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職位描述

崗位職責(zé)：

1、網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、安防監(jiān)控系統(tǒng)的安裝調(diào)試；

2、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護(hù)；

3、安裝和維護(hù)計(jì)算機(jī)、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件；

4、電腦外設(shè)等軟硬件日常安裝、維護(hù)故障處理，熟練組建局域網(wǎng)絡(luò)并解決各種異常，熟悉各類網(wǎng)絡(luò)設(shè)備（無線AP、交換機(jī)等）、網(wǎng)關(guān)安裝調(diào)試等；

任職要求：

1、計(jì)算機(jī)、安防監(jiān)控、通信或電子類相關(guān)專業(yè)，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)優(yōu)先；

2、熟悉使用辦公軟件及有一定的計(jì)算機(jī)技術(shù)，熟練使用office、CAD、visio等常用設(shè)計(jì)制作軟件；

3、有駕駛證或者交通工具者優(yōu)先；

4、普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備良好的溝通、判斷、社交、協(xié)調(diào)及口頭與書面表達(dá)能力；

5、公司福利：有高溫補(bǔ)貼、有高溫假期、五險(xiǎn)、節(jié)日福利、生日福利等

公司簡(jiǎn)介

廣西岢延電子有限責(zé)任公司成立于2005年，注冊(cè)資金為1000萬元。我公司為各行各業(yè)提供專業(yè)的ITIL技術(shù)服務(wù)，通過多年的努力與發(fā)展，已在大中型計(jì)算機(jī)局域網(wǎng)、骨干廣域網(wǎng)及互聯(lián)網(wǎng)接入系統(tǒng)、智能大廈綜合布線系統(tǒng)、企業(yè)Intranet、Extranet和企業(yè)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)安全等多方面積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)擁有一支技術(shù)精湛的IT服務(wù)團(tuán)隊(duì)。近年來，公司承建了大量的系統(tǒng)集成項(xiàng)目，涉及的行業(yè)包括電信電力、商業(yè)企業(yè)、政府部門、外企、部隊(duì)等。我們將以卓越的服務(wù)品質(zhì)、專業(yè)安全的技術(shù)服務(wù)實(shí)力，為不同群體的用戶提供更高更優(yōu)質(zhì)的IT服務(wù)。

     我們的服務(wù)項(xiàng)目：ITIL服務(wù)外包、計(jì)算機(jī)軟硬件開發(fā)及銷售、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)工程及智能化弱電系統(tǒng)集成、電子產(chǎn)品銷售、電訊器材、電腦及配件等多種IT服務(wù)一體化公司。
     我們的目標(biāo)是：努力成為所有用戶最滿意的IT技術(shù)服務(wù)提供商，我們相信有您的支持我們會(huì)做得更好。

     我們的理念：“誠(chéng)信為本、實(shí)力為先、全心全意為客戶”。我們秉承“客戶至上、服務(wù)至上的經(jīng)營(yíng)理念，以卓越的IT服務(wù)品質(zhì)、專業(yè)的技術(shù)服務(wù)實(shí)力、技術(shù)精湛的客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)、保障客戶在信息時(shí)代的高速路上馳騁，又以穩(wěn)固、發(fā)展、忠誠(chéng)、高效、團(tuán)結(jié)與創(chuàng)新的精神，尊重人才注重技術(shù)，使客戶在享受信息科技發(fā)展最新成果的同時(shí)不斷獲得最大利益。

上班地點(diǎn)

工作地址：柳州市三中路68號(hào)文軒大廈811室查看上班路線

可能感興趣的職位: 項(xiàng)目跟單專員
3000-6000元

柳州-魚峰區(qū)-華林君邸

柳州市國(guó)景辦公家具有限公司

家具/家電/工藝品/玩具

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的跟單工作，了解客戶的需求，根據(jù)客戶需求為客戶制作報(bào)價(jià)方案清單；并達(dá)成銷售成交，客情關(guān)系維護(hù)； 2. 與團(tuán)隊(duì)成員保持良好的溝通，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行 3. 學(xué)習(xí)并應(yīng)用新的工作方法，以提高工作效率任職要求: 1. 熟練操作電腦及常用辦公軟件，虛心好學(xué)，積極主動(dòng)性強(qiáng) 2. 具備出色的溝通能力，能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員合作 3. 能夠在壓力下工作，確保項(xiàng)目按時(shí)完成 4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力，能夠不斷提升自己的工作技能 5. 有服務(wù)意識(shí)，有家具銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工資待遇與福利：底薪（2000+）+業(yè)績(jī)分紅，月休4天工作地址：南寧市云星乾隆6號(hào)樓327號(hào)工作室【3號(hào)地鐵線可到】

12小時(shí)前

鄢主管; 軟件開發(fā)項(xiàng)目總監(jiān)
16000-30000元

柳州-魚峰區(qū)-南亞名邸

柳州慧訊網(wǎng)絡(luò)信息咨詢有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

一、崗位職責(zé)： 1.項(xiàng)目規(guī)劃與執(zhí)行：（1）負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理系統(tǒng)(CRM)，系統(tǒng)自動(dòng)化(Automation)，計(jì)費(fèi)系統(tǒng)(billing)，人工智能(AI)，數(shù)據(jù)倉庫(Data Warehouse)等軟件開發(fā)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控。（2）制定項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、時(shí)間表和預(yù)算，確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成。 2.團(tuán)隊(duì)管理：（1）領(lǐng)導(dǎo)和管理本地和海外開發(fā)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，涵蓋軟件開發(fā)人員、測(cè)試人員，產(chǎn)品經(jīng)理和其他相關(guān)角色。（2）提供指導(dǎo)、支持和反饋，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員的職業(yè)發(fā)展。 3.需求溝通：（1）作為主要聯(lián)系人，與公司內(nèi)部各部門溝通項(xiàng)目需求，進(jìn)展、變化及技術(shù)問題。（2）確保內(nèi)部客戶滿意，并滿足各業(yè)務(wù)部門的需求。 4.風(fēng)險(xiǎn)管理：（1）識(shí)別開發(fā)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)，并制定應(yīng)對(duì)策略以降低風(fēng)險(xiǎn)影響。（2）持續(xù)監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)展，確保及時(shí)解決問題。 5.資源管理：（1）管理項(xiàng)目資源，包括人員、時(shí)間和預(yù)算，確保有效利用資源。（2）協(xié)調(diào)跨部門資源，以支持項(xiàng)目目標(biāo)。 6.技術(shù)指導(dǎo)：（1）參與技術(shù)決策，確保采用最佳實(shí)踐和最新技術(shù)。（2）持續(xù)跟蹤行業(yè)趨勢(shì)，評(píng)估其對(duì)項(xiàng)目的潛在影響。 7.報(bào)告與文檔：（1）定期向高層管理匯報(bào)項(xiàng)目狀態(tài)，提供 KPI 和項(xiàng)目績(jī)效分析。（2）確保所有項(xiàng)目文檔齊全、準(zhǔn)確并符合公司標(biāo)準(zhǔn)。二、任職要求： 1.教育背景：計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程，項(xiàng)目管理或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)位; 2.證書/培訓(xùn)： (1)項(xiàng)目管理專業(yè)人員（PMP）或相關(guān)項(xiàng)目管理認(rèn)證者優(yōu)先。 (2)有敏捷或Scrum認(rèn)證者優(yōu)先。三、崗位經(jīng)驗(yàn) 1.工作經(jīng)驗(yàn)：（1）至少 10 年軟件開發(fā)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，3-5 年項(xiàng)目總監(jiān)或以上級(jí)別管理職位經(jīng)驗(yàn)。（2）有成功交付大規(guī)模軟件項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。（3）具有海外開發(fā)項(xiàng)目、或跨國(guó)開發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2.技能要求： (1)熟悉軟件開發(fā)生命周期（SDLC）及敏捷開發(fā)方法。 (2)出色的溝通能力，能夠與技術(shù)團(tuán)隊(duì)和非技術(shù)團(tuán)隊(duì)順利溝通。 (3)優(yōu)秀的英語讀寫能力，具備良好口語交流能力者優(yōu)先。 (4)強(qiáng)大的問題解決能力和決策能力，能夠在壓力下有效工作。 (5)有領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)的能力，能夠培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神。四、薪酬 * 年薪：20w—40w /年（工資加獎(jiǎng)金） * 澳大利亞學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機(jī)會(huì)

12小時(shí)前

劉*理; 汽車項(xiàng)目總監(jiān)
18000-30000元

柳州-柳南區(qū)

湖南湖大艾盛汽車技術(shù)開發(fā)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1.項(xiàng)目管理:負(fù)責(zé)汽車制造端項(xiàng)目的整體規(guī)劃、組織、執(zhí)行、控制和交付，確保項(xiàng)目按計(jì)入到質(zhì)量和效益要求； 2.預(yù)算管理:負(fù)責(zé)制定和管理汽車項(xiàng)目的預(yù)算，并確保在預(yù)算范圍內(nèi)完成項(xiàng)目； 3.人員管理:負(fù)責(zé)組建和管理汽車項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，包括招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)和績(jī)效管理等； 4.供應(yīng)鏈管理:負(fù)責(zé)與汽車項(xiàng)目相關(guān)的供應(yīng)商的合作和管理，確保項(xiàng)目所需的物資和服務(wù)提供及時(shí)、質(zhì)量可靠； 5.風(fēng)險(xiǎn)管理:負(fù)責(zé)識(shí)別、評(píng)估和應(yīng)對(duì)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，并采取相應(yīng)措施以減少項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)展和成果的影響； 6.溝通協(xié)調(diào):負(fù)責(zé)與項(xiàng)目相關(guān)的各方進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，包括項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、上級(jí)、跨部門等。任職要求： 1. 擁有五年以上汽車行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)； 2. 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)力； 3. 熟悉汽車工程、設(shè)計(jì)及生產(chǎn)流程； 4. 出色的風(fēng)險(xiǎn)管理和決策能力； 5. 能夠承受高壓力工作。

12小時(shí)前

吳小姐; 總體設(shè)計(jì)項(xiàng)目工程師
10000-15000元

柳州-柳江區(qū)

柳州柳工挖掘機(jī)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

工作職責(zé)： 1、按照研發(fā)流程，主持新挖掘機(jī)新產(chǎn)品開發(fā) 2、組織挖掘機(jī)總體方案制定，組織總體及系統(tǒng)設(shè)計(jì)，參加新挖掘機(jī)開發(fā)相關(guān)技術(shù)評(píng)審 3、挖掘機(jī)開發(fā)相關(guān)圖紙及文件審核 4、組織挖掘機(jī)樣機(jī)制造技術(shù)支持。 5、組織樣機(jī)試制問題解決方案制定，參加評(píng)審。 6、組織樣機(jī)試驗(yàn)策劃及樣機(jī)試驗(yàn) 7、組織樣機(jī)試驗(yàn)問題解決方案制定，參加評(píng)審。 8、組織各種內(nèi)外反饋問題解決方案制定，參加評(píng)審。任職要求： 1、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)及制造專業(yè)或相關(guān)專業(yè)。 2、具有5年以上大中型企業(yè)機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì),3年以上大型挖掘機(jī)設(shè)計(jì)工作的經(jīng)歷，其中2年以上總體主管設(shè)計(jì)師工作經(jīng)驗(yàn)。

12小時(shí)前

人力資源部; （高級(jí)）電控項(xiàng)目工程師
15000-22000元

柳州-柳江區(qū)

柳州柳工挖掘機(jī)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)控制系統(tǒng)開發(fā) 2、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)整機(jī)性能調(diào)試 3、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)節(jié)能提效技術(shù)、操作性提升研究與應(yīng)用 4、根據(jù)內(nèi)外反饋信息，及時(shí)有效的解決反饋問題 5、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)、國(guó)際市場(chǎng)的挖掘機(jī)的市場(chǎng)適應(yīng)性與改進(jìn) 任職要求: 本科（含）以上學(xué)歷，自動(dòng)化控制、液壓控制、機(jī)械控制等相關(guān)專業(yè)； 1、具有5年（碩士學(xué)歷時(shí)3年）以上工程機(jī)械行業(yè)控制系統(tǒng)開發(fā)工作經(jīng)歷； 2、熟練使用C、PLC、Simulink編程，有良好的編程習(xí)慣； 3、具備一定的整機(jī)調(diào)試知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，了解液壓系統(tǒng)、柴油機(jī)系統(tǒng)工作原理等相關(guān)知識(shí); 4、具備一定的組織、協(xié)調(diào)、計(jì)劃、分析、溝通能力和較強(qiáng)的創(chuàng)新能力。

12小時(shí)前

人力資源部; 系統(tǒng)項(xiàng)目工程師（財(cái)務(wù)系統(tǒng)方向）
8000-12000元

柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園

柳州市雙飛汽車電器配件制造有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、財(cái)務(wù)部門IT系統(tǒng)的運(yùn)維支持，系統(tǒng)如SAP、數(shù)據(jù)服務(wù)平臺(tái)等 2、協(xié)助IT部門開發(fā)財(cái)務(wù)需求的系統(tǒng)功能、數(shù)據(jù)抓取 3、協(xié)助財(cái)務(wù)中心與分公司之間的數(shù)據(jù)系統(tǒng)化取數(shù)，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的集團(tuán)化管理 4、協(xié)助財(cái)務(wù)人員對(duì)系統(tǒng)的深度使用，提高工作效率 5、財(cái)務(wù)部門數(shù)字化系統(tǒng)建設(shè)支持，如項(xiàng)目預(yù)算管理、資產(chǎn)管理、定價(jià)服務(wù)、計(jì)提服務(wù)、成本核算服務(wù)等任職要求： 1.熟悉財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)知識(shí)：會(huì)計(jì)原理、財(cái)務(wù)流程、熟悉ERP財(cái)務(wù)模塊 2. 信息技術(shù)能力：掌握SQL、Python、VBA用于自動(dòng)化報(bào)表、低代碼平臺(tái)、ERP系統(tǒng) 3.熟悉業(yè)務(wù)流程與系統(tǒng)項(xiàng)目管理 4.良好的溝通能力：能將技術(shù)術(shù)語轉(zhuǎn)化為財(cái)務(wù)人員能理解的語言 5.快速定位系統(tǒng)故障或數(shù)據(jù)異常的根本原因崗位經(jīng)驗(yàn)：3年以上制造企業(yè)財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)開發(fā)、項(xiàng)目實(shí)施的經(jīng)驗(yàn)

12小時(shí)前

覃女士

科員; 電商創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目合伙人
6000-11000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州市利滿得食品科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé): 1.參與創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的前期策劃和市場(chǎng)調(diào)研，為項(xiàng)目實(shí)施提供數(shù)據(jù)支持； 2.負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的資金籌劃和資源整合，確保項(xiàng)目順利推進(jìn)； 3.與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，共同推進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行和發(fā)展； 4.監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度和預(yù)算，確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。任職要求： 1.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和項(xiàng)目管理能力； 2.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)； 3.積極主動(dòng)，能夠在快節(jié)奏的環(huán)境中適應(yīng)不斷變化的工作需求； 4.有責(zé)任心，能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目籌劃和執(zhí)行。

12小時(shí)前

黃成; 養(yǎng)老院項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
8000-13000元

柳州-柳南區(qū)

湖南普親養(yǎng)老機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)管理有限公司

第一階段工作——培訓(xùn)跟崗期（2個(gè)月）： 1、在公司總部學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)和崗位技能，全面理解養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì)； 2、在項(xiàng)目實(shí)地跟崗實(shí)習(xí)，完成帶教老師交代各項(xiàng)任務(wù)，熟悉企業(yè)運(yùn)作及掌握技能； 3、熟記公司規(guī)章制度，內(nèi)化各部門的工作要求，快速掌握企業(yè)運(yùn)營(yíng)核心要點(diǎn)； 4、了解所在項(xiàng)目情況及特色，參與營(yíng)銷方案的學(xué)習(xí)與構(gòu)思，培養(yǎng)市場(chǎng)敏銳度。工作地點(diǎn)：湖南長(zhǎng)沙及附近工資 5k---6k（包住+餐補(bǔ)）第二階段工作——項(xiàng)目蓄客期（3個(gè)月）： 1、進(jìn)行項(xiàng)目前期市場(chǎng)調(diào)研，了解項(xiàng)目詳細(xì)情況，為項(xiàng)目定位及前期工作提供數(shù)據(jù)支持； 2、根據(jù)總部要求及提供的支持制定項(xiàng)目清晰營(yíng)銷計(jì)劃，按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)實(shí)施方案，并對(duì)接所需資源； 3、按照營(yíng)銷計(jì)劃認(rèn)真執(zhí)行，開展各種營(yíng)銷活動(dòng)，且在執(zhí)行過程中持續(xù)優(yōu)化營(yíng)銷方案； 4、對(duì)接企事業(yè)單位資源，聯(lián)動(dòng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、街道社區(qū)等開展聯(lián)動(dòng)活動(dòng)，維護(hù)合作方關(guān)系，持續(xù)開展蓄客動(dòng)作； 5、完成項(xiàng)目開業(yè)前的蓄客任務(wù)，做成客戶分類跟進(jìn)方案以及客戶信息統(tǒng)計(jì)表； 6、項(xiàng)目施工過程中的協(xié)調(diào)事項(xiàng)。工作地點(diǎn)：廣西柳州工資：7-9K（含績(jī)效考核）+部分補(bǔ)貼+蓄客獎(jiǎng)勵(lì) 第三階段工作——項(xiàng)目籌開期（2個(gè)月） 1、按節(jié)奏招聘搭建養(yǎng)老項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，并進(jìn)行項(xiàng)目籌開準(zhǔn)備； 2、穩(wěn)步推進(jìn)前期儲(chǔ)備客戶的入住工作，根據(jù)客戶需求做好個(gè)案管理，并保持新客戶入住進(jìn)度，持續(xù)開展?fàn)I銷工作； 3、在總部支持下，制定開業(yè)籌備計(jì)劃，確保人、財(cái)、物準(zhǔn)備合理及充足； 4、協(xié)助完成項(xiàng)目工程收尾工作，保障項(xiàng)目安全生產(chǎn)； 5、對(duì)接項(xiàng)目屬地各監(jiān)管部門，做好項(xiàng)目日常匯報(bào)溝通工作，確保項(xiàng)目順利開業(yè)。工作地點(diǎn)：廣西柳州工資：9k---10k（含績(jī)效考核）+部分補(bǔ)貼+蓄客獎(jiǎng)勵(lì) 第四階段工作——項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)期 1、全面負(fù)責(zé)養(yǎng)老院日常運(yùn)營(yíng)管理，包括行政、業(yè)務(wù)、人力、財(cái)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急和外聯(lián)等； 2、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、發(fā)展和成本控制等； 3、監(jiān)督院內(nèi)各項(xiàng)工作開展，保證養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量，確保項(xiàng)目高效運(yùn)營(yíng)； 4、做好客戶管理和營(yíng)銷工作，確?？驮吹姆€(wěn)定，有效持續(xù)的提高項(xiàng)目入住率及客戶滿意度； 5、負(fù)責(zé)保障養(yǎng)老院運(yùn)營(yíng)安全，定期檢查醫(yī)療、護(hù)理、消防、食品等安全工作，防止事故發(fā)生； 6、達(dá)成項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。工作地點(diǎn)：廣西柳州工資：10-12K（含績(jī)效考核）+部分補(bǔ)貼+運(yùn)營(yíng)獎(jiǎng)勵(lì)，綜合收入15-20K，更有晉升機(jī)會(huì)和激勵(lì)獎(jiǎng)金。任職要求： 1.45歲以下，大專及以上學(xué)歷，具有市場(chǎng)營(yíng)銷、醫(yī)療護(hù)理等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.兩年以上養(yǎng)老院管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉養(yǎng)老行業(yè)運(yùn)營(yíng)。 3.強(qiáng)大的計(jì)劃、組織、實(shí)施能力，擅長(zhǎng)營(yíng)銷和團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)。 4.出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能應(yīng)對(duì)突發(fā)事件，熱愛養(yǎng)老服務(wù)。 5.抗壓力較強(qiáng)，按時(shí)按質(zhì)完成各項(xiàng)任務(wù)及工作。 6.熟知養(yǎng)老行業(yè)政策法規(guī)，熟練使用辦公軟件，有相關(guān)證書者優(yōu)先。公司做全國(guó)養(yǎng)老院連鎖運(yùn)營(yíng)，機(jī)構(gòu)分布在湖南長(zhǎng)沙、地級(jí)市城市，及江西、海南、北京、貴州、福建、安徽、江蘇等地近30個(gè)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)。敬請(qǐng)您詳細(xì)了解。福利：月休6天（具體根據(jù)實(shí)際工作情況來，籌備期或月休4天），五險(xiǎn)一金，包吃包住，法定節(jié)假日加帶薪年假、年終獎(jiǎng)、評(píng)優(yōu)激勵(lì)、團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利、健康體檢、定期培訓(xùn)等福利。

12小時(shí)前

黃子涵; 項(xiàng)目管理工程師
7000-10000元

柳州-柳南區(qū)

湖南湖大艾盛汽車技術(shù)開發(fā)有限公司

汽車及零配件

1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)工作：制定項(xiàng)目目標(biāo)及項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目進(jìn)度表，項(xiàng)目進(jìn)程控制，項(xiàng)目各個(gè)環(huán)節(jié)的跟蹤和管控； 2、支持銷售商務(wù)等跨部門工作； 3、科室流程建設(shè)。

12小時(shí)前

吳小姐; 物業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(貴港）
6000-9000元

柳州-柳南區(qū)

金科智慧服務(wù)集團(tuán)股份有限公司貴州分公司

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全面管理，保證項(xiàng)目整體服務(wù)質(zhì)量，提升項(xiàng)目的外部形象和品牌; 2、制定年度管理工作計(jì)劃和項(xiàng)目預(yù)算方案; 3、把握非住宅物業(yè)項(xiàng)目品質(zhì)要求和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行。重、難點(diǎn)投訴類報(bào)事的跟蹤、協(xié)調(diào)、處理; 4、熟悉客戶情況，建立良好的客戶關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門及對(duì)外政府部門的溝通協(xié)調(diào)，建立并維護(hù)良好的公共關(guān)系; 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，持物業(yè)經(jīng)理上崗證，五年以上公建物業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);3年以上知名物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理及以上職務(wù)任職經(jīng)歷; 2、熟悉物業(yè)管理法律法規(guī)，熟悉物業(yè)服務(wù)全面運(yùn)營(yíng)管理流程。具有項(xiàng)目管理成功案例; 3、具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、危機(jī)事件處理能力，有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和決策能力; 4、具有良好的職業(yè)操守，服務(wù)意識(shí)和抗壓能力;

2025-07-26

鄒俊