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靈川it主管招聘

桂聘提供2025年8月靈川it主管最新招聘,平均工資約為5275元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多it主管it主管it主管/經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

機修工

3800-8000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 應屆畢業(yè)生 35歲以下 大專以上 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:80
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓提升
2025-08-02
唐女士
人力行政經(jīng)理
1、接車,從服務顧問處接車,并對委托書項目進行確認,協(xié)調(diào)好備件、專用工具與工位;
2、日常維修工作,接受服務顧問下發(fā)的派工任務,開展機電維修或檢查工作,同時確保竣工質(zhì)量與時間;進行全車檢查,將結果反饋給服務顧問,由后者修訂車輛服務項目,經(jīng)客戶簽字后,返回給維修工,并根據(jù)新的維修單進行修理;負責維修工序質(zhì)量的自檢;
3、接受上級主管的指派,執(zhí)行外出緊急搶修任務;
4、每天對使用及保管的維修設備及工具進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題即刻報告,并協(xié)調(diào)在修車輛完工時間;
5、工作環(huán)境的保持與生產(chǎn)安全;
6、修理結束后,把維修單與車鑰匙交給服務顧問,并協(xié)助服務顧問與質(zhì)檢員對車輛進行內(nèi)部質(zhì)量檢查;
完成上級委派的其他臨時性工作

DCC電話邀約專員

5000-8000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 18-35歲 大專以上 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:244
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-08-02
唐女士
人力行政經(jīng)理
1、客戶來源:網(wǎng)站后臺、電話呼入、主管平均分配
2、每天電話量任務30-40個,至少邀約2—3批客戶答應一個星期內(nèi)進店看車,兩個指標同時完成方可下班。對有效客戶的跟進情況同時更新至CRM里的“跟蹤計劃”中,并于通話結束后發(fā)送邀約短信給客戶。
3、接聽銷售來電,記錄來電客戶信息,做好來店客戶信息的集客量登記。
4、執(zhí)行一汽大眾的銷售/促銷政策,配合一汽大眾或經(jīng)銷商組織的各類活動。
5、推進試乘試駕工作開展,提高試乘試駕率。按照試乘試駕流程,為客戶復印駕照和準備試乘試駕資料,引導試乘試駕專員試駕,了解客戶試乘試駕感受和反饋。
6、做好需求分析的同時,利用DS-CRM系統(tǒng)進行客戶管理,負責客戶回訪,客戶檔案維護,開展客戶維系工作。
7、收集并向市場部提供競品促銷、產(chǎn)品等信息,與市場部共同制定銷售話術、積極配合市場部組織的各類活動。
8、負責解決一般用戶投訴,配合解決重大客戶投訴。
遵守公司的各項規(guī)章制度,及時有效完成領導的交辦事項。
桂林-靈川縣 1人 電子商務 零售 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:2385
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-02
陽女士
人事
1. [慶祝]酒小二·桂林站,招聘推廣配送員。[慶祝]
崗位職責
一、薪酬待遇:
①薪資構成:無責任底薪 + 多項補貼 + 提成 + 全勤獎 + 話補;
多勞多得,上不封頂。
②公司福利:
入職購買團體意外險、電車三者險。
團隊聚餐、生日福利、節(jié)日購酒劵及禮品福利等
二、上班地點:
臨桂區(qū)、七星區(qū)、疊彩區(qū)、象山區(qū)、秀峰區(qū)、靈川縣、八里街 均有門店 可就近安排
三、上班時間: 實行排班制
早班【11:00~20:00】
晚班【17:00~2:00】
晚班【18:00~3:00】
四、工作內(nèi)容:
1. 主要負責門店區(qū)域酒水配送工作
2. 線下企業(yè)微信推廣
五、廣闊的成長和晉升空間公司:
公司飛速發(fā)展,提供完善的晉升機制:推廣配送員-->副店長-->店長-->區(qū)域主管--區(qū)域經(jīng)理。
六、人員要求:
1. 18-30歲以內(nèi);吃苦耐勞;積極熱情;服從管理。
2. 對當?shù)貐^(qū)域內(nèi)的街道熟悉,懂得使用手機地圖搜索地址。
歡迎加入我們!

法務經(jīng)理

10000-15000元
桂林-靈川縣-七彩花園 1人 投資 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:288
2025-08-02
順祥集團
人力
崗位職責 1、 負責集團各項目公司法律案件咨詢、訴訟應對及相關法律服務事宜; 2、 負責公司法律風險把控; 3、 負責初審集團、各項目公司合同、文本并出具法律意見; 4、 公司其他法務事項 5、 領導交辦的其他事項 任職要求 1、 全日制本科及以上學歷,法學或金融法學專業(yè); 2、 2年以上房地產(chǎn)公司法務相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先,有地產(chǎn)業(yè)務相關案件訴訟經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程及風險管控; 3、 法律職業(yè)資格證書或律師執(zhí)業(yè)證書者優(yōu)先 4、 處事果斷、組織能力、溝通能力和責任心強

多媒休運營主管

5000-15000元
桂林-靈川縣 1人 1年以上 25-40歲 涂料 材料 瀏覽:211
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-08-01
羅總
HR
主要負責:公司產(chǎn)品牌推廣,產(chǎn)品宣傳,企業(yè)文化打造 內(nèi)容創(chuàng)作與策劃 制定內(nèi)容策略:根據(jù)公司品牌定位、產(chǎn)品特點和市場目標,制定多媒體內(nèi)容的長期和短期策略,確定內(nèi)容的主題、風格、形式和發(fā)布頻率等,以提升品牌知名度和產(chǎn)品影響力。 創(chuàng)意構思與策劃:負責創(chuàng)意構思多媒體內(nèi)容,如撰寫吸引人的文案、設計精美的圖片、策劃有趣的視頻腳本等,確保內(nèi)容能夠吸引目標受眾的注意力,傳達公司的核心價值和產(chǎn)品優(yōu)勢。 熱點追蹤與結合:關注行業(yè)動態(tài)、社會熱點和流行趨勢,及時將熱點元素與公司產(chǎn)品和品牌相結合,創(chuàng)作出具有時效性和吸引力的多媒體內(nèi)容,提高內(nèi)容的傳播效果。 多媒體制作與管理 視頻制作與剪輯:負責公司宣傳視頻、產(chǎn)...

電商運營主管

6000-15000元
桂林-靈川縣 2人 3年以上 28-43歲 中專以上 涂料 材料 投遞:2人 瀏覽:253
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-07-31
羅總
HR
1、搭建平臺運營體系,根據(jù)公司業(yè)務戰(zhàn)略規(guī)劃、運營策略及產(chǎn)品運營方向,提升經(jīng)營業(yè)績 2、提出針對性的活動策略,策劃電商平臺活動,對復購率、訂單量、交易額負責 3、協(xié)調(diào)各方資源,與門店、產(chǎn)品、內(nèi)容、設計等進行溝通,確保項目落地,分析活動效果 4、制定平臺推廣費用預算,監(jiān)控分析數(shù)據(jù),定期跟蹤、評估推廣效果,制作統(tǒng)計分析報表,改進營銷策略

銷售專員

2000-20000元
桂林-靈川縣-八里街 3人 18-35歲 大專以上 汽車銷售 汽車維修 4S店 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:1人 瀏覽:469
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-07-30
周潤芳
行政人事
4、為客戶辦理購車流程及相關手續(xù) 5、能夠?qū)蛻舻馁徿囆枨筮M行分析及了解: 6、為客戶推薦精品、按揭、保險等業(yè)務并協(xié)助辦理 7、 對客戶購車后的使用情況進行了解和關懷; 8、完成部門經(jīng)理及主管領導交辦的其他事務
無固定辦公點 9人 3年以上 25-45歲 中專以上 企業(yè)管理 咨詢 展覽 瀏覽:677
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 餐補
  • 話補
  • 工齡獎
  • 油補
2025-07-30
莫女士
人事
薪資:4000-10000 薪資4000+ 福利:油補+話補+餐補+年終獎金+帶薪培訓+工齡獎+免費體檢+生日福利 晉升通道: 市場專員-> 大區(qū)主管(管理鄰近幾個縣)-> 區(qū)域經(jīng)理

新媒體運營主管

5000-10000元
桂林-靈川縣 5人 18-50歲 高中以上 涂料 材料 投遞:1人 瀏覽:218
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-07-29
羅總
HR
崗位要求:服從管理,有團隊合作意識,有新媒體運營及策劃經(jīng)驗,會抖音、快手、微信、QQ等新媒體運營管理推廣,帶過團隊優(yōu)先。 崗位職責: 主要負責公司產(chǎn)品在各大新媒體的推廣,宣傳和視頻制作,文案策劃,對接公司銷售團隊做產(chǎn)品銷售推廣及各媒體的推廣,提高公司知名度,幫助銷售團隊提高銷量,提高公司 的品牌影響力。
2025-07-29
工作職責: 1、 負責酒店前廳部的接待管理工作,熟知前廳服務設施的功能,處于完好狀態(tài); 2、 進行有關的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告; 3、 使客房達到最高出租率,獲取最佳的客房收入; 4、 督導下屬工作,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調(diào)整工作部署; 5、 保持良好的客際關系,能獨立有效地處理賓客投訴; 6、協(xié)助酒店與更高一級領導處理突發(fā)事件。 任職資格: 1、大專以上學歷,有同崗位工作經(jīng)驗1年以上; 2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神; 3、有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃; 4、有較強的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷...

暖通設計師

3500-6000元
桂林-靈川縣 2人 25-40歲 機電 空調(diào) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:1人 瀏覽:289
  • 五險
  • 工作餐
  • 項目提成
2025-07-28
唐小姐
主管的指導下完成項目施工圖的設計,施工中圖紙的修改,協(xié)助工程的現(xiàn)場施工管理,參與施工現(xiàn)場的技術交底、監(jiān)督及施工圖紙設計深化。

普工

3500-5000元
桂林-靈川縣-八里物流園 2人 30-45歲 家居 投遞:7人 瀏覽:2893
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-28
肖思敏
辦公室主任
崗位職責: 1、按照車間主管要求,按時按量完成生產(chǎn)任務; 2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作; 3、服從領導安排 任職資格: 1、30-45歲之間,初中以上學歷; 2、吃苦耐勞,有責任心。

CNC操作工

4000-8000元
桂林-靈川縣 1人 1年以上 18-45歲 中專以上 模具 投遞:5人 瀏覽:2330
  • 五險
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-07-27
顏智勇
經(jīng)理
2.保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務 3.積極配合主管安排的工作 4.負責生產(chǎn)機床等設備的日常維護/保養(yǎng) 1.具有良好的識圖能力 2.2年以上加工中心操作經(jīng)驗
桂林-靈川縣 1人 2年以上 25-50歲 中專以上 房地產(chǎn) 中介 投遞:8人 瀏覽:1257
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-07-26
張女士
經(jīng)理
一、崗位職責? 1.負責商場日常維修、計劃檢修、保養(yǎng)工作,確保設備穩(wěn)定運行; 2.管理維修團隊,分配任務并監(jiān)督執(zhí)行,協(xié)調(diào)與其他部門的溝通; 3.落實安全生產(chǎn)規(guī)范,降低設備故障率及安全事故風險; 4.參與電氣線路設計、安裝調(diào)試,處理突發(fā)故障。 二、任職要求 1.大專及以上學歷,電氣工程、自動化、機械工程等相關專業(yè)優(yōu)先; 2.有商場工作經(jīng)驗中專/高中學歷,但需具備豐富經(jīng)驗; 3.持有電工證(高低壓電工證、電梯維修證等)優(yōu)先; 4.年齡要求30-50歲,優(yōu)秀者可放寬。

會計/會計師

3000-5000元
桂林-靈川縣-三金莊園 2人 3年以上 25-55歲 大專以上 酒店 投遞:10人 瀏覽:1272
  • 五險
2025-07-26
陳女士
經(jīng)理
現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對帳,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票; 3、協(xié)助財會文件的準備、歸檔和保管; 4、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理; 5、負責與銀行、稅務等部門的對外聯(lián)絡; 6、協(xié)助主管完成其他日常事務性工作
約 37 個崗位

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桂林IT技術支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:5K
  • 13.6%
    2K
  • 22.7%
    3K
  • 22.7%
    4K
  • 27.3%
    5K
  • 4.5%
    6K-8K
  • 9.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    47.8%
  • 中專
    4.3%
  • 大專
    30.4%
  • 本科
    17.4%
桂林IT技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占47.8%,中專占4.3%,大專占30.4%,本科占17.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    50%
  • 應屆畢業(yè)生
    5%
  • 1-3年
    45%
桂林IT技術支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占50%,應屆畢業(yè)生占5%,1-3年占45%。
企業(yè)服務
費用標準
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