
南寧電銷招聘
桂聘提供2025年10月南寧電銷最新招聘,青秀區(qū)43條西鄉(xiāng)塘區(qū)21條,平均工資約為5054元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多電銷電話銷售邀約專員電話銷售客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銀行信用卡客服
2800-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-03石建斌項(xiàng)目經(jīng)理【工作】通過電話,聯(lián)系信用卡逾期客戶,提醒督促客戶按協(xié)議還款,無需外勤、無需自己找客戶、無銷售性質(zhì)。 【要求】無犯罪記錄、無不良征信記錄,有客服、電銷等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 【待遇】 1、試用2個(gè)月:2800元/月底薪; 2、轉(zhuǎn)正薪資:無責(zé)底薪2800+提成+獎(jiǎng)金+年假+社保,熟悉業(yè)務(wù)后做到6000以上 3、上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,月休6天。 【福利】節(jié)日福利、生日福利、 帶薪培訓(xùn); 【地址】南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道70號(hào)廣科中心2號(hào)樓506 -
貸后客服
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-03李女士行政人事通過電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù),申請(qǐng)金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時(shí)提醒督促客戶按協(xié)議還款。無需外跑,不需自己找客戶,無任何銷售性質(zhì)。
要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。
待遇福利:
1、 薪資:無責(zé)任底薪2700-—3800+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金+工齡工資,人均4500--8000
2、 保險(xiǎn):為錄用員工購買五險(xiǎn)(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè));
3、 假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假;
4、 帶薪年假:?jiǎn)T工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假;
5、活動(dòng):不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動(dòng);
6、上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,大小周
7、福利待遇:試用期2個(gè)月,底薪+提成+獎(jiǎng)金+生日福利
8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn); -
信用卡話務(wù)專員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-03李女士行政人事通過電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù),申請(qǐng)金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時(shí)提醒督促客戶按協(xié)議還款。無需外跑,不需自己找客戶,無任何銷售性質(zhì)。
要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。
待遇福利:
1、 薪資:無責(zé)任底薪2700—3800+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金+工齡工資,人均4500--8000
2、 保險(xiǎn):為錄用員工購買五險(xiǎn)(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè));
3、 假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假;
4、 帶薪年假:?jiǎn)T工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假;
5、活動(dòng):不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動(dòng);
6、上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,大小周。
7、福利待遇:試用期2個(gè)月,底薪+提成+獎(jiǎng)金+生日福利
8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn);
晉升機(jī)制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái),公平的晉升機(jī)制。 -
高薪醫(yī)美邀約專員
6000-8000元2025-10-02農(nóng)俊1、輕醫(yī)美頭部連鎖醫(yī)美,專業(yè)背書,顧客信任度高。 2、無需拓客,不是大海撈針,公司提供精準(zhǔn)客咨,輕松維護(hù)高粘性顧客。 3、公司提供成熟話術(shù)與活動(dòng)支持,助你高效邀約顧客到院。 【崗位職責(zé)】 1、通過電話方式,積極聯(lián)系并維護(hù)公司現(xiàn)有顧客,包括之前到院治療過項(xiàng)目的顧客及沉睡顧客,提升顧客滿意度與忠誠度。 2、根據(jù)顧客需求和公司活動(dòng)計(jì)劃,精準(zhǔn)邀約顧客到院進(jìn)行后續(xù)治療、復(fù)查或參加醫(yī)美專場(chǎng)。 3、在系統(tǒng)中準(zhǔn)確記錄每一次邀約溝通內(nèi)容。 4、建立良好的客戶關(guān)系,耐心解答顧客疑問,確保顧客體驗(yàn)愉悅。 【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具備半年以上電話銷售或客服工... -
電話銷售(周末雙休+五險(xiǎn)一金)
7000-12000元2025-10-02徐兆宏職位描述 1、通過電話與潛在目標(biāo)客戶進(jìn)行有效溝通,提供專業(yè)的課程咨詢服務(wù),幫助客戶了解課程詳情,并引導(dǎo)客戶達(dá)成購買意愿,促成訂單; 2、實(shí)時(shí)掌握訂單進(jìn)度,確保客戶訂單得到及時(shí)處理,并通過電腦系統(tǒng)準(zhǔn)確記錄客戶信息和反饋意見; 3、精心維護(hù)客戶資源,提供課前課后全方位服務(wù),確??蛻魸M意度,以達(dá)成長期合作關(guān)系; 4、高效完成個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo),并努力達(dá)到各項(xiàng)績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。 要求: 1、有銷售經(jīng)驗(yàn)特別是電話銷售經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先; 2、熱愛銷售職業(yè),喜歡挑戰(zhàn)自我,能承受壓力; 3、性格外向、有親和力,具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧; 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良... -
OTC銷售代表
5000-9000元2025-10-02胡浩崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥背景相關(guān)專業(yè),; 2、具備OTC促銷活動(dòng)方案策劃能力+落地執(zhí)行能力,負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的維護(hù)與上量; 3、自律性好、熱情真誠、積極主動(dòng)、遵守公司規(guī)定; 4、適應(yīng)短期出差,有車有照; 5、35歲以下,有OTC經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。 薪資:底薪+績(jī)效+年終獎(jiǎng)金,多勞多得無上限! 其他待遇:差旅補(bǔ)助+通話補(bǔ)助+夏季降溫補(bǔ)助+節(jié)日福利+發(fā)展空間 -
客戶經(jīng)理(電銷崗)
5000-7000元2025-10-02HR崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司財(cái)稅軟件及財(cái)稅代理業(yè)務(wù)的推廣及銷售; 2、 做好客戶咨詢的信息反饋及專業(yè)解答支持服務(wù); 3、建立良好的客戶關(guān)系,維系老客戶開發(fā)新客戶; 就職條件: 1、大專及以上,財(cái)會(huì)、市場(chǎng)營銷、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、良好的溝通表達(dá)能力及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 3、熱愛銷售行業(yè),具備良好的心態(tài)和積極的工作熱情; 福利待遇: 1、薪資待遇:綜合薪資5-7k+(無責(zé)底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+銷售獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼)。 2、福利待遇:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、帶薪年假 、法定假日、員工活動(dòng) 工作時(shí)間: 周一至周五,周末雙休 -
OTC銷售代表(來賓)
6000-10000元2025-10-02胡浩崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥背景相關(guān)專業(yè),; 2、具備OTC促銷活動(dòng)方案策劃能力+落地執(zhí)行能力,負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的維護(hù)與上量; 3、自律性好、熱情真誠、積極主動(dòng)、遵守公司規(guī)定; 4、適應(yīng)短期出差,有車有照; 5、35歲以下,有OTC經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。 薪資:底薪+績(jī)效+年終獎(jiǎng)金,多勞多得無上限! 其他待遇:差旅補(bǔ)助+通話補(bǔ)助+夏季降溫補(bǔ)助+節(jié)日福利+發(fā)展空間 -
醫(yī)藥銷售代表(桂平,平南)
7000-8000元2025-10-01申女士崗位職責(zé):維護(hù)第三終端診所 任職要求:銷售經(jīng)驗(yàn)1年以上 -
電話邀約專員(高薪+15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪)
5000-10000元2025-10-01陳女士主要工作職責(zé): 1.根據(jù)客戶資源,通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、小區(qū)拓展、異業(yè)合作等方式挖掘客戶需求; 2.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù); 3.定期跟進(jìn)到店客戶,維護(hù)客戶關(guān)系; 4.定期接受公司培訓(xùn),提升綜合能力。 基本任職資格: 1. 22-42歲,市場(chǎng)營銷、策劃推廣、室內(nèi)設(shè)計(jì)等專業(yè)優(yōu)先; 2.頭腦靈活,有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力; 3.對(duì)工作有激情,勇于面對(duì)挑戰(zhàn),能抗壓。 晉升空間:家裝顧問→團(tuán)隊(duì)經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理 薪資福利: 1、薪酬范圍:5-10k+常規(guī)福利+豐富多樣的獎(jiǎng)金。 2、單休+法定節(jié)假日;其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子... -
銷售經(jīng)理(電銷)
3000-6000元2025-10-01李豹2.相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先:有電話銷售、市場(chǎng)推廣、客戶開發(fā)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備特定行業(yè)的知識(shí)或資源,如TOB電銷經(jīng)驗(yàn),軟件銷售,sass銷售經(jīng)驗(yàn)等。 -
南寧銷售經(jīng)理/月入一萬/入職六險(xiǎn)/市政交通
8000-10000元2025-10-01李瑞民4..帶過電銷團(tuán)隊(duì),有大客戶開發(fā)能力,自主獲客戶經(jīng)驗(yàn) 任職要求: 1、 3年以上電銷/面銷經(jīng)驗(yàn)(有管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先); 2、大專及以上學(xué)歷,表達(dá)清晰,抗壓能力強(qiáng); 3、渴望高收入,愿意付出努力,目標(biāo)感強(qiáng) -
客戶經(jīng)理|銷售|電銷(高獎(jiǎng)金結(jié)算快客源大)
6000-11000元2025-10-01黃俊任職要求: 年齡20 - 45歲,口齒清晰,普通話流利; 吃苦耐勞,能適應(yīng)戶外工作環(huán)境; 具備良好溝通能力和銷售技巧,電銷、地推銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 有較強(qiáng)抗壓能力,目標(biāo)感強(qiáng),渴望挑戰(zhàn)高薪。 -
電話銷售
8000-13000元2025-10-01王冶軍800一臺(tái)保底 -
銷售代表
8000-13000元2025-10-01朱東川30%-38%提成 多勞多得
南寧相關(guān)熱門崗位
電話銷售邀約專員電話銷售客戶經(jīng)理電話銷售/銷售專員電話銷售/銷售代表電話銷售業(yè)務(wù)員電話銷售家裝顧問電銷保險(xiǎn)電銷電銷話務(wù)員電銷邀約專員電銷網(wǎng)銷電銷網(wǎng)銷結(jié)合電銷業(yè)務(wù)員家電銷售電銷客服電銷經(jīng)理電銷專員電銷面銷電銷客服專員電銷主管/經(jīng)理電銷經(jīng)理/主管房地產(chǎn)電銷電銷顧問電銷員銀行電銷客服電銷人員電銷專員/主管電銷總監(jiān)電銷經(jīng)理/總監(jiān)兼職電銷電銷兼職渠道電銷專員廣告電銷顧問網(wǎng)絡(luò)電銷專員電話溝通客戶邀約打電話電話開發(fā)電話咨詢電話邀約專員邀約員邀約顧問電話邀約電話邀約客戶電話微信銷售電話業(yè)務(wù)銷售銷售話務(wù)員外呼電話專員電話顧問電話銷售電話外呼電話溝通專員車險(xiǎn)銷售銀行分期專員電話微信營銷信用卡分期專員電話兼職電話助理銀行信用卡分期專員
南寧電銷招聘最新投遞
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柳先生投遞了 長沙良多商務(wù)咨詢有限公司南寧分公司 的 貸后客服 職位2025-10-02
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何女士投遞了 廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司 的 銀行信用卡客服 職位2025-09-29
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張小姐投遞了 廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司 的 銀行信用卡客服 職位2025-09-28
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葛小姐投遞了 廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司 的 銀行信用卡客服 職位2025-09-26
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覃小姐投遞了 長沙良多商務(wù)咨詢有限公司南寧分公司 的 貸后客服 職位2025-09-24
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甘先生投遞了 廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司 的 銀行信用卡客服 職位2025-09-24
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南寧電話銷售招聘工資
¥
5054
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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5.3%2K
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15%3K
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24.6%4K
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22.8%5K
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16.9%6K-8K
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8.1%8K-1W
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4.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96%
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初中0.2%
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高中1%
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中專0.4%
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大專2.2%
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本科0.2%
南寧電話銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96%,初中占0.2%,高中占1%,中專占0.4%,大專占2.2%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98%
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1-3年2%
南寧電話銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98%,1-3年占2%。