南寧帶店督導(dǎo)招聘 logo

南寧帶店督導(dǎo)招聘

桂聘提供2025年8月南寧帶店督導(dǎo)最新招聘,青秀區(qū)19條興寧區(qū)5條,平均工資約為6083元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多帶店督導(dǎo)帶店督導(dǎo)督導(dǎo)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-21
劉道鑫
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所管區(qū)域營運工作的執(zhí)行及經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成。
2、門店巡店督導(dǎo)、現(xiàn)場管理的指導(dǎo)、日常經(jīng)營操作的培訓(xùn),
3、門店促銷活動指導(dǎo)、現(xiàn)場營銷氛圍布置、重點單品營銷。會員營銷管理、社區(qū)推廣指導(dǎo);
4、新開門店籌備工作、店籌備全程工作跟進(jìn)及各部門協(xié)調(diào)、開業(yè)宣傳指導(dǎo)組織及落實。
任職資格:
1、藥學(xué)或藥學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先
2、從事藥品零售行業(yè)5年以上,門店店長3年以上工作經(jīng)驗,熟悉藥品經(jīng)營業(yè)務(wù),熟練掌握相關(guān)法規(guī)及GSP的要求。
3、具備良好部門內(nèi)和跨部門門的組織和協(xié)調(diào)能力,良好的人際溝通能力,團(tuán)隊協(xié)作能力強。
4、能接受出差(公司報銷差旅費)
福利:周末雙休、住房公積金、帶薪年假、年終獎金、績效獎金、通訊補貼餐飲補貼、差旅費補貼等等
2025-08-21
劉道鑫
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所管區(qū)域營運工作的執(zhí)行及經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成。
2、門店巡店督導(dǎo)、現(xiàn)場管理的指導(dǎo)、日常經(jīng)營操作的培訓(xùn),
3、門店促銷活動指導(dǎo)、現(xiàn)場營銷氛圍布置、重點單品營銷。會員營銷管理、社區(qū)推廣指導(dǎo);
4、新開門店籌備工作、店籌備全程工作跟進(jìn)及各部門協(xié)調(diào)、開業(yè)宣傳指導(dǎo)組織及落實。
任職資格:
1、藥學(xué)或藥學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先
2、從事藥品零售行業(yè)5年以上,藥店店長3年以上工作經(jīng)驗,熟悉藥品經(jīng)營業(yè)務(wù),熟練掌握相關(guān)法規(guī)及GSP的要求。
3、具備良好部門內(nèi)和跨部門門的組織和協(xié)調(diào)能力,良好的人際溝通能力,團(tuán)隊協(xié)作能力強。
4、能接受出差(公司報銷差旅費)
福利:周末雙休、住房公積金、帶薪年假、年終獎金、績效獎金、通訊補貼餐飲補貼、差旅費補貼等等
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 服飾 瀏覽:27
2025-08-21
曹小姐
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)店鋪日常銷售服務(wù),熱情接待顧客,完成銷售目標(biāo);
2、店鋪及貨品維護(hù):商品的來貨驗貨陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作,保持門店衛(wèi)生和良好形象;
3、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
4、促銷活動的執(zhí)行,及時向上反饋顧客有效信息,服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。
任職要求:
1、不限經(jīng)驗,做事主動,具備良好顧客服務(wù)意識;
2、有相關(guān)行業(yè)經(jīng)營或銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具有團(tuán)隊合作精神,能夠與同事協(xié)作完成銷售目標(biāo)。
薪資福利:底薪+提成(月綜合收入4000-6000元/月)+全勤+加班有加班費+各類補貼獎項
晉升途徑:導(dǎo)購——儲備店長——店長——督導(dǎo)——運營總監(jiān)
工作地點:
梧州(藤縣店)廣西梧州市藤縣藤州鎮(zhèn)長虹街99號百分百感覺內(nèi)衣店
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世 1人 瀏覽:48
2025-08-20
鄧嘉穎
3.務(wù)管理:負(fù)責(zé)門店形象、衛(wèi)生、廣宣等標(biāo)準(zhǔn)化管理;監(jiān)督陳列布局與美陳生動化,吸引顧客;協(xié)調(diào)整合資源,做好自媒體宣發(fā)。? …… 2.職業(yè)發(fā)展晉升路徑:門店儲干生 --代理店長 --督導(dǎo)--城市經(jīng)理?。 3.享受有競爭力的薪資福利,擁有清晰的職業(yè)發(fā)展路徑和廣闊空間。? 加入我們,一起在母嬰零售領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)成長與突破!
南寧-興寧區(qū)-大和平商貿(mào)批發(fā)城 1人 瀏覽:19
2025-08-20
吳禮聰
1、早班:09:00-17:00 2、晚班:14:30-22:30 (具體看門店) 【薪資待遇】 1、薪資架構(gòu):底薪+全勤+工齡獎+提成(達(dá)標(biāo)另有達(dá)標(biāo)獎)+店鋪分紅; 2、晉升方向:店員-助 …… -店長-督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理。 …… 【上班地址】 1、鐘山:廣西省賀州市鐘山縣步行街新華書店1樓歐絲妮 2、廣西省賀州市八步區(qū)向陽路26號

女裝督導(dǎo)

8000-12000元
南寧-江南區(qū) 1人 服飾 瀏覽:1
2025-08-20
謝濤
、陳列、品牌推廣、銷售技巧、商品管理、VIP管理等; 5、定期巡視門店,檢查門店相關(guān)工作執(zhí)行情況、門店運營狀況以及各項標(biāo)準(zhǔn)是否按公司品牌標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,維護(hù)品牌形象; 6、搭建新開店鋪人員組織框架,對門員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo) …… 7、對門店所處商圈、客群進(jìn)行定位分析并因制宜,制定合適的促銷策路。 8、若公司有需要,針對老店長離職或其他原因需要整改的店鋪,須駐場進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長。 …… 「任職要求」: 1、學(xué)歷不限 2、一年或以上女裝品牌門店督導(dǎo)工作經(jīng)驗; 3、熟悉店面服務(wù)流程、銷售技能、貨品陳列、客戶管理,及進(jìn)行培訓(xùn)和輔導(dǎo); 4、目標(biāo)感強、能承受一定工作壓力,有責(zé)任心、溝通能力強

店長/高銷

4000-5000元
2025-08-20
姜莉
職位描述 招聘店長崗位職責(zé): 接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成店鋪銷售指標(biāo),管理店員等工作; 任職資格: 1、學(xué)歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗; 3、具有較強的溝通能力及管經(jīng)驗 …… 每月公休4天,節(jié)假日三薪;不定期團(tuán)建;公司定期給員工做培訓(xùn),表現(xiàn)優(yōu)秀者,會有店長、督導(dǎo)、培訓(xùn)師等發(fā)展空間,如果你有夢想、想賺錢、想了解時尚、那就快快加入我們吧!期待敢于挑戰(zhàn)高薪、勇于突破自我的你!
南寧-興寧區(qū)-大和平商貿(mào)批發(fā)城 1人 瀏覽:51
2025-08-20
吳禮聰
本崗是管培生(督導(dǎo)方向),歡迎應(yīng)屆大學(xué)生。 【崗位職責(zé)】 駐學(xué)習(xí)掌握門店運營全過程,包括陳列管理、銷售技巧和策略執(zhí)行、客戶服務(wù)優(yōu)化、會員管理及數(shù)字化營銷。 …… 【崗位要求】 1、大專及以上,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、良好的溝通能力,善于溝通,主動處理問題; 3、熟悉基礎(chǔ)辦公軟件; 4、樂觀開朗,有親和力,較強的責(zé)任心和,主動性強; 5、接受駐工作或出差 …… (前期駐在南寧市)。 …… 【薪資福利】 1、薪資架構(gòu):底薪(法定節(jié)假日3倍)+全勤+工齡+補貼+提成+獎金; 2、晉升通道:導(dǎo)購→高級導(dǎo)購→助→店長→督導(dǎo)。 上班地點:融茂創(chuàng)(駿景廣場為總部面試點)

服裝高銷

3000-6000元
2025-08-20
姜莉
崗位職責(zé): 接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成個人銷售指標(biāo),務(wù)等工作; 任職資格: 1、學(xué)歷不限; 2、有服裝銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具有較強的溝通服務(wù)能力; 4、身體健康; 5、年齡 …… 福利待遇:3000-不封頂 每月公休4天,節(jié)假日三薪;不定期團(tuán)建;公司定期給員工做培訓(xùn),表現(xiàn)優(yōu)秀者,會有店長、督導(dǎo)、培訓(xùn)師等發(fā)展空間,如果你有夢想、想賺錢、想了解時尚、那就快快加入我們吧!

男裝店長

6000-10000元
2025-08-20
姜莉
職位描述 招聘店長崗位職責(zé): 接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成店鋪銷售指標(biāo),管理店員等工作; 任職資格: 1、學(xué)歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗; 3、具有較強的溝通能力及管經(jīng)驗 …… 每月公休4天,節(jié)假日三薪;不定期團(tuán)建;公司定期給員工做培訓(xùn),表現(xiàn)優(yōu)秀者,會有店長、督導(dǎo)、培訓(xùn)師等發(fā)展空間,如果你有夢想、想賺錢、想了解時尚、那就快快加入我們吧!期待敢于挑戰(zhàn)高薪、勇于突破自我的你!
2025-08-20
韋女士
崗位職責(zé): 1.檢查督導(dǎo)本部門員工的工作流程、儀表儀容、組織紀(jì)律、禮貌用語及工作效率; 2.負(fù)責(zé)編制員工工作表,合理安排下屬的工作、管理、調(diào)配本部門使用的各種消耗品,嚴(yán)格控制成本,及時傳達(dá)上級的指示 …… ; 3.掌握預(yù)訂情況和當(dāng)天客情,根據(jù)當(dāng)天到達(dá)及離客房名單,最大限度地銷售及時客房; 4.檢查負(fù)責(zé)本部門的安全、消防工作,負(fù)責(zé)安排重點賓客的接待工作和重要留言的落實、檢查; 5.熟悉酒店前臺業(yè)務(wù)運轉(zhuǎn) …… 4.具備良好的學(xué)習(xí)能力及職業(yè)規(guī)劃(一年內(nèi)晉升助,兩至三年晉升分店總經(jīng)理) 福利: 1、可免費提供吃、??; 2、法定節(jié)假日; 3、月度獎金、活動經(jīng)費、年終獎;

糖水店員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊 1人 瀏覽:103
2025-08-19
人事部
三、薪資待遇: 3400-4000元/月 四、晉升通道 店員-組長-主管-經(jīng)理-店長-區(qū)域督導(dǎo)-事業(yè)部總監(jiān)(看能力不看在職時間長短) 上班時間:早、晚班排班,實行輪班制,月休4天。
2025-08-19
農(nóng)女士
崗位職責(zé) 1、協(xié)助店長做好面的管理工作(運營、采購、物流、業(yè)務(wù)); 2、監(jiān)督商品的訂貨、上貨、補貨、做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等相關(guān)工作; 3、協(xié)助處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 …… 4、有零售行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 晉升通道:助--副店長--店長--督導(dǎo) 上班地點:河池市金城江區(qū)朝陽路15號 《指南書城》
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:29
2025-08-18
2.負(fù)責(zé)客戶管理工作,執(zhí)行歸屬客戶管理系統(tǒng),制定沉睡客戶激活觸達(dá)路徑,針對每月新客來訪制定轉(zhuǎn)化策略以保證留率,維護(hù)客戶客情并抓好 VIP 客戶的培養(yǎng)和孵化,跟進(jìn)所屬顧客需求以減少流失,妥善處理顧客投訴 …… 3.為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),保持良好職業(yè)狀態(tài),結(jié)合標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)與用心服務(wù)接待每一位到顧客,根據(jù)顧客身體狀況和需求推薦合適項目并及時調(diào)整服務(wù)方案,運用專業(yè)手法和技巧提供高質(zhì)量技術(shù)服務(wù)。 …… 4.開展技術(shù)管理工作,參加新項目培訓(xùn)以提升自身技能,根據(jù)美療師技術(shù)水平制定 1v1 培訓(xùn)計劃并督導(dǎo)訓(xùn)練,對美療師技術(shù)進(jìn)行考核評定,協(xié)助經(jīng)理擬訂技術(shù)單項目 FABE、服務(wù)流程及專業(yè)話術(shù)。
2025-08-17
謝楨楨
崗位職責(zé): 1.全面管理并督導(dǎo)門店各項單管理內(nèi)容,對門店整體運營結(jié)果負(fù)責(zé) 2.營造良好工作環(huán)境,整齊門店架構(gòu)、培養(yǎng)團(tuán)隊技能,激勵團(tuán)隊,提高門店運營各項指標(biāo)數(shù)據(jù) 3.制定/落實品牌營銷策略,達(dá)成營業(yè)額目標(biāo) …… 任職要求: 1.全日制大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗 2.有連鎖餐飲行業(yè)督導(dǎo)工作經(jīng)驗,連鎖茶飲經(jīng)驗優(yōu)先 3.有優(yōu)秀的帶訓(xùn)能力,能夠言傳身教 4.抗壓能力強,能適應(yīng)廣西區(qū)域內(nèi)的短期出差駐
約 39 個崗位
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南寧督導(dǎo)/巡店招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
  • 0.8%
    2K
  • 6.9%
    3K
  • 18.5%
    4K
  • 24.6%
    5K
  • 26.9%
    6K-8K
  • 13.8%
    8K-1W
  • 10%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97%
  • 大專
    2.3%
  • 本科
    0.8%
南寧督導(dǎo)/巡店招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97%,大專占2.3%,本科占0.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.7%
  • 1-3年
    2.3%
南寧督導(dǎo)/巡店招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.7%,1-3年占2.3%。

南寧 督導(dǎo)/巡店百科

...崗位職責(zé)
? 負(fù)責(zé)辦公區(qū)巡視,及時發(fā)現(xiàn)各類安全隱患并予以解決;
? 負(fù)責(zé)辦公區(qū)安全保障,對外來人員進(jìn)行確認(rèn)、接待及引導(dǎo),避免不明訪客擅入;
? 負(fù)責(zé)安保范圍內(nèi)突發(fā)事件的現(xiàn)場處理工作,執(zhí)行各項應(yīng)急預(yù)案;
? 對當(dāng)值期間崗位上發(fā)生的重要情況予以登記,備查。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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