
賀州人員招聘
桂聘提供2025年8月賀州人員最新招聘,八步區(qū)43條平桂區(qū)10條,有五險等,更多人員招聘管理招聘經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車售后經(jīng)理
8000-9000元2025-08-03王聲爵崗位職責:
負責售后部的日常管理工作,包括但不限于客戶接待、維修保養(yǎng)、配件管理、人員調(diào)度等;
制定并執(zhí)行售后服務流程,確保服務質(zhì)量,提升客戶滿意度;
組織并監(jiān)督車輛的維修保養(yǎng)工作,確保維修質(zhì)量,提高工作效率;
負責售后團隊的建設與管理,包括人員培訓、績效考核等;
處理客戶投訴和糾紛,維護公司形象;
制定并執(zhí)行售后服務營銷計劃,提升品牌影響力和市場占有率;
定期向上級匯報工作情況,并提出改進建議。
上班時間:8.30-5.30 保吃住 月休4天 -
安防技術人員
5000-7000元2025-08-03謝先生人事崗位職責:1、綜合布線、監(jiān)控、門禁、音視頻、會議室設備安裝調(diào)試,網(wǎng)絡設備安裝等;2、實施施工方案、圖紙深化設計現(xiàn)場實施管理,各施工單位施工協(xié)調(diào)配合,與用戶單位丶監(jiān)理單位溝通協(xié)調(diào)變更洽商等。3、獨立管理工程項目的實施,全面負責安防工程項目的現(xiàn)場施工;4、掌握大部分弱電行業(yè)的原理以及操作方式;5、熟練操作無線和有線網(wǎng)絡;6、負責和研發(fā)人員溝通技術要求及改進設備功能。7、有智能化、計算機網(wǎng)絡、應用電子、機電類等相關專業(yè)優(yōu)先錄取,應屆生亦可;大專以上學歷及三年安防經(jīng)驗。8、熟練使用CAD、平面及效果圖設計、招投標經(jīng)驗等優(yōu)先錄取。任職要求:1、熟悉安防工程的布線施工、常用品牌設備調(diào)試與安裝;一年以上弱電安防等相關行業(yè)現(xiàn)場施工經(jīng)驗;2、熟悉各種安防品牌的軟硬設備的配置、調(diào)試、故障處理、指導施工隊進行弱電綜合布線施工。3、熟悉安防系統(tǒng)的技術支持和日常維護,對弱電集成項目工有一定的經(jīng)驗;4、能吃苦耐勞,有很強的責任心,對工作認真負責,作風正派,有良好的團隊合作精神與溝通能力;5、在弱電系統(tǒng)集成、安防行業(yè)中有良好的客戶資源者優(yōu)先。上班時間:上午8:00-12:00下午2:30-6:00 休假:單休 -
市場運營主管
5000-10000元2025-08-03劉奕望二、崗位職責
1. 運營規(guī)劃與執(zhí)行:制定口腔機構的長期運營戰(zhàn)略和短期經(jīng)營計劃,涵蓋市場推廣、服務優(yōu)化、成本控制等方面,并有效組織實施,確保各項計劃順利推進。定期對運營狀況進行總結分析,向管理層匯報,根據(jù)實際情況及時調(diào)整運營策略。
2. 團隊管理:負責口腔機構團隊的組建、培訓和發(fā)展,打造高效協(xié)作的團隊。合理分配工作任務,制定并執(zhí)行績效考核制度,激勵員工提升工作績效和服務質(zhì)量。關注員工職業(yè)發(fā)展,提供培訓和晉升機會,提升團隊整體素質(zhì)。
3. 市場開拓與營銷:深入了解口腔醫(yī)療市場動態(tài)和競爭對手情況,制定針對性的市場推廣和營銷策略。拓展市場渠道,與社區(qū)、企業(yè)、學校等建立合作關系,提升機構知名度和影響力。策劃并組織各類營銷活動,吸引新客戶,提高客戶就診率和忠誠度。
4. 客戶服務管理:建立完善的客戶服務體系,優(yōu)化就診流程,提升患者就醫(yī)體驗。處理客戶投訴和建議,及時解決客戶問題,提高客戶滿意度。加強客戶關系管理,通過回訪、會員活動等方式,維護與客戶的良好關系。
5. 醫(yī)療質(zhì)量管理:協(xié)助醫(yī)療團隊確保醫(yī)療服務質(zhì)量,監(jiān)督醫(yī)療操作規(guī)范和流程的執(zhí)行。與醫(yī)療人員溝通協(xié)作,及時解決醫(yī)療運營中出現(xiàn)的問題,保障醫(yī)療服務的安全和有效。
三、任職要求
1. 學歷與專業(yè):大專及以上學歷,醫(yī)療管理、市場營銷、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗:具有3 - 5年口腔醫(yī)療行業(yè)運營管理經(jīng)驗,熟悉口腔醫(yī)療市場和運營模式;有成功的市場推廣和團隊管理案例者優(yōu)先。
3. 技能與能力:具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與醫(yī)療團隊、客戶和合作伙伴有效溝通;較強的市場分析和營銷策劃能力,能夠制定并執(zhí)行有效的市場策略;出色的團隊管理和領導能力,能夠激勵團隊實現(xiàn)目標;良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案;具備處理突發(fā)事件的能力,能夠應對各種運營挑戰(zhàn)。
4. 其他要求:熱愛口腔醫(yī)療行業(yè),具有強烈的責任心和服務意識;具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神;能夠適應一定的工作壓力,有較強的自我驅動力和學習能力。
四、薪資福利
薪資*** -
口腔種植醫(yī)生
30000-50000元2025-08-03王武1、負責種植手術及外科門診治療,熟悉口腔種植技術,有實際操作經(jīng)驗和病例積累; 2、根據(jù)顧客需求和特質(zhì),向顧客提供專業(yè)性建議和治療方案,為顧客提供專業(yè)咨詢,解除顧客疑慮; 3、參加教學指導和培訓進修人員掌握口腔種植技術 -
醫(yī)藥大區(qū)經(jīng)理
25000-50000元2025-08-03王亞負責特醫(yī)產(chǎn)的的銷售,人員的管理、招聘。能帶團隊,最好由團隊。 主要負責地區(qū),廣西南寧、柳州、河池等地區(qū) -
保安
2000-3000元2025-08-03守護出入口和主要位置,觀察或使用專用 器材,探測、檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報 2.巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目 標,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區(qū)域正常秩序 …… 護送指定人員、物品安全抵達指定地點 4. 實時保護服務對象的人身及財產(chǎn)安全 5. 負責來訪客戶的接待指引工作 6.應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其 他工作 -
酒店營銷總監(jiān)
11000-20000元2025-08-03劉洪飛定期組織營銷部管理人員的培訓工作,提升下屬人員的工作技能。建立、拓展與客人及社會各界的關系,完善客人管理體系 -
餐廳主管
4000-6000元2025-08-03劉洪飛對本組員工進行技術指導,調(diào)配組內(nèi)員工工 作,記錄考勤 2.負責檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情 況,檢查本組人員的儀容儀表 3. -
連鎖藥店店長
5000-8000元2025-08-03朱光飄2.門店管理(人員、賣場、文檔、商品、財務、帶教等)。 3.執(zhí)行公司的促銷計劃,檢查價格簽和促銷海報到位情況。 4.對門店藥品質(zhì)量及服務工作負責。 -
店長
4000-5000元2025-08-03譚毓誼負責門店人員日常管理事務 -
前臺接待
2000-5000元2025-08-03廖序端崗位職責: 1、及時、準確接聽/轉接電話,如需要,記錄留言并及時轉達; 2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員; 3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登記管理以及轉遞工作; 4、負責車輛信息的錄取和采購出庫 -
酒店前廳經(jīng)理
4000-5000元2025-08-03謝海威3、根據(jù)賓客需求和工作情況變化,隨時做好酒店人員調(diào)配,合理控制房態(tài),親自處理需要特殊安排的訂房事宜。4、負責按照酒店各項應急方案,及時處理突發(fā)事件。 -
前臺接待
2000-5000元2025-08-03黃華磊遇到不能解決的問題按流程提交相關人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決; 4、具備一定的銷售能力,針對公司現(xiàn)有的客戶進行營銷; 5、不斷接受公司的各項業(yè)務和技能提升培訓。 -
汽車售后經(jīng)理
6000-10000元2025-08-03董其軍具有豐富的管理經(jīng)驗,較好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力; 4、能熟練使用各類業(yè)務支持系統(tǒng)及常用辦公軟件; 5、協(xié)調(diào)、落實比亞迪汽車相關政策及管理要求; 6、制定前臺業(yè)務考核標準,推進、達成工作目標; 7、指導、考核前臺人員的具體工作 -
藥房人員
3000-5000元2025-08-03根據(jù)處方進行藥品的調(diào)配,準確書寫藥袋和粘貼標簽;定期檢查和校正藥品存放設備。
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