南寧人員管理招聘

桂聘提供2025年10月南寧人員管理最新招聘，青秀區(qū)114條西鄉(xiāng)塘區(qū)94條，平均工資約為3971元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有項(xiàng)目提成等，更多人員管理人員管理人員管理崗招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

生產(chǎn)經(jīng)理

10000-15000元

瑞聲科技(南寧)有限公司

南寧-江南區(qū) 2人電子電機(jī) 房地產(chǎn) 瀏覽:99

2025-10-01

肖先生

招聘專員

工作職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略、產(chǎn)品線生產(chǎn)與管理目標(biāo)、銷售預(yù)測(cè)，分解各生產(chǎn)主管的生產(chǎn)目標(biāo)，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，指導(dǎo)生產(chǎn)主管進(jìn)行過(guò)程管控、問(wèn)題解決，保證整體生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成；
2、參與高難度項(xiàng)目的評(píng)審與策劃，指導(dǎo)生產(chǎn)主管識(shí)別和評(píng)價(jià)產(chǎn)品設(shè)計(jì)瓶頸，對(duì)研發(fā)和工藝制定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行合理性評(píng)估和建議，推動(dòng)改善，從而提高生產(chǎn)效率和直通率，達(dá)成量產(chǎn)爬坡速度目標(biāo)；參與并討論新技術(shù)導(dǎo)入研討，配合導(dǎo)入進(jìn)技術(shù)，優(yōu)化制造模型；
3、識(shí)別各產(chǎn)線共有的系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)，組織團(tuán)隊(duì)給出應(yīng)對(duì)措施，指導(dǎo)生產(chǎn)主管處理各類問(wèn)題、識(shí)別并分析風(fēng)險(xiǎn)，導(dǎo)入預(yù)防性措施，保證產(chǎn)品質(zhì)量，總結(jié)并優(yōu)化、完善生產(chǎn)管理流程體系；
4、合理匹配人員能力與項(xiàng)目和目標(biāo)的難度，規(guī)劃人才梯隊(duì)建設(shè)，識(shí)別員工能力短板，制定培訓(xùn)計(jì)劃，輸出培訓(xùn)課程，最終提升員工業(yè)務(wù)能力；
5、分析生產(chǎn)過(guò)程數(shù)據(jù)，識(shí)別通用系統(tǒng)性的成本改善點(diǎn)，組織團(tuán)隊(duì)給出改善措施，驗(yàn)證、導(dǎo)入并推廣；指導(dǎo)各生產(chǎn)主管識(shí)別出成本改善點(diǎn)、降成本措施，優(yōu)化并將成功經(jīng)驗(yàn)推廣到其他項(xiàng)目
6、提出數(shù)據(jù)化、智能化需求，推動(dòng)相關(guān)部門給出方案，從量產(chǎn)可行性、成本角度評(píng)估以優(yōu)化方案，實(shí)現(xiàn)方案落地，提高數(shù)據(jù)化水平。
任職資格:
1、學(xué)歷及專業(yè)要求：本科及以上學(xué)歷，電子、機(jī)電、工業(yè)工程等理工類專業(yè)優(yōu)先；
2、知識(shí)要求：了解工裝模具、自動(dòng)線的設(shè)計(jì)和工作原理、精通項(xiàng)目排產(chǎn)、精益生產(chǎn)、質(zhì)量管理、安全管理、人力管理和成本管理相關(guān)知識(shí)；
3、技能要求：能夠快速熟悉產(chǎn)品知識(shí)，進(jìn)行數(shù)據(jù)化管理，指導(dǎo)下屬并促進(jìn)團(tuán)隊(duì)管理能力提升；
4、業(yè)務(wù)能力要求：有出色的團(tuán)隊(duì)管理和建設(shè)能力，具有產(chǎn)品性能綜合分析能力、成本管控能力、出色的組織協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題的能力；
5、通用能力要求：具有較強(qiáng)的目標(biāo)管理能力和溝通能力等。

實(shí)驗(yàn)室主任

8000-13000元

廣西桂科院康脈生物科技有限公司

南寧-江南區(qū)-研祥智谷 1人化妝品批發(fā) 生物科技瀏覽:84

2025-10-01

卓女士

崗位職責(zé)：
1、按公司質(zhì)量體系指導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行干細(xì)胞、免疫細(xì)胞分離、培養(yǎng)、凍存、復(fù)蘇及出入庫(kù)管理工作；
2、負(fù)責(zé)細(xì)胞庫(kù)的日常建設(shè)、設(shè)備維護(hù)、樣本管理及制備工藝的改進(jìn)優(yōu)化等工作；
3、負(fù)責(zé)解決技術(shù)轉(zhuǎn)移及日常制備過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題；
4、負(fù)責(zé)制定及完善細(xì)胞庫(kù)相關(guān)質(zhì)量體系建設(shè)，實(shí)驗(yàn)室操作規(guī)程、管理實(shí)驗(yàn)室；
5、負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)人員的管理及培養(yǎng)工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，生物學(xué)、藥學(xué)、醫(yī)學(xué)或其他相關(guān)專業(yè)；
2、精通干細(xì)胞、iPS干細(xì)胞系統(tǒng)；具有3年以上實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉干細(xì)胞培養(yǎng)；熟悉免疫、神經(jīng)等干細(xì)胞分化系統(tǒng)，以及分析細(xì)胞各種生物學(xué)效應(yīng)；熟悉相關(guān)細(xì)胞庫(kù)相關(guān)法律法規(guī)；
3、具有3-5年以上實(shí)驗(yàn)室從事相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域科研工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉GMP規(guī)范要求，掌握常用數(shù)據(jù)處理軟件和辦公軟件；
5、英語(yǔ)讀、寫能力優(yōu)秀，自學(xué)能力強(qiáng)；具備一定的團(tuán)隊(duì)管理能力；

土建造價(jià)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

4000-8000元

廣西德元工程項(xiàng)目管理有限責(zé)任公司

南寧-良慶區(qū) 1人咨詢造價(jià) 政府投遞:1人瀏覽:58

2025-10-01

蔣工

職位描述：
1. 對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行日常成本測(cè)算，提供設(shè)計(jì)成本變更建議；
2. 負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)估算、施工圖預(yù)算、招標(biāo)文件編制、工程量計(jì)算等進(jìn)行計(jì)算和審核；
3. 負(fù)責(zé)工程造價(jià)的測(cè)算、資金計(jì)劃的編制及建筑材料的市場(chǎng)詢價(jià)；
4. 根據(jù)工程進(jìn)展，分階段呈報(bào)工程費(fèi)用報(bào)告：審核工程中期付款、工程最終結(jié)算，包括變更洽商的審核，與承包方的核對(duì)及談判等，并編制最終結(jié)算賬目表；
5. 負(fù)責(zé)審核涉及設(shè)計(jì)變更的工地指令、現(xiàn)場(chǎng)簽單、承包商上報(bào)之有關(guān)工程變更洽商費(fèi)用，控制工程款的支付時(shí)間、支付比例，審核工程款支付情況、完成結(jié)算管理、概預(yù)算與結(jié)算報(bào)告；
6. 熟悉當(dāng)?shù)卣托袠I(yè)主管部門有關(guān)工程造價(jià)咨詢的法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和指導(dǎo)規(guī)程；7. 能獨(dú)立、快速、準(zhǔn)確地編制和審核工程預(yù)結(jié)算；
8. 需要同期管理、培訓(xùn)負(fù)責(zé)區(qū)域的人員能力、溝通能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)和協(xié)作意識(shí)；
9. 良好的職業(yè)操守，具備較強(qiáng)的組織管理和協(xié)調(diào)調(diào)度能力，踏實(shí)、勤奮責(zé)任心強(qiáng)，良好的書面及語(yǔ)言表達(dá)能力；
10. 熟悉合同法、建筑法及與工程有關(guān)的各項(xiàng)法律法規(guī)；
11. 熟悉土建專業(yè)知識(shí)及國(guó)家有關(guān)規(guī)范；
12. 能熟練運(yùn)用辦公軟件，預(yù)算軟件及繪圖軟件。
【任職要求】
1.身體健康，本科以上學(xué)歷，工程造價(jià)、工程管理及相關(guān)專業(yè)；
2.具有專職工程造價(jià)工作6年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，有做過(guò)全過(guò)程現(xiàn)場(chǎng)咨詢服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3. 具有具有相關(guān)高級(jí)職稱、一級(jí)注冊(cè)造價(jià)工程師的優(yōu)先；
4. 能獨(dú)立完成工程預(yù)結(jié)算、清單標(biāo)底等的編制及審核；
5. 熟練電腦操作及相關(guān)預(yù)算軟件及定額計(jì)算規(guī)則；
6. 工作認(rèn)真、責(zé)任感強(qiáng)、敬業(yè)踏實(shí)，抗壓能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。

物業(yè)環(huán)境專員

4000-5000元

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司南寧分公司

南寧-江南區(qū) 1人房地產(chǎn)開發(fā) 物業(yè) 投遞:3人瀏覽:313

2025-10-01

873128631@QQ.COM

【崗位職責(zé)】： 1、制定現(xiàn)場(chǎng)保潔管理（含外包管理）、四害消殺及***清運(yùn)工作計(jì)劃并組織實(shí)施； 2、按計(jì)劃完成保潔物料的采購(gòu)及項(xiàng)目巡查監(jiān)督工作； 3、按計(jì)劃組織下屬保潔人員進(jìn)行相關(guān)專業(yè)知識(shí)和環(huán)境衛(wèi)生工作標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn) …… ，不斷提升綠化、保潔工作質(zhì)量； 4、監(jiān)督檢查保潔人員的工作狀態(tài)和工作完成情況，進(jìn)行考評(píng)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)予以糾正。

工程部副總

8000-12000元

廣西南寧市東旭彩板鋼結(jié)構(gòu)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人建材制造業(yè) 瀏覽:34

2025-10-01

潘小姐

6、負(fù)責(zé)建設(shè)工程部質(zhì)量管理體系、施工工藝標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊(cè)、建筑工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例。 …… 8、負(fù)責(zé)工程部各項(xiàng)目工程施工過(guò)程中質(zhì)量、進(jìn)度、安全、現(xiàn)場(chǎng)及成本的控制管理，保證按期完成產(chǎn)值及驗(yàn)收計(jì)劃。 …… 9、對(duì)各項(xiàng)目管理過(guò)程中的文件、資料進(jìn)行管理督導(dǎo)，督促項(xiàng)目人員按時(shí)上報(bào)各種報(bào)表、資料，搞好圖紙及資料的收集和歸檔工作。 …… 10、對(duì)公司供應(yīng)商、勞務(wù)班組進(jìn)行關(guān)系維護(hù)，保持良好的往來(lái)關(guān)系；掌握建筑相關(guān)施工機(jī)械設(shè)備、督導(dǎo)施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料進(jìn)行有效管理，提高使用效率與公司經(jīng)濟(jì)效益。

運(yùn)營(yíng)助理（包住+接受實(shí)習(xí)生+無(wú)責(zé)底薪）

5000-8000元

南寧市弘尚信息科技有限公司

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人電信瀏覽:30

2025-10-01

崗位職責(zé)： 1.此崗位不是電商方向，是管理運(yùn)營(yíng)方向的的崗位，為公司儲(chǔ)備綜合運(yùn)營(yíng)型人才。 …… 2.1-3個(gè)月熟悉支付寶線下活動(dòng)落地的業(yè)務(wù)操作流程，具備一定的業(yè)務(wù)能力、綜合能力后開始協(xié)助部門主管運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)。 …… 3.協(xié)助團(tuán)隊(duì)主管做好日常的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、問(wèn)題解決、人員溝通、目標(biāo)的制定及協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo) 4.具備一定的能力后開始協(xié)助上級(jí)經(jīng)理管理公司日常事物（包括：工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉(cāng)儲(chǔ)、物流及供應(yīng)鏈的管理 …… （5）請(qǐng)求職者前來(lái)應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000+1500績(jī)效獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+提成+管理獎(jiǎng)金（平均月薪6000～8000收入上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎(jiǎng)+

招投標(biāo)主管

4000-6000元

廣西國(guó)邦志成科技有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū) 1人軟件瀏覽:191

2025-10-01

南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉大道15號(hào)桂林理工大學(xué)(南寧校區(qū))-3號(hào)樓6樓608整層

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的投標(biāo)工作，分析招標(biāo)文件，并做好投標(biāo)策略研究組織、協(xié)調(diào)商務(wù)人員進(jìn)行招投標(biāo)相關(guān)工作； 2、采購(gòu)及銷售合同模板擬定、合同審核把控、商務(wù)部門合同、審計(jì)、申報(bào)資料歸檔管理監(jiān)督； 3、負(fù)責(zé)整理、歸檔 …… 、保管各項(xiàng)目合同，跟進(jìn)合同的執(zhí)行進(jìn)度； 4、供應(yīng)商、采購(gòu)成本控制管理，保證產(chǎn)品的價(jià)格、供貨周期、質(zhì)量、性能、質(zhì)保、服務(wù)等； 5、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目申報(bào)材料的撰寫、組織、整理與上報(bào)； 6、執(zhí)行公司商務(wù)管理相關(guān)事宜 …… ,完善商務(wù)流程； 7、制定培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)部門人員進(jìn)行培訓(xùn)。

招商運(yùn)營(yíng)專員

3000-5000元

南寧華盛佳和商業(yè)投資有限公司

南寧-江南區(qū) 1人投資瀏覽:152

2025-10-01

鄒小姐

樂(lè)觀向上，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神，且執(zhí)行力強(qiáng)；熟悉招商談判，有較強(qiáng)的活動(dòng)組織協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力；崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)每日品牌員工早會(huì)、每月店長(zhǎng)會(huì)議的組織開展，傳達(dá)公司政策要求； 2.人員管理 …… ：跟進(jìn)賣場(chǎng)專柜人員紀(jì)律、儀容儀表、考勤的管理；協(xié)助缺編品牌人員的補(bǔ)充和團(tuán)隊(duì)建設(shè)；協(xié)助品牌對(duì)新員工的入職指引及培訓(xùn)工作； 3.負(fù)責(zé)對(duì)公司日常運(yùn)營(yíng)工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督；監(jiān)督門店嚴(yán)格按照營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)與營(yíng)運(yùn)流程執(zhí)行 …… ； 4.巡場(chǎng)：賣場(chǎng)紀(jì)律/衛(wèi)生/設(shè)施設(shè)備/品牌標(biāo)價(jià)簽/POP規(guī)范/陳列等管理監(jiān)督，確保賣場(chǎng)正常營(yíng)運(yùn)及提高顧客關(guān)注度和進(jìn)店率/顧客體驗(yàn)感，并協(xié)助處理現(xiàn)場(chǎng)退換貨、客訴； 5.掌握賣場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)和銷售情況，對(duì)銷售進(jìn)行有效跟蹤 …… ，分析營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)，根據(jù)品牌商的經(jīng)營(yíng)銷售情況給予指導(dǎo)性的建議和改進(jìn)措施，積極達(dá)成店鋪的預(yù)算； 6.跟進(jìn)品牌日、周、月銷售，報(bào)表的制作；跟進(jìn)品牌貨品新品到柜情況，庫(kù)存的管理； 7.負(fù)責(zé)品牌商貨品安全、防火防盜的管理 …… ，定期日常消防安全巡檢與培訓(xùn)的組織； 8.根據(jù)節(jié)點(diǎn)策劃品類商品促銷活動(dòng)，與品牌洽談活動(dòng)及銷售目標(biāo)制定、人員/貨品/活動(dòng)力度，提升品牌銷售業(yè)績(jī)； 9.根據(jù)公司戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng)需要及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)要求，洽談及跟進(jìn)執(zhí)行經(jīng)營(yíng)相關(guān)商務(wù)條件

部門經(jīng)理

20000-30000元

廣西如熙信息科技有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園 1人電器服飾服裝投遞:2人瀏覽:204

2025-10-01

傅小姐

崗位職責(zé)：● 負(fù)責(zé)客服部門的KPI目標(biāo)戰(zhàn)略落地，通過(guò)人員培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)組建、策略制定與執(zhí)行，資源分配打造高效采銷運(yùn)一體化城市經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)；● 根據(jù)銷售任務(wù)制定本部門的銷售策略及計(jì)劃，管理銷售團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)客戶需求的調(diào)研 …… ，緊抓銷售過(guò)程及不斷檢核銷售動(dòng)作，貫徹執(zhí)行公司的銷售策略及流程；能結(jié)合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況進(jìn)行城市銷售策略，采購(gòu)策略的動(dòng)態(tài)調(diào)整；● 結(jié)合平臺(tái)與公司的規(guī)則要求，對(duì)部門資源進(jìn)行優(yōu)化與管理，同步負(fù)責(zé)推動(dòng)部門結(jié)構(gòu)的調(diào)整 …… 了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)動(dòng)態(tài)；● 對(duì)電商領(lǐng)域有認(rèn)知，有一定女性商品知識(shí)基礎(chǔ)，熟悉基礎(chǔ)的流通渠道；● 有大團(tuán)隊(duì)銷售管理經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)，有銷售團(tuán)隊(duì)，KA團(tuán)隊(duì)等管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉銷售的基本管理方法；● 有生意意識(shí)，對(duì)成本結(jié)構(gòu)，毛利管理等方面有基礎(chǔ)的判斷和認(rèn)知

航空醫(yī)師

6000-8000元

深圳航空有限責(zé)任公司南寧分公司

南寧-江南區(qū) 1人航空瀏覽:125

2025-10-01

2、飛行員停、復(fù)飛管理：負(fù)責(zé)審批飛行人員停飛、復(fù)飛和病假、長(zhǎng)病假的統(tǒng)計(jì)管理。 3、檔案管理：負(fù)責(zé)屬地化飛行人員健康檔案的各項(xiàng)管理。 …… 4、酒精血壓檢測(cè)：負(fù)責(zé)飛行人員及其他安全相關(guān)崗位人員的酒精及航前血壓檢測(cè)。 5、航衛(wèi)保障：負(fù)責(zé)臨時(shí)突發(fā)飛行人員患病的醫(yī)院陪檢工作。 …… 6、藥物管理：及時(shí)更換飛機(jī)急救箱及應(yīng)急醫(yī)療箱，協(xié)助護(hù)士做好給藥，交代藥物用法及使用藥品注意事項(xiàng)。 7、對(duì)外聯(lián)絡(luò)：負(fù)責(zé)航醫(yī)室對(duì)外聯(lián)絡(luò)及其他相關(guān)工作。

客服主管/經(jīng)理

6000-8000元

廣西桂科院康脈生物科技有限公司

南寧-江南區(qū)-研祥智谷 1人化妝品批發(fā) 生物科技投遞:3人瀏覽:122

2025-10-01

卓女士

5、負(fù)責(zé)客服接待講解團(tuán)隊(duì)的人員管理、能力提升工作；保障客服接待講解的標(biāo)準(zhǔn)化輸出； 6、負(fù)責(zé)擬定和修改客服接待講解流程、客戶服務(wù)流程、接待講解話術(shù)等； 7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。

生產(chǎn)副廠長(zhǎng)

10000-15000元

廣西南寧市東旭彩板鋼結(jié)構(gòu)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人建材制造業(yè) 瀏覽:44

2025-10-01

潘小姐

3、熟悉廠區(qū)的日常生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理、文明生產(chǎn)管理、設(shè)備及工具管理、人員管理流程，質(zhì)量檢驗(yàn)，精通各種焊接、鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)、質(zhì)量檢驗(yàn)流程。

儲(chǔ)備干部（無(wú)責(zé)底薪+住房補(bǔ)貼+五險(xiǎn)）

6000-8000元

南寧市弘尚信息科技有限公司

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人電信瀏覽:41

2025-10-01

2.1-3個(gè)月熟悉公司的業(yè)務(wù)操作流程，具備一定的業(yè)務(wù)能力、綜合能力后開始協(xié)助部門主管運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)。 …… 3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、問(wèn)題解決、人員溝通、目標(biāo)的制定及協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo) 4.具備一定的管理能力后開始協(xié)助上級(jí)經(jīng)理管理公司日常事物（包括：工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉(cāng)儲(chǔ)、物流及供應(yīng)鏈的管理 …… （5）請(qǐng)求職者前來(lái)應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3500+1500績(jī)效獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+提成+管理獎(jiǎng)金（平均月薪6000～8000收入上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎(jiǎng)+

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2025-10-01

馬傳澤

崗位職責(zé)： 1、通過(guò)系統(tǒng)導(dǎo)出的還款名單，日常以電話、微信和客戶溝通車貸還款，對(duì)于溝通無(wú)效的，跟蹤車輛GPS，可對(duì)車輛進(jìn)行遠(yuǎn)程操控鎖車，或安排外訪人員進(jìn)行家訪或扣車； 2、日常更新催收臺(tái)賬，分析管理客戶的還款情況進(jìn)行風(fēng)控

財(cái)務(wù)助理

3000-4000元

廣西深妙科技有限公司

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2025-10-01

顧能任

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品采購(gòu)，銷售統(tǒng)計(jì)，業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)等 2、協(xié)助管理公司各類進(jìn)出發(fā)票、單據(jù)等； 3、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款等管理； 4、人員報(bào)銷、考勤等工作。