江州區(qū)培訓(xùn)管理招聘
桂聘提供2025年8月江州區(qū)培訓(xùn)管理最新招聘，更多培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營銷總監(jiān)
8000-9000元
2025-08-04
黃女士1、根據(jù)酒店整體戰(zhàn)略，組織制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，做好市場銷售推廣工作。
2、規(guī)劃酒店銷售整體運營方向，領(lǐng)導(dǎo)團隊建設(shè)，塑造酒店形象。
3、制定市場的經(jīng)營前景規(guī)劃和市場開發(fā)工作。
4、做好全年整體年度銷售計劃，監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務(wù)。
5、培訓(xùn)市場營銷人員，建設(shè)和管理高素質(zhì)營銷團隊，指導(dǎo)完成酒店計劃，市場營銷工作。 -
運維工程師-北海
6000-7000元
2025-08-04
曹宏計算機相關(guān)專業(yè)，學(xué)信網(wǎng)可查，全日制本科及以上學(xué)歷；
畢業(yè)后的1年及以上工作經(jīng)驗
工作內(nèi)容：
1、主要負責(zé)國家電網(wǎng)運維，電力系統(tǒng)項目的服務(wù)器管理，系統(tǒng)巡檢，程序部署與優(yōu)化
2、編寫相關(guān)的運維技術(shù)文檔
技術(shù)要求：
1、熟練掌握Linux系統(tǒng)、shell語句；
2、熟練掌握SQL語句、MySQL、Oracle數(shù)據(jù)庫；
3、入職有崗前培訓(xùn)一周并考試
上班時間是8.30-17.30，雙休，節(jié)假日休息 -
酒店人事行政主管
4000-6000元
2025-08-04
黃女士1、定期進行人力資源規(guī)劃，根據(jù)公司實際情況滿足用人需求，有計劃的開展招聘工作；
2、負責(zé)新員工入職培訓(xùn)工作，新員工試用期考核跟進；
3、社醫(yī)保及公積金管理；
4、負責(zé)公司薪資、福利體系規(guī)劃、設(shè)計和實施；
5、負責(zé)公司績效管理和考評體系建立和實施；6、按規(guī)定完成單位年審工作；
7、負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)和規(guī)劃，提升、深化企業(yè)
文化核心理念和價值觀。
8、后勤保障工作、組織各類活動。 -
人力資源部主管
4000-6000元
2025-08-04
黃女士1、定期進行人力資源規(guī)劃，根據(jù)公司實際情況滿足用人需求,有計劃的開展招聘工作; 2、負責(zé)新員工入職培訓(xùn)工作，新員工試用期考核跟進; 3、社醫(yī)保及公積金管理; 4、負責(zé)公司薪資、福利體系規(guī)劃、設(shè)計和實施 …… ; 5、負責(zé)公司績效管理和考評體系建立和實施; 6、按規(guī)定完成單位年審工作; 7、負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)和規(guī)劃，提升、深化企業(yè)文化核心理念和價值觀。 -
行政總廚
12000-24000元
2025-08-04
黃女士1、全面負責(zé)廚房的管理工作，負責(zé)出品品質(zhì)管理和團隊組建以及建設(shè)。 2、負責(zé)按酒店4D管理標準執(zhí)行到位。 …… 3、負責(zé)出品標準的執(zhí)行和培訓(xùn)，組織廚房例會，每月對廚師烹飪技術(shù)培訓(xùn)二次 4、了解廚部各崗位人員的技術(shù)水平和專長，合理安排工作崗位及每日工作；負責(zé)檢查、考評廚師的工作，及時對員工獎懲，確保廚部工作的正常運轉(zhuǎn) …… 具備比較出色的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和以身作則、深入實際，善于承擔(dān)工作壓力和處理危機的能力； 4、擁有較高的菜品烹飪技術(shù)，對其各菜系的烹飪、特點有一定的了解和掌握； 5、了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量、一般進貨價格； 6、對成本控制管理 -
生產(chǎn)經(jīng)理
12000-18000元
2025-08-04
雷女士人資專員崗位職責(zé)： 全面負責(zé)分公司生產(chǎn)部工作，統(tǒng)籌做好各生產(chǎn)車間的各項管理，達成生產(chǎn)目標。 1.統(tǒng)籌實木復(fù)合地板、強化地板兩大生產(chǎn)板塊的年度計劃，確保產(chǎn)能與銷售需求匹配、生產(chǎn)訂單按時交付。 …… 3.主導(dǎo)精益生產(chǎn)體系落地，通過持續(xù)改善（管理、工藝、流程、設(shè)備等）實現(xiàn)生產(chǎn)持續(xù)的降本增效，打造地板行業(yè)標桿工廠。 …… 6.主導(dǎo)生產(chǎn)團隊的人員管理、技能培訓(xùn)、績效考核、關(guān)鍵技術(shù)人才培育等。 7.關(guān)注收集行業(yè)內(nèi)新技術(shù)、新材料的資訊，提出新應(yīng)用建議。 8.完成上級交代的其他工作。 -
成本合約經(jīng)理
10000-15000元
2025-08-04
黃女士1.任職要求： （1）本科以上學(xué)歷，工程造價或建筑工程管理等相關(guān)專業(yè)； （2）4年以上預(yù)決算實際經(jīng)驗，具備工程預(yù)結(jié)算工作的綜合管理、談判、溝通、協(xié)調(diào)能力，熟練掌握和運用廣聯(lián)達、博奧等預(yù)算軟件； （ …… 負責(zé)組織本部門與其它部門的協(xié)商、配合，積極為其他部門的工作提出合理化建議，增強公司運作的整體協(xié)調(diào)性、一致性； （8）負責(zé)組織建立各項工作臺賬，做好項目成本控制相關(guān)資料的歸檔； （9）負責(zé)組織部門員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)的培訓(xùn) -
銷售經(jīng)理（五險+1.5萬以上）
10000-15000元
2025-08-04
1、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算; 5、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍, …… 培訓(xùn)銷售人員; 7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊。 -
綜合部經(jīng)理
10000-12000元
2025-08-03
戰(zhàn)略規(guī)劃與部門管理： 制定并執(zhí)行綜合部年度工作計劃與預(yù)算，確保與公司整體戰(zhàn)略目標一致。 優(yōu)化部門組織架構(gòu)、工作流程及規(guī)章制度，提升管理效率和服務(wù)質(zhì)量。 …… 統(tǒng)籌管理固定資產(chǎn)、辦公設(shè)備、用品采購、領(lǐng)用及庫存。 組織協(xié)調(diào)重要會議、活動、接待及差旅安排。 管理公司各類證照、印章、合同檔案及法律事務(wù)的合規(guī)性支持。 …… 負責(zé)車輛管理、后勤保障（如食堂、宿舍）等事務(wù)。 3. 人力資源管理支持： 協(xié)助或主導(dǎo)招聘、入職、培訓(xùn)、績效管理、員工關(guān)系、薪酬福利核算等基礎(chǔ)人事工作的執(zhí)行與流程優(yōu)化。 …… IT與設(shè)施管理： 管理公司IT基礎(chǔ)設(shè)施（網(wǎng)絡(luò)、硬件、軟件）的日常運維與供應(yīng)商管理。 確保辦公信息系統(tǒng)（如OA、郵箱等）的穩(wěn)定運行及員工技術(shù)支持。 …… 合規(guī)與風(fēng)險管理： 確保綜合部各項操作符合國家法律法規(guī)及公司內(nèi)部政策。 識別并管理行政、人事、安全等方面的潛在風(fēng)險，制定應(yīng)急預(yù)案。 -
采購主管
6000-8000元
2025-08-03
采購執(zhí)行與成本控制： 管理日常采購活動，確保物料/服務(wù)按時、按質(zhì)、按量、按預(yù)算交付。 負責(zé)采購合同的起草、審核、談判和管理。 持續(xù)識別并實施成本節(jié)約機會，優(yōu)化總擁有成本。 …… 流程優(yōu)化與風(fēng)險管理： 建立、優(yōu)化并嚴格執(zhí)行采購政策和流程，確保合規(guī)性（公司政策及法律法規(guī)）。 識別和管理采購過程中的潛在風(fēng)險（供應(yīng)風(fēng)險、質(zhì)量風(fēng)險、價格風(fēng)險、合規(guī)風(fēng)險等），制定應(yīng)對預(yù)案。 …… 團隊建設(shè)與管理： 領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)、培訓(xùn)和激勵采購團隊成員，提升團隊整體專業(yè)能力和績效。 負責(zé)團隊成員的績效管理與發(fā)展規(guī)劃。 …… 任職要求 教育背景： 本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、物流管理、工商管理、經(jīng)濟學(xué)、工程類或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 …… 領(lǐng)導(dǎo)力與團隊管理： 具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)才能，能夠有效激勵、發(fā)展和管理團隊。 解決問題能力： 能夠獨立分析并解決復(fù)雜的采購問題。 抗壓能力與責(zé)任心： 能在壓力下高效工作，具有高度的責(zé)任感和職業(yè)操守。 -
銷售經(jīng)理
8000-10000元
2025-08-03
客戶開發(fā)與管理： 開拓新客戶： 積極尋找和開發(fā)潛在客戶，包括但不限于大型商超、連鎖餐飲、酒店、食品加工廠、批發(fā)市場、經(jīng)銷商、電商平臺、社區(qū)團購等。 …… 客戶談判與合同管理： 主導(dǎo)重要客戶的商務(wù)談判，簽訂銷售合同，管理合同執(zhí)行。 團隊建設(shè)與管理： 負責(zé)組建、培訓(xùn)、激勵和管理牛肉銷售團隊（銷售代表/客戶經(jīng)理）。 …… 市場與產(chǎn)品管理： 深入理解公司牛肉產(chǎn)品線（如：國產(chǎn)/進口、谷飼/草飼、不同部位肉、等級等）的特點、優(yōu)勢及目標市場。 …… 管理銷售費用，控制銷售成本，確保銷售活動的投入產(chǎn)出比。 確保銷售流程的規(guī)范化和合規(guī)性。 應(yīng)收賬款管理： 監(jiān)督銷售回款進度，控制應(yīng)收賬款風(fēng)險，確保資金安全。 …… 具備以下渠道經(jīng)驗者優(yōu)先考慮： 大型商超KA、連鎖餐飲/B端大客戶、批發(fā)市場、經(jīng)銷商管理、肉類進出口貿(mào)易等。 -
機電設(shè)備主管
8000-10000元
2025-08-03
職位概述 全面負責(zé)生產(chǎn)車間所有設(shè)備的日常管理、維護保養(yǎng)、故障排除及效率提升工作，確保生產(chǎn)設(shè)備高效、穩(wěn)定、安全運行，為生產(chǎn)計劃的順利達成提供堅實的設(shè)備保障。 …… 團隊管理： 負責(zé)設(shè)備維修團隊的組建、培訓(xùn)、日常管理與績效考核。 合理安排維修人員工作，提升團隊專業(yè)技能和維修效率。 培養(yǎng)團隊安全意識、成本意識和服務(wù)意識。 4. …… 成本控制： 負責(zé)設(shè)備維修備件的計劃、申購、驗收、庫存管理及成本控制。 分析維修費用，制定并實施降本增效措施。 優(yōu)化備件庫存結(jié)構(gòu)，減少資金占用。 5. …… 工作經(jīng)驗： 5年以上制造業(yè)設(shè)備管理或維修工作經(jīng)驗，其中至少2年以上擔(dān)任設(shè)備主管或同等管理崗位經(jīng)驗。 有食品行業(yè)設(shè)備管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. …… 持有相關(guān)特種設(shè)備操作或管理證書者優(yōu)先（如電工證、焊工證、壓力容器操作證等）。 -
信息化主管
8000-10000元
2025-08-03
基礎(chǔ)設(shè)施與安全 - 管理網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)（局域網(wǎng)/廣域網(wǎng)/WiFi）、云服務(wù)（阿里云/AWS/Azure）及混合云環(huán)境。 - 建立網(wǎng)絡(luò)安全防護體系，制定災(zāi)備方案，通過等保測評。 3. …… 團隊與資源管理 - 培養(yǎng)IT技術(shù)團隊，管理外包服務(wù)商，優(yōu)化IT服務(wù)臺響應(yīng)流程。 - 控制IT預(yù)算，評估技術(shù)投入ROI，降低運維成本。 5. …… - 開展員工數(shù)字化能力培訓(xùn)，推動技術(shù)文化滲透。 任職要求 硬性條件 - 教育背景： 本科及以上學(xué)歷，計算機、信息管理、軟件工程相關(guān)專業(yè)。 …… - 技術(shù)能力： - 精通：網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)設(shè)計（CCNP/HCIP同級能力）、服務(wù)器虛擬化（VMware/Hyper-V）、數(shù)據(jù)庫管理（SQL/Oracle）。 -
人力行政經(jīng)理
6000-8000元
2025-08-03
吳小姐人力行政主管崗位描述： 1、根據(jù)國家政策，制定、修改和完善酒店人事培訓(xùn)管理政策、制度和程序，報總經(jīng)理、董事長批準后實施。 …… 2、根據(jù)經(jīng)營需要，進行酒店人力資源的預(yù)測、配備、調(diào)動與統(tǒng)籌管理，綜合平衡勞動定額，預(yù)算人力成本。 …… 9、根據(jù)酒店的人事方針與政策，審核監(jiān)督培訓(xùn)部經(jīng)理的培訓(xùn)工作規(guī)劃預(yù)算和各項規(guī)章制度，并組織實施。 10、建立健全人事檔案，檢查、監(jiān)督人事培訓(xùn)檔案的保管與使用。 …… 11、負責(zé)本部門員工聘用、培訓(xùn)、考評、獎懲及有關(guān)經(jīng)費開支預(yù)決算。 …… 任職要求： 1.學(xué)歷：大專以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)畢業(yè)； 2.經(jīng)驗要求：具有三年以上星級酒店人力資源部管理工作經(jīng)驗； 3.知識要求：熟悉人力資源六大模塊，熟悉國家相關(guān)的人事政策和法律法規(guī)； 具有一定的語言文字能力 -
市場營銷總監(jiān)
8000-12000元
2025-08-03
吳小姐人力行政主管8、對外通過接待、出訪、新聞媒介等，對內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動等，管理美工制作，以達到酒店經(jīng)營的宣傳目標。、 9、負責(zé)組織銷售經(jīng)理的銷售專題培訓(xùn)及市場拓展力的培訓(xùn)。
江州區(qū)相關(guān)熱門崗位
培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)管理員員工培訓(xùn)銷售培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)總監(jiān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)客服培訓(xùn)銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)項目運營培訓(xùn)項目執(zhí)行培訓(xùn)專員人事/培訓(xùn)專員培訓(xùn)專家培訓(xùn)主管保險培訓(xùn)主管培訓(xùn)主管/培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)經(jīng)理/培訓(xùn)主管培訓(xùn)督導(dǎo)崗保險培訓(xùn)經(jīng)理人力資源培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)部經(jīng)理培訓(xùn)績效經(jīng)理培訓(xùn)顧問培訓(xùn)文化經(jīng)理培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理銷售培訓(xùn)負責(zé)人培訓(xùn)人才發(fā)展
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許可項目：住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)；煙草制品零售；食品經(jīng)營（銷售散裝食品）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；會議及展覽服務(wù)；企業(yè)管理；旅行社服務(wù)網(wǎng)點旅游招徠、咨詢服務(wù)；社會經(jīng)濟咨詢服務(wù)；停車場服務(wù)；工藝美術(shù)品及收藏品零售（象牙及其制品除外）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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對文化藝術(shù)產(chǎn)業(yè)、影視業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)、旅游業(yè)、體育業(yè)、娛樂業(yè)、電影院、酒店業(yè)、餐飲業(yè)、農(nóng)業(yè)、林業(yè)的投資；旅游投資管理，旅游景區(qū)經(jīng)營管理，旅游接待服務(wù)，農(nóng)業(yè)旅游觀光服務(wù)及農(nóng)副產(chǎn)品銷售；旅游景點的開發(fā)；受托資產(chǎn)管理（除國家專項規(guī)定外）；酒店經(jīng)營；旅游商品研發(fā)和銷售；戶外廣告設(shè)計、制作服務(wù)；旅游紀念品、旅游用品的研發(fā)和銷售；園林綠化；廣告設(shè)備、游樂設(shè)備租賃；從事廣告業(yè)務(wù)；文化活動策劃；會議服務(wù)；票務(wù)代理；金屬材料、建筑材料的銷售；商務(wù)信息咨詢；數(shù)據(jù)庫技術(shù)服務(wù)；日用百貨銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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對房地產(chǎn)項目的投資，房地產(chǎn)信息咨詢，房地產(chǎn)營銷策劃，投資信息咨詢（除證券、金融外），房地產(chǎn)評估信息咨詢，房地產(chǎn)居間、代理、行紀，商務(wù)服務(wù)，會議會展服務(wù)，室內(nèi)外裝飾設(shè)計信息咨詢。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：酒店管理；會議及展覽服務(wù)；旅行社服務(wù)網(wǎng)點旅游招徠、咨詢服務(wù)；住房租賃；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；物業(yè)管理（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)；旅游業(yè)務(wù)；食品經(jīng)營；酒類經(jīng)營；煙草制品零售（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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許可項目：小餐飲；食品銷售（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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對酒店業(yè)、旅游業(yè)、娛樂業(yè)、餐飲業(yè)、建筑業(yè)、健康產(chǎn)業(yè)的投資；住宿服務(wù)（具體項目以審批部門批準為準）；餐飲服務(wù)（具體項目以審批部門批準為準）；物業(yè)管理服務(wù)（憑資質(zhì)證經(jīng)營）；場地租賃；停車場服務(wù)；健身服務(wù)（具體項目以審批部門批準為準）；洗衣服務(wù)、會議及展覽服務(wù)、翻譯服務(wù)、票務(wù)服務(wù)、婚慶禮儀服務(wù)；企業(yè)管理信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（除國家有專項規(guī)定外）；銷售：食品（具體項目以審批部門批準為準）、酒店用品、五金交電、電腦軟硬件及耗材、辦公用品、紙制品、化妝品、建筑材料（除危險化學(xué)品及木材）、衛(wèi)生潔具、陶瓷制品、皮革制品、電線電纜、機電設(shè)備、儀器儀表、健身器材、照相器材、消防器材（除國家?？禺a(chǎn)品）、工藝品、日用百貨、服裝、農(nóng)副土特產(chǎn)品、初級農(nóng)產(chǎn)品（糧食除外）；煙草制品的零售（具體項目以審批部門批準為準）；家禽家畜批發(fā)零售；游覽景區(qū)管理服務(wù)；自營和代理一般經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)，許可經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)須取得國家專項審批后方可經(jīng)營（國家限定或禁止進出口的商品和技術(shù)除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目：住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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許可項目：餐飲服務(wù)；食品經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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酒店管理、住宿、餐飲、會議服務(wù)；銷售：預(yù)包裝食品；卷煙、雪茄煙零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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對文化旅游業(yè)的投資,文化旅游資源開發(fā),旅游景區(qū)開發(fā)建設(shè)與經(jīng)營管理,對景區(qū)內(nèi)交通運輸、住宿、餐飲、停車、水上娛樂項目經(jīng)營管理與服務(wù)(具備相關(guān)條件方可開展經(jīng)營活動),開展國內(nèi)旅游業(yè)務(wù)、入境旅游業(yè)務(wù)、邊境旅游業(yè)務(wù)、出境旅游業(yè)務(wù),旅游地產(chǎn)開發(fā)。
