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南寧協(xié)助招聘

桂聘提供2025年8月南寧協(xié)助最新招聘,青秀區(qū)1229條西鄉(xiāng)塘區(qū)635條,平均工資約為3914元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多協(xié)助協(xié)助協(xié)助銷售工作招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
13小時前
張梅
1、對所轄區(qū)域內(nèi)BA或門店銷售人員進行日常產(chǎn)品銷售培訓(xùn)及日常貼柜帶教;
2、負責大型活動或會員沙龍現(xiàn)場培訓(xùn)相關(guān)支持;
3、根據(jù)實際需求定期整合并更新所管轄區(qū)域的培訓(xùn)課件及相關(guān)銷售話術(shù);
4、負責企業(yè)釘釘區(qū)域培訓(xùn)強化群的日常運維管理;
5、協(xié)助區(qū)域客訴及其他問題處理
職位要求
1、大專及以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗;
2、善于表達溝通,演講能力強,有較強的銷售培訓(xùn)能力;
3、善于總結(jié)提煉,具備基本文案處理及office軟件,尤其PPT課件制作能力;
4、有藥房、化妝品專柜、電商或CS渠道銷售/培訓(xùn)/管理經(jīng)驗優(yōu)先,適應(yīng)區(qū)域出差
13小時前
崗位職責:
1、負責公司日常財務(wù)工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司管理工作;
2、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報表并進行財務(wù)分析;
3、依據(jù)費用管理規(guī)定,合理控制費用支出,進行成本管控分析;
4、定期組織檢查會計政策執(zhí)行情況,嚴控操作風(fēng)險,解決存在問題;
5、日常財務(wù)核算、會計憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;
任職資格:
1、有一定的工作經(jīng)驗,熟悉熟悉財務(wù)核算流程,有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力;
2、有良好的溝通和人際交往能力,組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力;
3、為人正直善良且做事認真負責,非誠勿擾;
13小時前
奚主管
工作內(nèi)容:
1、參與需求調(diào)研、需求分析、需求評審,參與軟件設(shè)計評審;
2、承擔功能的代碼實現(xiàn),能夠按照設(shè)計文檔的要求準確編寫各項功能的完整代碼,并完成單元測試;
3、對系統(tǒng)業(yè)務(wù)和技術(shù)架構(gòu)有一定認識,能夠獨立解決軟件開發(fā)、測試、維護中發(fā)現(xiàn)的大部分問題;
4、參與集成測試,系統(tǒng)測試,能夠按照測試規(guī)范要求錄入測試問題并進行驗證;參與用戶確認測試,協(xié)助用戶完成功能確認。
5、服從項目經(jīng)理工作安排,遵守公司的工作紀律。
任職要求:
1、計算機相關(guān)專業(yè),扎實的java編程基礎(chǔ),熟悉面向?qū)ο笤O(shè)計及開發(fā);
2、了解Springmvc、Spring、mybatis框架,了解Springboot框架;
3、了解Javascript、HTML/CSS等前端開發(fā)技能,了解html5、jQuery、Vue、EasyUI、Ajax等前端框架;
4、有微信小程序,APP開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
5、熟練掌握數(shù)據(jù)庫開發(fā)知識,熟悉SQL語法;
6、具有良好的編程習(xí)慣,能夠按照規(guī)范要求編寫項目代碼;具備一定的文檔編寫能力,能夠按照要求編寫項目文檔;
7、強烈的責任心和良好的分析問題、解決問題的能力,良好的溝通能力,良好的職業(yè)道德及敬業(yè)精神。
8:2年以上實際開發(fā)經(jīng)驗;

招商經(jīng)理

6000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:24
13小時前
5、負責主動挖掘潛在客戶或業(yè)務(wù),廣泛地宣傳和推廣公司業(yè)務(wù),定期直接拜訪客戶完成本公司的業(yè)務(wù)拓展,達到本公司規(guī)定的業(yè)務(wù)指標的工作; 6、對公司投資的新項目,積極針對不同客戶類型進行推廣和宣傳; 7、協(xié)助上級管理
崗位職責 1.負責無機非金屬材料機理研究,跟蹤前沿技術(shù)、行業(yè)動態(tài)及市場情況等信息; 2.負責無機非金屬材料新產(chǎn)品小試試驗與中試生產(chǎn),協(xié)助產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用驗證; 3.負責無機非金屬材料生產(chǎn)技術(shù)攻關(guān)和科技成果轉(zhuǎn)化工作
崗位職責 1.結(jié)合工作需要協(xié)助起草發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和落實政策的研究工作。 2.協(xié)助專家咨詢委員會事務(wù)管理等工作。 3.協(xié)助對外聯(lián)絡(luò)與協(xié)作交流,落實項目合作對接、跟蹤與協(xié)調(diào)。
13小時前
崗位職責: 1、根據(jù)集團戰(zhàn)略發(fā)展需要,協(xié)助集團副總裁參與制定集團開發(fā)經(jīng)營大綱及分解實施措施; 2、參與建立、組織實施及持續(xù)改進集團經(jīng)營管理體系、計劃管理體系及會議管理體系; 3、負責組織/參與經(jīng)營指標等涉及經(jīng)營目標達成的專題協(xié)調(diào)會
13小時前
謝武珍
一、崗位職責 1、協(xié)助完成項目的零部件及子項目的設(shè)計。 2、研究和了解國內(nèi)外技術(shù)動態(tài),提出新產(chǎn)品、新技術(shù)開發(fā)建議。 …… 3、配合公司全面質(zhì)量管理工作,協(xié)助制定和完善部門科研管理制度、質(zhì)量體系和產(chǎn)品質(zhì)量標準。 5、協(xié)助編制與產(chǎn)品開發(fā)過程有關(guān)的質(zhì)量程序文件。
崗位職責: 1.管理班級微信群(發(fā)課后復(fù)習(xí)資料,讀書點評,回復(fù)家長信息等); 2.與老師,家長以及學(xué)員保持密切的溝通,協(xié)助家長追蹤教學(xué)質(zhì)量,保障教學(xué)結(jié)果,溝通續(xù)費,并完成續(xù)費任務(wù); 3.進班助教, …… 管理課堂紀律,協(xié)助上課老師教學(xué); 4.協(xié)助任課老師督促學(xué)生完成作業(yè)并檢查; 5.維護品牌口碑,挖掘老客戶推薦; 6.其他根據(jù)公司需要所授予的職責和責任。
崗位職責: 1.管理班級微信群(發(fā)課后復(fù)習(xí)資料,讀書點評,回復(fù)家長信息等); 2.與老師,家長以及學(xué)員保持密切的溝通,協(xié)助家長追蹤教學(xué)質(zhì)量,保障教學(xué)結(jié)果,溝通續(xù)費,并完成續(xù)費任務(wù); 3.進班助教, …… 管理課堂紀律,協(xié)助上課老師教學(xué); 4.協(xié)助任課老師督促學(xué)生完成作業(yè)并檢查; 5.維護品牌口碑,挖掘老客戶推薦; 6.其他根據(jù)公司需要所授予的職責和責任。
崗位職責: 1.管理班級微信群(發(fā)課后復(fù)習(xí)視頻,讀書點評,回復(fù)家長信息等) 2.與老師,家長以及學(xué)員保持密切的溝通,追蹤教學(xué)質(zhì)量,保障教學(xué)結(jié)果,與所有的家長保持良好的關(guān)系 3.進班助教,管理課堂記錄,協(xié)助上課老師教學(xué) …… 4.協(xié)助任課老師督促學(xué)生完成作業(yè)并檢查。
崗位職責: 1.管理班級微信群(發(fā)課后復(fù)習(xí)資料,讀書點評,回復(fù)家長信息等); 2.與老師,家長以及學(xué)員保持密切的溝通,協(xié)助家長追蹤教學(xué)質(zhì)量,保障教學(xué)結(jié)果,溝通續(xù)費,并完成續(xù)費任務(wù); 3.進班助教, …… 管理課堂紀律,協(xié)助上課老師教學(xué); 4.協(xié)助任課老師督促學(xué)生完成作業(yè)并檢查; 5.維護品牌口碑,挖掘老客戶推薦; 6.其他根據(jù)公司需要所授予的職責和責任。
崗位職責: 1.管理班級微信群(發(fā)課后復(fù)習(xí)視頻,讀書點評,回復(fù)家長信息等) 2.與老師,家長以及學(xué)員保持密切的溝通,協(xié)助組長追蹤教學(xué)質(zhì)量,保障教學(xué)結(jié)果 3.進班助教,管理課堂記錄,協(xié)助上課老師教學(xué) …… 4.協(xié)助任課老師督促學(xué)生完成作業(yè)并檢查。
崗位職責: 1.管理班級微信群(發(fā)課后復(fù)習(xí)資料,讀書點評,回復(fù)家長信息等); 2.與老師,家長以及學(xué)員保持密切的溝通,協(xié)助家長追蹤教學(xué)質(zhì)量,保障教學(xué)結(jié)果,溝通續(xù)費,并完成續(xù)費任務(wù); 3.進班助教, …… 管理課堂紀律,協(xié)助上課老師教學(xué); 4.協(xié)助任課老師督促學(xué)生完成作業(yè)并檢查; 5.維護品牌口碑,挖掘老客戶推薦; 6.其他根據(jù)公司需要所授予的職責和責任。
2、協(xié)助門店營業(yè)、接待、解說和電商業(yè)務(wù)及事務(wù)工作。 3、大專以上學(xué)歷,熟悉辦公軟件,一定的溝通表達能力,有門店營業(yè)類相關(guān)經(jīng)歷優(yōu)先。
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南寧行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:3K
  • 11%
    2K
  • 43.1%
    3K
  • 24.4%
    4K
  • 10.6%
    5K
  • 6.3%
    6K-8K
  • 1.8%
    8K-1W
  • 2.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.4%
  • 高中
    0.1%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    1.9%
  • 本科
    0.4%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,高中占0.1%,中專占0.2%,大專占1.9%,本科占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1%
  • 3-5年
    0.1%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1%,3-5年占0.1%。
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