1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。

南寧公司專員招聘
桂聘提供2025年10月南寧公司專員最新招聘,青秀區(qū)22條西鄉(xiāng)塘區(qū)19條,平均工資約為4319元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有項目提成等,更多公司專員招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銀行資產(chǎn)保全專員
6000-8000元2025-10-03劉女士本崗位非銷售性質(zhì),遠離風吹日曬,遠離低聲下氣,遠離繁瑣的應酬。公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(整體收入高于同行)。
工作內(nèi)容:
1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù);
2.提醒客戶還款,履行義務(wù),弘揚誠實守信的社會主義美德,共建法治和諧社會;
3.指導并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù),改善客戶與委托方的關(guān)系,維護委托方良好形象;
4.與團隊其他成員一起,共同完成工作目標。
任職要求:
1.一年以上社會工作經(jīng)驗;
2.守法自律,誠實信用,有責任心;
3.個人征信良好,無違法犯罪記錄。
薪資待遇:
1.絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達1.6w以上,上不封頂。
2.五險一金
工作時間:
8:30-12:00, 14:00-18:30,依法享受國家的法定節(jié)假日;
培訓:有專業(yè)的崗前培訓,入職后一對一輔導。
晉升渠道:
專員——業(yè)務(wù)主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人 -
汽車主播(日產(chǎn)新能源)
6000-8000元2025-10-02何主管汽車直播專員(無銷售任務(wù))
崗位職責:
1、負責公司新媒體網(wǎng)絡(luò)平臺賬號運營和日常維護優(yōu)化,了解新媒體網(wǎng)絡(luò)平臺(抖音、懂車帝、微信視頻號等)的規(guī)則;
2、結(jié)合品牌和公司的營銷政策、市場熱點等進行車型介紹、售后服務(wù)、二手車、續(xù)保等店端業(yè)務(wù)內(nèi)容的直播,與粉絲互動、引導粉絲關(guān)注直播間、提升在線人數(shù)及停留、增加粉絲數(shù)量、引導粉絲留資/下單并對留資線索進行分配跟進,進行或協(xié)助線索轉(zhuǎn)化;
3、負責公司短視頻內(nèi)容方案策劃和內(nèi)容輸出,并進行分發(fā)上線;
4、配合營銷人員的引流需求,結(jié)合平臺規(guī)則,策劃主題及玩法;
5、跟蹤平臺活動推廣效果,做好數(shù)據(jù)分析反饋總結(jié),并據(jù)此優(yōu)化直播/視頻內(nèi)容、提高用戶參與度、增強粉絲粘性;
6、承接廠家或集團直播、短視頻活動;
7、完成上級臨時交辦的事項;
8、承諾用自已的智力、心力、勞力解決問題為團隊創(chuàng)造榮譽。
任職資格:
1、有汽車4S店銷售經(jīng)驗或耐用消費品銷售經(jīng)驗,有播音主持、網(wǎng)絡(luò)直播經(jīng)驗優(yōu)先 ;
2、熱情活潑、喜歡與人互動交流,善于調(diào)動氣氛,理解能力強 ;
3、五官端正(會化妝),口齒伶俐,思維敏捷。 -
主客戶管理專員
4000-5000元2025-10-02Control Tower Specialist 主客戶管理專員
崗位職責:
1. 管控各站點遵循SOP 操作,確保業(yè)務(wù)有序地、合規(guī)地、最大利益化進行;
2. 貨物狀態(tài)跟進,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)準確性與及時性;
3. 維護客戶良好穩(wěn)定關(guān)系,及時響應客戶需求,定期與客戶進行會議回顧Performance,對相應問題提供改善措施,優(yōu)化流程;
4. 具有一定的危機意識,異常突發(fā)狀況及時反饋與處理。
5. 如有需要提供其他協(xié)助。
任職資格:
1. 大專以上,英語4級以上,良好的英文讀寫水平;
2. 國際經(jīng)濟與貿(mào)易、英語、物流管理專業(yè)優(yōu)先;
3. 有責任心,具有較好的抗壓、溝通、團隊協(xié)作能力 ;
工作時間:9:00-18:00,雙休
面試通過將與第三方的人力資源公司簽訂勞動合同,派駐到嘉順達物流工作。 -
高薪醫(yī)美邀約專員
6000-8000元2025-10-02農(nóng)俊2、無需拓客,不是大海撈針,公司提供精準客咨,輕松維護高粘性顧客。 3、公司提供成熟話術(shù)與活動支持,助你高效邀約顧客到院。 …… 【崗位職責】 1、通過電話方式,積極聯(lián)系并維護公司現(xiàn)有顧客,包括之前到院治療過項目的顧客及沉睡顧客,提升顧客滿意度與忠誠度。 …… 2、根據(jù)顧客需求和公司活動計劃,精準邀約顧客到院進行后續(xù)治療、復查或參加醫(yī)美專場。 3、在系統(tǒng)中準確記錄每一次邀約溝通內(nèi)容。 4、建立良好的客戶關(guān)系,耐心解答顧客疑問,確保顧客體驗愉悅。 …… 晉升方向為網(wǎng)絡(luò)咨詢專員/現(xiàn)場咨詢師。 5、入職滿一年5天帶薪年假。 -
教務(wù)管理班主任
5000-10000元2025-10-01周老師全日制大專及以上學歷,無專業(yè)限制,有教務(wù)相關(guān)工作經(jīng)者優(yōu)先考慮; 2.做事認真,性格外向,親和力強,語言表達能力強,有一定的抗壓性,善于與學生進行溝通交流; 3.對于教育事業(yè)充滿獻身精神,耐心,細致; 4.對于公司部署的新任務(wù)能夠很快的適應 …… 晉升機會 1.專業(yè)路線: 初級--中級--高級 2.管理路線:專員--主管--分校長助理--分副校長--分校長 3.內(nèi)部晉升職位:公司招募職位以內(nèi)部競選優(yōu)先。
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肖小姐投遞了 廣西博美教育投資有限公司 的 教務(wù)管理班主任 職位2025-09-17
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南寧招聘招聘工資
¥
4319
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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5%2K
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2.5%8K-1W
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3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷92.3%
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初中1.5%
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高中0.5%
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中專1.5%
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大專4.1%
南寧招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占92.3%,初中占1.5%,高中占0.5%,中專占1.5%,大專占4.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗95.9%
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1-3年4.1%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.9%,1-3年占4.1%。