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柳州管理人員招聘

桂聘提供2025年10月柳州管理人員最新招聘,城中區(qū)6條柳南區(qū)4條,平均工資約為3294元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多管理人員倉管員/倉庫管理員安全管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-04
蘭女士
人力資源
職位描述:
1、文檔管理:負(fù)責(zé)組織、存儲(chǔ)、歸檔和檢索各種文檔,包括公司政策、規(guī)章制度、合同、報(bào)告、會(huì)議紀(jì)要等。
2、行政協(xié)助:協(xié)助行政經(jīng)理或其他高層管理人員安排日常工作,如預(yù)訂會(huì)議室、制定行程、處理日常郵件等。
3、辦公室運(yùn)營:負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)辦公室的日常運(yùn)營,包括維護(hù)設(shè)備、處理設(shè)備故障、管理庫存等。信息收集和分析:收集、整理和分析各種信息,如市場(chǎng)調(diào)研、客戶反饋等,為公司制定戰(zhàn)略提供支持。
4、行政采購。
5、協(xié)助招聘、辦理入離職等相關(guān)工作。
6、其他行政支持:完成其他與行政工作相關(guān)的任務(wù),如協(xié)調(diào)人力資源流程、組織培訓(xùn)。
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。
8、保護(hù)本崗位負(fù)責(zé)的信息資產(chǎn)。
職位要求:
1、 大專及以上學(xué)歷,1年及以上人力資源/行政工作經(jīng)驗(yàn);/高級(jí)專員:大專及以上學(xué)歷,3年及以上人力資源/行政工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年專注于人力資源某一模塊(如招聘、薪酬績(jī)效、員工關(guān)系等)或綜合行政管理工作,具備獨(dú)立開展工作的能力;
2、 了解人力資源各模塊基本工作,熟悉國家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī);
3、 具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力及清晰的邏輯思維,擅長處理專業(yè)范圍內(nèi)的各項(xiàng)事宜;
4、 自我驅(qū)動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),組織能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作,能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏;
5、具備信息安全意識(shí);
6、未發(fā)生過信息安全事件。
柳州-柳江區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:3
2025-10-02
田風(fēng)辰
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營管理標(biāo)準(zhǔn)體系的建設(shè),制定標(biāo)準(zhǔn)化流程、管理規(guī)范和SOP文檔;
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的營運(yùn)管理工作,按公司要求嚴(yán)格執(zhí)行營運(yùn)管理規(guī)范和各項(xiàng)管理制度,保證各項(xiàng)目營運(yùn)的正常進(jìn)行;
3、對(duì)項(xiàng)目的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工發(fā)展等綜合運(yùn)營指標(biāo)負(fù)責(zé),達(dá)成月度、季度、年度各項(xiàng)預(yù)估指標(biāo),對(duì)各項(xiàng)營運(yùn)成本進(jìn)行有效的控制;
4、根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo),認(rèn)真做好各項(xiàng)目經(jīng)營管理工作;
5、負(fù)責(zé)公司分項(xiàng)目經(jīng)理、員工管理,了解員工思想動(dòng)態(tài),培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神,提高項(xiàng)目管理人員的整體管理能力;
6、根據(jù)各項(xiàng)目的經(jīng)營和銷售情況,對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行針對(duì)性的指導(dǎo),并給予改進(jìn)措施,提高項(xiàng)目效益;
7、指導(dǎo)項(xiàng)目人員、物料、設(shè)備、清潔、安全操作、突發(fā)事件等方面所涉及的工作,及時(shí)追蹤檢查,及時(shí)反饋相關(guān)建議;
8、定期進(jìn)行巡店檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)回饋相關(guān)部門,并制定改善計(jì)劃,同時(shí)監(jiān)督其執(zhí)行情況;
9、負(fù)責(zé)與其他各相關(guān)部門進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào),保障項(xiàng)目的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
10、及時(shí)與各項(xiàng)目進(jìn)行溝通,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,并妥善處理顧客投訴;
11、認(rèn)真組織實(shí)施市場(chǎng)調(diào)查,反饋調(diào)研信息,并及時(shí)為公司發(fā)展提供市場(chǎng)建議。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,5年以上大型餐飲運(yùn)營總監(jiān)/運(yùn)營經(jīng)理任職資歷,熱愛餐飲事業(yè);
2、熟悉餐飲運(yùn)營管理,熟知餐飲日常運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)規(guī)范,參與過大型餐飲籌建者優(yōu)先考慮;
3、具備優(yōu)秀的歸納整合能力,能獨(dú)立組織編制管理體系文件;
4、思維邏輯清晰,具備極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),責(zé)任心強(qiáng);
5、熟練使用office軟件,有良好的語言表達(dá)能力。

游戲推廣

5000-8000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 電子 電子商務(wù) 法律 瀏覽:41
2025-10-02
黃思
職位:手游推廣(高薪!急招!)
任職資格:
1.通過網(wǎng)絡(luò)渠道招募游戲玩家,推廣公司游戲產(chǎn)品;
2.年齡20-26歲,能夠熟悉使用qq或者微信打字聊天;
3.無需工作經(jīng)驗(yàn),工作內(nèi)容簡(jiǎn)單易學(xué)習(xí);
4.具備一定的溝通能力和聊天技巧;
5.上班全部坐辦公室,輕松拿高薪
薪資待遇:
無責(zé)任底薪2200+餐補(bǔ)300+提成+獎(jiǎng)金
正常干4000---6000元/月
加油干6000---10000元/月
努力干10000---20000元/月
拼命干30000元/月以上(不封頂)
福利及職業(yè)規(guī)劃:
1、無責(zé)任底薪2200+餐補(bǔ)300+提成+獎(jiǎng)金
2、享有國家法定假期、帶薪年假及一年三節(jié)
3、公司餐補(bǔ),包?。?br /> 4、完善的培訓(xùn)體系(確保新手1個(gè)月內(nèi)熟練上崗)
5、快速的晉升通道與廣闊的發(fā)展空間(沒有空降兵,管理人員均在內(nèi)部選拔)

運(yùn)營總監(jiān)

10000-15000元
柳州-魚峰區(qū) 1人 食品 瀏覽:2
2025-10-02
高小柳
5、管理、培養(yǎng)事業(yè)部管理人員,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的銷售運(yùn)營團(tuán)隊(duì)。
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 電子 電子商務(wù) 法律 瀏覽:23
2025-10-02
黃思
13:30am-22:00pm 2、享有國家法定假期、帶薪年假及一年三節(jié) 3、公司餐補(bǔ),包?。? 4、完善的培訓(xùn)體系(確保新手1個(gè)月內(nèi)熟練上崗) 5、快速的晉升通道與廣闊的發(fā)展空間(沒有空降兵,管理人員均在內(nèi)部選拔

手游互動(dòng)

5000-8000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 電子 電子商務(wù) 法律 瀏覽:44
2025-10-02
黃思
2200+餐補(bǔ)300+提成+獎(jiǎng)金 2、享有國家法定假期、帶薪年假及一年三節(jié) 3、公司餐補(bǔ),包?。?4、完善的培訓(xùn)體系(確保新手1個(gè)月內(nèi)熟練上崗) 5、快速的晉升通道與廣闊的發(fā)展空間(沒有空降兵,管理人員均在內(nèi)部選拔

物流運(yùn)營

3000-4000元
2025-10-02
鄧小姐
7.倉庫管理:與倉庫管理人員密切配合,確保貨物的出入庫操作順暢,協(xié)助解決倉庫管理中與配送相關(guān)的問題。 任職要求 1.熟悉物流配送流程和相關(guān)法律法規(guī),掌握一定的物流管理、供應(yīng)鏈管理等專業(yè)知識(shí)。

游戲運(yùn)營

5000-8000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 電子 電子商務(wù) 法律 瀏覽:60
2025-10-02
黃思
2200+餐補(bǔ)300+提成+獎(jiǎng)金 2、享有國家法定假期、帶薪年假及一年三節(jié) 3、公司餐補(bǔ),包?。?4、完善的培訓(xùn)體系(確保新手1個(gè)月內(nèi)熟練上崗) 5、快速的晉升通道與廣闊的發(fā)展空間(沒有空降兵,管理人員均在內(nèi)部選拔
2025-09-30
茉莉
3.負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)業(yè)務(wù)管理人員管理。
2025-09-29
鄧于民
5、負(fù)責(zé)定期對(duì)管理人員做相應(yīng)的培訓(xùn)和指導(dǎo),包括陳列、產(chǎn) 品知識(shí)、銷售技巧、服務(wù)等。 6、負(fù)責(zé)所管區(qū)域內(nèi)部人員的日常管理,包括招聘、工作程序 闡述、培訓(xùn)、考勤、考核和激勵(lì)工作。
柳州-柳南區(qū)-馨園小區(qū) 3人 工程機(jī)械 瀏覽:52
2025-09-28
工作職責(zé): 1.協(xié)助一線管理人員進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、人員管理、物料管理 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,機(jī)械類專業(yè); 2.能適應(yīng)8小時(shí)兩班倒的工作時(shí)間。

商務(wù)專員

8000-10000元
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場(chǎng) 3人 管理咨詢 企業(yè)管理 咨詢 投遞:1人 瀏覽:311
2025-09-28
蘭女士
2.根據(jù)公司提供的渠道進(jìn)行跟蹤、成交并售后服務(wù) 3.下企業(yè)調(diào)研,與企業(yè)老板/中高層管理人員進(jìn)行項(xiàng)目談判并成交。 …… 你將獲得: 1.通過培訓(xùn)上崗,接觸企業(yè)中高層管理人員,你將或得豐富的職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),快速成長成為商務(wù)談判佼佼者。 2.通過與企業(yè)中高層的電話/現(xiàn)場(chǎng)不斷溝通,快速提高你的談判能力與增強(qiáng)職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)。
2025-09-24
邱小姐
1、負(fù)責(zé)呼叫中心新員工入職培訓(xùn)、在職員工、管理人員的培訓(xùn)與課程開發(fā),能夠?qū)I(yè)并生動(dòng)的進(jìn)行線下線上授課,授課內(nèi)容涉及業(yè)務(wù)知識(shí)、工作流程規(guī)范,專業(yè)能力和通用技能等; 2、結(jié)合公司客服體系業(yè)務(wù)發(fā)展及培訓(xùn)需求
2025-09-24
杜成強(qiáng)
負(fù)責(zé)監(jiān)督種植基地日常管理及巡查工作,做好組織協(xié)調(diào)田間的日常管理,督促基地管理人員做好農(nóng)事記錄,督促其實(shí)時(shí)做好除草及病蟲害防治,并做好水肥及土壤監(jiān)測(cè); 10.

高級(jí)行政管理

10000-11000元
柳州-柳南區(qū)-萬大綜合市場(chǎng) 1人 培訓(xùn)學(xué)校 瀏覽:6
2025-09-23
劉柳玉
市場(chǎng),行政管理人員,教育培訓(xùn),幼兒園高級(jí)管理優(yōu)先!
約 18 個(gè)崗位

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柳州倉庫管理員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 19%
    2K
  • 57.7%
    3K
  • 23.2%
    4K
  • 7.1%
    5K
  • 2.4%
    6K-8K
  • 1.2%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.7%
  • 初中
    2.1%
  • 中專
    1.6%
  • 大專
    1.6%
柳州倉庫管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.7%,初中占2.1%,中專占1.6%,大專占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.8%
  • 1-3年
    2.7%
  • 3-5年
    0.5%
柳州倉庫管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.8%,1-3年占2.7%,3-5年占0.5%。

柳州 倉庫管理員百科

...崗位職責(zé)
1、物資的接收與發(fā)放;
2、依據(jù)各部門提供所需采購申請(qǐng)表,統(tǒng)一協(xié)調(diào)、購買;
3、對(duì)物資工作進(jìn)行統(tǒng)籌策劃,合理控制物資進(jìn)程,及時(shí)發(fā)放物資;
4、每月庫存盤點(diǎn),單據(jù)的整理和歸檔;
5、辦公室后勤行政工作;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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