
南寧運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人招聘
桂聘提供2025年9月南寧運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人最新招聘,青秀區(qū)6條江南區(qū)5條,平均工資約為10958元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人公司運(yùn)營(yíng)總監(jiān)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財(cái)務(wù)總監(jiān)
10000-15000元2025-09-08財(cái)務(wù)總監(jiān)招聘信息
一、崗位名稱
財(cái)務(wù)總監(jiān)
二、崗位職責(zé)
1.?全面統(tǒng)籌企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作,制定并實(shí)施財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,搭建完善的財(cái)務(wù)管控體系(含預(yù)算、核算、資金、稅務(wù)等模塊),保障企業(yè)財(cái)務(wù)健康與合規(guī)運(yùn)營(yíng)。
2.?負(fù)責(zé)企業(yè)資金管理與運(yùn)作,統(tǒng)籌資金籌集、分配及風(fēng)險(xiǎn)控制,優(yōu)化資金使用效率,支撐企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展與戰(zhàn)略落地。
3.?主導(dǎo)財(cái)務(wù)分析與經(jīng)營(yíng)決策支持,定期輸出財(cái)務(wù)報(bào)表與經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告,精準(zhǔn)識(shí)別財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與經(jīng)營(yíng)問題,為管理層提供專業(yè)財(cái)務(wù)建議。
4.?統(tǒng)籌企業(yè)稅務(wù)管理工作,研究稅收政策并進(jìn)行合理籌劃,確保稅務(wù)合規(guī)申報(bào),降低企業(yè)稅務(wù)成本與風(fēng)險(xiǎn)。
5.?負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,包括人才招聘、培養(yǎng)、績(jī)效管理及梯隊(duì)搭建,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與工作效率,打造高效財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)。
三、任職資格
1.?工作經(jīng)驗(yàn):具備10年以上大型商業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),且擁有財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人(如財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理)任職經(jīng)歷;有新零售行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.?專業(yè)能力:精通國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及企業(yè)財(cái)務(wù)全流程管理,在財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、資金運(yùn)作、風(fēng)險(xiǎn)控制、成本管控等方面具備豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),能有效驅(qū)動(dòng)財(cái)務(wù)價(jià)值提升。
3.?學(xué)歷與資質(zhì):本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè);持有CPA(注冊(cè)會(huì)計(jì)師)、ACCA等權(quán)威財(cái)務(wù)專業(yè)資格證書者優(yōu)先。
4.?綜合素養(yǎng):具備敏銳的商業(yè)洞察力與戰(zhàn)略思維,優(yōu)秀的決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力及跨部門協(xié)作能力;能承受較高工作壓力,有強(qiáng)烈的責(zé)任心與結(jié)果導(dǎo)向意識(shí),適配企業(yè)發(fā)展需求。 -
2025-09-07崗位職責(zé):
1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展部門管理工作。
2.協(xié)助部門經(jīng)理組織和指導(dǎo)財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)部開展公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、整理、分析和報(bào)告工作,確保財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)工作的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
3.參與分析公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量,撰寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告,揭示公司運(yùn)營(yíng)過程中的財(cái)務(wù)問題和潛在風(fēng)險(xiǎn),提出改進(jìn)建議和決策支持。
4.協(xié)助制定年度財(cái)務(wù)預(yù)算,組織各部門編制預(yù)算計(jì)劃,審核預(yù)算草案,確保預(yù)算的合理性和可行性。
6.參與監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,定期分析預(yù)算差異,及時(shí)調(diào)整預(yù)算計(jì)劃,確保公司預(yù)算目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
7.協(xié)助完善公司財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)管理制度和工作流程,確保財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。
8.熟悉國(guó)家稅收政策法規(guī),合理進(jìn)行稅務(wù)籌劃,確保公司依法納稅,降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
9.參與公司各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)和繳納工作,與稅務(wù)部門保持良好的溝通和協(xié)調(diào),及時(shí)處理稅務(wù)爭(zhēng)議和問題。
任職要求:
(一)基本條件
1.堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家法律法規(guī),誠(chéng)實(shí)守信、有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
2.綜合素質(zhì)較好,具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí),具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、綜合管理能力。
3.工作業(yè)績(jī)突出,責(zé)任心強(qiáng),作風(fēng)過硬,敢于擔(dān)當(dāng)。
4.有較好的團(tuán)隊(duì)精神,團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)。
5.具有能正常履職的身體素質(zhì)和良好的心理素質(zhì)。
(二)崗位任職要求
1.具有兩年及以上同類型崗位工作經(jīng)歷。
2.具有大學(xué)本科及以上文化程度,與履職崗位相適應(yīng)的專業(yè)技術(shù)能力。
3.專業(yè)資質(zhì):持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)、高級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師等相關(guān)證書者優(yōu)先。 -
TikTok電商運(yùn)營(yíng)(亞馬遜團(tuán)隊(duì)拓展TT)
3000-6000元2025-09-07謝天力公司亞馬遜團(tuán)隊(duì)成熟、運(yùn)營(yíng)穩(wěn)健,現(xiàn)拓展TikTok賽道!!!
薪資范圍:根據(jù)能力可談?。。?yōu)秀者+提成/分紅?。?!
招聘人數(shù):1-2人
【崗位職責(zé)】
TikTok Shop運(yùn)營(yíng):
負(fù)責(zé)TikTok店鋪(英國(guó)/東南亞/美國(guó)等)的搭建、選品、上架及日常運(yùn)營(yíng)。
制定短視頻/直播帶貨策略,提升店鋪GMV。
內(nèi)容與流量:
策劃爆款短視頻內(nèi)容,或?qū)舆_(dá)人合作(TikTok Affiliate)。
投放TikTok廣告(信息流、DOU+等),優(yōu)化ROI。
數(shù)據(jù)分析:
監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù)(轉(zhuǎn)化率、退貨率等),調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
跨部門協(xié)作:
與亞馬遜團(tuán)隊(duì)協(xié)同選品,復(fù)用供應(yīng)鏈資源。
【任職要求】
硬性條件:
1年以上TikTok Shop實(shí)操經(jīng)驗(yàn)(必須?。?,有成功起店案例(需提供數(shù)據(jù)證明)。
熟悉TikTok算法、熱門類目、平臺(tái)規(guī)則(避免封店?。。。?br /> 能獨(dú)立完成從選品、推廣到售后全流程(小團(tuán)隊(duì)需全能手?。。。?。
加分項(xiàng):
有獨(dú)立站運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)+++分!?。《缇尺x品邏輯(公司現(xiàn)有資源可復(fù)用)。
英語/小語種能力,可對(duì)接海外達(dá)人。
熟悉TikTok直播帶貨,有主播資源或自己可出鏡。
【公司優(yōu)勢(shì)】
供應(yīng)鏈支持:現(xiàn)有亞馬遜成熟供應(yīng)鏈,TikTok可快速?gòu)?fù)用爆品。
資金投入:公司已預(yù)留TikTok專項(xiàng)預(yù)算(廣告、物流、達(dá)人合作)。
團(tuán)隊(duì)協(xié)作:亞馬遜團(tuán)隊(duì)提供選品/物流支持,你專注TT流量變現(xiàn)。
成長(zhǎng)空間:作為TT業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人,業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)可晉升合伙人/分紅?。?! -
售后客服
3000-4000元2025-09-07黃女士、平臺(tái)維護(hù)發(fā)貨運(yùn)單號(hào)等; 2、負(fù)責(zé)店鋪銷售輔助工作,在線為顧客導(dǎo)購(gòu),問題解答,產(chǎn)品咨詢,促使客戶下單; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售后服務(wù)工作,妥善處理客戶投訴,保證客戶滿意;針對(duì)嚴(yán)重售后客訴,要及時(shí)與采購(gòu)、運(yùn)營(yíng)進(jìn)行溝通 …… ,確保妥善處理;總結(jié)工作中遇到的客戶服務(wù)問題,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋處理; 4、負(fù)責(zé)店鋪每月銷售數(shù)據(jù)報(bào)表整理,形成對(duì)賬單,提交店鋪負(fù)責(zé)人以及財(cái)務(wù)審核,催款等; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人
3000-4000元2025-09-07許先生營(yíng)銷總監(jiān)崗位需求:防城港本地區(qū)域負(fù)責(zé)人,以推動(dòng)公司本地業(yè)務(wù)的拓展與運(yùn)營(yíng)。 上班時(shí)間自由,性格熱情開朗。 -
雅虎/亞馬遜運(yùn)營(yíng)(雙休保底5k+)
5000-10000元2025-09-07游志勇【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)日本雅虎亞馬遜平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括網(wǎng)店日常維護(hù)、產(chǎn)品更新、店鋪陳列、文案翻譯等。 2.精通日本雅虎亞馬遜上架規(guī)則及l(fā)isting規(guī)則,善于處理爭(zhēng)議差。 …… 人才培養(yǎng): 1、成長(zhǎng)計(jì)劃:新員工培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、系統(tǒng)操作培訓(xùn)、資源分享、職業(yè)規(guī)劃等; 2、直接負(fù)責(zé)人帶教,讓你快速融入團(tuán)隊(duì),成為獨(dú)當(dāng)一面的干將; 3、不定期分享:邀請(qǐng)內(nèi)/外部?jī)?yōu)秀人員進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享 -
私域運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人
5000-8000元2025-09-07Shirley·公司運(yùn)營(yíng)自有品牌及品牌旗下主理人賬號(hào)及珠寶達(dá)人賬號(hào),主營(yíng)輕奢類珍珠首飾,具有產(chǎn)品設(shè)計(jì)研發(fā)、品牌文化傳播及互聯(lián)網(wǎng)銷售的全套運(yùn)營(yíng)體系。 …… ·鑒于近年小紅書電商平臺(tái)的迅速崛起,公司主要布局于小紅書電商和微信私域運(yùn)營(yíng),緊隨電商發(fā)展趨勢(shì)以達(dá)成銷售的快速爆發(fā)增長(zhǎng)。 ·品牌線下實(shí)體店YWGW時(shí)尚生活館位于南寧市青秀區(qū)東盟商務(wù)區(qū)核心地段。 …… 【我們?cè)谡艺l】 ·私域運(yùn)營(yíng)專員 【你需要做什么】 1.熟悉電商平臺(tái)私域流量的各種玩法,負(fù)責(zé)珠寶產(chǎn)品私域流量整體運(yùn)營(yíng)計(jì)劃與實(shí)施; 2.搭建社群,負(fù)責(zé)社群的日常運(yùn)營(yíng)工作:定期分享產(chǎn)品及品牌動(dòng)態(tài)相關(guān)內(nèi)容 …… 老客戶推薦服務(wù)等); 5.具備簡(jiǎn)單產(chǎn)品拍照能力,有一定審美(簡(jiǎn)單產(chǎn)品圖片拍攝,用于微信朋友圈); 6.微信朋友圈的內(nèi)容撰寫,發(fā)布及維護(hù); 【我們需要這樣的你】 1、大專及以上學(xué)歷,1年以上的私域運(yùn)營(yíng) …… 、社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。 -
儲(chǔ)備副總經(jīng)理(廣西)
15000-30000元2025-09-06蘇慶燦4、主持醫(yī)院的營(yíng)銷業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),監(jiān)測(cè)指標(biāo),完成運(yùn)營(yíng)審計(jì),建立業(yè)務(wù)運(yùn)作體系,提升業(yè)務(wù)營(yíng)運(yùn)效益。 …… 2、有10人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任部門負(fù)責(zé)人及以上崗位優(yōu)先,年齡35周歲及以下。 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力以及出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力、敏銳的洞察力。 -
供應(yīng)鏈總監(jiān)
25000-30000元2025-09-03賀湘西2、多倉(cāng)運(yùn)營(yíng)管理:全面負(fù)責(zé)集團(tuán)倉(cāng)庫的運(yùn)營(yíng)管理,包括庫存控制、倉(cāng)儲(chǔ)效率提升、人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)及成本優(yōu)化。 …… 3、跨部門協(xié)同:作為供應(yīng)鏈核心負(fù)責(zé)人,協(xié)調(diào)物流板塊與運(yùn)營(yíng)、采購(gòu)、銷售、財(cái)務(wù)等部門的銜接工作,確保供應(yīng)鏈全流程順暢高效。 -
TK 運(yùn)營(yíng)助理
4000-5000元2025-09-03鄧琳薏公司優(yōu)勢(shì): 1.類目top賣家; 2.業(yè)績(jī)每年都在翻倍增長(zhǎng),有自己的寫字樓辦公(1000平左右) 3.公司所有產(chǎn)品品牌化均直接與工廠合作開發(fā),全力打造差異化專利產(chǎn)品; 4.運(yùn)營(yíng)策劃能力強(qiáng),長(zhǎng)期外聘企業(yè)咨詢公司修正方向 …… ,自有電商學(xué)院,內(nèi)部有轉(zhuǎn)崗運(yùn)營(yíng)機(jī)制; 5.團(tuán)隊(duì)年輕,完善的晉升機(jī)制和培養(yǎng)體系,有能力的均有機(jī)會(huì)。 …… 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)協(xié)助店鋪所有運(yùn)營(yíng)方面的事務(wù),同時(shí)學(xué)習(xí)運(yùn)營(yíng)知識(shí); 2、負(fù)責(zé)店鋪及競(jìng)店數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),并及時(shí)反饋給部門負(fù)責(zé)人; 3、負(fù)責(zé)平臺(tái)店鋪鏈接維護(hù)。 …… 可招聘小白培養(yǎng),接受25屆,有跨境實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),對(duì)TK有一定了解; 2、學(xué)習(xí)效率高,公司自有電商商學(xué)院,提供帶薪培訓(xùn); 3、有較強(qiáng)的邏輯思考、學(xué)習(xí)及溝通協(xié)調(diào)能力; 【晉升空間】運(yùn)營(yíng)助理-高級(jí)運(yùn)營(yíng)專員-守品運(yùn)營(yíng) …… -高級(jí)守品運(yùn)營(yíng)-單品運(yùn)營(yíng)-品類運(yùn)營(yíng),半年評(píng)估晉升漲薪 【上班時(shí)間】8:30-12:30,14:00-18:00 【薪資待遇】4000元/月(211/985優(yōu)秀畢業(yè)生有學(xué)歷補(bǔ)貼)(實(shí)習(xí)生2500) -
服裝區(qū)域督導(dǎo)
12000-15000元2025-09-03余勇廣東、廣西省區(qū)負(fù)責(zé)人 一、門店運(yùn)營(yíng)管理: 監(jiān)督門店日常運(yùn)營(yíng),確保遵守公司規(guī)章制度和操作流程。制定門店銷售計(jì)劃,達(dá)成銷售目標(biāo)。定期進(jìn)行門店巡查,評(píng)估運(yùn)營(yíng)狀況,提出改進(jìn)建議。 -
酒店經(jīng)理
8000-13000元2025-09-02楊正茂崗位職責(zé): 協(xié)助總經(jīng)理做好酒店運(yùn)營(yíng)管理、內(nèi)部規(guī)范管理等工作,督導(dǎo)各崗位人員實(shí)施日 常酒店服務(wù)工作,組織實(shí)施酒店各崗位的現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)及質(zhì)量跟蹤,及時(shí)處理客訴,做好酒店前臺(tái)風(fēng)險(xiǎn)防控,分析經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀,協(xié)助制定并落實(shí)銷售計(jì)劃 …… 2.每日巡視酒店,做好酒店日常運(yùn)營(yíng)質(zhì)量管理工作,確保各部門工作有條不紊。 …… 8.負(fù)責(zé)督導(dǎo)各部門負(fù)責(zé)人根據(jù)實(shí)際工作需求制定培訓(xùn)計(jì)劃并落實(shí);協(xié)助做好酒店安 全、消防培訓(xùn)、演習(xí)及管理工作。 9.定期檢查酒店設(shè)施、設(shè)備和器材,做好維護(hù),確保正常使用。 …… 3.每月組織各崗位負(fù)責(zé)人完成一次酒店安全檢查,并根據(jù)檢查結(jié)果制定整改計(jì)劃, 及時(shí)落實(shí)整改。 -
農(nóng)業(yè)副總
6000-7000元2025-08-31呂女士人事5.主導(dǎo)甘蔗收割環(huán)節(jié)的現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)與調(diào)度,精通收割機(jī)隊(duì)的組織、路線規(guī)劃與效率管理,優(yōu)化作業(yè)流程,協(xié)調(diào)人力、機(jī)械資源,確保高效收割(低損耗、高供應(yīng)率)。 …… 11.統(tǒng)籌跨部門協(xié)作,優(yōu)化成本控制(特別是機(jī)械運(yùn)維與收割成本),降低運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理、農(nóng)業(yè)機(jī)械化工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬)。 …… 2.8年以上甘蔗行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中4年以上同等管理崗經(jīng)驗(yàn)(如種植基地總經(jīng)理、農(nóng)場(chǎng)廠長(zhǎng)、大型糖廠原料部經(jīng)理、大型機(jī)械化農(nóng)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人等)。 …… 3.熟悉甘蔗全流程管理,尤其具備豐富的甘蔗收割現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)與調(diào)度經(jīng)驗(yàn),熟悉不同收割模式(人機(jī)結(jié)合、全程機(jī)械化)的優(yōu)劣與成本控制。 -
物流運(yùn)營(yíng)
8000-12000元2025-08-30徐進(jìn)宇一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助倉(cāng)負(fù)責(zé)人做好倉(cāng)配一體化的管理工作,提高作業(yè)質(zhì)量、效率,優(yōu)化作業(yè)方法、降低作業(yè)成本、合理分配工作,完成公司管理目標(biāo)。 2、承接公司項(xiàng)目管理類工作。 …… 3、根據(jù)運(yùn)營(yíng)需求及計(jì)劃,制定階段性的工作計(jì)劃,合理安排、協(xié)調(diào)各組人員的工作,保證各項(xiàng)工作的順利開展。 4、定期對(duì)各組進(jìn)行工作總結(jié)及分析,并對(duì)各組人員進(jìn)行績(jī)效管理,提高工作效率。 -
電商運(yùn)營(yíng)助理
3000-6000元2025-08-29李等官方大 促)、協(xié)調(diào)美工、客服、推廣及平臺(tái)達(dá)成預(yù)期的銷售 日標(biāo): 3、操作直通車,品銷寶,快車,千川等付費(fèi)工具 4、挖掘平臺(tái)新的功能和渠道,提升產(chǎn)品曝光; 5、產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析、匯總; 6、協(xié)助運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人的工作 …… 二、任職資格: 1、專業(yè)不限,要有一定的邏輯思維,熱愛互聯(lián)網(wǎng)工作; 2、有一定的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)過淘寶店鋪運(yùn)營(yíng)操作,對(duì)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷有自己獨(dú)特見解; 3、熟悉淘寶、天貓的后臺(tái)操作規(guī)則和直通車、鉆石展位等其他營(yíng)銷工具
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南寧運(yùn)營(yíng)總監(jiān)招聘工資
¥
10958
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 30K,最多人拿:1W以上
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0.9%4K
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6.9%5K
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12.9%6K-8K
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21.6%8K-1W
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58.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.3%
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大專1.7%
南寧運(yùn)營(yíng)總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,大專占1.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.3%
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1-3年1.7%
南寧運(yùn)營(yíng)總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,1-3年占1.7%。