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南寧開(kāi)發(fā)招聘

桂聘提供2025年8月南寧開(kāi)發(fā)最新招聘,青秀區(qū)1117條西鄉(xiāng)塘區(qū)674條,平均工資約為7762元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多開(kāi)發(fā)java開(kāi)發(fā)java工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-03
農(nóng)小姐
該崗位主要以全區(qū)型業(yè)務(wù)發(fā)展為主,為綜合型崗位,前期主要以培養(yǎng)業(yè)務(wù)為主,全面培養(yǎng)提升業(yè)務(wù)能力,如果你是一個(gè)樂(lè)觀(guān)開(kāi)朗,積極熱情,有上進(jìn)心進(jìn)取心的伙伴,我們歡迎你的加入!
崗位要求:
1、協(xié)助總監(jiān)/市場(chǎng)部經(jīng)理工作,參與公司重要客戶(hù)資源的公關(guān)活動(dòng)和業(yè)務(wù)招商洽談,推動(dòng)合作項(xiàng)目的順利進(jìn)行;
2、語(yǔ)言表達(dá)能力好,偶爾會(huì)參加商務(wù)活動(dòng),協(xié)助商務(wù)溝通談判,確保公司在商業(yè)合作中獲得最大利益;
3、積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù),維護(hù)老客戶(hù)關(guān)系,肯學(xué)肯努力;
4、形象好氣質(zhì)佳,勇于挑戰(zhàn)自我,追求高薪,有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崗位福利:
1、社會(huì)保險(xiǎn):按照國(guó)家規(guī)定為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn),保障員工的基本生活權(quán)益。
2、商業(yè)保險(xiǎn): 提供額外的商業(yè)保險(xiǎn),包括但不限于意外傷害險(xiǎn)、重大疾病險(xiǎn)等,增強(qiáng)員工的安全感
3、帶薪休假:包括年假、病假、婚假、產(chǎn)假等,確保員工享有充足的休息和假期
4、團(tuán)建活動(dòng):定期組織員工建設(shè)活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工歸屬感
5、節(jié)日福利:在傳統(tǒng)節(jié)日為員工提供節(jié)日禮品或禮金,增加節(jié)日氣氛
6、公司食堂:菜品豐富多樣、干凈衛(wèi)生、營(yíng)養(yǎng)健康
7、員工停車(chē):內(nèi)部員工享受優(yōu)惠停車(chē)位
薪資構(gòu)成:
4.5K-5.5k底薪+提成(上不封頂)具體薪酬價(jià)況面試進(jìn)行解鎖;
1、按比例階梯提成:正常干3000-5000、努力干5000-10000、努力加油干10000+不封頂
2、法定節(jié)假日+社保+員工意外險(xiǎn)+帶薪年假+員工食堂+員工停車(chē)+節(jié)日福利+團(tuán)建活動(dòng);
3、與公司共同成長(zhǎng),未來(lái)公司能給予的是分紅、期權(quán)、股權(quán)等核心收益;
4、能力成長(zhǎng):三年后的同學(xué)會(huì)上成為人脈資源專(zhuān)家、銷(xiāo)售行業(yè)精英;
工作時(shí)間:8:30-12:00;(冬令時(shí)間為8:45)14:00-18:00+雙休
面試地址:南寧興寧區(qū)盛天東郡1號(hào)商業(yè)樓2樓
周末雙休、五險(xiǎn)、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金、季度獎(jiǎng)金、團(tuán)建聚餐、假日福利
南寧-興寧區(qū) 5人 瀏覽:10
2025-08-03
一、招聘崗位:業(yè)務(wù)經(jīng)理(5名)
二、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)發(fā),產(chǎn)品推廣,承接相應(yīng)裝飾工程。
2、根據(jù)公司計(jì)劃,完成銷(xiāo)售指標(biāo)。
3、收集市場(chǎng)信息,反饋客戶(hù)需求,協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù)。與客戶(hù)建立良好的關(guān)系,建立并維護(hù)公司產(chǎn)品的信譽(yù),不斷提高產(chǎn)品認(rèn)知度和市場(chǎng)份額。
4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售資料,合同以及其他銷(xiāo)售文件的歸檔和管理,跟進(jìn)銷(xiāo)售及項(xiàng)目資金進(jìn)度。
三、任職要求
1.年齡20-40歲,男女不限,大專(zhuān)及以上文化程度,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(可選拔培育應(yīng)屆畢業(yè)生);
2.具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力,有責(zé)任心、上進(jìn)心;
3.對(duì)建筑行業(yè)或涂料市場(chǎng)有一定了解者更佳。
四、薪資待遇
1、前三個(gè)月為業(yè)務(wù)熟悉期:底薪2500+住房補(bǔ)貼500+餐補(bǔ)400+全勤獎(jiǎng)100=3500元/月
2、三個(gè)月后經(jīng)公司考核轉(zhuǎn)為“底薪+業(yè)務(wù)提成+年終獎(jiǎng)”模式,收入上不封頂;月休四天,帶薪年假。
3、該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力及入職年份逐級(jí)增長(zhǎng)。
五、聯(lián)系地址
公司地址:南寧市快環(huán)建材市場(chǎng)金雞嶺涂料板材街C棟8-11號(hào)
2025-08-03
南寧市興寧區(qū)金川路7號(hào)南寧興寧吾悅廣場(chǎng)
主要崗位職責(zé):
1、根據(jù)總部確定的影城年度收入、利潤(rùn)指標(biāo)和其他財(cái)務(wù)指標(biāo),制定分解計(jì)劃,按季、按月、按日分解落實(shí)。
2、根據(jù)新城發(fā)展集團(tuán)和星軼總部財(cái)務(wù)管理要求,做好影城年度預(yù)算、決算管理,控制影城各項(xiàng)成本、費(fèi)用支出在預(yù)算范圍內(nèi),防范重大經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
3、負(fù)責(zé)影城市場(chǎng)推廣,制定影城的目標(biāo)市場(chǎng)涵蓋策略,領(lǐng)導(dǎo)影片的票房促銷(xiāo),落實(shí)票房最大化的策略排片,實(shí)現(xiàn)票房收入和市場(chǎng)影響力的提升。
4、全面了解影城票房、賣(mài)品及電影產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)狀況,不斷創(chuàng)新,開(kāi)拓并建立有效的多種經(jīng)營(yíng)方式。通過(guò)各種方式提升影城營(yíng)業(yè)額,完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。
5、負(fù)責(zé)影城團(tuán)體客戶(hù)、VIP 客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)工作,提升影城形象、增加穩(wěn)定的客源。
6、建立影城良好的外部關(guān)系,與相關(guān)政府部門(mén)、商業(yè)機(jī)構(gòu)、物業(yè)及團(tuán)體建立良好的合作關(guān)系,為影城創(chuàng)造良好的營(yíng)運(yùn)環(huán)境。
崗位任職要求:
1.全日制大專(zhuān)或以上學(xué)歷,酒店管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.4 年以上影城、星級(jí)酒店、大型連鎖超市或餐飲等知名品牌服務(wù)行業(yè)、文化娛樂(lè)產(chǎn)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)、運(yùn)營(yíng)或財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),且至少 1 年以上連鎖企業(yè)門(mén)店全面管理工作經(jīng)歷;熱愛(ài)電影,了解電影行業(yè)特點(diǎn)。
3.具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、目標(biāo)意識(shí)、客戶(hù)服務(wù)意識(shí),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳度和經(jīng)營(yíng)管理能力;具備較強(qiáng)的分析和處理問(wèn)題的能力、出色的協(xié)調(diào)、溝通能力和應(yīng)變能力;具備良好的團(tuán)隊(duì)管理和對(duì)下屬輔導(dǎo)帶教能力;具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和團(tuán)隊(duì)激勵(lì)能力。具備抗壓能力。
公司介紹
充分發(fā)揮成熟的管理團(tuán)隊(duì)及高端定位優(yōu)勢(shì),與開(kāi)發(fā)商積極配合,打造以全球頂尖設(shè)備、主題式空間設(shè)計(jì)、優(yōu)質(zhì)溫馨服務(wù)為核心理念的全新一代影城,為觀(guān)眾提供進(jìn)入電影世界的夢(mèng)幻體驗(yàn)。雄厚的資金支持和豐富的投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),使得星軼影院能夠以極快的速度在全國(guó)范圍內(nèi)建設(shè)、運(yùn)營(yíng)全球頂尖水平的影城。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):生活服務(wù)·文化/體育/娛樂(lè)·休閑/娛樂(lè)
2025-08-03
5、積極拓寬客戶(hù)渠道,并有效提高自身產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力; 6、能夠獨(dú)立維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,保證客戶(hù)忠誠(chéng)度; 7、針對(duì)重點(diǎn)客戶(hù)進(jìn)行創(chuàng)新宣傳活動(dòng),做好現(xiàn)有產(chǎn)品的滲透及新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)工作,及時(shí)反饋客 戶(hù)對(duì)產(chǎn)品的使用情況
2025-08-03
高端客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護(hù):獨(dú)立承接企業(yè)財(cái)稅顧問(wèn)項(xiàng)目,提供專(zhuān)業(yè)財(cái)稅解決方案,推動(dòng)成交并持續(xù)挖掘客戶(hù)需求; 2. 團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作:帶領(lǐng)顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo),協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保服務(wù)質(zhì)量; 3.
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:15
2025-08-03
澤先生
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、與培訓(xùn)負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)部門(mén)深度溝通,明確課程目標(biāo)、受眾特點(diǎn)及內(nèi)容框架,提煉核心知識(shí)點(diǎn); 2、開(kāi)發(fā)制作藝人培訓(xùn)的相關(guān)資料,包括行業(yè)認(rèn)知、團(tuán)播認(rèn)知、表情管理、舞臺(tái)表現(xiàn)力、視頻教學(xué)、服裝穿搭、
2025-08-03
甘小媛
3.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與標(biāo)準(zhǔn)制定,品質(zhì)限制規(guī)范制定等。
2025-08-03
甘小媛
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力; 4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通
南寧-良慶區(qū) 1人 軟件 投遞:1人 瀏覽:40
2025-08-03
人事經(jīng)理
客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護(hù): - 負(fù)責(zé)潛在客戶(hù)開(kāi)發(fā)、商務(wù)洽談及合作關(guān)系維護(hù); - 跟進(jìn)客戶(hù)需求,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源提供解決方案,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。 2.
1.組建并管理電力銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員團(tuán)隊(duì),分解年度銷(xiāo)售目標(biāo),制定區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃及預(yù)算管控方案; 2.監(jiān)督團(tuán)隊(duì)完成客戶(hù)開(kāi)發(fā)、合同談判與簽訂、項(xiàng)目執(zhí)行及回款全流程,對(duì)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé); 3.主導(dǎo)重點(diǎn)客戶(hù)(電廠(chǎng)、大型企業(yè) …… 、政府園區(qū)等)的深度開(kāi)發(fā),統(tǒng)籌重大項(xiàng)目談判; 4.建立區(qū)域客戶(hù)關(guān)系網(wǎng)絡(luò),與客戶(hù)建立長(zhǎng)期合作,提升客戶(hù)粘性; 5.預(yù)判行業(yè)政策及市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),動(dòng)態(tài)調(diào)整銷(xiāo)售策略,確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與市場(chǎng)動(dòng)態(tài)匹配; 6.聯(lián)動(dòng)好公司各部門(mén) …… ,有電力行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)最佳; 2.深度參與過(guò)變電站建設(shè)、配電系統(tǒng)改造、電力維保服務(wù)等項(xiàng)目全周期,熟悉客戶(hù)需求,擁有廣西區(qū)域電廠(chǎng)、大型企業(yè)、能源管理部門(mén)等優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源及合作案例者優(yōu)先; 3.能制定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)策略
2025-08-03
1、負(fù)責(zé)廣西企業(yè)用戶(hù)、電廠(chǎng)和綜合能源領(lǐng)域的電力維保、施工等業(yè)務(wù)開(kāi)拓及招投標(biāo)、實(shí)施跟進(jìn)、結(jié)算回款全銷(xiāo)售流程跟進(jìn); 2、對(duì)負(fù)責(zé)所屬區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售、回款工作,控制成本預(yù)算,執(zhí)行并完成部門(mén)年度銷(xiāo)售目標(biāo); …… 日常工作包括客戶(hù)資源開(kāi)發(fā)、方案談判、項(xiàng)目跟進(jìn)、跨部門(mén)協(xié)作等,需要您靈活運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)與銷(xiāo)售技巧,為客戶(hù)創(chuàng)造價(jià)值。
一、任職資格: 1、環(huán)境類(lèi)、生態(tài)類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、1年以上環(huán)評(píng)項(xiàng)目或可研項(xiàng)目市場(chǎng)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉環(huán)評(píng)項(xiàng)目市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作流程,能接受出差; 4、具有較強(qiáng)的溝通能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力 …… ,能獨(dú)立開(kāi)展項(xiàng)目開(kāi)發(fā)與洽談; 5、有環(huán)評(píng)業(yè)務(wù)承接經(jīng)驗(yàn)或環(huán)評(píng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… 二、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)環(huán)評(píng)項(xiàng)目市場(chǎng)開(kāi)發(fā),業(yè)務(wù)洽談,與項(xiàng)目單位對(duì)接與交流; 2、負(fù)責(zé)環(huán)評(píng)項(xiàng)目市場(chǎng)需求信息的收集與整理,參與完成環(huán)評(píng)項(xiàng)目的招投標(biāo)工作; 3、善于維護(hù)和建立開(kāi)發(fā)客戶(hù)渠道,開(kāi)拓及發(fā)掘潛在客戶(hù)
2025-08-03
負(fù)責(zé)組建營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)推廣和客戶(hù)的開(kāi)發(fā)。 任職要求: 不限專(zhuān)業(yè),不限背景,不限年齡的有創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想與熱情的有志之士。
2025-08-03
2、定期進(jìn)行客戶(hù)拜訪(fǎng),拓展市場(chǎng),負(fù)責(zé)公司客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和維護(hù)。 3、定期進(jìn)行產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識(shí)、營(yíng)銷(xiāo)方案的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),提升個(gè)人綜合能力。 (二)任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,身體健康。
2025-08-03
蘇女士
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌主導(dǎo)海外市場(chǎng)調(diào)研、客戶(hù)開(kāi)發(fā)、商務(wù)談判及品牌推廣,公共關(guān)系維護(hù)等; 2、制定市場(chǎng)拓展策略,對(duì)接公司國(guó)內(nèi)資源; 3、同時(shí)兼任公共關(guān)系工作; 4、建立海外政府、行業(yè)協(xié)會(huì)聯(lián)系等。

南寧相關(guān)熱門(mén)崗位

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南寧Java招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:1W以上
  • 3.5%
    2K
  • 4.2%
    3K
  • 5.5%
    4K
  • 13.5%
    5K
  • 23.9%
    6K-8K
  • 21.1%
    8K-1W
  • 28.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 中專(zhuān)
    0.4%
  • 大專(zhuān)
    0.4%
  • 本科
    0.7%
南寧Java招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,中專(zhuān)占0.4%,大專(zhuān)占0.4%,本科占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 3-5年
    1.1%
南寧Java招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,3-5年占1.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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