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南寧it顧問招聘

桂聘提供2025年4月南寧it顧問最新招聘,青秀區(qū)259條西鄉(xiāng)塘區(qū)94條,平均工資約為4164元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多it顧問招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-13
朱女士
【主要崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)分公司高凈值客戶的服務(wù)開發(fā),有效整合產(chǎn)品和服務(wù)資源,制定個性化的投資方案及服務(wù),滿足高凈值客戶財富管理需求;
2.組織私人銀行客戶的沙龍活動;
3.通過日常服務(wù)了解客戶的個性化投資需求,實現(xiàn)高凈值客群的轉(zhuǎn)介紹、高端金融產(chǎn)品的銷售和創(chuàng)新業(yè)務(wù)的二次開發(fā)等;
4.達(dá)成公司下達(dá)的各項財富管理目標(biāo)。
【崗位要求】
1.本科及以上學(xué)歷,金融、營銷類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,中共黨員、碩士研究生優(yōu)先;
2.具備證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格、投資顧問資格、期貨從業(yè)資格;
3.2年以上高凈值客戶營銷服務(wù)經(jīng)驗;
4.具有較強的客戶服務(wù)意識,較強的邏輯分析能力、人際溝通能力和團隊協(xié)同意識。
【薪資待遇】
1.正式員工制待遇,一經(jīng)錄用,簽訂勞動合同,享受五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、年度體檢等福利;
2.崗位所開發(fā)客戶的業(yè)績提成按公司規(guī)定執(zhí)行,考核機制清晰;
3.提供完善的崗前培訓(xùn)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),并設(shè)有明確的晉升機制和職業(yè)發(fā)展通道。

項目咨詢顧問

6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-林業(yè)新村 2人 瀏覽:4
2025-04-13
崗位職責(zé):
1、參與公司項目前期調(diào)研,完成數(shù)據(jù)收集、分析與報告撰寫;
2、協(xié)助策劃項目實施方案,編制可行性研究報告及項目管理計劃;
3、負(fù)責(zé)項目全過程推進管理,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保項目按節(jié)點高效完成;
4、負(fù)責(zé)咨詢成果的后續(xù)服務(wù)工作,如:參加評審會、項目實施指導(dǎo)等;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他相關(guān)工作。
崗位要求:
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工程管理、經(jīng)濟學(xué)、土木工程、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備優(yōu)秀的邏輯思維與學(xué)習(xí)能力,能快速理解項目需求;
3、熟練使用Office軟件編寫產(chǎn)品文檔、產(chǎn)品演示文稿進行數(shù)據(jù)分析;
4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,表達(dá)能力強;
5、熟悉國家建設(shè)工程咨詢的相關(guān)政策法規(guī),了解工程咨詢?nèi)鞒陶邇?yōu)先;
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項目的銷售工作;
2、接待客戶,完成客戶追蹤,繳定,簽約及回款工作;
3、根據(jù)項目計劃完成業(yè)績目標(biāo),開拓市場,發(fā)展新客戶,及時跟進回訪,促進成交;
4、參與、協(xié)助、配合完成銷售的各種活動;
5、及時全面地了解公司內(nèi)外部相關(guān)政策以及市場信息;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、男女不限,普通話流利,會當(dāng)?shù)胤窖詢?yōu)先,形象氣質(zhì)良好,熱愛房產(chǎn)銷售工作;
2、掌握樓盤銷售的業(yè)務(wù)流程,熟悉交易流程,熟悉房地產(chǎn)行業(yè)知識;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,人際交往能力,有工作激情,抗壓能力強,具有獨立工作能力及團隊合作精神;
4、兩年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗,有外拓客戶經(jīng)驗優(yōu)先,有銷冠經(jīng)驗優(yōu)先,有渠道公司的經(jīng)驗優(yōu)先。
薪資結(jié)構(gòu):底薪+高提成
2025-04-13
鄭女士
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售及推廣; 2.開拓市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手分析; 4.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷; 2.具有2年及以上大型房企銷售經(jīng)驗; 3.思維敏捷、談吐得體、具有團隊合作意識,具備良好的個人品德和職業(yè)操守; 4.熟悉銷售流程和相關(guān)法律法規(guī); 5.理解客戶心理,具備較強的銷售技巧; 6.具有良好的職業(yè)形象,男172以上,女160以上。 7.服從公司相關(guān)人員調(diào)配。

家裝顧問

5000-10000元
2025-04-13
許女士
招聘專員
一、崗位職責(zé): 1、貫徹執(zhí)行部門經(jīng)理制定的各項計劃與指標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)客戶的邀約與跟進。 3、負(fù)責(zé)內(nèi)、外部渠道客戶的拓展,完成部門制定的各項任務(wù)指標(biāo)。 4、做好客情分析,與設(shè)計部高效對接,提高簽單率。 5、建立良好的客戶關(guān)系,保持親善的態(tài)度,樹立公司的專業(yè)形象。 二、崗位要求: 1、男女不限,有一定的行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,可接受應(yīng)屆生; 2、具備良好的表達(dá)溝通能力。 三、薪資待遇: 基本工資3000-3800+高提成(上不封頂),五險,帶薪年假等 其他:辦公室配有微波爐可帶飯,有餐廳區(qū)! 四、工作時間: 9-18點,月休四天

門店家裝顧問

5000-10000元
南寧-良慶區(qū) 8人 投資 瀏覽:129
2025-04-13
許女士
招聘專員
一、崗位職責(zé): 1、貫徹執(zhí)行部門經(jīng)理制定的各項計劃與指標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)客戶的邀約與跟進。 3、負(fù)責(zé)內(nèi)、外部渠道客戶的拓展,完成部門制定的各項任務(wù)指標(biāo)。 4、做好客情分析,與設(shè)計部高效對接,提高簽單率。 5、建立良好的客戶關(guān)系,保持親善的態(tài)度,樹立公司的專業(yè)形象。 二、崗位要求: 1、男女不限,有一定的行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、具備良好的表達(dá)溝通能力。 三、薪資待遇: 基本工資3000-3800+高提成(上不封頂),五險,帶薪年假等 其他:辦公室配有微波爐可帶飯,有餐廳區(qū)! 四、工作時間: 9-18點,月休四天
2025-04-13
招商直播與視頻攝影客戶資源;   3、負(fù)責(zé)利用新媒體做好平臺信息的傳播,快速吸引粉絲并引流和轉(zhuǎn)化;   4、參加云招商直播開播工作,善于在現(xiàn)場直播中進行線下推廣與業(yè)務(wù)洽談;   5、善于學(xué)習(xí)靈活運用顧問式開展云活動直播
2025-04-13
雷越顏
工作職責(zé): 1、提供寶馬品牌全系產(chǎn)品的銷售指導(dǎo),為客戶分析用車需求,提出解決方案,并按標(biāo)準(zhǔn)流程向客戶咨詢解答、提供專業(yè)銷售指導(dǎo),促成銷售; 2、為客戶提供試乘試駕服務(wù); 3、協(xié)助顧客完成購車、上牌等相關(guān)手續(xù)的辦理及車輛交付等工作; 4、協(xié)助完成新車檢驗,加油,清潔等工作,對客戶進行新車知識講解、保養(yǎng)保修情況及注意事項; 5、積極主動配合門店活動籌劃、組織及運營,確保卓越的用戶體驗及維系。 任職資格: 1、全日制統(tǒng)招大專及以上,市場營銷、汽車工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有中高端品牌汽車4S店銷售經(jīng)驗,對汽車市場有一定的了解及認(rèn)識; 3、持有C級駕駛證及以上并有兩年以上實際駕齡; ...
2025-04-13
楊總
工作職責(zé): 1、店內(nèi)環(huán)境維護,用戶接待,需求分析,安排試乘試駕; 2、收集潛在用戶信息、并有效跟進、將用戶級別分類、錄入系統(tǒng); 3、接待客戶,引導(dǎo)客戶,轉(zhuǎn)化成交,跟進服務(wù)。
2025-04-13
南寧市良慶區(qū)海爾·青啤聯(lián)合廣場B座
要求: 1、形象端正工作,性格開朗,富親和力,口才好,能吃苦耐勞,溝通能力強,反應(yīng)機敏、敬業(yè)進??; 2、具備基本的辦公軟件使用能力、網(wǎng)絡(luò)基本應(yīng)用能力; 工作地點:貴港 薪酬:底薪+提成

招生顧問

4000-8000元
南寧-興寧區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-04-13
莫姿燕
崗位職責(zé) 1.完成個人業(yè)績目標(biāo); 2.接聽電話,對接引流人員、百度推廣、家長介紹、社會資源介紹等渠道的電話、微信咨詢和接待任務(wù); 3.與引流人員、渠道方對接好客資數(shù)據(jù)統(tǒng)計,不斷優(yōu)化引流方式與招生話術(shù)的硬技術(shù)和軟技巧,每周進行匯總匯報; 4.每天發(fā)布朋友圈文案,促進成交等; 5.跟進學(xué)生成長,做好家長關(guān)系維護,獲得客戶推薦; 6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求 1.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷; 2.專業(yè)要求:不限專業(yè); 3.經(jīng)驗要求:一年以上同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4.知識/技能要求:銷售類、心理學(xué)和家庭教育相關(guān)知識; 5.崗位基本能力要求:思維敏捷,具有良好的形象、談吐得體...

置業(yè)顧問

8000-10000元
南寧-良慶區(qū) 30人 投資 瀏覽:106
2025-04-13
許女士
招聘專員
【薪資】 1、底薪:最低底薪2000起步(不同崗位級別底薪不一樣)+提成25%-50%+租單現(xiàn)金獎10%(例如開一個3000租單就有300元的現(xiàn)金獎,和提成完全不沖突)+其他福利 2、驚喜連連:薪資保障+高額提成+保險+專業(yè)培訓(xùn)+帶薪年假+國內(nèi)外旅游+過節(jié)福利 +法定假日等多項激勵和回報; 【加入江山大家庭的福利】 晉升: 1、完善的職業(yè)晉升計劃及空間(專業(yè)方向:置業(yè)助理—置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—業(yè)務(wù)經(jīng)理;管理方向:營業(yè)經(jīng)理—店務(wù)經(jīng)理—高級經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)(透明晉升,3個月可加入公司管理層)); 2、全面房產(chǎn)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)(房地產(chǎn)法規(guī),交易按揭流程,營銷實戰(zhàn)技巧等),專人一對...
2025-04-13
孫震
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)案場房產(chǎn)銷售工作,為客戶提供專業(yè)的地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、了解客戶需求,接待,講解沙盤,出具置業(yè)計劃; 3、開拓市場,發(fā)展新客戶,增加地產(chǎn)銷售的范圍; 4、負(fù)責(zé)所在轄區(qū)地產(chǎn)市場信息的收集及競爭對手分析; 5、完成相應(yīng)銷售活動的組織和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。 崗位要求: 1、3年以上案場置業(yè)顧問從業(yè)經(jīng)驗; 2、具有強烈的服務(wù)意識和團隊協(xié)助精神; 3、儀表大方、性格外向,口齒清晰、有良好的表達(dá)溝通能力,具有吃苦精神; 4、對房地產(chǎn)銷售工作充滿激情,有南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)房地產(chǎn)新盤銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先; 5、服從公司調(diào)配。 工作地點:南寧市西鄉(xiāng)塘高新區(qū)科德路1號華宏云墅...
2025-04-13
雷越顏
1、遵循BMW廠家工作流程的要求,嚴(yán)謹(jǐn)、高效地接收維修保養(yǎng)車輛并進行準(zhǔn)確的診斷; 2、為客戶提供高質(zhì)量的售后服務(wù)以提高客戶滿意度,并完成售后服務(wù)部的營業(yè)指標(biāo); 3、為客戶提供保養(yǎng)及維修建議,記錄客戶需求; 4、安排試車檢查,以確保由維修技師和維修車間技術(shù)主管進行正確診斷; 5、創(chuàng)建完整詳細(xì)的工單,工單中詳細(xì)填寫車輛數(shù)據(jù)、維修保養(yǎng)項目、預(yù)計完成日期、費用范圍、故障詳細(xì)描述等; 6、完成上級交辦的其它工作任務(wù)。 任職要求: 1、23-36歲,汽車或營銷相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,具有良好的職業(yè)形象,有服務(wù)顧問工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、工作認(rèn)真,責(zé)任心強,良好的溝通談判能力、團隊協(xié)作能力和抗壓...

投資顧問

6000-8000元
2025-04-13
朱女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對證券投資策略、資產(chǎn)配置方案進行研究; 2、依托公司研究團隊,為高端客戶提供個性化服務(wù); 3、對內(nèi)為營銷團隊提供專業(yè)知識支持,對外參加各種投資交流活動。 4、管理金色陽光證券賬戶客戶,為客戶提供完善的服務(wù)。 任職要求: 1、專業(yè)不限,本科及以上學(xué)歷;研究生優(yōu)先 2、具備投資咨詢資格(投資顧問),3年以上證券從業(yè)經(jīng)歷,1年以上證券投資管理、資產(chǎn)管理或研究工作經(jīng)驗,有管理運作大資金經(jīng)歷或海外留學(xué)工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有扎實的經(jīng)濟、金融、投資等領(lǐng)域的相關(guān)理論知識,深厚的行業(yè)與公司研究能力,敏銳快捷的市場反應(yīng)能力和較強的風(fēng)險控制意識; 薪酬待遇: 1、正式員工...

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南寧招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 6.6%
    2K
  • 29.2%
    3K
  • 35.4%
    4K
  • 15.2%
    5K
  • 9.5%
    6K-8K
  • 1.2%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92.2%
  • 初中
    1.2%
  • 高中
    1.2%
  • 中專
    0.8%
  • 大專
    4.1%
  • 本科
    0.4%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.2%,初中占1.2%,高中占1.2%,中專占0.8%,大專占4.1%,本科占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    95.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    4.5%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占4.5%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負(fù)責(zé)實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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