柳州職場(chǎng)問(wèn)答
想找一份滿意的工作?
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我在一家只有4個(gè)人在柳州的小型咨詢公司做咨詢助理。在這樣的公司上班發(fā)展空間和前景怎么樣呢?
19*******90 2022-09-22 3個(gè)回答 94人關(guān)注
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13*******79 2022-09-24工作氛圍。咨詢公司相對(duì)于企業(yè),因?yàn)榧滓曳降年P(guān)系,要不斷滿足客戶提出的新需求,是會(huì)做更多工作。但是工作環(huán)境相對(duì)簡(jiǎn)單。你和你的同事不會(huì)因?yàn)橐獡屇硞€(gè)職位勾心斗角,你升職與否完全取決于你個(gè)人能力能為公司帶來(lái)多大貢獻(xiàn),跟你的同事是否升職關(guān)系并不大。大家共同完成一個(gè)項(xiàng)目,更像戰(zhàn)友關(guān)系,我們部門的老同事待我像大哥,氛圍和諧友好。合伙人也會(huì)和我們一起騎共享單車去客戶那邊開(kāi)討論會(huì),還讓我把包放進(jìn)他的自行車籃子里。很多小事都讓我很感動(dòng),現(xiàn)在離開(kāi)心里是有萬(wàn)分不舍的。
作者:匿名用戶
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18*******20 2022-09-22作者:匿名用戶
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2、其次談在銳思工作的問(wèn)題。1)薪資。薪資在行業(yè)內(nèi)不高,這是我離開(kāi)的最主要原因。但建議不要盲目離開(kāi),在銳思還是有很多機(jī)會(huì)鍛煉自己綜合能力的,能力提升也會(huì)讓自己在找下一份工作時(shí)有更大的話語(yǔ)權(quán),爭(zhēng)取到更多利益。銳思給我很多機(jī)會(huì),教會(huì)我很多,所以我一直發(fā)自內(nèi)心對(duì)這家公司充滿感恩之心。2)工作內(nèi)容。公司專做內(nèi)控咨詢項(xiàng)目,在這個(gè)領(lǐng)域名聲已經(jīng)建立起來(lái),項(xiàng)目質(zhì)量也得到客戶認(rèn)可。目前已經(jīng)向培訓(xùn)等新領(lǐng)域有拓展,分公司也開(kāi)了很多,今年又開(kāi)了三家。所以只要你有能力有膽識(shí),這里有足夠的空間讓你發(fā)揮。我來(lái)這里不到一年,做的并非像某些回答里所說(shuō)的只畫流程圖的工作。領(lǐng)導(dǎo)帶我去拜訪過(guò)各種國(guó)企央企客戶、帶幾位實(shí)習(xí)生獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)小型項(xiàng)目、也在公司的項(xiàng)目經(jīng)理會(huì)上發(fā)過(guò)言。總之,這里鍛煉的機(jī)會(huì)很多,自己先把手上的小事做好,別人才會(huì)給你布置更多你所謂的大事??孔V是贏得他人信任的基礎(chǔ),這在哪家公司都一樣。悟性是你工作能力提升快慢的關(guān)鍵因素??孔V加上高悟性,這家公司一定會(huì)認(rèn)可你。3)工作強(qiáng)度。在我入職前也擔(dān)心過(guò)工作瘋狂加班被壓榨的情況,但是從這一年工作情況看,加班強(qiáng)度因人而異。你工作領(lǐng)悟力高,成果質(zhì)量高,加班自然少。我這一年里有過(guò)不超過(guò)五次因?yàn)轫?xiàng)目截點(diǎn)到來(lái)準(zhǔn)備給客戶匯報(bào)的材料加班到2點(diǎn)的情況,其他時(shí)間基本上可以保證晚上9點(diǎn)之前把工作做完。順便說(shuō)一句,這大半年里我也同時(shí)復(fù)習(xí)了CPA4門科目,考的還不錯(cuò)。過(guò)兩三門應(yīng)該問(wèn)題不大。所以,在哪家公司的工作強(qiáng)度如何,完全因人而異。學(xué)會(huì)時(shí)間管理遠(yuǎn)比抱怨加班更有意義。 -
19*******31 2022-09-22如果只有這個(gè)選擇,或者沒(méi)有更好的選擇,就放心地去吧。 看了一溜的回答,基本是入職不久離職后各種吐槽的。作為在銳思工作不到一年的助理,最近也面臨離職,真心有點(diǎn)心疼銳思。對(duì),此篇是我為銳思洗白的。 1、首先談選擇銳思的問(wèn)題。 某些回答里說(shuō)能選大公司就去大公司更好平臺(tái)的,我認(rèn)可。但是我想很多人選擇銳思是基于當(dāng)時(shí)情況下并沒(méi)有各方面都優(yōu)于銳思的選擇時(shí),才選擇的這家公司吧。不知各位進(jìn)銳思前是怎樣的處境。我只知道自己在實(shí)習(xí)一家單位每月拿著1500工資、實(shí)習(xí)三個(gè)月最終沒(méi)有留下的情況下,銳思是我當(dāng)時(shí)最好的選擇。它的工資不是我選擇里最高的,但是在專業(yè)性方面、公司規(guī)模方面以及合伙人層次方面給我感覺(jué)最好的。之后在這里工作將近一年,我也一直相信自己的選擇是對(duì)的。 2、其次談在銳思工作的問(wèn)題。 1)薪資。薪資在行業(yè)內(nèi)不高,這是我離開(kāi)的最主要原因。但建議不要盲目離開(kāi),在銳思還是有很多機(jī)會(huì)鍛煉自己綜合能力的,能力提升也會(huì)讓自己在找下一份工作時(shí)有更大的話語(yǔ)權(quán),爭(zhēng)取到更多利益。銳思給我很多機(jī)會(huì),教會(huì)我很多,所以我一直發(fā)自內(nèi)心對(duì)這家公司充滿感恩之心。
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