職位描述

一、崗位職責:
1、管理豬肉精分割生產線技工,指導技工按照公司標準進行分割;
2、監(jiān)控豬肉屠宰、分割的每一個環(huán)節(jié)質量;
3、生產線技工的排班安排。
二、崗位要求:
1、大專及以上學歷,食品專業(yè)優(yōu)先,畢業(yè)2年內;
2、能吃苦耐勞,接受固定夜班(22:30-3:30);
3、有上進心。
三、薪酬待遇(5000-7000元/月):
提供有競爭力的薪酬待遇,完善的“五險一金”,享受高額的商業(yè)保險
每年為員工提供免費體檢福利
每年一定比例調薪
春節(jié)、中秋過節(jié)福利費
每月績效獎金
年終獎金
帶薪年假等
四、工作地點:來賓市寺山鎮(zhèn)
備注:此崗位作為正大食品事業(yè)廣西區(qū)后備干部培養(yǎng)。

公司簡介

一、集團簡介:
正大集團成立于1921年,是泰籍華人謝易初先生創(chuàng)辦的知名跨國企業(yè), 在泰國亦稱卜蜂集團,英文為Charoen Pokphand Group,簡稱CP Group。正大集團秉承“利國、利民、利企業(yè)”的經營宗旨,歷經百年的蓬勃發(fā)展,已從經營單一業(yè)務的“正大莊種子行”,發(fā)展成以農牧食品、批發(fā)零售、電信電視三大事業(yè)為核心,同時涉足金融、地產、制藥、機械加工等10多個行業(yè)和領域的多元化跨國集團公司。集團業(yè)務遍及全球100多個國家和地區(qū),員工45萬人,2021年全球銷售額840億美元。
企業(yè)愿景:做世界的廚房,人類能源的供應者。
正大集團人才理念:對人才實行“三高”政策即高素質、高待遇、高績效。
二、正大集團廣西區(qū)介紹:
目前集團在廣西設立企業(yè)有11家公司,其中,農牧食品板塊業(yè)務有5家飼料公司,3家養(yǎng)殖公司、2家食品公司、1家蛋業(yè)公司,還有涉及地產、生化、環(huán)保、種子、零售超市及其它參股的業(yè)務(青島啤酒)。截至2018年整個廣西區(qū)項目投資總規(guī)模約18.5億元,實現年銷售額約20.9億元,帶動就業(yè)近2千人。
廣西壯族自治區(qū)地理環(huán)境、投資環(huán)境優(yōu)越,符合正大集團產業(yè)鏈發(fā)展的規(guī)劃。正大集團計劃將在自治區(qū)實行區(qū)域化的布局,通過專業(yè)化、標準化、規(guī)?;酿B(yǎng)殖、一體化經營、社會化服務、企業(yè)化管理的方式,完善立體式生態(tài)農業(yè)和安全食品加工業(yè)及物流業(yè),致力于提高養(yǎng)殖水平,提高農民收入,為人民群眾提供正大集團的健康食品,為實現正大集團新農村建設的偉大事業(yè)而不斷努力。
2020年正大集團重點在廣西區(qū)布局發(fā)展以下項目:
1、啟動百萬頭生豬全產業(yè)鏈項目
正大集團計劃重點圍繞南寧、來賓、貴港、北流、桂林、玉林等區(qū)域發(fā)展230萬頭生豬全產業(yè)鏈項目。單個百萬頭生豬全產業(yè)鏈項目總投資約34億元,項目包含建設1座年產36萬噸規(guī)模的飼料廠,1座年屠宰100萬頭生豬屠宰場及配套食品加工廠,另外采用多元化投資5套6,000頭存欄規(guī)模的種豬場,30套14,000頭存欄的肥豬場,項目落地后可形成產值約55億元。
項目合作方案依托正大集團的農牧科技優(yōu)勢,用工業(yè)化的思維發(fā)展現代農業(yè),以正大集團的標準投建豬肉食品加工廠、飼料廠等農業(yè)產業(yè)鏈關鍵環(huán)節(jié)和示范項目;興建國際標準的食品深加工基地,打造 “從農場到餐桌”即“從種苗培育、飼料生產、畜牧養(yǎng)殖、食品加工、物流配送、終端消費”的安全食品產業(yè)鏈,通過種養(yǎng)結合,改變傳統(tǒng)的養(yǎng)殖和加工方式,實現規(guī)?;B(yǎng)殖,打造生態(tài)循環(huán)農業(yè),解決農民增收問題,從而進一步推動脫貧攻堅工作,推動農業(yè)產業(yè)結構轉型與升級。
2、啟動百萬羽蛋雞產業(yè)鏈項目
正大集團重點在南寧、柳州、來賓、桂林布局發(fā)展300萬羽蛋雞產業(yè)鏈項目,目前100萬羽規(guī)模蛋雞場正在建設中,第一期30萬羽已于2019年10月投產。項目全面建成投產后,可為消費者帶來新鮮、安全、美味、健康可追溯的富硒蛋、五梁蛋、玉米黃、安全美味蛋等品牌蛋,滿足消費者日益增長的營養(yǎng)需求。

上班地點

工作地址: 南寧市江南區(qū)正大集團 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
工作職責: 注:該崗位為業(yè)務方向 1、通過數據分析、洞察數據變化、現場實操,發(fā)現問題、輸出解決方案并跟進改進過程,做到合理開支、提升時效、降低快件錯發(fā)、遺失、破損,提升操作質量; 2、優(yōu)化現場操作流程模式,確?,F場作業(yè)效率的持續(xù)改善; 3、協(xié)助操作相關系統(tǒng)測試、推廣和優(yōu)化,使用反饋,持續(xù)完善系統(tǒng)功能; 4、基于操作管理方向,制定與改善關鍵績效指標,持續(xù)提升轉運能力; 5、運輸流程學習與基礎操作執(zhí)行,系統(tǒng)學習運輸體系、調度協(xié)調; 6、參與車輛調度、路由規(guī)劃、在途跟蹤,協(xié)助優(yōu)化運力與成本。 任職資格: 1、2026屆本科及以上畢業(yè)生,物流管理、統(tǒng)計學等相關專業(yè); 2、善于溝通,具備較強的組織能力和良好的團隊協(xié)作意識; 3、邏輯清晰,數據敏感,有較強的數據分析能力,熟練使用分析軟件者優(yōu)先; 4、堅韌抗壓,適應出差,能接受一線業(yè)務的學習工作安排。
8小時前
賴梅松
南寧-良慶區(qū)
工作職責: 注:該崗位為業(yè)務方向 1、參與快遞網絡政策制定,對省區(qū)的利潤達成情況進行監(jiān)管; 2、參與省區(qū)政策稽核工作,結合實際經營和市場環(huán)境分析及處理政策類落地異常,促進政策公平普惠; 3、協(xié)助推進網點業(yè)務發(fā)展,達成業(yè)務指標; 4、協(xié)助加盟網點的資源儲備、產能建設及作業(yè)流程的規(guī)范化,對接網點末端及綠色發(fā)展等項目落實; 5、協(xié)助網點質量KPI及售后服務部各業(yè)務部門負責人績效考核方案的設計、輸出及應用。 任職資格: 1、2026屆本科及以上畢業(yè)生,物流管理、統(tǒng)計學等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、善于溝通,具備較強的組織能力、有良好的團隊協(xié)作意識; 3、邏輯清晰,數據敏感,有較強的數據分析能力,熟練使用分析軟件者優(yōu)先; 4、堅韌抗壓,適應出差,能接受一線業(yè)務的學習工作安排。
8小時前
賴梅松
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城
工作職責: 1、基礎運營:負責區(qū)域門店線上商品運營;根據區(qū)域市場實際情況提交平臺商品運營規(guī)劃;負責所轄區(qū)域內門店的評價管理(差評及時處理,好評及時回復); 2、新開門店上線:協(xié)同完成新開門店的抖快大等平臺門店的開通,根據總部政策完成新開門店的活動提報; 3、平臺運營:結合主推產品或活動完成短視頻拍剪、腳本輸出、熱點追蹤;根據區(qū)域主推產品、營銷節(jié)點,結合區(qū)域特色整合資源主導直播帶貨; 4、平臺賬號管理:所轄區(qū)城抖音賬號管理及區(qū)域內職人矩陣賬號管理。 5、品牌協(xié)同:配合總部全國營銷活動在區(qū)域線上平臺的落地 任職要求: 1、本科學歷,不限專業(yè),2025屆應屆畢業(yè)生; 2、具備邏輯思維能力、溝通協(xié)調能力、學習能力、應變能力; 3、有韌性、自我驅動力強、人際交往能力。 員工福利: 五險一金、帶薪年假、年終獎金、餐補、員工旅游、員工培訓、定期體檢、高低溫補貼、生日節(jié)日福利、不定期團建、不定期產品試吃、每周一下午茶?上班時間:冬:9:00-12:00 13:30-17:30 夏:9:00-12:00 14:00-18:00 周末大小周輪休(大周休2天,小周休1.5天) 該崗位需要能夠接受南寧、柳州、桂林三個城市駐點工作。
8小時前
戴文軍
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)
職位描述 1、負責對店內運營進行全程監(jiān)督,以確保服務質量,提升顧客就餐體驗; 2、負責對店內的環(huán)境衛(wèi)生進行全程監(jiān)督,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標準;做好門店QSC的落實執(zhí)行; 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學歷; 2、 大專應聘畢業(yè)生,專業(yè)不限,經驗不限,愿意接受3個月培養(yǎng)的,優(yōu)先錄用; 3、 具備一定的團隊領導能力、愿意接受公司培訓和培養(yǎng)。 工作地點:南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、興寧區(qū)各包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班 你好,針對大專以上學歷的小伙伴,我們定向招儲備店長,培養(yǎng)三個月就可以當店長,未來有三種晉升路徑,可以晉升到區(qū)域主管或者是做我們門店的店長。有興趣做一個包子店店長,開一家包子店或者未來晉升做區(qū)域主管嗎?
2025-10-27
蘇清立
南寧-武鳴區(qū)-東盟經濟技術開發(fā)區(qū)
崗位職責: 1、生產現場管理、設備維護管理、食品安全管理; 2、優(yōu)化排產,提高生產效率及解決產品質量問題; 3、解決車間突發(fā)狀況。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,食品、機械、機電、自動化等理工類相關專業(yè); 2、具有良好組織領導能力、協(xié)調能力,吃苦耐勞,能適應車間輪崗學習,倒班(含夜班)工作 3、前期至東莞桃李培訓半年到一年左右時間,后調回廣西工廠任職 東莞工廠地址:廣東省東莞市東城區(qū)牛山社區(qū)鐘屋圍偉民路兆炫工業(yè)園 培養(yǎng)方向: 生產儲備干部-生產組長-生產主任-廠長
2025-10-27
徐鑫
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
職位描述 1、負責對店內運營進行全程監(jiān)督,以確保服務質量,提升顧客就餐體驗; 2、負責對店內的環(huán)境衛(wèi)生進行全程監(jiān)督,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標準;做好門店QSC的落實執(zhí)行; 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學歷; 2、 大專應屆畢業(yè)生,專業(yè)不限,愿意接受3個月培養(yǎng)期的優(yōu)先; 3、有肯德基、麥當勞兼職崗位工作經歷或者其它連鎖餐飲企業(yè)兼職工作經歷優(yōu)先; 4、 具備一定的團隊領導能力、愿意接受公司培訓和培養(yǎng)。 工作地點:南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、興寧區(qū)各包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班
2025-10-27
李志鳳
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學相思湖校區(qū)
工作內容: 1.跟進及督促后勤人員完成工作。 2.善于溝通和表達,普通話標準,具備基本辦公軟件操作能力,責任心強,服從管理,有后勤經驗者優(yōu)先考慮。 3.完成領導交代的其他工作。 任職要求: 有電工證,會水電維修等工作。
2025-10-26
麥老師
南寧
注:投遞簡歷,請附個人近照。此崗位須接受外派工作。 崗位名稱:土木管培生-太學仕(2024應屆生) 崗位職責: 1.工程施工現場質量、安全、進度、成本管控; 2.設備物資管理、部門分項工程目標的實現; 3.施工現場人員、機械材料組織安排管理; 4.協(xié)助項目經理進行施工管理和技術指導,完成領導交付的任務; 5.工程儲備干部,培養(yǎng)周期為1-2年,培養(yǎng)方向為:項目負責人、技術工程師、項目經理等管理崗位。 任職要求: 1.全日制本科以上學歷,土木工程/道路橋梁/城市地下空間工程/工程管理/工程造價/安全工程/測繪工程/巖土工程等相關專業(yè)。一類本科院校應屆生優(yōu)先; 2.具有良好的溝通能力,富有責任心、事業(yè)心及團隊合作精神,學習力和適應能力強。 聯(lián)系人:岳經理
2025-10-26
張先生
南寧-青秀區(qū)
1.銷售:輔助店長達成銷售任務 2.人員管理:負責店員的上崗培訓,提升店員業(yè)務能力 3.店務管理:協(xié)助店長統(tǒng)計數據,貨品管理等 崗位要求: 1.1年以上化妝品行業(yè)銷售經驗 2.會使用電腦表格 3.口齒伶俐,相貌端正 職業(yè)福利: 1.專業(yè)的技能培訓課程 2.滿年產品福利 3.社保+商業(yè)保險 4.合理的晉升制度
2025-10-25
盧主管
零售管培生
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、參與零售業(yè)務的全面學習與實踐,深入了解零售行業(yè)的運作模式; 2、協(xié)助進行市場調研,收集并分析消費者行為數據,為產品優(yōu)化和營銷策略提供支持; 3、支持門店運營,包括庫存管理、銷售數據分析及顧客服務等關鍵業(yè)務領域; 4、參與制定和執(zhí)行品牌推廣活動,提升品牌在目標市場的知名度和影響力。 任職要求: 1、對零售行業(yè)充滿熱情,具備良好的商業(yè)意識和市場敏感度; 2、優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境; 3、具備基本的數據分析能力,能夠使用相關工具進行市場趨勢和消費者偏好分析; 4、具有較強的學習能力和解決問題的能力,能夠快速掌握新技能并應用于實踐。
2025-10-25
林金潔
正大飼料(廣西)有限公司招聘:公司標志 logo
正大飼料(廣西)有限公司
所在行業(yè) 辦公設備/化學/飼料
成立時間 4年(2021年3月19日)
企業(yè)性質 三資企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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