1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說(shuō)明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。

南寧監(jiān)理公司招聘招聘
桂聘提供2025年8月南寧監(jiān)理公司招聘最新招聘,青秀區(qū)253條西鄉(xiāng)塘區(qū)125條,平均工資約為4301元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多招聘招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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監(jiān)理專監(jiān)(機(jī)電安裝)
4000-5000元2025-08-13蒙女士招聘一名專監(jiān),機(jī)電安裝專業(yè)(持相關(guān)專業(yè)證件,且有相關(guān)實(shí)際項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn))。項(xiàng)目地點(diǎn):扶綏。項(xiàng)目類型:廠房類。 -
水電安裝注冊(cè)造價(jià)師
8000-10000元2025-08-09李桂月招聘水電安裝造價(jià)工程師1名:
1、全日制大專及以上學(xué)歷,要求工程造價(jià)、水電安裝相關(guān)專業(yè)
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作思路清晰,對(duì)企業(yè)有較強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心
3、工作能力:從事工程造價(jià)工作6-10年以上,具備一級(jí)造價(jià)(水電安裝)工程師證。能獨(dú)立承擔(dān)司法鑒定工作,具有優(yōu)秀的管理協(xié)調(diào)能力。有在大中型建設(shè)單位、施工單位、造價(jià)咨詢單位工作經(jīng)歷,管理造價(jià)部門經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
4、熟練使用廣聯(lián)達(dá)、博奧等工程算量、計(jì)價(jià)軟件以及辦公軟件,熟悉設(shè)計(jì)、施工規(guī)范、法律法規(guī)
5、待遇:工資收入可觀,基本工資+提成,不低于市場(chǎng)價(jià)!
6、工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)金湖廣場(chǎng),交通便利。 -
運(yùn)營(yíng)專員
4000-5000元2025-08-08nnsyzx@163.com崗位職責(zé):
(1) 負(fù)責(zé)各類報(bào)告的送裝訂、送審等工作 ;
(2)負(fù)責(zé)文件、文書、人事資料等檔案管理工作;
(3)負(fù)責(zé)各活動(dòng)組織籌備,做好后勤保障工作;
(4)協(xié)助做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)報(bào)價(jià)、簽訂、請(qǐng)款等后勤工作;
(5)協(xié)助做好招聘、培訓(xùn)、考核等相關(guān)工作;
(6)協(xié)助做好各項(xiàng)招投標(biāo)等工作;
崗位要求:
(1)邏輯思維清晰、語(yǔ)言表達(dá)流暢、性格開(kāi)朗。
(2)有學(xué)習(xí)能力、善觀察、及解決問(wèn)題的能力。
(3)有服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作精神。
(4)接受畢業(yè)生,有經(jīng)驗(yàn)人員優(yōu)先。
約 3 個(gè)崗位
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南寧招聘招聘工資
¥
4301
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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5.9%2K
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26.7%3K
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36.6%4K
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14.9%5K
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11.4%6K-8K
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2%8K-1W
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3.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.7%
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初中1.5%
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高中1%
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中專1.5%
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大專3.4%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.7%,初中占1.5%,高中占1%,中專占1.5%,大專占3.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96.1%
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1-3年3.9%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.1%,1-3年占3.9%。