
南寧it行政招聘
桂聘提供2025年7月南寧it行政最新招聘,青秀區(qū)94條良慶區(qū)45條,有五險(xiǎn)等,更多it行政it行政招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政專員
3000-4000元2025-07-20吳文坡崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司行政一切日常事務(wù);
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司水電使用情況及費(fèi)用申請(qǐng)情況;
3、負(fù)責(zé)日常辦公室/生產(chǎn)用品采購等;
4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司工程建設(shè)進(jìn)度與維護(hù)、維修等工作;
5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)與宣傳;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助部門主管完成其他工作事務(wù);
任職要求:
1、20-35歲,大專學(xué)歷以上,2年以上行政文員工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練使用辦公軟件,熟悉表格制作;
3、溝通能力強(qiáng),思維邏輯清晰,性格開朗外向;能吃苦耐勞
4、工作執(zhí)行力強(qiáng),做事麻利,做事有提前計(jì)劃性;
工作時(shí)間:
8:30-17:30,月休4天;
崗位福利:
五險(xiǎn) -
行政人事部經(jīng)理
5000-7000元2025-07-20陳主管崗位職責(zé):
1、協(xié)助直接上級(jí)做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)。
2、負(fù)責(zé)公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作,協(xié)助參與專用標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作;對(duì)文件中的重要事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤檢查和督導(dǎo),推進(jìn)公司的管理。
3、監(jiān)督執(zhí)行各種規(guī)章制度,處理員工獎(jiǎng)懲事宜。
4、負(fù)責(zé)做好公司來賓的接待安排,組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng),開展年度總評(píng)比和表彰活動(dòng)。
5、 負(fù)責(zé)公司辦公用品、檔案管理以及內(nèi)外部文件等的監(jiān)督管理工作。
6、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤等人事程序或規(guī)章制度。
7、負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營(yíng)管理需要。
8、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。
9、負(fù)責(zé)擬定部門薪酬制度和方案,建立行之有效的激勵(lì)和約束機(jī)制,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。
10、制定績(jī)效評(píng)價(jià)政策,組織實(shí)施績(jī)效管理,并對(duì)各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督和控制,及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問題,使績(jī)效評(píng)價(jià)體系能夠落到實(shí)處,并不斷完善績(jī)效管理體系。
任職要求:
1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷。
2、相關(guān)工作崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
3、有團(tuán)隊(duì)精神。工作積極主動(dòng)。
4、有服務(wù)意識(shí),適應(yīng)餐飲行業(yè)特點(diǎn)。
5、認(rèn)可小騎兵企業(yè)文化與發(fā)展平臺(tái)。
崗位福利:
1、包吃住。
2、法定節(jié)假日休息。 -
行政助理
3000-4000元2025-07-20朱同順1.行政基本工作、開票、修改及整理運(yùn)輸合同。
2.日常跟進(jìn)監(jiān)督檢查文員工作內(nèi)容包括:核查涵、各車隊(duì)檔案收集情況等。
3.配合財(cái)務(wù)核對(duì)銷售員結(jié)算車輛補(bǔ)貼及時(shí)跟進(jìn)動(dòng)態(tài)。
4.日常配合及時(shí)匯報(bào)公司情況給負(fù)責(zé)人。
5.最好會(huì)開車。
工作地點(diǎn):柳州市柳江區(qū)建南三街193號(hào) 寶雙運(yùn)輸有限公司
聯(lián)系人:***** 韋維 -
工程項(xiàng)目部資料員
3000-6000元2025-07-19黃女士任職資格: 1、形象好; 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),行政、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力; 4、熟悉公文寫作格式 -
培訓(xùn)方向)
4000-5000元2025-07-19金月宮人事行政人事編制招聘報(bào)表等工作; 3、參與制定培訓(xùn)計(jì)劃,開發(fā)相關(guān)課程,助力業(yè)務(wù)發(fā)展; 4、整合公司內(nèi)外部的培訓(xùn)資源,完成培訓(xùn)需求調(diào)研的策劃與開展; 5、協(xié)助運(yùn)營(yíng)線上學(xué)習(xí)平臺(tái),推動(dòng)培訓(xùn)數(shù)字化升級(jí); 6、協(xié)助部分行政類工作 -
人事行政專員
4000-5000元2025-07-19蔣志偉崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,維護(hù)公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境,包括辦公用品的采購、申領(lǐng),管理公司固定資產(chǎn),建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬等工作; 2、負(fù)責(zé)員工月考勤的統(tǒng)計(jì); 3、負(fù)責(zé)建立積極的員工關(guān)系 -
總經(jīng)理
10000-13000元2025-07-19張經(jīng)理工作時(shí)間:早上:8:30-12:00 下午:14:00-18:00(行政班) -
賓陽移動(dòng)10086客服無夜班
4000-7000元2025-07-18陸女士人事經(jīng)理2.底薪2400元+業(yè)績(jī)提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金,月平均綜合工資在4000元-7500元,優(yōu)秀員工月9000元以上,上不封頂 3.帶薪年假3-10天; 4.上班時(shí)間:行政班9:00-12:45 14:30-18 -
北海10086行政客服社保五險(xiǎn)
4000-5000元2025-07-18陸女士人事經(jīng)理2.底薪2400元+業(yè)績(jī)提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金,月平均綜合工資在4000元-7500元,優(yōu)秀員工月9000元以上,上不封頂 3.帶薪年假3-10天; 4.上班時(shí)間:行政班9:00-12:45 14:30-18 -
北海移動(dòng)官方10086客服白班
4000-7000元2025-07-18陸女士人事經(jīng)理2.底薪2400元+業(yè)績(jī)提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金,月平均綜合工資在4000元-7500元,優(yōu)秀員工月9000元以上,上不封頂 3.帶薪年假3-10天; 4.上班時(shí)間:行政班9:00-12:45 14:30-18 -
招客服無夜班無晚班有社保
4000-7000元2025-07-18陸女士人事經(jīng)理2.入職滿一年享受帶薪年假3-10天; 3.行政班(8:45-12:45,14:30-18:45)輪休制,工作四天休息一天,月休6-7天; 4.試用期2-3個(gè)月 5.國(guó)家法定節(jié)假日放假! -
移動(dòng)官方客服
4000-7000元2025-07-18陸女士人事經(jīng)理2.底薪2400元+業(yè)績(jī)提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金,月平均綜合工資在4000元-7500元,優(yōu)秀員工月9000元以上,上不封頂 3.帶薪年假3-10天; 4.執(zhí)行行政班(18:45下班)輪休制,工作四天就可以休息一天 -
移動(dòng)行政客服專員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-18陸女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容:通過中國(guó)移動(dòng)10086官方號(hào)碼外呼,主動(dòng)向移動(dòng)目標(biāo)客戶業(yè)務(wù)外呼5G資費(fèi)套餐、滿意度回訪、流量合約等簡(jiǎn)單項(xiàng)目。(移動(dòng)機(jī)房辦公,不是營(yíng)業(yè)廳那種野呼)(不招暑假工) 職位要求: 1.年齡:18歲-45歲; 2.需高中/中專及以上學(xué)歷證,普通話OK; 3.具有良好的服務(wù)意識(shí)、承壓能力、溝通能力; 4.掌握基本的電腦操作,熟練使用辦公軟件。 工作時(shí)間:08:45-12:45,14:30-18:45 上四休一,國(guó)家規(guī)定法定節(jié)假日正常放 薪資:底薪2400元+業(yè)績(jī)提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金,月平均綜合工資在4000元-7500元,優(yōu)秀員工月9000元以上,上不封頂。培訓(xùn)期(4+3天)補(bǔ)貼50元/... -
月休6天行政客服專員
4000-7000元2025-07-18陸女士人事經(jīng)理2.入職滿一年享受帶薪年假3-10天; 3.行政班(8:45-12:45,14:30-18:45)輪休制,工作四天休息一天,月休6-7天; 4.試用期2-3個(gè)月 5.國(guó)家法定節(jié)假日放假! -
人事行政綜合專員
3000-8000元2025-07-18楊志云人事,行政,銷售內(nèi)勤等等
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周小姐投遞了 廣西安乘優(yōu)品電梯工程有限公司 的 工程項(xiàng)目部資料員 職位2025-07-29
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吳先生投遞了 廣西運(yùn)豐科技有限公司 的 移動(dòng)行政客服專員 職位2025-07-29
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吳先生投遞了 廣西運(yùn)豐科技有限公司 的 月休6天行政客服專員 職位2025-07-29
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何小姐投遞了 廣西環(huán)力運(yùn)輸有限責(zé)任公司 的 行政助理 職位2025-07-29
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楊小姐投遞了 北京康特瑞科統(tǒng)計(jì)科技有限責(zé)任公司 的 人事行政專員 職位2025-07-27
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韋小姐投遞了 廣西安乘優(yōu)品電梯工程有限公司 的 工程項(xiàng)目部資料員 職位2025-07-27
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