
南寧產(chǎn)品負責人招聘
桂聘提供2025年10月南寧產(chǎn)品負責人最新招聘,青秀區(qū)16條良慶區(qū)13條,有五險等,更多產(chǎn)品負責人安全產(chǎn)品總監(jiān)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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駐廠員(出差)
5000-6000元2025-10-01梁先生崗位職責:
1、代表公司監(jiān)督及協(xié)調(diào)所駐廠家按照合同規(guī)定履約。
2、收集、整理所駐廠的生產(chǎn)、產(chǎn)品、原料、銷售等方面的信息。
3、對所駐廠家產(chǎn)品的包裝、質(zhì)量、重量、外觀等嚴格監(jiān)管,拒絕接受不合格產(chǎn)品。
4、針對所駐廠家在生產(chǎn)、發(fā)運過程中對公司造成的損失第一時間匯報采購負責人,并跟蹤處理解決。
5、督促所駐廠家更改合同中臨時變動的發(fā)運計劃。
6、和所駐廠家銷售、生產(chǎn)、物流部門及當?shù)鼗疖囌荆ɑ虼a頭)建立并維持良好關系。
崗位要求:
1、大?;蛞陨蠈W歷,理工/化工類專業(yè)優(yōu)先,3年以上相關工作經(jīng)驗可放寬學歷,有生產(chǎn)型企業(yè)一線管理經(jīng)驗優(yōu)先。
2、身體健康、性格干脆利落、有魄力,原則性強、責任心強,做事認真負責,比較善于與人溝通。
3、能夠接受長期出差。
工作地點:西南、西北、華北、東北等地 -
供應鏈專員
5000-6000元2025-10-01梁先生一、崗位要求:
1、大專及以上學歷,20~35歲,專業(yè)不限,工作經(jīng)驗不限,有生產(chǎn)型企業(yè)一線管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
2、身體健康、性格干脆利落、有魄力,原則性強、責任心強,做事認真負責,比較善于與人溝通。
3、能夠接受外地工作。
4、要求能接受生產(chǎn)期間上夜班,夜班一般為三班倒,兩人一班,一個班八小時;無生產(chǎn)時上行政班。
二、工作內(nèi)容:
1、代表公司監(jiān)督及協(xié)調(diào)所駐廠家按照合同規(guī)定履約。
2、收集、整理所駐廠的生產(chǎn)、產(chǎn)品、原料等方面的信息。
3、對所駐廠家產(chǎn)品的包裝、質(zhì)量、重量、外觀等嚴格監(jiān)管,拒絕接受不合格產(chǎn)品。
4、針對所駐廠家在生產(chǎn)、發(fā)運過程中對公司造成的損失第一時間匯報采購負責人,并跟蹤處理解決。
5、督促所駐廠家更改合同中臨時變動的發(fā)運計劃。
6、和所駐廠家銷售、生產(chǎn)、物流部門及當?shù)鼗疖囌荆ɑ虼a頭)建立并維持良好關系。
7、配制生產(chǎn)過程所使用的輔料。
三、工作地點:廣東佛山白坭鎮(zhèn),經(jīng)常需要前往其他國內(nèi)省份(如湖北、四川、東北及山東等地)出差跟進生產(chǎn),不能接受在外地出差工作請勿投。
四、薪酬待遇:試用期(2~3個月)底薪應發(fā)2700元/月+1350元/月駐廠餐補,轉(zhuǎn)正應發(fā)底薪3000元/月+1350元/月駐廠餐補+生產(chǎn)提成(按月計發(fā),年產(chǎn)量預計約5萬噸,0.75元/噸提成標準)+免費提供員工宿舍+交通費實報實銷+六險一金(在南寧總部購買)+過節(jié)費+免費體檢+法定節(jié)假日+月休四天;月平均收入5000至6000元。 -
電商美工設計兼創(chuàng)始人助理
3000-8000元2025-10-01羅文彬職位名稱:電商美工設計兼主理人助理
工作類型:全職
薪資范圍:3.5k-7k(看個人能力)
崗位職責
①攝影技能
會拍攝產(chǎn)品靜物圖、場景圖及短視頻素材(需具備基礎布光及構(gòu)圖、審美能力);
②電商視覺設計(60%)
1.負責線上店鋪(小紅書)商品詳情頁、主圖、海報、活動頁等視覺設計,確保風格統(tǒng)一且符合品牌調(diào)性;
2.獨立完成商品上架所需的圖片優(yōu)化、鏈接排版及文案視覺化處理;
3.設計品牌宣傳圖冊、社交媒體推廣素材(如朋友圈長圖、短視頻封面等);
4.跟蹤電商設計趨勢,定期更新店鋪視覺模板,提升點擊率與轉(zhuǎn)化率。
③直播運營支持(40%)
1.擔任品牌主理人直播間“中控助理”,負責后臺操作(商品上架、改價、發(fā)優(yōu)惠券、彈幕互動等);
2.配合直播節(jié)奏實時調(diào)整畫面特效、貼片信息及產(chǎn)品展示順序;
3.協(xié)助復盤直播數(shù)據(jù),提出視覺優(yōu)化建議(如場景布置、產(chǎn)品擺放等)。
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任職要求
必備技能:
1.精通剪映、Photoshop、Illustrator,熟悉C4D或視頻剪輯(Premiere/CapCut)加分;
2.有電商設計經(jīng)驗,能獨立完成從需求溝通到成品輸出的全流程;
3.了解平臺規(guī)則(如小紅書店鋪裝修尺寸及審核要求);
4.每周5天凌晨檔(如00:00-2:00)需穩(wěn)定在線支持直播;
5.具備基礎直播中控知識或?qū)W習能力
加分項:
1.有個人設計作品集或過往電商案例;
2.對直播話術、互動玩法有敏感度;
3.會剪輯直播高光片段并設計引流封面優(yōu)先
4.能接受臨時性緊急設計需求。
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工作福利
1.創(chuàng)業(yè)工作室潛力大,晉升方向:視覺主管/設計負責人。
2.優(yōu)秀工作伙伴可參與股權(quán)激勵 -
軟裝設計師五險高薪
4000-8000元2025-10-01羅總需要談單接待客戶 一、崗位職責 1負責了解客戶需求,配合硬裝設計師對項目進行分析定位,負責制定專業(yè)的整體軟裝設計方案; 2.整體把控項目,設計方案的主題,風格,色彩,產(chǎn)品選擇,以及細節(jié)尺寸,面料等選擇 …… ; 3.協(xié)助采購挑選各項軟裝產(chǎn)品; 4.負責編制并執(zhí)行軟裝設計成本目標,保證軟裝成本控制在目標范圍內(nèi); 5.負責項目的現(xiàn)場陳列擺場工作的協(xié)調(diào)、問題的解決以及進度的控制,把握效果、質(zhì)量和進度; 二 …… 三、公司優(yōu)勢 1、集團公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓及晉升機制(主筆設計師——主任設計師——首席設計師——設計部經(jīng)理——分公司部門負責人) 底薪3000–5000 加提成 -
軟裝設計師談單主筆設計師
4000-6000元2025-10-01羅總需要談單接待客戶 一、崗位職責 1負責了解客戶需求,配合硬裝設計師對項目進行分析定位,負責制定專業(yè)的整體軟裝設計方案; 2.整體把控項目,設計方案的主題,風格,色彩,產(chǎn)品選擇,以及細節(jié)尺寸,面料等選擇 …… ; 3.協(xié)助采購挑選各項軟裝產(chǎn)品; 4.負責編制并執(zhí)行軟裝設計成本目標,保證軟裝成本控制在目標范圍內(nèi); 5.負責項目的現(xiàn)場陳列擺場工作的協(xié)調(diào)、問題的解決以及進度的控制,把握效果、質(zhì)量和進度; 6 …… 三、公司優(yōu)勢 1、集團公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓及晉升機制(主筆設計師——主任設計師——首席設計師——設計部經(jīng)理——分公司部門負責人) 底薪4000–5000 加提成 -
4k南寧教育咨詢(六險+不外出/無經(jīng)驗帶教)
7000-10000元2025-10-01吳小強利用公司提供微信和電話方式,向從事公司的不同行業(yè)的客戶和建筑企業(yè)提供專業(yè)、優(yōu)勢的職稱申報服務和職稱申報流程指導; 2、熟悉公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu),了解學員的需求,給學員提供個性化和定制化職稱服務; 3、擴大公司產(chǎn)品的業(yè)界影響力和口碑 …… 國內(nèi)外旅游、不定時團建、不定時下午茶、員工生日福利、節(jié)日福利; 四、晉升空間: 晉升全員公開、公平,透明;精英-戰(zhàn)隊長-銷售主管-銷售經(jīng)理-事業(yè)部總監(jiān);優(yōu)秀者半年晉升主管,一年晉升經(jīng)理,2年晉升區(qū)域負責人 -
財稅銷售顧問(社保+雙休)
6000-11000元2025-10-01曾祥會公司氛圍輕松活躍,雙休(最后一周單休),月休7-8天,正常的節(jié)假日放假,早8:30-晚6:00,公司提供工作手機和微信,有部門負責人手把手培訓和帶你了解各行各業(yè)的財務服務! …… 工作內(nèi)容:. 1、通過電話,微信等網(wǎng)絡方式與客戶進行溝通及維護,了解和挖掘客戶需求,促成合作; 2、推廣財稅業(yè)務,包括代理記賬、公司注冊、工商稅務變更、注銷和資質(zhì)辦理等,向客戶提供具有針對性的財稅產(chǎn)品和服務 …… 丶公司活力氛圍好,90后管理團隊,年輕又有活力,積極活躍向上工作氛圍,舒服的辦公環(huán)境,多彩的員工關懷活動,讓您感受家人般的溫暖; 4丶成長快,空間大,不管你是應聘銷售新人,還是會計職場新人,都會由我們部門負責人親自手把手教 -
財稅顧問實習生
3000-8000元2025-10-01曾祥會無經(jīng)驗要求,入職有部門負責人手把手教,有培訓,帶你了解各行各業(yè)的企業(yè)工商稅務服務,歡迎投遞簡歷~~ 一、崗位要求 1、溝通能力強,有一定的抗壓能力 2、公司都是年輕人,性格活躍,氛圍輕松,認真生活 …… 工作內(nèi)容:. 1、通過電話,微信等網(wǎng)絡方式與客戶進行溝通及維護,了解和挖掘客戶需求,促成合作; 2、推廣財稅業(yè)務,包括代理記賬、公司注冊、工商稅務變更、注銷和資質(zhì)辦理等,向客戶提供具有針對性的財稅產(chǎn)品和服務 …… 丶公司活力氛圍好,90后管理團隊,年輕又有活力,積極活躍向上工作氛圍,舒服的辦公環(huán)境,多彩的員工關懷活動,讓您感受家人般的溫暖; 4丶成長快,空間大,不管你是應聘銷售新人,還是會計職場新人,都會由我們部門負責人親自手把手教 -
售后客服
3000-4000元2025-10-01黃女士崗位職責: 1、負責店鋪的日常訂單處理:平臺接單、系統(tǒng)做單發(fā)貨、平臺維護發(fā)貨運單號等; 2、負責店鋪銷售輔助工作,在線為顧客導購,問題解答,產(chǎn)品咨詢,促使客戶下單; 3、負責產(chǎn)品的售后服務工作,妥善處理客戶投訴 …… ,保證客戶滿意;針對嚴重售后客訴,要及時與采購、運營進行溝通,確保妥善處理;總結(jié)工作中遇到的客戶服務問題,及時向上級領導反饋處理; 4、負責店鋪每月銷售數(shù)據(jù)報表整理,形成對賬單,提交店鋪負責人以及財務審核 -
仙葫軟裝全案設計師五險
4000-9000元2025-10-01羅總一、崗位職責 1.負責了解客戶需求,配合硬裝設計師對項目進行分析定位,負責制定專業(yè)的整體軟裝設計方案; 2.整體把控項目,設計方案的主題,風格,色彩,產(chǎn)品選擇,協(xié)助采購挑選各項軟裝產(chǎn)品; 3.負責項目的現(xiàn)場陳列擺場工作的協(xié)調(diào) …… 三、公司優(yōu)勢 1、集團公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓及晉升機制(主筆設計師——主任設計師——首席設計師——設計部經(jīng)理——分公司部門負責人) 薪資待遇:3000底薪+1000 -
外貿(mào)跟單員
4000-5000元2025-10-01潘春陽崗位職責: 1、通過電子郵件根據(jù)公司政策迅速準確地解答客戶問題,為國外客戶提供優(yōu)質(zhì)服務; 2、售前支持:解答產(chǎn)品問題,運輸問題,提高客戶購買意愿,促成訂單; 3、訂單跟進:處理訂單換貨,訂單取消, …… 地址變更,,物流跟蹤等問題; 4、售后支持:專業(yè)有效地處理海外客戶投訴及糾紛,提供售后技術咨詢和協(xié)調(diào)處理; 5、及時收集反饋客戶問題,積極主動與團隊負責人溝通。 -
車間主任(發(fā)酵、蛋白純化、凍干、無菌制劑
8000-13000元2025-10-01南寧市良慶區(qū)碧園大廈根據(jù)員工工作情況,對一般員工的考核作修正,對部門內(nèi)各個崗位人員的合理調(diào)配提出建議 6.協(xié)助安全管理負責人做好本部門安全管理,認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理 制度,保障車間生產(chǎn)安全; 7. …… 協(xié)助完成產(chǎn)品技術轉(zhuǎn)移相關工作。 11. 協(xié)助完成自檢、注冊核查、GMP各類檢查的迎檢及整改工作、外部審計等相關工作。 12. 負責本車間各項統(tǒng)計管理工作。 任職標準: 1. -
南寧養(yǎng)老崗|外賣運營管理專員
8000-13000元2025-10-01陳灝】 無責底薪4500+傭金*KPI+開城獎3000, 月綜合收入8-15k左右,入職繳納五險一金 【崗位詳情】 負責校園外賣項目某個校園/商圈的流量及配送的基本管理人員,商圈外賣交易筆數(shù)的直接負責人 …… ,商圈配送履約率的直接負責人 【工作內(nèi)容】 1、商戶溝通:與商戶溝通開通外賣和收費事宜 2、用戶流量:招募、管理地推人員,進行用戶推廣 3、活動談判:平臺和商家活動的溝通和談判 4、配送管理: …… 大專及以上學歷; 優(yōu)秀的語言表達能力,良好的人際溝通能力; 較強的合作談判及客情維護能力; 有【餐飲或者o2o行業(yè)拓展】經(jīng)驗或者 有【熟悉校園場景有校園業(yè)務相關工作】經(jīng)驗或者 有【線下中小微商戶的收費產(chǎn)品的銷售 -
車間主任(蛋白純化、發(fā)酵)生物制藥
9000-14000元2025-10-01南寧市良慶區(qū)碧園大廈根據(jù)員工工作情況,對一般員工的考核作修正,對部門內(nèi)各個崗位人員的合理調(diào)配提出建議 6.協(xié)助安全管理負責人做好本部門安全管理,認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理 制度,保障車間生產(chǎn)安全; 7. …… 協(xié)助完成產(chǎn)品技術轉(zhuǎn)移相關工作。 11. 協(xié)助完成自檢、注冊核查、GMP各類檢查的迎檢及整改工作、外部審計等相關工作。 12. 負責本車間各項統(tǒng)計管理工作。 任職標準: 1. -
切割工
6000-9000元2025-10-01肖先生招聘專員工作職責: 1、根據(jù)生產(chǎn)指令按照所接收圖紙的技術要求完成加工任務 2、負責慢走絲機床的操作及日常維護保養(yǎng),生產(chǎn)過程中工藝參數(shù)的調(diào)試,產(chǎn)品自檢 3、負責所操作機臺對應的電極絲、濾芯等材料更換及廢料的清理 …… 4、發(fā)現(xiàn)工件質(zhì)量、進度異常、機床異常等,及時處理異常并反饋負責人進行確認和處理 5、慢絲機床及現(xiàn)場的6S 崗位要求: 1、能看懂機械制圖 2、掌握基本的測量工具,如游標卡尺、千分尺 3、會簡單運用
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韋小姐投遞了 深圳市易品時代科技有限公司 的 外貿(mào)跟單員 職位2025-09-18
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黃先生投遞了 廣西桂淘互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司 的 售后客服 職位2025-09-17
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谷先生投遞了 上海漢和生物科技有限公司 的 駐廠員(出差) 職位2025-09-17
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夏先生投遞了 上海漢和生物科技有限公司 的 駐廠員(出差) 職位2025-09-14
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