1. 規(guī)范管理投訴和舉報平臺、渠道;
2. 受理有關(guān)員工職業(yè)道德方面的投訴、舉報,并對舉報進(jìn)行跟蹤訪問和反饋;
3. 負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門或人員調(diào)查各種損害公司利益的職務(wù)舞弊行為;
4. 負(fù)責(zé)撰寫調(diào)查報告,提出處罰建議;
5. 組織開展廉潔專業(yè)相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn);
6. 負(fù)責(zé)開展集團(tuán)舞弊風(fēng)險評估;
7. 其他集團(tuán)廉潔建設(shè)工作

南寧監(jiān)督招聘
桂聘提供2025年4月南寧監(jiān)督最新招聘,青秀區(qū)605條西鄉(xiāng)塘區(qū)251條,有五險等,更多監(jiān)督監(jiān)督運(yùn)營監(jiān)督招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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教學(xué)主管
6000-10000元2025-04-17張老師崗位職責(zé):
專升本公共課、專業(yè)課的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督;
負(fù)責(zé)升本所有課程每個階段的教材研發(fā);
考研公共課的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督;
能負(fù)責(zé)一門專升本專業(yè)課授課、課件準(zhǔn)備;
任職要求:
1、土木碩士/考研考過數(shù)學(xué)的畢業(yè)優(yōu)先考慮;
2、具備教育行業(yè)3年,同崗位1年以上管理工作經(jīng)驗;
3、做事有條理,邏輯清晰,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;
4、熱愛教育行業(yè)、工作敬業(yè),有責(zé)任心,有較強(qiáng)的服務(wù)意識和抗壓能力;
5、積極樂觀、親和力強(qiáng),善于與人溝通;
薪資待遇:
基本工資+績效+招生提成,綜合月薪資:5000-10000元(面談)
上班時間:
9:00-12:00、14:00-18:00,月休6-8天(調(diào)休制)
福利待遇:
五險、帶薪年假、節(jié)日福利 -
專升本助教
6000-10000元2025-04-17張老師崗位職責(zé):
1、專升本數(shù)學(xué)的教材研發(fā);
2、公共課、專業(yè)課的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督;
3、配合教師完成課程一體化設(shè)計方案,包括教學(xué)內(nèi)容教學(xué)大綱、教學(xué)指南、教學(xué)活動;
4、負(fù)責(zé)確定課程體系方向,搭建課程體系框架,編寫和更新教材/培訓(xùn)教材內(nèi)容。
任職要求:
1、211本科/碩士學(xué)歷;
2、土木碩士/考研考過數(shù)學(xué)的優(yōu)先考慮;
3、熱愛教育行業(yè)、工作敬業(yè),有責(zé)任心,有較強(qiáng)的服務(wù)意識和抗壓能力。
薪資待遇:
基本工資+績效+提成,綜合薪資:6-10k(面談)
上班時間:
9:00-12:00、14:00-18:00,(大小周) -
電商部經(jīng)理
5000-8000元2025-04-17李娟一、工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)制定電商平臺各類工作計劃,并組織落實完成;
2.負(fù)責(zé)電商平臺推廣和營銷運(yùn)營,包括平臺推廣、市場推廣等方案的規(guī)劃與實施;
3.制定電商品牌推廣傳播策略,組織實施品牌推廣活動;
4.負(fù)責(zé)審核電商板塊各類宣傳文稿、廣告片、宣傳資料等;
5.制定與優(yōu)化部門管理制度和工作流程,并監(jiān)督實施進(jìn)行;
6.負(fù)責(zé)制訂電商平臺的營銷運(yùn)營方案和產(chǎn)品動銷計劃;
7.負(fù)責(zé)營銷活動的運(yùn)營、組織以及實施落地的統(tǒng)籌工作;
8.負(fù)責(zé)日、月、季度階段性的電商板塊動銷產(chǎn)品政策的整體統(tǒng)籌工作;
9.負(fù)責(zé)網(wǎng)站平臺的整體統(tǒng)籌管理,以及電商平臺品牌形象輸出與專區(qū)精細(xì)化運(yùn)營。
二、崗位要求:
1、大學(xué)本科學(xué)歷及以上(有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先);
2、專業(yè)及職稱要求:5年以上醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗;具備對網(wǎng)站平臺動銷資源的整合能力,執(zhí)行落地活動項目管理
推進(jìn)與節(jié)奏把控;
3、技能要求:應(yīng)知B2B電商營銷運(yùn)營理論邏輯;熟練運(yùn)用Word、Excel、PPT等office辦公軟件,具備市場分析、
數(shù)據(jù)分析的技能
4、具備過硬的組織指揮能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、分析判斷能力、理解執(zhí)行能力; -
勞務(wù)經(jīng)理
6000-10000元2025-04-17協(xié)助項目總經(jīng)理做好項目公司日常管理工作; 2、組織制定勞務(wù)管理各項管理制度; 3、審核勞務(wù)人員勞動合同和崗位說明書; 4、組織收集、整理項目公司人員需求計劃,招聘計劃; 5、負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的考勤及工資發(fā)放; 6、負(fù)責(zé)組織監(jiān)督勞務(wù)人員績效考核 …… ,收集考核數(shù)據(jù),并進(jìn)行核實; 7、受理、協(xié)調(diào)勞務(wù)人員與勞務(wù)人員的關(guān)系; 8、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行; 9、負(fù)責(zé)公司公文、檔案、資料的歸檔管理; 10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
鋁合金門窗廠經(jīng)理
6000-10000元2025-04-17物料需求時間,確保需要的門窗幕墻準(zhǔn)時交付; 2、工裝鋁合金門窗幕墻組裝車間的交期、效率、質(zhì)量管理; 3、精通鋁合金門窗幕墻生產(chǎn)工藝,生產(chǎn)過程的現(xiàn)場秩序、5S、安全生產(chǎn); 4、對生產(chǎn)過程的工藝、質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督 -
專柜店長
5000-10000元2025-04-17nnbhzp@nnbh.net全面負(fù)責(zé)專柜的日常運(yùn)營,監(jiān)督并評估導(dǎo)購的工作績效,及時捕捉員工動態(tài),并對導(dǎo)購進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),同時針對優(yōu)秀員工制定個性化的發(fā)展計劃。 2. 負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補(bǔ)齊,商品陳列。 3. -
總經(jīng)理
5000-10000元2025-04-17負(fù)責(zé)加油站的各項基礎(chǔ)管理工作,監(jiān)督計量員做好油品的進(jìn)、銷、存和數(shù)質(zhì)量管理; 監(jiān)督便利店主管做好非油品的進(jìn)、銷、存和數(shù)質(zhì)量管理;監(jiān)督核算員做好加油站的資產(chǎn)、現(xiàn)金、費(fèi)用、銷售業(yè)務(wù)等各項管理。 7. -
項目營銷負(fù)責(zé)人(崇左寧明)
8000-12000元2025-04-17吳女士崗位職責(zé) : 1、制定銷售策略和銷售流程,擬定銷售計劃,執(zhí)行并反饋; 2、監(jiān)督、匯報部門銷售任務(wù)的完成情況; 3、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,對現(xiàn)場售樓處進(jìn)行管理; 4、開展置業(yè)顧問的培訓(xùn),以有效完成公司銷售經(jīng)營目標(biāo) -
生產(chǎn)部負(fù)責(zé)人(百色那坡)
8000-16000元2025-04-17確保生產(chǎn)計劃的順利實施; 3.實時監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,及時發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)過程中的問題,確保生產(chǎn)任務(wù)的按時完成; 4.建立和完善質(zhì)量管理體系,明確質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗流程,確保產(chǎn)品符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和公司要求; 5.監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制點(diǎn) -
公司運(yùn)營負(fù)責(zé)人
8000-16000元2025-04-17監(jiān)督和管理公司的資金運(yùn)作,確保資金的安全和有效利用;參與制定公司的財務(wù)預(yù)算和決算,對公司的財務(wù)狀況進(jìn)行定期分析和評估; 4. -
銷售負(fù)責(zé)人
8000-16000元2025-04-17崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場調(diào)研,分析市場需求和競爭態(tài)勢,制定銷售策略; 2、管理銷售團(tuán)隊,制定銷售目標(biāo)并分解到個人,監(jiān)督銷售計劃的執(zhí)行,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成; 3、開拓新客戶,維護(hù)老客戶,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系 -
汽車市場垂媒經(jīng)理(北湖)
7000-12000元2025-04-17負(fù)責(zé)銷售各階段的營銷策劃方案的制訂與執(zhí)行; 9.對接出席當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)活動政策; 10.負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場的日常管理及團(tuán)隊管理; 11.領(lǐng)導(dǎo)本部門協(xié)助完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo); 12.積極在本部門推行公司的各項政策和管理制度,并監(jiān)督實施 -
新能源汽車維修高級技工
6000-8000元2025-04-17客戶到達(dá)后,在前臺業(yè)務(wù)人員的陪同下,共同對送修車輛進(jìn)行初步檢查和故障判斷,解答客戶提出的各項疑難技術(shù)問題 3、統(tǒng)籌維修方案和檢修計劃,帶領(lǐng)并組織班組人員完成車輛的檢修工作 4、在車輛維修過程中檢查、監(jiān)督車輛修復(fù)情況 -
汽車維修高級技工
6000-9000元2025-04-17客戶到達(dá)后,在前臺業(yè)務(wù)人員的陪同下,共同對送修車輛進(jìn)行初步檢查和故障判斷,解答客戶提出的各項疑難技術(shù)問題 3、統(tǒng)籌維修方案和檢修計劃,帶領(lǐng)并組織班組人員完成車輛的檢修工作 4、在車輛維修過程中檢查、監(jiān)督車輛修復(fù)情況 -
總經(jīng)理助理
6000-10000元2025-04-173、項目管理和協(xié)調(diào)? 協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督和管理特定項目或任務(wù),確保按時按質(zhì)完成; 協(xié)調(diào)跨部門合作,促進(jìn)信息流通和資源整合; 跟蹤項目進(jìn)度,及時向總經(jīng)理報告項目狀態(tài)和潛在問題。
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