職位描述
工作職責?
1.銷售運營:推動多渠道開拓新會員,跟進新客回訪與首購轉(zhuǎn)化,助力店員提升服務(wù),推動會員進階與裂變。?
2.團隊管理:招聘門店人員,開展新老員工培訓(xùn)帶教與能力評估,提升團隊效益。?
3.店務(wù)管理:負責門店形象、衛(wèi)生、廣宣等標準化管理;監(jiān)督陳列布局與美陳生動化,吸引顧客;協(xié)調(diào)整合資源,做好自媒體宣發(fā)。?
任職要求?
1.大專及以上學(xué)歷,對母嬰零售行業(yè)有熱情,具備良好的溝通、學(xué)習(xí)與執(zhí)行力。?
2.有責任心,能統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項工作,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。?
3.能接受公司安排,在區(qū)域內(nèi)不同城市的門店進行輪崗學(xué)習(xí)。
發(fā)展前景與空間
1.全方位輪崗培養(yǎng),快速掌握門店運營全流程,為晉升管理崗奠定基礎(chǔ)。
2.職業(yè)發(fā)展晉升路徑:門店儲干生 --代理店長 --督導(dǎo)--城市經(jīng)理?。
3.享受有競爭力的薪資福利,擁有清晰的職業(yè)發(fā)展路徑和廣闊空間。?
加入我們,一起在母嬰零售領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)成長與突破!
公司簡介
123專業(yè)母嬰始于2002年,專注經(jīng)營母嬰用品零售連鎖業(yè)務(wù),擁有500+門店,是華南地區(qū)的頭部母嬰連鎖品牌。
品牌主張“專業(yè)呵護母嬰”, 聚焦打造專業(yè)母嬰連鎖品牌,聯(lián)合國內(nèi)外知名品牌,竭力為母嬰人群提供高品質(zhì)商品與專業(yè)的服務(wù)。
總部位于天河智慧城時代E-PARK廣場,目前擁有員工逾千人,在廣東、廣西10余個區(qū)域城市經(jīng)營直營店近300家。
123專業(yè)母嬰以深耕城鎮(zhèn)市場和密集型開店的形式作為戰(zhàn)略發(fā)展方向,擁有數(shù)百家長期穩(wěn)定的知名品牌戰(zhàn)略合作供應(yīng)商,經(jīng)營商品包括奶粉、輔食、營養(yǎng)品、喂養(yǎng)用品、洗護用品、紙尿褲、嬰童裝、玩具、童車床等,是城鎮(zhèn)市場極具規(guī)模的專業(yè)連鎖機構(gòu)。
123將圍繞“讓更多人健康快樂”的使命,“以客戶為中心,秉承利他精神,持續(xù)創(chuàng)造價值”的核心價值觀,致力成為母嬰行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)!
123專業(yè)母嬰榮譽:
2011年6月,被高州市工商行政管理局授予“流通環(huán)節(jié)食品安全示范店”稱號。
2011年12月,榮獲“中國孕嬰童產(chǎn)業(yè)零售服務(wù)商誠信經(jīng)營100強”稱號。
2011年12月,榮獲“中國孕嬰童產(chǎn)業(yè)零售服務(wù)商綜合實力100強”稱號
2011年12月,榮獲“中國孕嬰童產(chǎn)業(yè)零售服務(wù)商最具競爭力100強”稱號。
2013年,榮獲中國孕嬰童行業(yè)“城市之星”稱號。
2014年8月,總經(jīng)理郭沛先生被評為“廣東省孕嬰童用品協(xié)會優(yōu)秀企業(yè)家”。
人才,是企業(yè)最寶貴的財富,123baby非常注重企業(yè)文化建設(shè)與人才發(fā)展,努力打造完善的人才培養(yǎng)與晉升體系,為員工提供了良好的事業(yè)發(fā)展平臺。
公司福利:
1、完善的薪酬激勵體系,極具競爭力的薪酬水平,一年兩次調(diào)薪;
2、雙休8小時工作制,法定假期根據(jù)國家規(guī)定休假;
3、入職購買五險一金,為員工提供社會基礎(chǔ)保障;
4、入職滿一年享受5天帶薪年假;
5、享有年終獎金,節(jié)日福利品,入職3年以上享受品牌黃金飾品;
6、每季度組織團建活動,公司提供團建經(jīng)費,使團隊相處更融洽;
7、組織開展豐富多彩的文體活動,如生日會、旅游、員工運動日、公司年會等;
8、為員工提供豐富的內(nèi)、外訓(xùn)機會,助力員工的職業(yè)發(fā)展與個人能力提升;
9、為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展通道,注重人才培養(yǎng),為員工晉升、轉(zhuǎn)崗提供相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)和支持。
上班地點
工作地址:
玉林 玉州區(qū) 大潤發(fā) 查看上班路線
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零售儲備干部5000-7000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世主要負責區(qū)域所轄門店的管理及運營,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標,完成門店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門店,根據(jù)門店情況,制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4.協(xié)助新店開業(yè)工作,活動執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。 崗位要求: 學(xué)歷:大專或以上學(xué)歷; 經(jīng)驗:1年及以上社會工作、銷售崗位等經(jīng)驗,母嬰,連鎖,快消等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 素質(zhì)要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開朗,性格外向,有較強的溝通表達能力; 能力要求:有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力,具有全局觀;具有學(xué)習(xí)進取的意愿及能力,具有執(zhí)行和推動執(zhí)行能力,有較強的理解能力,執(zhí)行及推動力強。 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長期職業(yè)發(fā)展。 經(jīng)驗豐富者薪資從優(yōu)。10小時前鄧嘉穎
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儲備干部4000-6000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世一、工作職責: 1、在門店工作,學(xué)習(xí)門店前臺和后臺的營運管理; 2、負責產(chǎn)品營銷服務(wù)推廣等客戶服務(wù)工作; 3、協(xié)助店長處理日常事務(wù)及突發(fā)事件; 二、任職要求: 1、30歲以內(nèi),專業(yè)不限,中專及以上學(xué)歷(條件可放寬); 2、性格開朗,心態(tài)積極,為人正直,待人熱情; 3、愿意從基層工作干起,有意向在零售連鎖行業(yè)發(fā)展; 4、能接受公司安排,在區(qū)域內(nèi)不同城市的門店進行輪崗學(xué)習(xí)。 三、職業(yè)發(fā)展晉升路徑:門店儲干生 --代理店長 --大店長-- 區(qū)域經(jīng)理--城市經(jīng)理10小時前鄧嘉穎
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餐飲儲備干部3000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西豬霸王餐飲管理有限公司餐飲業(yè)1.學(xué)習(xí)熟悉門店所有崗位知識 2.協(xié)助管理 3.晉升路線:儲干-店助-店長-訓(xùn)練店長等 4.疫情當下,工資準時發(fā)放不拖欠,歡迎對餐飲有熱情的伙伴加入。10小時前韋女士
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儲備干部(管理)4000-6000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世一、工作職責: 1、在門店工作,學(xué)習(xí)門店前臺和后臺的營運管理; 2、負責產(chǎn)品營銷服務(wù)推廣等客戶服務(wù)工作; 3、協(xié)助店長處理日常事務(wù)及突發(fā)事件; 二、任職要求: 1、30歲以內(nèi),專業(yè)不限,中專及以上學(xué)歷(條件可放寬); 2、性格開朗,心態(tài)積極,為人正直,待人熱情; 3、愿意從基層工作干起,有意向在零售連鎖行業(yè)發(fā)展; 4、能接受公司安排,在區(qū)域內(nèi)不同城市的門店進行輪崗學(xué)習(xí)。 三、職業(yè)發(fā)展晉升路徑:門店儲干生 --代理店長 --大店長-- 區(qū)域經(jīng)理--城市經(jīng)理10小時前鄧嘉穎
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vivo財務(wù)管培生6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃一、崗位職責 1、完成在市場一線、供應(yīng)鏈、財務(wù)部內(nèi)部輪崗及培訓(xùn)學(xué)習(xí),全面了解公司業(yè)務(wù)、終端及財務(wù)各模塊工作內(nèi)容; 2、熟悉了解產(chǎn)品型號、顏色、單價、生產(chǎn)周期、庫存數(shù)量及周轉(zhuǎn)率、供應(yīng)商產(chǎn)能、產(chǎn)品相關(guān)政策; 3、根據(jù)公司產(chǎn)品銷售政策及分貨政策,準確高效按客戶需求審核銷售訂單及回饋跟進確認; 4、認真核對貨物銷售數(shù)據(jù)、政策返利、費用、價格等明細,準確及時錄入財務(wù)系統(tǒng),登記客戶往來賬目; 5、崗位工作內(nèi)容根據(jù)各階段輪崗發(fā)生變化,協(xié)助完成財務(wù)部各模塊領(lǐng)域相關(guān)的其他內(nèi)容。 二、任職要求 1、重點本科及以上學(xué)歷,財會專業(yè),有初級會計證書; 2、通過英語六級,口語能力強或有海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、做事細致、嚴謹,責任感強,并且積極主動,勤思好學(xué); 4、數(shù)據(jù)分析強,溝通協(xié)調(diào)能力、熟練掌握辦公軟件、較強的團隊協(xié)作能力。10小時前南寧市東葛路118號萬達金座2308
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技術(shù)培訓(xùn)生10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西金域醫(yī)學(xué)檢驗實驗室有限公司醫(yī)療設(shè)備/器械技術(shù)培訓(xùn)生 學(xué)歷:碩士及以上 專業(yè):臨床醫(yī)學(xué)、微生物學(xué)、臨床檢驗診斷學(xué)、分子生物學(xué)、流行病與統(tǒng)計學(xué)等方向 崗位方向:基因檢測、質(zhì)譜檢測、血液流式檢測、病理診斷等培養(yǎng)方向 年薪:14-20w10小時前人力資源部
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生產(chǎn)管理儲備干部8000-10000元南寧-賓陽縣賓陽縣益豚生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責: 1、學(xué)習(xí)組建豬場管理團隊; 2、學(xué)習(xí)執(zhí)行生物安全制度、做好全場生物安全工作,保障豬群健康; 3、學(xué)習(xí)根據(jù)經(jīng)營目標分解生產(chǎn)指標、對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進行管理、分析及改善; 4、學(xué)習(xí)制定豬場生產(chǎn)計劃,做好每月生產(chǎn)、銷售、消耗、開支等各項預(yù)測和實施工作及后勤保障; 5、學(xué)習(xí)管理安全工作,建立安全制度、組織安全培訓(xùn),實現(xiàn)安全生產(chǎn); 6、學(xué)習(xí)嚴格成本控制,提高生產(chǎn)效率,將豬場的各項開支和花費控制在預(yù)算以內(nèi); 7、嚴格遵守和執(zhí)行事業(yè)部各項規(guī)章制度,以及當?shù)刂鞴懿块T的相關(guān)要求,確保豬場守法、規(guī)范、高效經(jīng)營。 崗位要求: 1、碩士及以上學(xué)歷,畜牧養(yǎng)殖類專業(yè) 2、熱愛養(yǎng)豬行業(yè),愿意在養(yǎng)豬行業(yè)奮斗 3、學(xué)習(xí)能力強、能吃苦耐勞、有責任心 4、愿意到企業(yè)全國各地的養(yǎng)豬場工作10小時前曾先生
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藥學(xué)實習(xí)生2000-4000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際上海考門醫(yī)藥科技有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生工作內(nèi)容與要求: 1、拓展及維護顧客,參與到一線銷售,完成每月的銷量指標及新客戶的開發(fā); 2、定期拜訪各自服務(wù)區(qū)域內(nèi)的客戶,建立健全客戶資料; 3、負責所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,按照計劃和程序開展產(chǎn)品推廣活動; 4、熱愛市場營銷策劃活動,溝通能力好,具有團隊合作精神,執(zhí)行力強,具有一定抗壓能力; 培養(yǎng)方式: 1、管理培訓(xùn):學(xué)習(xí)企業(yè)文化、產(chǎn)品知識、病理知識,銷售技能、顧客心理等; 2、歷練過程:跟團隊學(xué)習(xí)三月并出師,當師傅三月取得考核資格; 3、銷售實習(xí):產(chǎn)品管理、新客戶開發(fā)、客情關(guān)系維護、訂單管理、品牌形象管理等; 晉升方向:儲備干部—銷售主管(7人團隊)—銷售部長(13人團隊)—銷售經(jīng)理(20人以上團隊)—大區(qū)經(jīng)理—副總監(jiān)—總監(jiān) 薪資待遇:無責任底薪2000-2500+5%+獎金+保險津貼,綜合薪資≥9000元; 公司提供完善的福利制度: 1、可簽訂學(xué)校正規(guī)三方協(xié)議,享有6險; 2、1-3個月正常轉(zhuǎn)正,可享受正式員工待遇;3、提供免費員工宿舍(小區(qū)式環(huán)境,三室兩廳兩衛(wèi)家電齊全); 4、入職即提供7天崗前帶薪培訓(xùn); 5、“1對1幫扶制”幫助新員工快速成長; 6、公司為在職員工提供考取健康管理師資格證書; 7、員工旅游,總部武漢、廈門學(xué)習(xí)交流及東南亞海外游; 8、舒適愉悅的辦公氛圍,發(fā)展空間大; 9、每月團隊建設(shè):員工聚餐、運動會各類團隊娛樂活動。本公司鄭重承諾: 所有崗位入職不收取任何費用,公司直聘!?。?2025-09-08李經(jīng)理
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綜合干事(柳州柳北)3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)廣西群賢教育集團有限公司教育/培訓(xùn)工作內(nèi)容: 1.跟進及督促后勤人員完成工作。 2.善于溝通和表達,普通話標準,具備基本辦公軟件操作能力,責任心強,服從管理,有后勤經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求: 有電工證,會水電維修等工作。2025-09-08麥老師
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管培生(督導(dǎo)方向)3000-8000元南寧-興寧區(qū)-大和平商貿(mào)批發(fā)城南寧歐諾曼商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口本崗是管培生(督導(dǎo)方向),歡迎應(yīng)屆大學(xué)生。 【崗位職責】 駐店學(xué)習(xí)掌握門店運營全過程,包括陳列管理、銷售技巧和策略執(zhí)行、客戶服務(wù)優(yōu)化、會員管理及數(shù)字化營銷。 【崗位要求】 1、大專及以上,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、良好的溝通能力,善于溝通,主動處理問題; 3、熟悉基礎(chǔ)辦公軟件; 4、樂觀開朗,有親和力,較強的責任心和,主動性強; 5、接受駐店工作或出差(前期駐店在南寧市)。 【薪資福利】 1、薪資架構(gòu):底薪(法定節(jié)假日3倍)+全勤+工齡+補貼+提成+獎金; 2、晉升通道:導(dǎo)購→高級導(dǎo)購→店助→店長→督導(dǎo)。 上班地點:融茂創(chuàng)店(駿景廣場為總部面試點)2025-09-08吳禮聰

- 廣東一二三商貿(mào)有限公司
- 所在行業(yè)
- 成立時間 8年(2016年10月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --
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區(qū)域督導(dǎo)
¥4000-8000元
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世 -
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¥3000-6000元
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世 -
店務(wù)督導(dǎo)
¥5000-7000元
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世 -
母嬰導(dǎo)購員
¥3000-6000元
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世 -
儲備干部
¥4000-6000元
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世 - 更多崗位