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來賓酒店招聘

桂聘提供2025年10月來賓酒店最新招聘,興賓區(qū)61條武宣縣16條,平均工資約為2520元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有提供住房等,更多酒店酒店前臺接待酒店前臺接待員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-15
藍(lán)柳君
急聘酒店前廳接待員2名,年齡18到35歲,男女不限,初中以上學(xué)歷或同等文化程度,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先,新手可帶教,底薪加提成!薪資***!
2025-10-15
胡建波
為顧客辦理入住、離店手續(xù)
2025-10-15
韋雪蘭
工作內(nèi)容:為客人辦理入住,退房,預(yù)定,等等
職位要求:吃苦耐勞,有責(zé)任心,有團(tuán)隊意識,能力是其次,態(tài)度是首要
工作時間:早上8:00~16:00 下午16:00~24:00月休6天 交五險。一個月2-4天夜班
薪資:底薪+全勤+績效+提成
不招暑假工,臨時工
2025-10-15
朱小姐
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)建立、建全公司人力資源管理系統(tǒng),確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標(biāo)日趨科學(xué)化,規(guī)范化。 2.負(fù)責(zé)制訂公司用人制度、人力資源管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓(xùn)大綱、編制各崗位的崗位說明書等規(guī)章制度。 3.依據(jù)公司的人力資源需求計劃,組織各種形式的招聘工作,收集招聘信息,進(jìn)行人員面試 4負(fù)責(zé)建立公司的培訓(xùn)體系,制定公司的年度培訓(xùn)計劃,并對公司的培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。 5.建立、完善員工職業(yè)生涯管理系統(tǒng)。 6.負(fù)責(zé)員工日常勞動紀(jì)律、考勤、績效考核工作,并辦理員工晉升、獎懲等人事手續(xù)。
2025-10-15
朱小姐
年齡25-45歲,形象氣質(zhì)佳; 2、 有3年-10年以上酒店餐飲管理經(jīng)驗,掌握餐飲各個部門的崗位職責(zé)和工作程序。 3、 具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感以及高尚的職業(yè)道德。 …… 6、 具有酒店預(yù)算管理知識,能編制餐飲預(yù)算。

酒店前臺

2000-4000元
來賓-金秀縣 1人 瀏覽:34
2025-10-11
楊春立
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)為客人提供接待、問詢、租房、結(jié)賬等服務(wù),并將所有信息輸入電腦; 2.確??腿讼M賬目及時輸入房賬,為財務(wù)部提供所有必須的單據(jù); 3.保持前臺區(qū)域的干凈、整潔,前臺電腦設(shè)備的完好及常用物品的充足; 4.確保為賓客提供主動、熱情、耐心、細(xì)致、準(zhǔn)確、高效的服務(wù); 5.完成上級交辦的其他任務(wù)。 任職要求:高中及以上學(xué)歷,普通話流利標(biāo)準(zhǔn),有前臺經(jīng)驗優(yōu)先考慮,熟練使用電腦及辦公軟件 崗位福利:包吃住,不吃可有餐補(bǔ),購買五險,單休調(diào)休制,能力優(yōu)秀者可往管理層方向培養(yǎng) 待遇:2800-3500
來賓-興賓區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:26
2025-10-11
黃永紅
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)客房的日常清潔和維護(hù)工作 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確??头凯h(huán)境的舒適和整潔 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神 - 能夠承擔(dān)工作壓力,有較強(qiáng)的責(zé)任心 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)態(tài)度
來賓-興賓區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:19
2025-10-11
黃永紅
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)連鎖酒店客房的日常管理與維護(hù) 2. 確保客房服務(wù)質(zhì)量,提升客戶滿意度 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,高效完成客房相關(guān)工作 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊合作精神 2. 能夠快速適應(yīng)新環(huán)境,融入多變的工作團(tuán)隊 3. 持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài),不斷優(yōu)化工作流程
2025-10-11
蘇華偉
客房管理工作,有責(zé)任心 職位招聘1-2人
2025-10-11
黃儉
1、負(fù)責(zé)前臺服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接,做好來電咨詢工作,將重要事項認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員; 2、負(fù)責(zé)為客戶辦理入住和退房接待、基本咨詢和引見,嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范: 3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作 4、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn); 5、負(fù)責(zé)復(fù)印、傳真掃描等工作 6、按時完成前臺經(jīng)理安排的其他工作。
2025-10-11
蘇華偉
前廳管理工作,有責(zé)任心 職位招聘1-2人
2025-10-11
蘇華偉
客房清潔打掃 吃苦耐勞 職位招聘5-6人
2025-10-11
黃新電
1.負(fù)責(zé)為客人辦理入住手續(xù)、退房手續(xù)、開發(fā)票等業(yè)務(wù)。 2.負(fù)責(zé)為客人推薦辦理會員卡。 3.負(fù)責(zé)接聽總臺來電,并做好記錄。 4.協(xié)助前廳經(jīng)理完成前廳部門的日常管理工作。 5.免費提供的專業(yè)培訓(xùn),晉升空間大。 6.男女不限,年齡18歲至30歲,高中以上學(xué)歷。
來賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:40
2025-10-11
黃永紅
幫客人辦理入住手續(xù),退房,換房,續(xù)住,預(yù)訂,熟悉電腦操作,問詢,收銀,配合門店完成各類業(yè)績指標(biāo)達(dá)成,處理賓客客訴問題。

前廳接待

3000-5000元
2025-10-11
蘇華偉
底薪+提成+全勤+夜班補(bǔ)貼,月休6天, 綜合薪資3500+ 年齡要求在18-28歲 工作內(nèi)容: 1、按酒店規(guī)定自查儀表儀容,準(zhǔn)時上崗; 2、認(rèn)真閱讀交班記錄,完成上一班未完成工作; 3、熱情接待各方來賓
約 81 個崗位

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來賓酒店前臺招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:2K
  • 53.6%
    2K
  • 39.3%
    3K
  • 5.4%
    4K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
來賓酒店前臺招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
來賓酒店前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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