1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制。

南寧汽車銷售公司招聘招聘
桂聘提供2025年7月南寧汽車銷售公司招聘最新招聘,青秀區(qū)228條西鄉(xiāng)塘區(qū)97條,平均工資約為4290元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多招聘招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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噴漆技師
4000-6000元2025-07-14覃經(jīng)理崗位職責(zé)
1、車間組長具有專業(yè)技術(shù)知識,具有做技師的豐富經(jīng)驗(yàn);
2、具備激勵(lì)員工和分析思考的能力;
3、團(tuán)隊(duì)工作能力
任職資格
1.具有??埔陨衔幕潭?,汽車、汽車相關(guān)專業(yè)或汽車維修專業(yè);
2.有較豐富的企業(yè)知識、汽車?yán)碚?、汽車?gòu)造知識及維修知識;
3.具有計(jì)算機(jī)使用技能;
4.有較豐富的維修經(jīng)驗(yàn),能夠準(zhǔn)確地判斷故障原因;
5.具有至少3-5年的同行工作經(jīng)驗(yàn),1-3年同品牌維修經(jīng)驗(yàn);
職位招聘2-5人 -
汽車服務(wù)顧問
4000-9000元2025-07-14覃經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)售后維修客戶的接待、跟進(jìn)工作;
2、負(fù)責(zé)對客戶資料的管理和更新,業(yè)務(wù)聯(lián)系工作;
3、具良好的客戶服務(wù)意識,溝通、表達(dá)及承壓能力較強(qiáng)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、3年行業(yè)經(jīng)驗(yàn),1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、有駕駛證并熟練駕駛。
職位招聘3人 -
服務(wù)總監(jiān)
10000-15000元2025-07-12人力資源部任職要求
1、教育背景:須具備大專以上學(xué)歷,具有相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷者優(yōu)先;
2、行業(yè)背景:有3-5年售后服務(wù)經(jīng)理或類似職位的工作經(jīng)驗(yàn);
3、知識及技能:掌握微軟Office軟件的操作方法,熟悉汽車、汽車服務(wù)知識及三包知識,具備財(cái)務(wù)基本知識,有駕照并能熟練駕駛汽車;
4、其他任職要求:熱愛本職工作,在工作中保持極高的敬業(yè)度及可靠性;具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及一定的組織協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)及管理能力。
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)人力資源、行政相關(guān)制度的制定、審批;
2. 負(fù)責(zé)硬件設(shè)施采購審批;
3. 負(fù)責(zé)與廠端對接,辦理公司基本信息變更登記等工作;
4. 根據(jù)銷售、服務(wù)流程,監(jiān)督屬下流程執(zhí)行情況并督促改進(jìn),配合其他部門實(shí)現(xiàn)銷售、服務(wù)滿意度目標(biāo);
5. 按照公司各項(xiàng)管理制度,監(jiān)督和考核員工行為規(guī)范,負(fù)責(zé)獎(jiǎng)懲實(shí)施;
6. 負(fù)責(zé)監(jiān)督人員招聘、績效考核、薪酬發(fā)放的執(zhí)行情況,并督促改進(jìn);
7. 負(fù)責(zé)建立良好的企業(yè)文化和團(tuán)隊(duì)氛圍,保持人員的穩(wěn)定性,控制人員流失率。
KPI指標(biāo)
1、維修產(chǎn)值目標(biāo)達(dá)成率;
2、配件目標(biāo)完成率;
3、客戶滿意度;
4、服務(wù)運(yùn)營檢核評分;
5、客戶保持率。 -
汽車維修技師
5000-6000元2025-07-11盧圣林底薪加提成,五險(xiǎn)一金,餐補(bǔ),團(tuán)建費(fèi),高薪資高福利 職位招聘2人 -
銷售顧問
8000-10000元2025-07-11盧圣林汽車銷售,底薪4k+,五險(xiǎn)一金,餐補(bǔ),團(tuán)建費(fèi),高提成 職位招聘6-8人 -
服務(wù)顧問
4000-5000元2025-07-11盧圣林薪資高,五險(xiǎn)一金,餐補(bǔ) 職位招聘1人 -
汽車銷售精英
5000-10000元2025-07-11覃秋姣招聘以下職位: 1、二手車銷售10名(可兼職) 職位要求: (1)有1年以上二手車銷售經(jīng)驗(yàn),有網(wǎng)絡(luò)營銷或自媒體營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,男女不限,學(xué)歷不限,年齡22歲-38歲; (2)能獨(dú)當(dāng)一面,能獨(dú)立解決售前售中售后問題 -
信息員
4000-5000元2025-07-11盧圣林客戶數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)類,工作簡單輕松,五險(xiǎn)一金,餐補(bǔ),高薪誠聘 職位招聘1人
約 8 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧汽車銷售公司招聘招聘最新投遞
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王先生投遞了 南寧英軒康二手車銷售有限公司 的 汽車銷售精英 職位2025-06-24
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藍(lán)小姐投遞了 廣西寶能寶創(chuàng)汽車銷售服務(wù)有限公司 的 信息員 職位2025-06-23
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鄧小姐投遞了 廣西寶能寶創(chuàng)汽車銷售服務(wù)有限公司 的 信息員 職位2025-06-16
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周小姐投遞了 廣西寶能寶創(chuàng)汽車銷售服務(wù)有限公司 的 信息員 職位2025-06-16
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王先生投遞了 廣西寶能寶創(chuàng)汽車銷售服務(wù)有限公司 的 信息員 職位2025-06-16
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南寧招聘招聘工資
¥
4290
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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6.1%2K
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27.9%3K
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32%4K
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17.3%5K
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12.2%6K-8K
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1%8K-1W
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3.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91%
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初中1.5%
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高中1.5%
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中專1%
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大專5%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91%,初中占1.5%,高中占1.5%,中專占1%,大專占5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)94.5%
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1-3年5.5%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.5%,1-3年占5.5%。