1、 店鋪整體運(yùn)營(yíng)管理 ,人員管理,銷(xiāo)售目標(biāo)設(shè)定、銷(xiāo)售方案擬定。
2、 開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源、拓展銷(xiāo)售渠道、建立并維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。
3、 店鋪銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
南寧門(mén)店管理招聘
桂聘提供2025年10月南寧門(mén)店管理最新招聘，青秀區(qū)72條江南區(qū)65條，平均工資約為5595元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有崗位晉升等，更多門(mén)店管理門(mén)店管理區(qū)域門(mén)店管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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房地產(chǎn)門(mén)店店長(zhǎng)
7000-12000元
5小時(shí)前
盧中俞工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)重要客戶(hù)的接待、咨詢(xún)工作，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù)；
2、陪同重要客戶(hù)看房，協(xié)助一線(xiàn)銷(xiāo)售員促成房屋買(mǎi)賣(mài)或租賃業(yè)務(wù)；
3、負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系；
4、負(fù)責(zé)對(duì)門(mén)店內(nèi)經(jīng)紀(jì)人進(jìn)行培訓(xùn)和管理，根據(jù)實(shí)際工作情況向公司建議獎(jiǎng)勵(lì)、留用、處罰及解聘經(jīng)紀(jì)人；
5、負(fù)責(zé)門(mén)店的業(yè)績(jī)、銷(xiāo)售計(jì)劃及量化目標(biāo)的制訂和落實(shí)；
6、負(fù)責(zé)門(mén)店的各項(xiàng)業(yè)務(wù)（如：對(duì)門(mén)店工作環(huán)境和經(jīng)紀(jì)人工作狀態(tài)的監(jiān)督，門(mén)店會(huì)議、銷(xiāo)售、培訓(xùn)、簽約等）的協(xié)調(diào)；
7、及時(shí)整理協(xié)調(diào)解決客戶(hù)的各類(lèi)投訴，并及時(shí)反饋有關(guān)信息，認(rèn)真做好門(mén)店的各項(xiàng)服務(wù)工作，維護(hù)公司和門(mén)店的服務(wù)水平及美譽(yù)度。
崗位要求:
1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效處理各類(lèi)門(mén)店管理問(wèn)題；
2、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù)；
3、熱愛(ài)房地產(chǎn)行業(yè)，具備一定的行業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
具體薪資面試后根據(jù)個(gè)人能力而定，門(mén)店工作地點(diǎn)可以選擇在南寧市區(qū)、上林縣、貴港市區(qū)、玉林市區(qū)。
個(gè)人0成本開(kāi)店，公司資金支持，歡迎想創(chuàng)業(yè)的朋友加入 -
雙休門(mén)店總經(jīng)理
8000-12000元
5小時(shí)前
縣域門(mén)店總經(jīng)理招聘信息
前提概要：1、本崗位通過(guò)店總崗位進(jìn)行自我修煉及業(yè)務(wù)摸索，為成為集團(tuán)合伙人做儲(chǔ)備。 2、集團(tuán)合伙人（外省地市總經(jīng)理）負(fù)責(zé)開(kāi)拓外省市場(chǎng)，需要接受外地工作。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)組建并管理門(mén)店銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，完成門(mén)店的銷(xiāo)售目標(biāo)。
2、根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績(jī)目標(biāo)，制定門(mén)店銷(xiāo)售策略及具體銷(xiāo)售計(jì)劃，負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷(xiāo)售指標(biāo)。
3、有效管理門(mén)店，并對(duì)店員進(jìn)行業(yè)績(jī)指導(dǎo)、日常激勵(lì)、人員培養(yǎng)。
4、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)的工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核，做好人員引進(jìn)及留存管理。
5、負(fù)責(zé)門(mén)店日常環(huán)境管理、門(mén)店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。
任職要求：
1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)及強(qiáng)大的自我驅(qū)動(dòng)力，渴望掙錢(qián)！通過(guò)努力實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值!
2、具備較強(qiáng)的抗壓能力、適應(yīng)能力，接受外地創(chuàng)業(yè)
3、1年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)；
4、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，要有事業(yè)心和責(zé)任感；
5、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力；
福利待遇：
1、薪資待遇：店總高額底薪+門(mén)店分紅+團(tuán)隊(duì)績(jī)效+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成+各項(xiàng)福利補(bǔ)貼
綜合薪資8K-20K
2、周末雙休，國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假；
3、一經(jīng)錄用簽訂勞動(dòng)合同；
4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期；
5、良好的員工關(guān)懷體系，生日驚喜，員工聚餐、戶(hù)外活動(dòng)等一系列活動(dòng)，讓你同樣能感覺(jué)到家的溫暖；
6、提拔晉升空間大，為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。
上班時(shí)間：9:00-12:0014:00-18:00周一到周五，周末雙休。
工作地點(diǎn)：廣西各城市縣份 -
分銷(xiāo)經(jīng)理
6000-10000元
5小時(shí)前
黎女士1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域開(kāi)發(fā)、管理所屬區(qū)域門(mén)店、加盟店、直營(yíng)店的運(yùn)營(yíng)、確保各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)指標(biāo)的達(dá)成、公司政策宣貫落實(shí)；
2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域門(mén)店的活動(dòng)策劃、推進(jìn)、落實(shí)執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)回款指標(biāo)與終端管理；
4、負(fù)責(zé)區(qū)域的門(mén)店店長(zhǎng)及店員的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)、銷(xiāo)售能力、營(yíng)銷(xiāo)管理、人員管理等專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)輔導(dǎo)；
5、行業(yè)/渠道客戶(hù)關(guān)系建立、開(kāi)發(fā)拓展和維護(hù)；
6、具備一定行業(yè)客情與客戶(hù)儲(chǔ)備
7、有一定的銷(xiāo)售能力（幫扶終端賣(mài)貨）與維修經(jīng)驗(yàn)；
8、具備良好的心態(tài)、清晰的思路、敏銳的市場(chǎng)洞察力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)、有較強(qiáng)的溝通能力和抗壓能力；
9、能接受廣西范圍內(nèi)出差
10、25-40歲范圍
薪資：6000-10000 -
趙一鳴零食店店長(zhǎng)
4000-6000元
5小時(shí)前
陸主觀男女不限，年齡25-35周歲 負(fù)責(zé)門(mén)店日常經(jīng)營(yíng)以及員工管理 接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)，工作地點(diǎn)：崇左·大新縣 -
銷(xiāo)售員
3000-10000元
2025-10-01
劉小姐HR5.協(xié)助店長(zhǎng)使公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃在 門(mén)店得到貫切、落實(shí)。 6.協(xié)助店長(zhǎng)落實(shí)門(mén)店的銷(xiāo)售計(jì)劃，做好銷(xiāo)售并監(jiān)督執(zhí)行情況向店長(zhǎng)反映。 …… 7.協(xié)助店長(zhǎng)做好門(mén)店人員的培訓(xùn)和管理工作8.對(duì)門(mén)店及人員銷(xiāo)售情況進(jìn)行分析、總結(jié)并向店長(zhǎng)反饋。 …… 高中或大專(zhuān)以上學(xué)歷.具備學(xué)習(xí)能力2.具有敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神,溝通能力.進(jìn)取心和責(zé)任感強(qiáng) 3.性格開(kāi)朗大方.健談 儀容儀表端莊.有氣質(zhì).個(gè)人素養(yǎng)好4.能吃苦耐勞.為人誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重.服從上級(jí)的工作安 排.管理 -
導(dǎo)購(gòu)員
3000-8000元
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-10-01
覃建鋒銷(xiāo)售總監(jiān)負(fù)責(zé)門(mén)店產(chǎn)品庫(kù)存，陳列，銷(xiāo)售，維護(hù)油工師傅的收集和管理 1:年齡18-35歲 2:勤奮好學(xué)上進(jìn)，吃苦耐勞，貝有團(tuán)隊(duì)合作精神 -
渠道副總監(jiān)
10000-20000元
2025-10-01
巫女士人事崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)外部渠道的開(kāi)拓與銷(xiāo)售，制定與房地產(chǎn)門(mén)店合作計(jì)劃并執(zhí)行； 2、分析渠道數(shù)據(jù)，及時(shí)調(diào)整獲客策略，確保資源投入產(chǎn)值達(dá)標(biāo)； 3、定期維護(hù)與房地產(chǎn)門(mén)店的長(zhǎng)期合作關(guān)系，提供渠道支持； 4 …… 任職要求： 1、年齡28-42歲，專(zhuān)業(yè)不限，有家裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、要有3年以上的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)及2年以上的管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)； 3、擅于溝通談判，社交能力強(qiáng)； 4、對(duì)工作有激情，勇于面對(duì)挑戰(zhàn)。 -
口腔顧問(wèn)
6000-7000元
2025-10-01
249819367@qq.com負(fù)責(zé)柏樂(lè)口腔院線(xiàn)項(xiàng)目的咨詢(xún)和推廣； 2、進(jìn)駐大型商超、社區(qū)、小區(qū)等駐點(diǎn)為客戶(hù)做公益口腔義診，收集客戶(hù)信息，解決客戶(hù)的基本口腔問(wèn)題，解答客戶(hù)疑慮； 3、開(kāi)發(fā)各種拓客渠道：地推、異業(yè)合作等； 4、邀約客戶(hù)到門(mén)店 …… 可根據(jù)能力進(jìn)行內(nèi)部升遷調(diào)崗； 4、公司不定期組織各種聚餐，唱K，燒烤、旅游等各種文娛活動(dòng)，部門(mén)經(jīng)費(fèi)活動(dòng)，公司內(nèi)部活動(dòng)， 希望員工盡情享受生活； 5、強(qiáng)大的品牌背景，廣闊的發(fā)展平臺(tái)，豐厚的獎(jiǎng)勵(lì)制度，專(zhuān)業(yè)的系統(tǒng)培訓(xùn)，人性化的管理組織等你來(lái)加入 -
品牌招商運(yùn)營(yíng)主管
5000-6000元
2025-10-01
鄒小姐任職資格： 1 .大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2 .熟悉零售行業(yè)動(dòng)態(tài)、精通運(yùn)營(yíng)管理知識(shí)、熟悉購(gòu)物中心運(yùn)營(yíng)模式及流程，有商業(yè)零售百貨、購(gòu)物中心招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，3年以上同等職位崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 …… 餐飲娛樂(lè)配套等有相關(guān)行業(yè)資源； 3.有責(zé)任心，主動(dòng)積極，樂(lè)觀向上，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，執(zhí)行力強(qiáng)；熟悉招商談判，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力； 4.熟練使用office辦公軟件、商場(chǎng)運(yùn)行管理系統(tǒng) …… 3.按照公司標(biāo)準(zhǔn)完成品牌洽談、合同新簽/續(xù)簽、品牌進(jìn)出場(chǎng)/形象升級(jí)等工作，并跟進(jìn)品牌進(jìn)場(chǎng)、撤柜等相關(guān)施工進(jìn)度的溝通與監(jiān)督，同步跟進(jìn)開(kāi)業(yè)鋪排及推廣等工作； 4.負(fù)責(zé)對(duì)公司日常運(yùn)營(yíng)工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督 …… ；監(jiān)督門(mén)店、部門(mén)團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格按照營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)與營(yíng)運(yùn)流程執(zhí)行，保障現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)高質(zhì)量高品牌，提升顧客體驗(yàn)感； 5.根據(jù)節(jié)點(diǎn)策劃品類(lèi)商品促銷(xiāo)活動(dòng)，與品牌洽談活動(dòng)及銷(xiāo)售目標(biāo)制定、人員/貨品/活動(dòng)力度，提升品牌銷(xiāo)售業(yè)績(jī)； -
津頭分店DTP藥師
4000-9000元
2025-10-01
譚小姐工作內(nèi)容： 1、為顧客提供專(zhuān)業(yè)的藥學(xué)服務(wù)； 2、為顧客進(jìn)行常見(jiàn)疾病診斷并提供康復(fù)方案，推薦適合的藥品； 3、參與藥店日?；A(chǔ)管理，維護(hù)門(mén)店形象與衛(wèi)生； 4、做好藥品養(yǎng)護(hù)確保藥品質(zhì)量； 5、依據(jù) …… GSP條款、醫(yī)保管理條款規(guī)范門(mén)店的藥品銷(xiāo)售行為。 -
保健品店長(zhǎng)
5000-10000元
2025-10-01
朱東川崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)門(mén)店的日常經(jīng)營(yíng)管理，確保門(mén)店運(yùn)營(yíng)順暢。 2.監(jiān)督和指導(dǎo)門(mén)店銷(xiāo)售活動(dòng)，提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 3.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，確保顧客滿(mǎn)意度。 4.參與制定和優(yōu)化門(mén)店營(yíng)銷(xiāo)策略。 …… 5.管理門(mén)店員工，提升團(tuán)隊(duì)工作效率。 任職要求： 1.具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 2.善于溝通，能夠有效處理客戶(hù)咨詢(xún)和問(wèn)題。 3.有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和營(yíng)銷(xiāo)能力。 …… 4.具備良好的組織和管理能力，能夠有效管理門(mén)店運(yùn)營(yíng)。 5.對(duì)健康行業(yè)具有熱情，愿意接受挑戰(zhàn)。 -
市場(chǎng)督導(dǎo)主管
5000-7000元
2025-10-01
李先生崗位職責(zé)： 1、制定督查計(jì)劃，對(duì)門(mén)店和各個(gè)業(yè)務(wù)板塊的業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、流程合規(guī)性做巡查； 2、核查門(mén)店運(yùn)營(yíng)、分公司職能執(zhí)行情況，輸出問(wèn)題清單與整改要求； 3、收集運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)（銷(xiāo)售 / 客訴 / 職能效率） …… ，分析根源并制定優(yōu)化方案，跟蹤落地； 4、輸出全國(guó)督導(dǎo)報(bào)告，提報(bào)共性問(wèn)題與建議，支撐公司管理政策優(yōu)化； 5、協(xié)調(diào)跨部門(mén)推進(jìn)問(wèn)題解決，處理公司內(nèi)部投訴電話(huà)和跟進(jìn)問(wèn)題解決。 …… 任職要求： 1、大專(zhuān)及以上，3 年 + 快消 / 酒水行業(yè)全業(yè)務(wù)督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，熟悉門(mén)店管理流程； 2、強(qiáng)數(shù)據(jù)分析、問(wèn)題解決與跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力，對(duì)運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)敏感； 3、能適應(yīng)頻繁全國(guó)出差，責(zé)任心強(qiáng)、抗壓足， -
汽車(chē)配件倉(cāng)庫(kù)管理員
2000-3000元
2025-10-01
葉小姐崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)汽車(chē)配件倉(cāng)庫(kù)的日常管理，包括但不限于貨物收發(fā)、存儲(chǔ)、盤(pán)點(diǎn)等工作； 2.確保倉(cāng)庫(kù)貨物分類(lèi)管理，方便快速準(zhǔn)確的存??； 3.配合團(tuán)隊(duì)完成車(chē)輛維修配件的配送工作，保證配送效率和質(zhì)量； …… 4.對(duì)門(mén)店的產(chǎn)品陳列進(jìn)行整理和監(jiān)督，確保產(chǎn)品的正確展示； 5.配合財(cái)務(wù)部門(mén)進(jìn)行庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)，確保庫(kù)存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。 -
區(qū)域經(jīng)理（廣西/貴州/湖南）
10000-15000元
2025-10-01
韋女士崗位職責(zé)： 1、業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成：跟進(jìn)所管轄區(qū)域門(mén)店月度、季度、年度銷(xiāo)售業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成。 …… 2、門(mén)店運(yùn)營(yíng)管控：巡查所轄區(qū)域門(mén)店日常營(yíng)運(yùn)落地工作（陳列展示、貨品管理、庫(kù)存管理、店面形象），及時(shí)跟進(jìn)問(wèn)題點(diǎn)整改，確保所有門(mén)店符合品牌統(tǒng)一運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)。 …… 3、營(yíng)銷(xiāo)方案落地：落實(shí)所管轄門(mén)店的各大營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案，帶動(dòng)及跟進(jìn)門(mén)店落地執(zhí)行。 4、團(tuán)隊(duì)管理與賦能：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)儲(chǔ)備人才的培養(yǎng)計(jì)劃，推進(jìn)門(mén)店人才培養(yǎng)執(zhí)行；指導(dǎo)所轄店長(zhǎng)提升門(mén)店運(yùn)營(yíng)及團(tuán)隊(duì)管理能力。 …… 5、成本及風(fēng)險(xiǎn)管控：管控所轄區(qū)域門(mén)店營(yíng)運(yùn)成本（人力成本、物料損耗、水電費(fèi)用），優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)；處理門(mén)店突發(fā)問(wèn)題，降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。 …… ，熟悉零售業(yè)態(tài)運(yùn)營(yíng)流程； 4、較強(qiáng)的目標(biāo)管理能力與執(zhí)行力：推動(dòng)業(yè)績(jī)落地及門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理； 5、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及溝通協(xié)調(diào)能力：統(tǒng)籌多門(mén)店工作，協(xié)調(diào)多部門(mén)為門(mén)店賦能。 -
健康顧問(wèn)+康復(fù)理療師（營(yíng)銷(xiāo)性質(zhì)）
3000-8000元
2025-10-01
朱東川負(fù)責(zé)健康管理體驗(yàn)門(mén)店 1.了解和發(fā)掘客戶(hù)健康需求，促進(jìn)客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)欲望 2.向客戶(hù)提供個(gè)人健康建議，密切關(guān)注客戶(hù)健康問(wèn)題 3.負(fù)責(zé)幫助客戶(hù)解答公司的健康產(chǎn)品使用中的問(wèn)題 4.執(zhí)行總部下達(dá)的促銷(xiāo)活動(dòng)，
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
門(mén)店管理區(qū)域門(mén)店管理連鎖門(mén)店管理門(mén)店管理經(jīng)理門(mén)店管理人員門(mén)店管理崗門(mén)店管理主管門(mén)店管理組門(mén)店管理專(zhuān)員門(mén)店管理部經(jīng)理門(mén)店管理員店長(zhǎng)店鋪管理零售銷(xiāo)售店長(zhǎng)零售店長(zhǎng)超市店長(zhǎng)專(zhuān)賣(mài)店店長(zhǎng)門(mén)店銷(xiāo)售店長(zhǎng)門(mén)店店長(zhǎng)店經(jīng)理職業(yè)店長(zhǎng)店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)店長(zhǎng)/門(mén)店經(jīng)理門(mén)店經(jīng)理/店長(zhǎng)店長(zhǎng)/導(dǎo)購(gòu)門(mén)店儲(chǔ)備店長(zhǎng)門(mén)店主管珠寶店長(zhǎng)股東店長(zhǎng)門(mén)店運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)賣(mài)場(chǎng)管理店面店長(zhǎng)連鎖店長(zhǎng)店鋪主管商場(chǎng)店長(zhǎng)門(mén)店總經(jīng)理營(yíng)銷(xiāo)店長(zhǎng)超市運(yùn)營(yíng)服裝店長(zhǎng)出差店長(zhǎng)副店長(zhǎng)店務(wù)主管店經(jīng)理/店長(zhǎng)
南寧門(mén)店管理招聘最新投遞
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南寧門(mén)店店長(zhǎng)招聘工資
￥
5595
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 75K，最多人拿：5K
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0.3%2K
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8.7%3K
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24.6%4K
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27.1%5K
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21.3%6K-8K
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9.7%8K-1W
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5.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.9%
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初中0.3%
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高中0.2%
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大專(zhuān)0.6%
南寧門(mén)店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.9%，初中占0.3%，高中占0.2%，大專(zhuān)占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98%
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1-3年1.8%
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3-5年0.2%
南寧門(mén)店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占98%，1-3年占1.8%，3-5年占0.2%。
相關(guān)企業(yè)
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許可項(xiàng)目：互聯(lián)網(wǎng)直播服務(wù)（不含新聞信息服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)表演、網(wǎng)絡(luò)視聽(tīng)節(jié)目）；互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)頂級(jí)域名運(yùn)行管理；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；電子認(rèn)證服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：互聯(lián)網(wǎng)安全服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；軟件開(kāi)發(fā)；游藝及娛樂(lè)用品銷(xiāo)售；動(dòng)漫游戲開(kāi)發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：服裝服飾零售；服裝服飾批發(fā)；日用口罩（非醫(yī)用）銷(xiāo)售；針紡織品及原料銷(xiāo)售；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷(xiāo)售（象牙及其制品除外）；玩具、動(dòng)漫及游藝用品銷(xiāo)售；化妝品批發(fā)；化妝品零售；消毒劑銷(xiāo)售（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；日用雜品銷(xiāo)售；企業(yè)管理咨詢(xún)；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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建筑裝飾設(shè)計(jì)、園林景觀設(shè)計(jì)、市政公用工程、建筑裝修裝飾工程、金屬門(mén)窗工程（以上項(xiàng)目取得資質(zhì)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)）；銷(xiāo)售：電子產(chǎn)品、五金交電、辦公用品、電腦耗材、工藝品、建筑裝飾材料（除危險(xiǎn)化學(xué)品及木材）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
口腔科（具體項(xiàng)目以審批部門(mén)批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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建筑裝修裝飾工程、園林景觀工程、防水防腐保溫工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、市政公用工程、水電安裝（以上項(xiàng)目取得資質(zhì)證后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)），建筑裝飾技術(shù)咨詢(xún)，設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類(lèi)廣告；銷(xiāo)售：建筑裝飾材料（除危險(xiǎn)化學(xué)品）、五金交電、家用電器、空調(diào)設(shè)備。
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旅行社服務(wù)（具體項(xiàng)目以審批部門(mén)批準(zhǔn)的為準(zhǔn)），旅游信息咨詢(xún)，對(duì)旅游業(yè)的投資，票務(wù)代理、代訂酒店服務(wù)，翻譯服務(wù)（以上項(xiàng)目除國(guó)家有專(zhuān)項(xiàng)規(guī)定外），婚慶服務(wù)，旅游宣傳活動(dòng)策劃，工藝品的研發(fā)、制作、銷(xiāo)售（除象牙及其制品），會(huì)務(wù)會(huì)展服務(wù)，戶(hù)外拓展活動(dòng)策劃，婚慶策劃，攝影服務(wù)，文化藝術(shù)交流活動(dòng)策劃；銷(xiāo)售：日用百貨、醫(yī)療器械（具體項(xiàng)目以審批部門(mén)批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）、食品（具體項(xiàng)目以審批部門(mén)批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）、家用電器。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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一般項(xiàng)目：企業(yè)總部管理；礦山機(jī)械制造；電子專(zhuān)用設(shè)備制造；電子產(chǎn)品銷(xiāo)售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
全過(guò)程工程咨詢(xún)、工程咨詢(xún)、工程勘察設(shè)計(jì)、工程招標(biāo)代理、政府采購(gòu)項(xiàng)目代理、工程造價(jià)咨詢(xún)、工程監(jiān)理、工程總包管理、工程項(xiàng)目管理、房屋建筑工程施工總承包、市政公用工程施工總承包、城鄉(xiāng)規(guī)劃、土地規(guī)劃、環(huán)境評(píng)估、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、物業(yè)管理、工程檢測(cè)、施工勞務(wù)、水土保持方案編制、水土保持方案評(píng)估、環(huán)境影響評(píng)價(jià)，固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告編制、評(píng)估（以上項(xiàng)目涉及資質(zhì)證的，憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng)）；政府和社會(huì)資本合作（PPP）咨詢(xún)、項(xiàng)目績(jī)效考核及項(xiàng)目后評(píng)價(jià)；標(biāo)識(shí)導(dǎo)視系統(tǒng)的設(shè)計(jì)制作與安裝；裝配式建筑工程咨詢(xún)服務(wù)、建筑技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)、教育信息咨詢(xún)；房地產(chǎn)中介服務(wù)；工程設(shè)備、場(chǎng)地的租賃；軟件開(kāi)發(fā)；建材（除危險(xiǎn)化學(xué)品）的銷(xiāo)售；文化創(chuàng)意服務(wù)；企業(yè)管理策劃服務(wù)、會(huì)議及展覽服務(wù)、市場(chǎng)調(diào)查。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
一般項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；軟件開(kāi)發(fā)；信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù)；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）；信息技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開(kāi)發(fā)；信息安全設(shè)備銷(xiāo)售；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷(xiāo)售；辦公用品銷(xiāo)售；通信設(shè)備銷(xiāo)售；辦公設(shè)備耗材銷(xiāo)售；通訊設(shè)備銷(xiāo)售；第二類(lèi)醫(yī)療器械銷(xiāo)售；電子產(chǎn)品銷(xiāo)售；電子元器件制造；電子專(zhuān)用材料研發(fā)；音響設(shè)備制造；樂(lè)器零配件銷(xiāo)售；樂(lè)器維修、調(diào)試；音響設(shè)備銷(xiāo)售；家用電器研發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計(jì)、代理；電子元器件批發(fā)；電子元器件零售；互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售（除銷(xiāo)售需要許可的商品）；貨物進(jìn)出口（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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教育信息咨詢(xún)、教學(xué)管理策劃;教學(xué)設(shè)備、儀器儀表、辦公用品的批發(fā)與零售;教育產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;教育項(xiàng)目的投資,文化活動(dòng)的組織與策劃,素質(zhì)拓展活動(dòng)的研究與策劃;家庭服務(wù);翻譯服務(wù)。
