柳州人力資源專(zhuān)員/人事招聘

桂聘提供2025年7月柳州人力資源專(zhuān)員/人事最新招聘，魚(yú)峰區(qū)13條城中區(qū)9條，平均工資約為3421元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多人力資源專(zhuān)員/人事人力資源專(zhuān)員/人事人力資源專(zhuān)員人事專(zhuān)員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

人事行政助理

3000-6000元

廣西屯墾地食品有限公司

柳州-城中區(qū)-龍都花苑 1人食品互聯(lián)網(wǎng) 投遞:4人瀏覽:252

2025-07-05

梁女士

人事專(zhuān)員

只要你能獨(dú)立完成好招聘人才儲(chǔ)備工作，有演講培訓(xùn)能力，薪資可觀！
崗位職責(zé)：
1、完善公司行政管理、人力資源管理制度，包括薪酬、績(jī)效、招聘、管理制度體系、培訓(xùn)、員工發(fā)展等的全面發(fā)展；
2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)，如會(huì)務(wù)組織、公司氛圍、文體活動(dòng)等工作的安排；
3、負(fù)責(zé)公司的日常行政工作，包括薪酬統(tǒng)計(jì)、日?？记?、辦公用品、辦公環(huán)境等；
4、負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)的人力需求進(jìn)行日常招聘，進(jìn)行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓(xùn)等工作；
5、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)流程；
6、負(fù)責(zé)公司日常接待及對(duì)外關(guān)系接洽；
任職要求：
1. 人品端正，踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，做事有條理，表達(dá)能力強(qiáng)；
2、人力資源、企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)管理專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷，人力行政人事工作經(jīng)驗(yàn)；
3、協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)，有培訓(xùn)演講能力經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、熟練使用Office辦公軟件，如Word、Excel、PPT和PowerPoint等，PPT功底扎實(shí)。
福利體系：
1、公平晉升機(jī)會(huì)潛力驚人;
2、可享受五險(xiǎn)和國(guó)家節(jié)假日
3、活動(dòng)獎(jiǎng)，季度獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)等豐厚獎(jiǎng)金
4、員工生日會(huì)，生日蛋糕，生日紅包；
5、節(jié)日大禮包（春節(jié)、端午、中秋）；
6、提供豐富多彩公司的員工活動(dòng)和聚餐活動(dòng)等等;
7、每月團(tuán)建，每月2-3次近郊游，每年2次國(guó)內(nèi)外旅游，工作休閑兩不誤；
8、愉快輕松的工作環(huán)境，團(tuán)結(jié)互助充滿(mǎn)正能量的工作氛圍;
這是一個(gè)積極向上充滿(mǎn)活力的團(tuán)隊(duì)！
這里有廣闊的發(fā)展空間！
只要你有能力，必將在此大放異彩！

招聘專(zhuān)員

6000-8000元

柳州柳工挖掘機(jī)有限公司

柳州-柳江區(qū) 1人工程機(jī)械建筑投遞:4人瀏覽:278

2025-07-05

人力資源部

工作職責(zé)一、招聘過(guò)程實(shí)施與監(jiān)控
1、協(xié)助組織各單位擬定公司全年人力資源需求計(jì)劃，及日常審批和招聘實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)安排應(yīng)聘人員面試工作，進(jìn)行初試。（主要負(fù)責(zé)平臺(tái)部門(mén)、生產(chǎn)部門(mén)的招聘）
3、收集并管理應(yīng)聘人才信息整理，整理匯總，形成公司人才庫(kù)
4、監(jiān)控各單位招聘錄用環(huán)節(jié)的合規(guī)性，規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)。
二、負(fù)責(zé)DHR系統(tǒng)維護(hù)：
1、檢查審核需求部門(mén)提出的人員補(bǔ)充申請(qǐng)；
2、發(fā)起協(xié)議工/合同工錄用流程；
3、發(fā)起員工內(nèi)部調(diào)動(dòng)/調(diào)配流程；
4、需求部門(mén)DHR權(quán)限申請(qǐng)審核。
三、招聘入職管理：
1、負(fù)責(zé)新員工入職通知的整理；
2、接待新員工入職并辦理入職手續(xù)；
3、安排新員工入職培訓(xùn)。
四、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
任職要求1、本科以上學(xué)歷，具備基本的招聘技巧；
2、熟練使用word、Excel等常用辦公軟件；
3、具有親和力，做事有計(jì)劃性，能夠適應(yīng)一定程度的加班

人事

7000-12000元

柳州市東本機(jī)械設(shè)備有限公司

柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 1人機(jī)械制造投遞:6人瀏覽:428

2025-07-02

趙勇

制度建設(shè)
企業(yè)規(guī)劃
有人事經(jīng)驗(yàn)

人力資源專(zhuān)員/助理

4000-6000元

上海匯眾汽車(chē)制造有限公司

柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人汽車(chē) 投遞:32人瀏覽:1151

2025-07-01

莫慶媛

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)招聘流程的執(zhí)行和管理 2.參與員工關(guān)系和績(jī)效管理體系的建設(shè) 3.協(xié)助處理人力資源相關(guān)的行政事務(wù) 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和協(xié)調(diào)能力 2.能夠獨(dú)立完成任務(wù)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心 3.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境

人事hr

5000-6000元

柳州優(yōu)海星辰新媒體有限公司

柳州-柳南區(qū)-銀泰城 1人投遞:2人瀏覽:46

2025-06-30

1、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并指導(dǎo)、監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施。 2、建立并完善人力資源管理制度和體系，包括招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等方面。 3、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平；負(fù)責(zé)對(duì)下屬公司的人力資源管理工作提出指導(dǎo)意見(jiàn)。 4、招聘優(yōu)秀管理團(tuán)隊(duì)，實(shí)施人才發(fā)展儲(chǔ)備計(jì)劃； 5、督辦公司重大工作事項(xiàng)的執(zhí)行與落實(shí)。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。 7.負(fù)責(zé)將部門(mén)工作計(jì)劃分解到個(gè)人，并監(jiān)督計(jì)劃完成情況。 8.制定公司年度人力資源需求計(jì)劃。組織人員招聘過(guò)程，制定公司培訓(xùn)計(jì)劃。上班時(shí)間：上午9:00-12:00 ...

HRBP

5000-6000元

柳州天亞房地產(chǎn)咨詢(xún)有限公司

柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人電器房地產(chǎn) 咨詢(xún) 瀏覽:12

2025-06-30

1.負(fù)責(zé)公司人事招聘，工資***

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柳州天亞房地產(chǎn)咨詢(xún)有限公司

柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人電器房地產(chǎn) 咨詢(xún) 瀏覽:14

2025-06-30

有良好的溝通能力和管理能力，主要是人事招聘，前臺(tái)日常工作。協(xié)助直接主管完成新人追蹤與初級(jí)培訓(xùn) 協(xié)助店長(zhǎng)執(zhí)行和監(jiān)督公司各種規(guī)章制度的落地員工考勤工資核算專(zhuān)業(yè)不限，人力資源相關(guān)優(yōu)先