凝聚力打造,團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力提升等。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,機(jī)械制造&自動(dòng)化&金屬材料等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上風(fēng)電行業(yè)類似崗位工作經(jīng)驗(yàn)為佳;
3、具備:生產(chǎn)工藝改善策劃能力;過(guò)程QIF判定結(jié)果審核能力;單噸工時(shí)改善能力;績(jī)效考核能力;
4、掌握管理工具、方*(PDCA、8D、5W1H等);
5、熟練操作ERP,熟練使用各類辦公軟件;
6、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、自驅(qū)力、學(xué)習(xí)力、堅(jiān)韌性/抗壓力等基本素質(zhì)。
2025-09-11
嚴(yán)俊旭
崗位職責(zé):
一、確保生產(chǎn)排產(chǎn)計(jì)劃嚴(yán)格執(zhí)行
1、每天跟蹤、統(tǒng)計(jì)各生產(chǎn)工序產(chǎn)出達(dá)成情況
2、日工序達(dá)成狀況分析及改善方案落地
3、現(xiàn)場(chǎng)重大進(jìn)度(1天以上)異常解決
4、MSO系統(tǒng)黑塔完整性數(shù)據(jù)錄入
二、確保現(xiàn)場(chǎng)四大協(xié)調(diào)對(duì)生產(chǎn)支持有效落地
1、配合PIE部門(mén)工藝改善項(xiàng)目執(zhí)行
2、協(xié)調(diào)物料計(jì)劃進(jìn)度,提出計(jì)劃偏差申請(qǐng)
3、協(xié)調(diào)設(shè)備設(shè)施現(xiàn)場(chǎng)搶修及日常維護(hù)配合
4、協(xié)調(diào)QC部門(mén)檢驗(yàn)計(jì)劃,督促檢驗(yàn)計(jì)劃執(zhí)行
5、協(xié)調(diào)督促鋼板、法蘭堆場(chǎng)裝卸貨工作
三、確保四大紀(jì)律在車間有效執(zhí)行
1、每天巡檢車間四大紀(jì)律執(zhí)行情況并通報(bào)給各組長(zhǎng)
2、跟蹤四大紀(jì)律巡檢不符合項(xiàng)整改落地
四、確保黑塔制作變動(dòng)&焊材成本符合預(yù)算定額
1、現(xiàn)場(chǎng)巡查控制跑冒滴漏并按制度執(zhí)行獎(jiǎng)懲措施
2、管控現(xiàn)場(chǎng)焊材、鋅絲、油漆、生產(chǎn)輔料按定額管理要求執(zhí)行
3、變動(dòng)成本及焊材成本偏差統(tǒng)計(jì)分析并提出改善方案,監(jiān)督執(zhí)行
五、確保現(xiàn)場(chǎng)可視化信息、5S管理及時(shí)有效
1、規(guī)劃現(xiàn)場(chǎng)可視化看板管理方案
2、督促現(xiàn)場(chǎng)看板信息及時(shí)、有效更新
3、車間5S布局規(guī)劃及5S執(zhí)行檢查
六、確保生產(chǎn)各項(xiàng)考核制度有效落地
1、質(zhì)量績(jī)效考核管理制度的執(zhí)行
2、生產(chǎn)進(jìn)度考核制度的執(zhí)行
3、安全紅線考核管理制度的執(zhí)行
4、四大紀(jì)律監(jiān)督考核管理制度執(zhí)行
任職條件:
1、年齡區(qū)間:28歲及以上
2、最低學(xué)歷要求:大專
3、專業(yè):結(jié)構(gòu)/涂裝/管理
4、工作經(jīng)驗(yàn):5年及以上
5、同等職位經(jīng)驗(yàn):3年以上
6、懂焊接和涂裝者優(yōu)先
2025-09-11
1、確保項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度信息的及時(shí)準(zhǔn)確
2、確保售后管理及時(shí)有效
3、確保項(xiàng)目驗(yàn)收資料齊備并得到客戶確認(rèn)
4、確??蛻魸M意度及改善行動(dòng)推進(jìn)有效
5、服從分配,完成上級(jí)安排的其他工作,以實(shí)現(xiàn)公司總體目標(biāo)。
任職要求:
1、大專以上、N/A相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上塔筒行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、內(nèi)外部溝通及協(xié)調(diào)能力,客戶真實(shí)需求計(jì)劃判定能力,客戶關(guān)系維護(hù)能力,項(xiàng)目變更、售后、消缺管理能力,售后問(wèn)題的提供處理方案能力,團(tuán)隊(duì)管理能力;
4、適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間出差;
2025-09-11
1、現(xiàn)場(chǎng)售后人員管理(協(xié)調(diào)售后補(bǔ)件申請(qǐng)、費(fèi)用報(bào)銷處理) 2、客戶對(duì)接(客戶現(xiàn)場(chǎng)需求處理及反饋,客戶滿意度調(diào)查,收款資料的整理) 3、合同檔案管理(客戶合同,運(yùn)輸合同及其他合同) 4、項(xiàng)目經(jīng)理安排的其他事項(xiàng)
2025-09-11
年以上中大型工廠的計(jì)劃、物流、項(xiàng)目管理的經(jīng)驗(yàn),熟悉風(fēng)電行業(yè)或鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)的專業(yè)知識(shí)或有類似經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管控及緊急事態(tài)應(yīng)急處理能力,掌握管理工具、方法論(8D、5Hhy、5W2H等),熟悉各類專業(yè)軟件的管理邏輯及制定改善要領(lǐng) …… (CRM\\ERP\\SRM\\MES\\IPS\\WMS),績(jī)效管理及績(jī)效改善; 4、適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間出差;

工藝工程師

8000-10000元
2025-09-11
根據(jù)設(shè)計(jì)文件及工藝路線編制作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等工藝文件; 4.完善詳細(xì)的材料BOM、工裝設(shè)備清單明細(xì); 5.分工序?qū)σ痪€員工進(jìn)行工藝培訓(xùn); 6.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促生產(chǎn)并及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題; 7.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)工藝管理
1、及時(shí)有效地回復(fù)阿里國(guó)際站收到的詢盤(pán),提供物流方案與報(bào)價(jià) 2、跟進(jìn)報(bào)價(jià),促進(jìn)訂單成交,承接客戶貨物,完成目的地運(yùn)輸?shù)南嚓P(guān)工作 3、通過(guò)阿里、WhatsApp、郵件與國(guó)外客戶溝通,小滿CRM客戶管理
2025-09-11
勞永文
招汽車分期業(yè)務(wù)員,20-36歲,不限學(xué)歷,朝九晚五,工作輕松,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者或條件優(yōu)異者可放寬要求! 注:本職位為挑戰(zhàn)高薪職位,性格不開(kāi)朗,溝通能力不強(qiáng)者勿擾!由法院案底,嗨K,賭博,征信黑戶者勿擾!
2025-09-11
崗位職責(zé): 1. 完成來(lái)料檢、生產(chǎn)過(guò)程檢驗(yàn)、產(chǎn)品包裝檢驗(yàn); 2. 完成檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及分析; 3. 完成主管上級(jí)交代的工作。 任職要求: 1、大專學(xué)歷,熟悉辦公軟件; 2、工作細(xì)心負(fù)責(zé),執(zhí)行力強(qiáng)。 3、會(huì)看CAD圖優(yōu)先,接受加班。
2025-09-11
周小姐
人事專員
院校畢業(yè)(8000元以上) 公司福利待遇:工作餐、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、年終獎(jiǎng)勵(lì)、國(guó)家法定假日、節(jié)日禮品 任職要求: 1、具備本科以上學(xué)歷,品行端正,無(wú)不良嗜好; 2、有較高的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,管理專業(yè)者優(yōu)先
2025-09-07
熟悉了解公司工廠產(chǎn)線各種設(shè)備的結(jié)構(gòu),在公司生產(chǎn)期間,保證設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行,做好設(shè)備維護(hù),降低設(shè)備故障率,保證生產(chǎn)順利進(jìn)行; 3.做好產(chǎn)線設(shè)備維修計(jì)劃,具備快速處理產(chǎn)線設(shè)備突發(fā)故障的能力; 4.備品備件的管理
2025-09-07
朱賢邦
資料員在項(xiàng)目經(jīng)理指導(dǎo)下,主要負(fù)責(zé)對(duì)公司文件、工程資料進(jìn)行收集、整理、歸檔; 2、負(fù)責(zé)按工程進(jìn)度同步收集,編制施工技術(shù)資料并按照國(guó)家規(guī)定編目,歸檔; 3、貫徹執(zhí)行公司文件和資料的有關(guān)管理辦法,保證本單位、部門(mén)文件和資料管理有序
2025-09-07
康世庭
對(duì)釆購(gòu)原材料檢測(cè)。和產(chǎn)品質(zhì)量
2025-09-07
宋女士
HR
協(xié)助管理演藝中心日常行政事務(wù) 2. 支持團(tuán)隊(duì)成員,確保演出活動(dòng)順利進(jìn)行 3.
2025-09-07
邱明
崗位職責(zé): 1.系統(tǒng)開(kāi)發(fā)與維護(hù) 負(fù)責(zé)對(duì)接溝通、開(kāi)發(fā)系統(tǒng)事宜,日常運(yùn)維與管理,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行 定期與開(kāi)發(fā)商檢查服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫(kù)及網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,處理系統(tǒng)故障并優(yōu)化性能 對(duì)接第三方物流軟件供應(yīng)商 …… 4.安全管理 監(jiān)控系統(tǒng)安全漏洞,實(shí)施數(shù)據(jù)備份及防病毒措施 管理用戶權(quán)限,防止信息泄露或越權(quán)操作。 …… 任職要求 【必備條件】 1.大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、物流管理或相關(guān)專業(yè); 2.有物流系統(tǒng)(如oTMS、富勒WMS、G7等)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉SQL數(shù)據(jù)庫(kù)操作(如MySQL/SQL Server …… 【加分項(xiàng)】 1.了解API接口對(duì)接或EDI數(shù)據(jù)交換; 2.有危化品物流系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)(如合規(guī)性管理模塊)
約 74 個(gè)崗位

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北海生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 12.5%
    2K
  • 18.8%
    3K
  • 12.5%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 25%
    6K-8K
  • 12.5%
    8K-1W
  • 6.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
北海生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

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