職位描述
崗位職責:
1、想往管理層方向發(fā)展,愿意從基層人員開始為期1-3個月的學習。
2、有一定的組織管理能力,注重團隊合作精神及良好的執(zhí)行能力。
任職資格:
1、16-30歲,男女不限。
2、有事業(yè)心的人,有夢想的人,自信的人,認為自己有能力的人。
3、有責任心,態(tài)度積極端正,有敏銳的思維,不怕挫折的勇氣,堅韌不拔的毅力。
4、溝通表達能力強,性格外向,喜歡與人打交道,高度的工作熱情與較強觀察能力和應變能力。
5、團隊合作意識強,獨立適應能力強。
晉升制度:基層人員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—總經(jīng)理
福利待遇:
1、免費提供住宿,公費培訓等相關優(yōu)勢。
2、全勤獎,年終獎,獎金提成等相關獎項。
3、成績優(yōu)秀者可帶直系親屬(人數(shù)不限)享受公費旅游。
5 、活動勝出者可享受豐富的物質(zhì)獎勵。
6 、底薪2000+(5%-20%)+高額提成+獎金 (月薪可過萬)。
工作時間:
朝九晚五,八小時制。
休息時間:
周末休息(帶薪)+國家法定休假日(帶薪)+國際節(jié)假日(帶薪)。
地鐵:新民站B出口 走了到新民七星路口
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公司簡介
一.公司簡介
南寧聚和天下文化傳播有限公司.線上和線下研發(fā)銷售為一體的綜合性企業(yè).主營:兒童益智系列產(chǎn)品.家庭電子產(chǎn)品.IT服務.家用產(chǎn)品.辦公文具等.
目前公司旗下已擁有38多家分公司.隸屬于和天下集團.業(yè)務遍布中國30多個大城市,公司秉承一百年只做好一件事“服務大眾.造福社會.集團實行全員工配股制度.讓員工增值.讓企業(yè)增效”的經(jīng)營.管理理念和為客戶提供良好產(chǎn)品品質(zhì).為同仁提供廣闊發(fā)展空間的使命!公司愿與社會各界加強合作.并誠邀各路英才加盟.攜手并進.共創(chuàng)輝煌!集團公司使命以最短時間幫助更多人改變自己從而改變更多家庭與命運.
二.公司人才觀
(1)以人為本
(2)能者上.庸者下
(3)讓想干事的人有機會.讓能干事的人有平臺.讓干成事的人有發(fā)展.讓不干事的人零空間
(4)“進”者奮發(fā)有為.“退”者心情愉快.“留”者意志不衰.“轉(zhuǎn)”者迎接挑戰(zhàn)
(5)重德行.重經(jīng)歷
三.人才培養(yǎng)計劃
(1)市場方向:實習生--->銷售--->主管--->經(jīng)理--->總監(jiān)--->總經(jīng)理
(2)管理方向:實習生--->職能部門專員--->職能部門主管--->職能部門經(jīng)理--->職能部門總監(jiān)--->總經(jīng)理
(3)行政方向:實習生--->行政人員--->行政助理--->行政經(jīng)理--->行政總監(jiān)--->總經(jīng)理
公司地址:南寧市青秀區(qū)新民七星路口摩卡生活館2棟1401(王府井百貨對面)
聯(lián)系人:王經(jīng)理
聯(lián)系電話:0771-****616 0771-****148 18249****07
這個企業(yè)沒有公開地址啵,您可以打電話問問。
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生產(chǎn)儲備干部6000-8000元南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)崗位職責: 1、生產(chǎn)現(xiàn)場管理、設備維護管理、食品安全管理; 2、優(yōu)化排產(chǎn),提高生產(chǎn)效率及解決產(chǎn)品質(zhì)量問題; 3、解決車間突發(fā)狀況。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,食品、機械、機電、自動化等理工類相關專業(yè); 2、具有良好組織領導能力、協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞,能適應車間輪崗學習,倒班(含夜班)工作 3、前期至東莞桃李培訓半年到一年左右時間,后調(diào)回廣西工廠任職 東莞工廠地址:廣東省東莞市東城區(qū)牛山社區(qū)鐘屋圍偉民路兆炫工業(yè)園 培養(yǎng)方向: 生產(chǎn)儲備干部-生產(chǎn)組長-生產(chǎn)主任-廠長2小時前徐鑫
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南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1、 負責日常運營活動的策劃與執(zhí)行; 2.、協(xié)助團隊完成既定的工作目標; 3.、參與運營流程的優(yōu)化與改進; 4、愿意按受從基層做起,前期1-3個月跟師傅后面邊學邊做,主要負責支付寶產(chǎn)品的線下推廣落地流程(推廣為主,無銷售性質(zhì))。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力,能夠有效協(xié)調(diào)資源 2. 積極主動,能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境 3. 具有團隊合作精神,能夠迅速融入團隊并貢獻力量 4.公司有免費培訓,上崗后有主管一對一帶領,有無工作經(jīng)驗均可 5.年齡18-30歲,男女不限 6、2025屆畢業(yè)生、退伍軍人、有市場工作和團隊運營管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構:底薪3000-3500+1500績效獎金+補貼+提成+管理獎金(平均月薪6000~8000收入上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎+包住 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;基層——>團隊運營崗——>團隊經(jīng)理——>部門經(jīng)理) 4、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級主管直接負責,一對一指導培訓,簡單易學可幫助新人迅速成長! 5、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! 6、帶薪培訓:公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓,助您全面提升個人能力! 7、資源共享、團隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長










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