1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。

南寧物業(yè)公司招聘招聘
桂聘提供2025年4月南寧物業(yè)公司招聘最新招聘,青秀區(qū)543條西鄉(xiāng)塘區(qū)263條,平均工資約為4164元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多招聘招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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消防維保人員
5000-7000元22小時前農(nóng)小姐一、崗位職責:
1、大專以上學歷,土建、設備安裝、消防、暖通、機電、給排水、電氣等專業(yè)優(yōu)先;
2、有消防設施檢測、維護保養(yǎng)、防火電器檢測/維修,線路排查等相關從業(yè)經(jīng)驗2年以上;
3、需持中級消防設施操作員證。
二、任職要求
1、負責現(xiàn)場消防維保和建筑工程的消防查驗工作,編輯、審核查驗報告;熟悉消防設施設備維修。
2、熟悉消防法規(guī)與操作規(guī)范,懂得消防維?;虿轵灹鞒?。
3、會使用、維修各種消防檢測儀器設備。
三、其他
1、上班時間:8:30-12:00,14:00-18:00;月休6天。
2、該崗位南寧、北海均有招聘。 -
一級消防工程師
8000-10000元22小時前農(nóng)小姐一、崗位內(nèi)容
1、持有一級注冊消防工程師證;
2、掌握消防各系統(tǒng)工作原理及維護方法,了解消防維保的周期性工作內(nèi)容,會填寫各類維護運行報告;
3、具有2年及以上消防維保(消防評估、檢測查驗、維保等)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮,能獨立編制報告;
4、熟悉消防維保相關設施設備維修。
二、任職要求
1、負責現(xiàn)場消防維保和建筑工程的消防查驗工作,編輯、審核查驗報告等;
2、熟悉消防維保相關設施設備維修流程、指導相關工作推進。
三、其他
1、上班時間:8:30-12:00,14:00-18:00;月休6天。
2、該崗位南寧、北海均有招聘。 -
秩序主管
5000-6000元2025-04-20一、對本管理處管理的物業(yè)范圍內(nèi)的保安工作負責,負責保安部全面工作;
二、制定保安部的工作計劃和目標,并組織具體實施;
三、主持本部門工作例會,傳達貫徹管理處及甲方的指示;
四、督促檢查各分隊保安工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向管理處領導報告;
五、制定年度保安員教育、培訓和考核計劃,并抓好貫徹實施;
六、負責部門的人事管理,包括班子人員調(diào)整、人員的招聘、考勤、獎罰單審核等;
七、做好與公司上、下溝通及有關事項的協(xié)調(diào)工作;
八、做好保障工作(人、車、物的管控);
九、做好各種突發(fā)事件的處理;
十、負責本物業(yè)范圍內(nèi)的安全防范工作,抓好各崗位的服務形象;
十一、負責保安部各崗位的品質(zhì)管理工作
十二、定期對保安團隊進行業(yè)務培訓和技能提升,確保團隊能夠有效應對各種安全挑戰(zhàn)。 -
項目經(jīng)理(物業(yè))
6000-8000元2025-04-204.負責項目團隊人員招聘、培訓及日常管理。 任職資格: 1.??萍耙陨蠈W歷,有3年以上項目物業(yè)項目負責人管理經(jīng)驗。 2.具有較強的管理能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及解決問題的能力。 -
保潔員(樓層保潔)
2000-3000元2025-04-18人資部 13687887506招聘樓層保潔人員 薪資待遇:2700元-3000元; 工作地點:秀廂大道東段73號 上班時間:6:30-11:30;14:30-17:30;月休4天(法定節(jié)假日正常休息) 要求:身體健康,年齡58 -
人事行政經(jīng)理
8000-10000元2025-04-17zlrlzyb2019@163.com(3)負責制定與執(zhí)行公司招聘管理制度與工作流程。 (4)負責制定與執(zhí)行公司培訓與開發(fā)管理制度與工作流程。 (5)負責搭建商業(yè)公司員工職業(yè)生涯發(fā)展通道和任職資格管理體系,建立管理規(guī)則和辦法。 …… 任職資格: 1、本科及以上學歷; 5年以上人力資源管理工作經(jīng)驗,2年以上連鎖企業(yè)、大型集團公司分公司人力資源負責人經(jīng)驗; 2、熟悉和掌握國家勞動、人事相關政策法規(guī),有人才經(jīng)營意識,具備較強的招聘、考核 -
物業(yè)秩序主管
6000-7000元2025-04-16黃女士崗位職責: 1、負責制定部門工作計劃,并指導、監(jiān)督、部門員工日常工作、內(nèi)務、訓練及執(zhí)勤情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改解決; 2、負責協(xié)助做好部門招聘工作,并制定崗前培訓計劃,負責部門業(yè)務知識、崗位技能、軍事訓練培訓 -
物業(yè)管理專員
4000-6000元2025-04-16招聘客服管家2人 一、崗位職責: 1、日常物業(yè)費的催收、日常樓棟巡檢管理。 2、負責發(fā)現(xiàn)運作中不合格的服務項目,進行跟蹤、驗證,處理業(yè)戶投訴。 -
物業(yè)秩序領班(良慶區(qū))
4000-5000元2025-04-16招聘物業(yè)客服管家 一、崗位職責: 1、日常物業(yè)費的催收、日常樓棟巡檢管理。 2、負責發(fā)現(xiàn)運作中不合格的服務項目,進行跟蹤、驗證,處理業(yè)戶投訴。 -
寫字樓秩序主任
6000-7000元2025-04-15楊女士【招聘要求】 1、大專及以上學歷; 2、有三年及以上物業(yè)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)工作流程、相關政策法規(guī); 3、有一定的執(zhí)行能力、溝通協(xié)作能力、學習能力,有較強的責任心、服務意識、廉潔自律意識。 -
項目文員
4000-5000元2025-04-13吳先生招聘項目負責人一名: 1、負責協(xié)助整個項目的日常運營管理工作; 2、根據(jù)公司年度預算,分解月、季度預算指標,嚴格執(zhí)行預算,確保各項工作控制在預算內(nèi); 3、承擔項目經(jīng)營管理和經(jīng)濟指標的完成責任: -
物業(yè)人力行政實習生
2000-3000元2025-04-12王女士工作職責: 1、負責項目人員招聘工作,及時滿足人員需求; 2、負責項目人員考勤、員工違紀制度的落實; 3、負責項目人員入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等基礎人事手續(xù)辦理、報審; 4、負責項目人員按照公司培訓標準開展并執(zhí)行 -
安全維護員(寫字樓)
3000-4000元2025-04-11岑先生不提供食宿,暫不招聘實習生、在校生。 -
安管員(良慶區(qū)寫字樓)
3000-4000元2025-04-11岑先生不提供食宿,暫不招聘實習生、在校生。 -
安管員(青秀區(qū))
4000-5000元2025-04-11岑先生不提供食宿,暫不招聘實習生、在校生。
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南寧物業(yè)公司招聘招聘最新投遞
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歐女士投遞了 廣西印象物業(yè)服務有限責任公司 的 保潔員(樓層保潔) 職位2025-04-18
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蒙小姐投遞了 融通地產(chǎn)物業(yè)管理有限公司廣西分公司 的 項目文員 職位2025-04-17
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陳女士投遞了 融通地產(chǎn)物業(yè)管理有限公司廣西分公司 的 項目文員 職位2025-04-17
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李小姐投遞了 融通地產(chǎn)物業(yè)管理有限公司廣西分公司 的 項目文員 職位2025-04-16
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南寧招聘招聘工資
¥
4164
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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6.6%2K
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29.2%3K
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35.4%4K
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15.2%5K
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9.5%6K-8K
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1.2%8K-1W
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2.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷92.2%
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初中1.2%
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高中1.2%
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中專0.8%
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大專4.1%
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本科0.4%
南寧招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占92.2%,初中占1.2%,高中占1.2%,中專占0.8%,大專占4.1%,本科占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗95.1%
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應屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年4.5%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.1%,應屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占4.5%。