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南寧連鎖管理招聘

桂聘提供2025年7月南寧連鎖管理最新招聘，青秀區(qū)32條江南區(qū)27條，平均工資約為6948元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多連鎖管理連鎖管理運營管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
11小時前
李小姐
工作職責(zé)：
1、執(zhí)行院線營運中心的營運標(biāo)準(zhǔn)，保證服務(wù)品質(zhì)，提高顧客滿意度；
2、完成日常營運服務(wù)的同時對服務(wù)員的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、操作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行訓(xùn)練；
3、值班管理過程中，綜合協(xié)調(diào)各崗位人員，維護(hù)營運現(xiàn)場秩序；
4、協(xié)助賣品主管進(jìn)行盤點及庫存管理工作，保證達(dá)到總部各項庫存管控的要求；
5、處理各類突發(fā)的安全狀況及上級交代其他工作。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，酒店管理、餐飲管理、旅游管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、1年以上連鎖服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗或9個月影院基層服務(wù)崗位工作經(jīng)驗；
3、熟練應(yīng)用辦公軟件；
4、能適應(yīng)綜合工時制倒班；
5、工作地點：貴港萬達(dá)廣場3樓萬達(dá)影城。

今邕燒烤廚師長

6000-7000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:81
2025-07-10
黃麒友
工作內(nèi)容：
1、全力配合店長經(jīng)營做好相關(guān)經(jīng)營性工作，對廚房人員管理、出品標(biāo)準(zhǔn)和食安管理進(jìn)行現(xiàn)場督查，執(zhí)行獎懲制度，及時處理突發(fā)情況；
2、根據(jù)門店經(jīng)營計劃，合理安排個人工作計劃及出品部人員排班，控制廚房團(tuán)隊人力費用，確保人員配置合理化；
3、把控原材料采購數(shù)量、驗收盤點、出品質(zhì)量、出品速度，把控毛利潤和出成率、合理庫存量，跟進(jìn)SOP標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；
4、對廚房的電器設(shè)備，衛(wèi)生，實施定期的維護(hù)檢查，落實食品安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)，與消防安全常識，隱患排查；
4、對管轄門店廚房人員進(jìn)行人才挖掘及招募、進(jìn)行培養(yǎng)輔導(dǎo)，重點關(guān)注門店管理人員的梯隊建設(shè)，為門店發(fā)展提供人才；
5、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進(jìn)行督導(dǎo),檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范。
【任職資格】
1、2年以上餐飲廚房管理工作，熟悉廚房管理，熟悉食安知識；
2、有中餐或者燒烤崗位技能，在連鎖餐飲店行業(yè)優(yōu)先考慮；
3、25~35歲，，能接受夜班，身體健康，無傳染病及傳染病史；
4、有高度責(zé)任心和目標(biāo)感，有較強的溝通、協(xié)調(diào)管理能力。
【薪資待遇】
1、工齡福利+生日福利+節(jié)假日各類福利
2、薪資待遇：6-7k/月 購買五險
3、上班時間：17:00-2:30 18:00-3:30
3、上班地址：目前南寧有21家門店，可根據(jù)門店需求及個人居住情況就近安排門店上班
4、福利：年假+年終獎+績效獎金+團(tuán)建等福利
5、有合理的考核制度，可以通過考核晉升崗位級別，提升工資
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:43
2025-07-10
黃麒友
崗位職責(zé)：
1、統(tǒng)籌前廳、后廚各項工作，監(jiān)督和管理各個崗位的工作開展，確保門店高效運營；
2、制定每月店面（線上、線下）營銷計劃，執(zhí)行公司各類企劃活動，完成店面銷售營業(yè)額目標(biāo)；
3、定期匯總、匯報門店營業(yè)數(shù)據(jù)，如成本把控、耗損管理、營收支出等，并對門店下一步營業(yè)方向做出調(diào)整；
4、店面日常客訴的處理，切實提高服務(wù)質(zhì)量，確?？蛻舻母邼M意度，維護(hù)公司品牌聲譽；
6、負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)、思想管理，控制員工流失率；
7、執(zhí)行公司下達(dá)的其他任務(wù)。
職位要求：
1、年齡24-35歲；
2、有1年以上餐飲門店店長崗位的管理經(jīng)驗，有連鎖餐飲店面管理經(jīng)驗優(yōu)先；
3、擅長管控門店運營成本，標(biāo)準(zhǔn)化出品管理；
上班時間：下午17:00—凌晨02:30
薪資：7K-9K，依個人能力定薪，購買五險，13薪
福利： 工齡獎+年終獎+生日會+包吃包住+住房補貼，每月聚餐等福利

客房經(jīng)理

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家 1人 旅游 投資 瀏覽:7
2025-07-10
3、負(fù)責(zé)園區(qū)的綠化管理。 …… 二、任職資格 1、2年以上酒店同崗位工作經(jīng)驗,具有連鎖酒店相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、熟悉和了解酒店各部門服務(wù)及管理流程; 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力及較強的抗壓能力; 4、能熟練使用電腦辦公軟件

餐飲營運督導(dǎo)

10000-12000元
南寧-青秀區(qū) 1人 餐飲 投遞:1人 瀏覽:123
2025-07-10
曾錦華
人事經(jīng)理
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)管理與追蹤區(qū)域門店的日常營運管理工作，對管轄區(qū)域內(nèi)營運結(jié)果負(fù)責(zé)； 2.對所轄區(qū)域門店實行全面管理，完成區(qū)域月度銷售和管理指標(biāo)；； 3.負(fù)責(zé)所轄市場的團(tuán)隊組建及人才梯隊建設(shè)； …… 職位要求： 1.大專以上學(xué)歷，市場營銷，酒店管理連鎖經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.5年以上連鎖門店及3年以上營運經(jīng)理任職經(jīng)歷，熟悉連鎖行業(yè)管理流程及營運系統(tǒng)； 3.有知名連鎖餐飲行業(yè)和背景者優(yōu)先；
2025-07-10
許順根
※您的加入能給我們帶來新的活力，我們也能贈你無限的發(fā)展空間 所以請您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，合適在投遞簡歷 工作內(nèi)容 經(jīng)營數(shù)據(jù)分析 業(yè)績目標(biāo)管理 門店標(biāo)準(zhǔn)管理 門店商品管理 門店人才培養(yǎng) 營銷活動策劃執(zhí)行 …… 區(qū)域加盟商管理 區(qū)域市場競對分析 需要你負(fù)責(zé) —— 1.收集競爭情況，對競對品牌經(jīng)營狀況、商圈、事情進(jìn)行分析調(diào)研，提高門店競爭力； 2.對區(qū)域內(nèi)直營門店加盟門店業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé)，通過數(shù)據(jù)分析找準(zhǔn)門店業(yè)績拉動點并出具相應(yīng)解決方案 …… ，圍繞目標(biāo)進(jìn)行各項督促和指導(dǎo) 3.定期進(jìn)行門店巡檢,根據(jù)公司運營手冊監(jiān)督提升所管轄門店標(biāo)準(zhǔn)化,針對門店共性問題,及時做出整改和培訓(xùn),并對總部SQC管理標(biāo)準(zhǔn)提出合理化建議;維護(hù)好直營門店加盟門店的牌形象和加盟商的客情關(guān)系 …… 3.負(fù)責(zé)所管轄直營門店加盟門店的商品管理對管轄門店商品進(jìn)銷存合理管控,提升商品周轉(zhuǎn)率,確保訂貨的合理性,按照公司的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行損毀或調(diào)撥管理 4.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)直營門店加盟門店的人員培訓(xùn)與培養(yǎng),店長崗位專業(yè)技能指導(dǎo)和人才儲備 …… 3-5年連鎖超市/便利店多店管理經(jīng)驗或運營督導(dǎo)/運營經(jīng)理經(jīng)驗且管理門店數(shù)量＞15家 我們能提供 —— 同行業(yè)同市場同區(qū)域最高的薪酬待遇 完善公平的晉升渠道和考核培訓(xùn)體系 如果你符合我們的要求 ,
2025-07-10
張連居
一、主要職責(zé)： 1、協(xié)助分公司總經(jīng)理，負(fù)責(zé)分公司的運營管理，執(zhí)行公司年度經(jīng)營計劃，確保完成總部下達(dá)的銷售目標(biāo)和利潤指標(biāo)； 2、協(xié)助分公司總經(jīng)理，組建和管理分公司團(tuán)隊，提升團(tuán)隊績效； 3、協(xié)助分公司總經(jīng)理 …… ，拓展和維護(hù)當(dāng)?shù)厥袌銮溃嵘酒放浦群褪袌龇蓊~； 4、負(fù)責(zé)分公司的日常運營管理，確保運營流程順暢高效； 5、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈進(jìn)銷存管理，定價管理等工作，提升公司的市場競爭力； 6、定期向總部匯報工作進(jìn)展 …… 、晉升通道 晉升通道包括但不限于：分公司經(jīng)理-分公司總經(jīng)理 - 大區(qū)總經(jīng)理 - 銷區(qū)總監(jiān) - 集團(tuán)副總裁； 晉升體系公正公平，不按資排輩、以業(yè)績能力說話； 四、公司簡介： 我們是一家全國知名的連鎖家居建材公司
2025-07-10
張連居
崗位名稱：分公司儲備總經(jīng)理（分公司二把手） 一、主要職責(zé)： 1、協(xié)助分公司總經(jīng)理，負(fù)責(zé)分公司的運營管理，執(zhí)行公司年度經(jīng)營計劃，確保完成總部下達(dá)的銷售目標(biāo)和利潤指標(biāo)； 2、協(xié)助分公司總經(jīng)理，組建和管理分公司團(tuán)隊 …… ，提升團(tuán)隊績效； 3、協(xié)助分公司總經(jīng)理，拓展和維護(hù)當(dāng)?shù)厥袌銮?，提升公司品牌知名度和市場份額； 4、負(fù)責(zé)分公司的日常運營管理，確保運營流程順暢高效； 5、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈進(jìn)銷存管理，定價管理等工作，提升公司的市場競爭力 …… 四、公司簡介： 我們是一家全國知名的連鎖家居建材公司，業(yè)務(wù)現(xiàn)已覆蓋全國 50 個地區(qū)，主營瓷磚、衛(wèi)浴、全屋定制、輔料、木地板、門窗、廚電、軟裝等多個品類商品。

醫(yī)務(wù)大行政

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城 1人 瀏覽:27
2025-07-10
農(nóng)俊
1、輕醫(yī)美頭部連鎖輕醫(yī)美門店醫(yī)療板塊運營管理經(jīng)驗。 2、作為頭部連鎖品牌的醫(yī)務(wù)管理人員，你的工作將直接影響品牌形象和市場地位，享有較高的職業(yè)榮譽感。 …… 【崗位職責(zé)】 1、全面掌握并監(jiān)督各連鎖門店的醫(yī)療、醫(yī)技業(yè)務(wù)工作流程和操作規(guī)范，確保符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 2、掌握并應(yīng)用醫(yī)療行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，確保醫(yī)療質(zhì)量和安全管理。 …… 3、負(fù)責(zé)醫(yī)療安全管理，統(tǒng)籌安排處理患者投訴和醫(yī)療糾紛。 4、組織并參與對外醫(yī)療技術(shù)合作和學(xué)術(shù)交流，協(xié)調(diào)院外專家會診工作。 5、合理調(diào)度院內(nèi)儀器，提高運營效率。 …… 6、積極配合衛(wèi)健局的各項檢查，確保各連鎖門店合規(guī)運營。 【任職資格】】 1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)療相關(guān)專業(yè)。 2、對醫(yī)療行業(yè)的法律規(guī)章、制度流程有深入了解，熟悉醫(yī)療質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)。
南寧-青秀區(qū)-華豐城 1人 瀏覽:1
2025-07-10
許順根
能針對門店存在的問題提出解決方案，并協(xié)助門店整改完善； 3.負(fù)責(zé)區(qū)域各門店的團(tuán)隊管理工作，搭建團(tuán)隊人員梯隊，組織開展員工培訓(xùn)及考核工作； 4.對所轄區(qū)域門店日常存在的問題及時處理上報，不斷完善和優(yōu)化運營管理標(biāo)準(zhǔn)化 …… 2.3年以上零售行業(yè)運營/督導(dǎo)工作經(jīng)驗，有經(jīng)營思維，能夠多店管理。 3.具備良好的溝通組織能力，吃苦耐勞，全身心投入工作。 …… 4.對于相關(guān)區(qū)域，甚至全國零售連鎖行業(yè)較為熟悉,且具備良好的業(yè)務(wù)開展成功經(jīng)驗。 5.能接受長期出差，有自駕車輛，駕駛技術(shù)嫻熟。（必備項）
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心 1人 餐飲 管理咨詢 瀏覽:453
2025-07-10
人事部
任職要求 經(jīng)驗： 1、2年以上大型連鎖餐飲管理經(jīng)驗，需有店長以上管理崗位經(jīng)歷； 2、熟悉麥肯系統(tǒng)（McDonald\'s/KFC運營體系）者優(yōu)先； 能力： 1、擅長課程開發(fā)與授課，能獨立完成PPT …… 福利待遇 待遇：4～6K 帶薪年假+節(jié)日福利+包工作餐等； 工作時間：10:00-18:30 完善的晉升通道（可向培訓(xùn)經(jīng)理/區(qū)域運營管理方向發(fā)展）
2025-07-10
黃麒友
一、崗位職責(zé) 1、完善廚房管理體系，包括食品安全、質(zhì)量管理、成本控制、人員培訓(xùn)等，巡店檢查門店執(zhí)行情況，確保廚房各項工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化； 2、監(jiān)管廚房成本，優(yōu)化原材料采購、庫存管理和菜品定價策略， …… 二、崗位要求 1、25-35歲，3年以上連鎖餐飲后廚主管、廚師長、廚政管理經(jīng)驗； 2、精通烹飪知識，熟悉廚房管理，熟練運用電腦操作辦公軟件，有一定的數(shù)據(jù)分析能力； 3、有良好的溝通表達(dá)能力、抗壓能力 …… ，熱愛餐飲事業(yè)，具有執(zhí)著的敬業(yè)精神和高度的責(zé)任感； 4、有中餐，燒烤行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮，有知名品牌連鎖餐飲后廚管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2025-07-10
黃麒友
崗位職責(zé)： 1、完善廚房管理體系，包括食品安全、質(zhì)量管理、成本控制、人員培訓(xùn)等，巡店檢查門店執(zhí)行情況，確保廚房各項工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化； 2、監(jiān)管廚房成本，優(yōu)化原材料采購、庫存管理和菜品定價策略，降低成本 …… 崗位要求： 1、25-35歲，3年以上連鎖餐飲后廚主管、廚師長、廚政管理經(jīng)驗； 2、精通烹飪知識，熟悉廚房管理，熟練運用電腦操作辦公軟件，有一定的數(shù)據(jù)分析能力； 3、有良好的溝通表達(dá)能力、抗壓能力 …… ，熱愛餐飲事業(yè)，具有執(zhí)著的敬業(yè)精神和高度的責(zé)任感； 4、有中餐，燒烤行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮，有知名品牌連鎖餐飲后廚管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2025-07-10
李立峰
團(tuán)隊管理：負(fù)責(zé)招聘、培養(yǎng)和管理銷售團(tuán)隊，包括制定培訓(xùn)計劃，為新員工提供必要的培訓(xùn)，以確保他們具備銷售技巧和產(chǎn)品知識。同時，激勵和激發(fā)團(tuán)隊成員的工作激情，確保團(tuán)隊保持高效和協(xié)作。 …… 店鋪管理：監(jiān)督和管理所轄地區(qū)的店鋪運營，包括定期檢查店鋪的陳列、產(chǎn)品質(zhì)量和客戶服務(wù)質(zhì)量，以確保店鋪按照品牌標(biāo)準(zhǔn)運營并提供良好的購物體驗。 …… 客戶關(guān)系管理：建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，與高級客戶保持聯(lián)系，并親自處理重要客戶的問題和投訴。同時，收集反饋意見和市場情報，并將其傳達(dá)給總部團(tuán)隊，以改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)。 …… 工作經(jīng)驗：五年以上珠寶品牌同崗位工作經(jīng)歷，業(yè)績提升，團(tuán)隊建設(shè)及營運統(tǒng)籌管理能力強，或具備5年連鎖經(jīng)營管理（經(jīng)理、總監(jiān)）工作經(jīng)驗。 …… 技能要求：熟悉店鋪運營、銷售管理、庫存管理、人員管理，具良好的數(shù)據(jù)分析能力，制定銷售策略與實施、具有商圈競爭分析和經(jīng)營效益分析能力，具備培訓(xùn)意識和能力，懂得提升店鋪人員整體銷售技巧、服務(wù)技能、貨品及陳列等各方面的能力
2025-07-10
潘霞
3、培訓(xùn)實施與管理：組織和協(xié)調(diào)各類培訓(xùn)活動，包括新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)等。負(fù)責(zé)崗位培訓(xùn)講師的選拔、培訓(xùn)和管理，確保培訓(xùn)質(zhì)量。管理培訓(xùn)場地、設(shè)備和物資，確保培訓(xùn)活動的順利進(jìn)行。 …… 6、熟悉餐飲企業(yè)運營管理，了解各部門的工作流程和崗位職責(zé)。 7、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠從培訓(xùn)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。 8、熟練使用辦公軟件，如Excel、PPT、Word等。 …… 加分項： 具有大型連鎖餐飲企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗。 有成功開發(fā)和實施線上培訓(xùn)項目的經(jīng)驗。
約 85 個崗位
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南寧運營經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：5K
  • 0.8%
    2K
  • 4.2%
    3K
  • 11.8%
    4K
  • 22.7%
    5K
  • 21.8%
    6K-8K
  • 16.8%
    8K-1W
  • 21.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.3%
  • 大專
    1.7%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.3%，大專占1.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.3%
  • 1-3年
    0.8%
  • 3-5年
    0.8%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占98.3%，1-3年占0.8%，3-5年占0.8%。

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    教育輔助服務(wù);教育信息咨詢、留學(xué)信息咨詢;教學(xué)軟件的開發(fā);對教育項目的投資;文化藝術(shù)交流活動策劃;銷售:文化用品、電教設(shè)備。
  • 廣西華控投資集團(tuán)有限公司
    一般項目：以自有資金從事投資活動；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；建筑材料銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；軟件開發(fā)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西和湛科技有限公司
    計算機軟硬件技術(shù)開發(fā)、電子領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)支持；計算機網(wǎng)絡(luò)工程（憑資質(zhì)證經(jīng)營）；計算機軟、硬件銷售；信息科技專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；通信系統(tǒng)自動化軟硬件的開發(fā)；國內(nèi)各類廣告的設(shè)計、制作、發(fā)布、代理；計算機系統(tǒng)集成（憑資質(zhì)證經(jīng)營）。
  • 南寧市愛菲爾珠寶有限公司
    銷售：珠寶首飾、工藝品（除象牙及其制品）、鐘表、玩具、通訊產(chǎn)品及設(shè)備（除國家?？禺a(chǎn)品）、化妝品、床上用品、生鮮果蔬、農(nóng)副土特產(chǎn)品；以下僅限分支機構(gòu)經(jīng)營：生產(chǎn)加工珠寶首飾；教育信息咨詢，企業(yè)管理咨詢，商務(wù)信息咨詢（國家有專項規(guī)定的除外），企業(yè)管理服務(wù)，市場策劃信息咨詢，稅務(wù)代理（國家有專項規(guī)定的除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 廣西尚仁居投資有限公司
    對水電業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施、交通運輸、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、牧業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)、制造業(yè)的投資；房屋建筑工程，公路工程，市政公用工程，機電安裝工程；房地產(chǎn)開發(fā)；建材銷售；機械及建筑周轉(zhuǎn)材料租賃。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 廣西凱譽匯投資有限公司
    對房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)、礦業(yè)、能源業(yè)、交通運輸業(yè)、郵政業(yè)、通信業(yè)、環(huán)境治理業(yè)、餐飲業(yè)、娛樂業(yè)、旅游業(yè)、信息服務(wù)業(yè)、煤炭業(yè)、電力業(yè)、牧業(yè)、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、漁業(yè)的投資。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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