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賀州主管招聘

桂聘提供2025年4月賀州主管最新招聘,八步區(qū)36條平桂區(qū)18條,平均工資約為4525元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多主管it主管主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
賀州-平桂區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-04-17
劉廣利
1、人力資源相關專業(yè),全日制大學本科以上學歷,年齡32-40歲之間;
2、五年以上人力資源管理經(jīng)驗,三年以上同職工作經(jīng)驗;
3、掌握先進的人力資源管理理念和工具,文字功底好,具有人力資源規(guī)劃、薪酬體系設計、績效考核管理、培訓體系建立、員工職業(yè)生涯規(guī)劃的理論知識和操作經(jīng)驗,熟悉國家及地方相關法律法規(guī)及政策;
4、具備較強的管理能力,出色的組織能力及分析判斷能力,具備良好的人際交往與溝通能力和優(yōu)秀的職業(yè)素質及良好的服務意識,工作積極進取,富有團隊協(xié)作精神。
2025-04-17
鄒洪干
1、接受客戶的咨詢,記錄客戶咨詢、投訴的內(nèi)容,按照流程給予客戶反饋。
2、 整理客戶資料,客服專員每日認真提取客戶信息檔案,以便關注這些客戶的動態(tài)。
3、記錄匯總咨詢的內(nèi)容,及時分析并反饋給客戶主管。
4、對客戶進行不定期的回訪,通過回訪不但了解不同客戶的需求、市場咨詢,還可以發(fā)現(xiàn)自身工作中的不足,及時補救和調整,滿足客戶需求,提高客戶滿意度。
5、接到投訴的時候,要即時處理。處理后要及時回訪,使得客戶投訴得到高效和圓滿的解決,建立投訴歸檔資料。
6、與其他部門密切溝通,參與營銷活動,協(xié)助市場銷售。

市場主管

3000-4000元
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 醫(yī)療器械
2025-04-17
王東鴻
市場部長,市場管理,策劃

數(shù)學主管

3000-6000元
賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人 瀏覽:26
2025-04-17
侯小瑜
1、對中小學數(shù)學知識點比較熟悉; 2、對知識點的講解簡單、清晰、易懂; 3、喜歡教育行業(yè),樂于學習成長 4、有團隊意識。

稅務主管

9000-12000元
賀州-平桂區(qū) 1人 五金 瀏覽:4
2025-04-17
全盤實操公司稅務工作,含退稅
2025-04-17
周施安
崗位職責: 1、協(xié)助主管負責公司豬只養(yǎng)殖技術服務方面的工作,包括保育育肥豬的飼養(yǎng)管理指導,疾病的診斷指導;環(huán)境把控,衛(wèi)生的監(jiān)控,免疫方案的執(zhí)行等。
2025-04-17
周施安
崗位職責: 1、認真落實上級主管的指示精神,配合上級主管執(zhí)行生產(chǎn)技術操作規(guī)程; 2、對整個飼養(yǎng)過程清舍消毒、疾病控制、環(huán)境控制、飼養(yǎng)過程等 ,有監(jiān)督管理責任,以提高飼養(yǎng)成績 ; 3、定期參加公司組織的培訓
2025-04-17
郭澤鋒
工作內(nèi)容:帶領團隊拓展業(yè)務 職位要求:有團隊精神

商務主管

3000-8000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城 1人 法律 廣告 咨詢 瀏覽:26
2025-04-17
周生
總經(jīng)理
良好溝通與理解能力以及團隊合作精神 2.熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗 3.有上進心,責任心,能夠承受有一-定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作 福利待遇: 1.培訓:入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業(yè)務工作 …… ,帶領你輕松走進該行業(yè) 2.薪酬無責底薪+高額提成+分紅 3.其他:五險、旅游、過節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等 4.晉升渠道:專員一主管—經(jīng)理一總監(jiān) 5.上班時間:朝九晚七
2025-04-17
周生
總經(jīng)理
,有無經(jīng)驗均可 福利待遇: 1.法定節(jié)假日休假+五險 2.員工生日驚喜、不定期團建活動等,我們不僅是同事,也可以 是朋友; 3.入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深 主管指導業(yè)務工作 …… ,帶領你輕松入行; 4.有明確的晉升渠道:顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—合伙人,為員工提供龐大的發(fā)展平臺 薪資待遇:浮動底薪2000-3500,業(yè)績提成8-20%,另外加開單獎勵等,在5-12k這個范圍
2025-04-17
劉洪飛
公司行政人事及辦公室工作
2025-04-17
劉洪飛
工作內(nèi)容主要有: 1. 對本組員工進行技術指導,調配組內(nèi)員工工 作,記錄考勤 2.負責檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情 況,檢查本組人員的儀容儀表 3. 帶領員工認真做好餐前準備,掌握每日訂餐 情況,確保質量標準 4. 開餐后督促組內(nèi)員工做好服務工作,及時處 理與客戶投訴 5.餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐 廳整潔
2025-04-17
劉洪飛
相關經(jīng)驗1年以上,持有特種設備操作證優(yōu)先考慮。
2025-04-17
周施安
崗位職責: 1、協(xié)助獸醫(yī)經(jīng)理負責豬場生物安全體系的完善,并開展基層生物安全培訓和檢查; 2、協(xié)助獸醫(yī)經(jīng)理負責豬場疫情的綜合防控,跟蹤解決威脅豬群健康的突發(fā)狀況; 3、熟練掌握豬場各種常見疾病治療及預防用藥,藥物使用劑量,常見藥物配伍禁忌,指導培訓一線人員; 4、熟悉豬場各種病死動物及相關動物產(chǎn)品、獸醫(yī)器械物資的無害化處理方法,監(jiān)督檢查執(zhí)行情況,確保處理到位; 5、能夠初步判斷豬場個體、群體發(fā)病,掌握典型臨床癥狀和解剖病理變化,并進行初步診斷。 任職要求: 1、全日制大專及以上學歷,畜牧獸醫(yī)、動醫(yī)動科等相關專業(yè); 2、3年以上獸醫(yī)相關工作經(jīng)驗,具備獸醫(yī)專業(yè)知識體系和技能; 3、...
2025-04-17
周施安
崗位職責: 1、認真落實上級主管的指示精神,配合上級主管執(zhí)行生產(chǎn)技術操作規(guī)程; 2、對整個飼養(yǎng)過程清舍消毒、疾病控制、環(huán)境控制、飼養(yǎng)過程等 有監(jiān)督管理責任,以提高飼養(yǎng)成績 ; 3、定期參加公司組織的培訓
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賀州薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 10%
    2K
  • 27.5%
    3K
  • 20%
    4K
  • 25%
    5K
  • 5%
    6K-8K
  • 5%
    8K-1W
  • 7.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
賀州薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
賀州薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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