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職位描述

工作內(nèi)容及要求：

1、主要是負(fù)責(zé)餐飲渠道的開(kāi)發(fā)和維護(hù)、完成公司制定的銷售任務(wù)。

2、男女不限，年齡40歲以下，大專以上學(xué)歷；

3、有一定的人脈資源關(guān)系，有從事過(guò)快消品行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮；

4、工作地點(diǎn)：南寧市；

5、薪資及福利：公司購(gòu)買(mǎi)社保及商業(yè)保險(xiǎn)，節(jié)日福利發(fā)放及定期集體活動(dòng)；公司為員工提供各種內(nèi)外部培訓(xùn)，公平開(kāi)放的晉升平臺(tái)。 如果您想有個(gè)溫暖向上的團(tuán)隊(duì)！如果您不安于平凡！歡迎加入我們！

公司簡(jiǎn)介

??????廣西世尊營(yíng)銷集團(tuán)組建于2017年，注冊(cè)于南寧市青秀區(qū)，現(xiàn)有成員為南寧世尊商貿(mào)有限公司（注冊(cè)在青秀區(qū)，自治區(qū)重點(diǎn)稅源企業(yè)）、廣西世尊營(yíng)銷有限公司（注冊(cè)在青秀區(qū)）、貴陽(yáng)世宗商貿(mào)有限公司（貴陽(yáng)市重點(diǎn)稅源企業(yè)）和貴州世尊營(yíng)銷有限公司等4家企業(yè)，集團(tuán)名列2017年廣西服務(wù)業(yè)50強(qiáng)。集團(tuán)各類人才將近1500人。
??????世尊營(yíng)銷集團(tuán)是山東魯花集團(tuán)生產(chǎn)的“魯花”牌系列產(chǎn)品廣西、貴州兩省總代理商，全面代行魯花集團(tuán)在桂黔兩省區(qū)的省級(jí)市場(chǎng)營(yíng)銷與管理職能。世尊營(yíng)銷集團(tuán)作為西南地區(qū)知名的食用油營(yíng)銷企業(yè)，一直是北京華聯(lián)、南城百貨、沃爾瑪、利客隆、人人樂(lè)、上海聯(lián)華、華潤(rùn)萬(wàn)家、星力百貨、大潤(rùn)發(fā)、微笑堂、永輝、合力等各大商場(chǎng)超市的大型供應(yīng)商，連續(xù)十年被評(píng)為“北京華聯(lián)雙十佳供應(yīng)商”、連續(xù)十二年被評(píng)為“利客隆超市優(yōu)秀供應(yīng)商”、?“上海聯(lián)華超市優(yōu)秀供應(yīng)商”、“星力百貨超市最佳供應(yīng)商”等，在業(yè)界有著良好的商譽(yù)，現(xiàn)為廣西供應(yīng)商行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位、南寧市供應(yīng)商聯(lián)合會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)單位、廣西南寧市玉林商會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)單位。
??????集團(tuán)本部設(shè)在廣西南寧市青秀區(qū)。集團(tuán)營(yíng)銷渠道網(wǎng)絡(luò)健全，物流配送設(shè)備設(shè)施充足，在兩省擁有倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)50多個(gè)，擁有服務(wù)車輛近200輛，擁有各類經(jīng)銷商300多家，是桂黔兩省經(jīng)營(yíng)規(guī)模最大、營(yíng)銷渠道最廣、物流配送最強(qiáng)的快消品營(yíng)銷代理企業(yè)之一，各個(gè)服務(wù)機(jī)構(gòu)均可以快速協(xié)同配合，為消費(fèi)者和合作伙伴提供最快捷最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。現(xiàn)公司快速發(fā)展，誠(chéng)邀各類精英加入公司，共創(chuàng)美好未來(lái)！

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 餐飲廚師長(zhǎng)
6000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西破殿餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

服務(wù)員7名：工資2800-3500 收銀員前臺(tái)1名：2800-3500 領(lǐng)班1名：3200-4500 廚工4名：3000-4000 廚房主管1名：3500-4500 洗碗工1名:2500-3000 廚師長(zhǎng)1名：4000+ 店長(zhǎng)1名4000+

2025-05-02

盧明; 餐飲督導(dǎo)
6000-7000元

南寧-江南區(qū)

廣西岳江南餐飲管理有限責(zé)任公司

工作職責(zé) 1、指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)所轄門(mén)店的營(yíng)運(yùn)管理； 2、轄區(qū)內(nèi)所轄門(mén)店的原物料調(diào)配，設(shè)備的使用管理； 3、了解轄區(qū)各門(mén)店的運(yùn)營(yíng)要求，提供人員培訓(xùn)和其它解決方案； 4、公司各項(xiàng)政策的落實(shí)執(zhí)行過(guò)程及效果的監(jiān)督與評(píng)估； 5、能夠根據(jù)門(mén)店及周邊競(jìng)品的實(shí)際情況，為公司提出合理的促銷方案建議，幫助門(mén)店提升業(yè)績(jī)； 6、完成公司各項(xiàng)管理制度及需求的上傳下達(dá)的任務(wù)； 7、分析門(mén)店的銷售數(shù)據(jù)，包括銷售額、客單價(jià)、客流量等，找出銷售業(yè)績(jī)的優(yōu)勢(shì)和不足，為門(mén)店提供針對(duì)性的銷售提升建議； 9、定期查看和分析美團(tuán)平臺(tái)上門(mén)店的銷售數(shù)據(jù)、顧客評(píng)價(jià)等信息。二、任職要求：教育背景：大專及以上學(xué)歷，酒店管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、食品科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。工作經(jīng)驗(yàn)： 1、具有 3 年以上餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有北京烤鴨門(mén)店管理或督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、熟悉餐飲門(mén)店的運(yùn)營(yíng)流程和管理規(guī)范，具備良好的問(wèn)題解決能力和決策能力。專業(yè)技能： 1、具備較強(qiáng)的銷售和市場(chǎng)營(yíng)銷能力，能夠制定有效的銷售策略和計(jì)劃。 2、熟悉食品安全和衛(wèi)生管理法規(guī)，有相關(guān)培訓(xùn)和認(rèn)證者優(yōu)先。 3、熟練掌握美團(tuán)后臺(tái)數(shù)據(jù)管理和飛書(shū)表單使用技巧。個(gè)人素質(zhì)： 1、具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承受工作壓力。 2、具有良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神，能夠不斷提升自己的專業(yè)水平和管理能力。 3、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和組織能力，能夠有效地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

2025-05-01

陳躬旺; 餐飲私域運(yùn)營(yíng)
2000-3000元

南寧-江南區(qū)

廣西岳江南餐飲管理有限責(zé)任公司

【工作內(nèi)容】 1.對(duì)餐飲行業(yè)用戶需求有敏銳的洞察力和分析能力； 2. 通過(guò)視頻號(hào)、抖音、小紅書(shū)、私人微信、企業(yè)微信等平臺(tái)或公司現(xiàn)有宣傳渠道，建立并維護(hù)餐飲品牌的私域社群； 3. 熟練使用微信社群管理工具，深入挖掘用戶需求，負(fù)責(zé)用戶分銷運(yùn)營(yíng)及會(huì)員體系的搭建與優(yōu)化，制定并執(zhí)行社群運(yùn)營(yíng)策略，包括社群裂變、轉(zhuǎn)化、活動(dòng)策劃、激勵(lì)機(jī)制等，提升社群用戶對(duì)品牌的忠誠(chéng)度和粘性； 4. 策劃并執(zhí)行社群活動(dòng)，推動(dòng)用戶互動(dòng)，營(yíng)造活躍的社群氛圍，提升用戶參與感和品牌認(rèn)同感； 5. 具備出色的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出有效的解決方案； 6. 具備優(yōu)秀的溝通技巧和高情商，能夠靈活應(yīng)對(duì)用戶需求，負(fù)責(zé)處理用戶投訴及答疑服務(wù)； 7. 有從0到1的社群建設(shè)與運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備完整的社群運(yùn)營(yíng)成功案例（建群-裂變-促活-轉(zhuǎn)化），擁有豐富社群資源及優(yōu)質(zhì)人脈資源者優(yōu)先； 8. 負(fù)責(zé)線上餐飲商城的產(chǎn)品信息優(yōu)化，包括產(chǎn)品上下架、更新及促銷活動(dòng)的發(fā)布； 9. 負(fù)責(zé)商城售后客服工作，包括物流安排、客戶投訴處理、商品退換等； 10. 定期進(jìn)行商城銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析，為運(yùn)營(yíng)決策提供支持。備注：面試時(shí)需提供過(guò)往社群運(yùn)營(yíng)案例的詳細(xì)介紹。【任職要求】 1. 年齡20-28歲，大專及以上學(xué)歷； 2. 有社群運(yùn)營(yíng)或電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，餐飲連鎖行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3. 熟練使用Excel、Word、飛書(shū)、剪映等辦公軟件，初步具備視頻剪輯能力和圖文制作能力，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和文字表達(dá)能力； 4. 熟悉本地生活類互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)，了解微信、美團(tuán)點(diǎn)評(píng)、小紅書(shū)、抖音、有贊微信小程序商城等電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則； 5. 性格開(kāi)朗，e人優(yōu)先！具備良好的溝通能力、應(yīng)變能力和情緒管理能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 6. 本崗位接受應(yīng)屆生，但需要很強(qiáng)學(xué)習(xí)、總結(jié)歸納的能力，并且愿意長(zhǎng)期扎根互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)相關(guān)崗位。

2025-05-01

陳躬旺; 連鎖餐飲店長(zhǎng)
5000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西岳江南餐飲管理有限責(zé)任公司

工作職責(zé)： 1、監(jiān)督和管理店鋪的各項(xiàng)工作流程，包括烤鴨制作、服務(wù)流程、庫(kù)存管理等，確保操作規(guī)范、高效； 2、合理安排員工崗位和工作任務(wù)，提高員工工作效率和服務(wù)質(zhì)量； 3、確保提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)，及時(shí)處理顧客投訴和建議； 4、收集顧客反饋信息，不斷改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)，以滿足顧客需求； 5、審核店鋪的收支賬目，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤； 6、配合督導(dǎo)完成門(mén)店的運(yùn)營(yíng)管理工作； 8、負(fù)責(zé)店內(nèi)烤鴨及相關(guān)食材、調(diào)料的庫(kù)存管理，定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存，及時(shí)向督導(dǎo)匯報(bào)庫(kù)存情況。任職要求： 1、餐飲管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具有 1 年以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn)，有北京烤鴨店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 4、熟悉餐飲行業(yè)的運(yùn)營(yíng)模式和管理流程，有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和營(yíng)銷策劃能力。 5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能承受工作壓力。

2025-05-01

陳躬旺; 餐飲主管
4000-5000元

南寧-江南區(qū)-南寧華南城

南寧悅城酒店服務(wù)有限公司

酒店/旅游

工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)餐廳的日常管理工作，并與廚房保持密切聯(lián)系，確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量，直接對(duì)餐廳經(jīng)理負(fù)責(zé)。 2.出席每周的業(yè)務(wù)會(huì)，匯報(bào)本餐廳工作，向員工傳達(dá)會(huì)議精神。 3.檢查工作，每日檢查設(shè)備、家具、餐具的擺設(shè)及其完好情況。 4.主持每日餐前會(huì)，安排當(dāng)天的服務(wù)工作。 5.做好員工考勤工作、評(píng)估工作。 6.做好餐廳的財(cái)產(chǎn)管理工作。 7.負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)工作。職位要求： 1.有餐飲管理2年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2.男女不限22-35歲、身體健康、性格開(kāi)朗、有較強(qiáng)的溝通能力薪資： 3200-4500 據(jù)經(jīng)驗(yàn)面談月休4天節(jié)假日有假期福利： 1、包吃4餐包住＋五險(xiǎn) 2、節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)等 3、工作環(huán)境好、同事團(tuán)結(jié)友愛(ài) 4、住宿小區(qū)公寓式，配套設(shè)施齊全、入職可安排住宿 5、定期員工免費(fèi)培訓(xùn)、有良好的晉升空間南寧地址：南寧市江南區(qū)沙井大道56號(hào)維也納國(guó)際酒店華南城店（面試請(qǐng)到負(fù)一樓人事部）職位招聘1人

2025-05-01

黃女士; 餐飲品牌設(shè)計(jì)師6-8k
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心

南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責(zé)任公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

一、【薪資福利】 1、6000-8000（底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金），根據(jù)個(gè)人能力定薪，具體***； 2、提供食宿、五險(xiǎn)、年假、年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、戶外拓展/外出旅游等等。二、【工作時(shí)間】 10:00—18:30（含吃飯時(shí)間）三、【崗位要求】 1、藝術(shù)類院校全日制大專以上，平面設(shè)計(jì)、廣告相關(guān)專業(yè)； 2、至少有5年以上平面設(shè)計(jì)或廣告策劃經(jīng)驗(yàn)，有餐飲美食類從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)作品優(yōu)先考慮。四、【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)品牌設(shè)計(jì)理念及策劃不同主題的相關(guān)視覺(jué)文件； 2、根據(jù)公司的活動(dòng)，設(shè)計(jì)品牌風(fēng)格的視覺(jué)素材；（不局限于海報(bào)、新媒體素材排版以及視頻效果等等） 3、獨(dú)立完成品牌相關(guān)物料產(chǎn)出，平面、包裝，對(duì)接印刷供應(yīng)商，把控視覺(jué)落地效果。 4、如有文字功底和視頻剪輯者加分。投遞時(shí)請(qǐng)附上作品集。

2025-05-01

人事部; 餐飲門(mén)店店長(zhǎng)
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際

南寧東僑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)店面的運(yùn)營(yíng)和管理； 2、負(fù)責(zé)店員的考勤和績(jī)效評(píng)價(jià)； 3、監(jiān)督整個(gè)門(mén)店的財(cái)務(wù)安全、食品安全、消防安全，出品流程標(biāo)準(zhǔn)等； 4、管理員工包括自身的發(fā)展，建立優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)并培養(yǎng)持續(xù)性的發(fā)展?jié)苛Γ?5、營(yíng)造時(shí)尚輕松的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和工作環(huán)境,建立標(biāo)桿店鋪形象，為公司后續(xù)分店提供人力儲(chǔ)備； 6、向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)門(mén)店的運(yùn)營(yíng)情況、向下屬傳達(dá)上級(jí)指示； 7、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成使門(mén)店銷售利潤(rùn)最大化； 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的矛盾。崗位要求： 1、有快餐類（例如：麥當(dāng)勞，肯德基，三品王等）品牌門(mén)店管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、中專以上學(xué)歷，做事穩(wěn)重有條理性，年齡25歲以上。福利：包吃包住、五險(xiǎn)、系統(tǒng)培訓(xùn)、節(jié)日福利、團(tuán)建活動(dòng)、全勤獎(jiǎng) 晉升渠道：店長(zhǎng)-督導(dǎo)-運(yùn)營(yíng)經(jīng)理-運(yùn)營(yíng)總監(jiān)-副總-總經(jīng)理注意：目前公司正在南寧擴(kuò)店，工作地點(diǎn)后期可安排青秀，興寧，西鄉(xiāng)塘，江南等區(qū)。

2025-05-01

黃女士; 餐飲運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際

南寧東僑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

工作職責(zé): 1、配合運(yùn)營(yíng)經(jīng)理管理各門(mén)店的營(yíng)運(yùn)工作，監(jiān)督、指導(dǎo)所屬門(mén)店實(shí)施工作計(jì)劃，督促各門(mén)店完成公司下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)績(jī)和管理指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域門(mén)店整體營(yíng)運(yùn)、成本控制、人員管控和利潤(rùn)巡檢工作，協(xié)助公司修改完善本部門(mén)工作流程及工作標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)所屬區(qū)域內(nèi)人員、物料、設(shè)備的調(diào)配，確保區(qū)域內(nèi)餐廳QSC及提高改善，督導(dǎo)人員的派遣、調(diào)動(dòng)工作,確保人員的發(fā)展，并隨時(shí)掌握工作情況; 3、負(fù)責(zé)各門(mén)店物質(zhì)配送數(shù)據(jù)審核，日常電話追蹤指導(dǎo)及經(jīng)營(yíng)狀況; 4、處理各門(mén)店重大投訴、及時(shí)解決和反饋各疑難問(wèn)題; 5、負(fù)責(zé)訓(xùn)練門(mén)店店長(zhǎng)并完成對(duì)他們的工作考核; 職位要求: 1、24歲以上，大專以上學(xué)歷; 2、有餐飲連鎖單店?duì)I運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，有餐飲連鎖營(yíng)運(yùn)督導(dǎo)或經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

2025-05-01

黃女士; 連鎖餐飲店長(zhǎng)
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際

南寧東僑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1、負(fù)責(zé)店面的運(yùn)營(yíng)和管理； 2、負(fù)責(zé)店員的考勤和績(jī)效評(píng)價(jià)； 3、監(jiān)督整個(gè)門(mén)店的財(cái)務(wù)安全、食品安全、消防安全，出品流程標(biāo)準(zhǔn)等； 4、管理員工包括自身的發(fā)展，建立優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)并培養(yǎng)持續(xù)性的發(fā)展?jié)苛Γ?5、營(yíng)造時(shí)尚輕松的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和工作環(huán)境,建立標(biāo)桿店鋪形象，為公司后續(xù)分店提供人力儲(chǔ)備； 6、向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)門(mén)店的運(yùn)營(yíng)情況、向下屬傳達(dá)上級(jí)指示； 7、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成使門(mén)店銷售利潤(rùn)最大化； 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的矛盾。崗位要求： 1、有快餐類（例如：麥當(dāng)勞，肯德基，三品王等）品牌門(mén)店管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、大專以上學(xué)歷，做事穩(wěn)重有條理性，年齡25歲以上。

2025-05-01

黃女士; 連鎖餐飲店長(zhǎng)（樂(lè)天店）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際

南寧東僑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1、負(fù)責(zé)店面的運(yùn)營(yíng)和管理； 2、負(fù)責(zé)店員的培養(yǎng)及考核； 3、負(fù)責(zé)門(mén)店品質(zhì)、服務(wù)、衛(wèi)生的管理； 4、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)及利潤(rùn)目標(biāo)的達(dá)成。崗位要求： 1、有快餐類品牌門(mén)店管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、中專以上學(xué)歷，做事穩(wěn)重有條理性，年齡25歲以上。

2025-05-01

黃女士