職位描述

崗位職責:
稽核檢查類:對員工作業(yè)開展稽核檢查工作以及對違規(guī)行為進行處罰;
制度管理類:規(guī)章制度建設(shè)及管理,監(jiān)督員工執(zhí)行規(guī)章制度,對違規(guī)行為進行處罰;
合規(guī)管理類:對員工作業(yè)錄音進行抽檢,進行案件合規(guī)審核、及時作出合規(guī)風(fēng)險提示及合規(guī)管理建議;
工作支持類:為數(shù)據(jù)員、人事行政崗提供工作支持及工作監(jiān)督,維護公司正常運作;
1、稽核督導(dǎo)催收團隊工作,分析團隊個體成績,并監(jiān)控團隊運作;
2、通過各種內(nèi)部監(jiān)控渠道保證團隊工作的合規(guī)性;
3、及時發(fā)現(xiàn)團隊問題及病結(jié),制定團隊培訓(xùn)計劃并組織執(zhí)行,使員工理解并準確掌握日常工作流程及操作,提升業(yè)務(wù)技能與業(yè)績;
4、督導(dǎo)員工遵守公司制度,稽核員工行為準則,制定催收部門相應(yīng)規(guī)范條例,開展全面的評估管理;協(xié)調(diào)與各部門的溝通合作,參與公司決策性會議,為公司的持續(xù)性發(fā)展提供策略。

公司簡介

廣西浩通信息咨詢有限公司于2013年6月開始籌備,2014年1月27日正式成立,注冊資金1100萬元,廣西區(qū)內(nèi)首批定位為銀行金融機構(gòu)提供資產(chǎn)保全、逾期提醒通知、及相關(guān)綜合信用管理服務(wù)的公司?,F(xiàn)共有員工300多人,辦公面積近3000平方米,并于2016年分別成立了江西、重慶、海南、云南、上海、南寧設(shè)有分公司。
公司致力于各大銀行的信用卡資產(chǎn)保全,逾期提醒通知,風(fēng)險控制業(yè)務(wù),借鑒港澳臺先進的管理經(jīng)驗,發(fā)展成專業(yè)化資產(chǎn)保全路線適應(yīng)當?shù)匦枰?,始終堅持以人才為本、誠信立業(yè)的經(jīng)營原則,打造專業(yè)的資產(chǎn)保全風(fēng)控管理團隊;為各銀行提供安全、合法、規(guī)范、高效、優(yōu)質(zhì)、便捷的資產(chǎn)保全風(fēng)險控制服務(wù),最大限度地幫助客戶降低信用風(fēng)險,促進國家信用秩序建設(shè)。
企業(yè)愿景:金融服務(wù)的領(lǐng)跑者
服務(wù)宗旨:安全、高效,服務(wù)金融
核心價值觀:尊重、團結(jié)、團隊、企業(yè)競爭力

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)金湖路東1巷-6號 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
中專以上
通過電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù),申請金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時提醒督促客戶按協(xié)議還款。無需外跑,不需自己找客戶,無任何銷售性質(zhì)。 要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、具有良好的團隊合作意識,服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。 待遇福利: 1、 薪資:無責任底薪2700—3200+績效提成+獎金+工齡工資,人均4500--8000 2、 保險:為錄用員工購買五險(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)); 3、 假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假; 4、 帶薪年假:員工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假; 5、活動:不定期組織聚餐、旅游、團建等活動; 6、上班時間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,大小周。 7、福利待遇:試用期2個月,底薪+提成+獎金+生日福利 8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn); 晉升機制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺,公平的晉升機制。
1小時內(nèi)
李女士
行政人事
催收員-U2731Q
3000-8000元
南寧-青秀區(qū)-金和大廈
崗位職責: 1、通過電話方式對逾期貸款客戶進行管理,督促客戶及時還款,跟進客戶還款進度。 2、登記催收情況,獲取、更新與催收對象相關(guān)的資料信息; 3、協(xié)助進行商賬數(shù)據(jù)管理和分析,總結(jié)催收經(jīng)驗教訓(xùn); 4、完成上級安排的其他工作 任職要求: 1、具有良好的應(yīng)變能力,思維敏捷,邏輯能力及綜合分析能力強; 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力,頭腦靈活,口齒流利清楚,普通話流利,聲音親切,有一定的說服力; 3、具備一定的溝通談判技巧,對待工作認真負責,主動積極,有良好的工作責任心與團隊意識; 4、能夠承受一定的工作壓力,對高收入有強烈的欲望,有團隊協(xié)作精神; 5、具備基本的電腦運用知識,熟悉office辦公軟件的操作;
11小時前
高瑞伏
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
高中以上 18-30歲
【崗位內(nèi)容】 1、工作內(nèi)容簡單,通過電話外呼的形式針對銀行信用卡逾期未繳款的客戶進行提醒; 2、本崗位無需銷售,無需外出,坐班客服,提供資源! 【任職要求】 1、持殘疾人證,專業(yè)不限,高中(中專)以上學(xué)歷 2、普通話流利,有正常溝通能力; 【上班時間】 9:00-18:30,午休2小時,法定節(jié)假日正常休息,每年有7-15天帶薪年假。 【福利待遇】 無責底薪2800+銀行獎金+提成績效+職級工資+五險,綜合薪資8k~2w,上不封頂 正常試用期工資都可以拿到5000元-8000元,轉(zhuǎn)正后綜合工資8000元-12000元, 【工作地點】 廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638室/ 27樓2715 交通便利!公交直達,地鐵一號線三號線直達 福利:享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、等各類假期;五險、定期團建、節(jié)日福利、帶薪年假、餐補、績效獎金 培訓(xùn)機會:完善的培訓(xùn)體系,為員工提供崗前培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等各類培訓(xùn);團隊年輕化、激情有活力,互幫互助,氛圍和諧;
2025-08-04
馮女士
主管
南寧-良慶區(qū)
崗位駐點銀行上班 工作職責 1、對持卡人在到期還款日前,未按照最低還款額還款,產(chǎn)生逾期一/二期的情況進行欠款提醒; 2、按合規(guī)要求處理案件,確保項目回收率; 3、客戶資源由行方提供,無需出去尋找客戶(催回對象為初期M1-M2類別,易上手) 任職要求 1、責任心強,工作勤奮,吃苦耐勞,有良好的團隊合作精神; 2、品行端正,無不良嗜好,身體健康,無犯罪記錄,個人信用記錄良好、有一定的溝通能力與談判技巧; 3、有客服經(jīng)驗、信用卡催收相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;提供崗前培訓(xùn)+上崗帶教。 薪資福利: 1、月休4-6天,可提供兩個月新人保護,保護期為4000元/月,保護結(jié)束后薪資區(qū)間4-8K; 2、入職繳納五險一金 上班地址:廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)云英路15號(3/4號線總部基地站100米)
2025-08-04
催收員主管
6000-10000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1. ?具有房貸和法貸化解經(jīng)驗?; 2. 能獨立組建催收團隊,主導(dǎo)執(zhí)行金融機構(gòu)逾期賬款催收工作,確保達至團隊業(yè)績目標; 3. ?具有培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)的催收團隊,完善架構(gòu)的能力; 4. ?負責催收團隊的培訓(xùn)、考核、績效管理工作,保持并提升員工士氣,提升團隊生產(chǎn)力; 5. ?結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題和操作經(jīng)驗,對審核、催收工作提出優(yōu)化建議; 6. ?協(xié)助客戶通過法律途徑催繳逾期欠款,分解并完成公司制定的月、周、日清收工作計劃; 7. ?完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1. ?大專以上學(xué)歷,法律、經(jīng)濟、財稅、金融類專業(yè)優(yōu)先; 2. ?能獨立組建催收團隊、有催收主管工作經(jīng)1年以上且?guī)ьI(lǐng)團隊規(guī)模不低于10人(優(yōu)秀者,條件可放寬); 3. ?熟悉房貸、法貸、信用卡及小貸逾期、分析、催收等業(yè)務(wù)流程; 4. ?具有良好的應(yīng)變能力和團隊合作意識,思維敏捷,邏輯能力及綜合分析能力、管理能力強 5. ?積極進取,處事果斷,抗壓性強。 6、征信良好,無犯罪不良記錄。
2025-08-03
盧中俞
電話催收員
6000-9000元
南寧-良慶區(qū)-盛科城
電話催收員 【崗位職責】: 1、根據(jù)公司提供的訴前案件,進行訴前調(diào)解; 2、通過電話、信函等方式與客戶進行有效溝通,及時處理其逾期款項; 3、根據(jù)受托案件實際情況,制定合適的還款方案,引導(dǎo)客戶維護自己的征信情況,防范信用風(fēng)險; 4、做好客戶后期跟進工作; 【任職要求】 1、年齡20-35;學(xué)歷專業(yè)不限; 2、普通話流利,口齒清晰,反應(yīng)靈敏,穩(wěn)定性高: 3、熟練電腦操作及常用辦公軟件,挑戰(zhàn)高業(yè)績提成,具有良好的團隊合作意識; 【薪酬福利及職位發(fā)展路徑】 1、薪酬:首月保底5K!!! 無責任底薪2500+全勤300+高額提成,多勞多得,人均工資6K-9K,優(yōu)秀者1W以上不封頂 2、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育。 3、福利:帶薪年假,婚假、產(chǎn)假、國家法定節(jié)假日;年節(jié)福利、聚餐團建,內(nèi)推激勵等; 4、職位發(fā)展路徑:法催專員--法催組長一法催主管。 5、上班時間 9:00-18:00,午休1.5小時,月休5天。 辦公地址:廣西南寧五象航洋城1號樓1616室(附近地鐵:總部基地站)
2025-08-02
催收組長
12000-20000元
南寧-良慶區(qū)-盛科城
職位名稱:催收組長 前2月保底7K!??!團隊績效高! 【崗位職責】: 1、帶領(lǐng)團隊,根據(jù)公司提供的訴前案件,進行訴前調(diào)解; 2、主要通過電話、信函等方式與客戶進行有效溝通,及時處理其逾期款項; 3、根據(jù)受托案件實際情況,制定合適的還款方案,引導(dǎo)客戶維護自己的征信情況,防范信用風(fēng)險; 4、帶領(lǐng)團隊做好客戶后期跟進工作; 【任職要求】 1、年齡20-37;學(xué)歷專業(yè)不限;催收經(jīng)驗2年以上; 2、普通話流利,口齒清晰,反應(yīng)靈敏,穩(wěn)定性高: 3、熟練電腦操作及常用辦公軟件,挑戰(zhàn)高業(yè)績提成,具有良好的團隊合作意識; 【薪酬福利及職位發(fā)展路徑】 1、薪酬:前2月保底7K 無責任底薪3000K+全勤300+團隊績效,多勞多得,均工資1.2W-2W,上不封頂 2、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育。 3、福利:帶薪年假,婚假、產(chǎn)假、國家法定節(jié)假日;年節(jié)福利、聚餐團建,內(nèi)推激勵等; 4、職位發(fā)展路徑:法催組長一法催主管。 5、上班時間 9:00-18:00,午休1.5小時,月休5天。 辦公地址:廣西南寧五象航洋城1號樓1616室(附近地鐵:總部基地站)
2025-08-02
南寧-邕寧區(qū)
1、主要負責通過電催+上門的方式查找逾期客戶、恢復(fù)聯(lián)系,掌握客戶的實際情況,評估風(fēng)險程度,結(jié)合法訴等手段化解風(fēng)險,達成回款目標和不良目標; 2、安全合規(guī)作業(yè),如實完整記錄,按時按質(zhì)提交相關(guān)材料。 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷。 2、遵紀守法,勤奮敬業(yè),安全合規(guī)意識強; 3、溝通談判、應(yīng)變能力強,有外訪經(jīng)驗/大額回收/電話催收經(jīng)驗優(yōu)先,有房產(chǎn)處置渠道優(yōu)先 其他說明: 1、地區(qū):該崗位工作地點分布在廣西省。 2、福利:五險、節(jié)假日福利、團建活動、各種員工激勵。 3、薪資待遇:2800底薪+200全勤+提成+獎金;能力突出者月收入可達20000+ 4、上班時間:9-12;14-18 月休4天
2025-08-01
劉女士
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 1.負責銀行信用卡逾期賬戶的催收; 2.客戶關(guān)系的維護。 3.銀行信用卡逾期帳戶信息的傳達 任職要求: 1.一年以上社會工作經(jīng)驗; 2.溝通能力強、積極樂觀,具備較好的服務(wù)意識; 3.工作態(tài)度嚴謹,具備良好的團隊合作精神及獨立解決問題的能力; 4.有銀行工作經(jīng)驗、金融業(yè)、電話銷售類、客服類經(jīng)驗者優(yōu)先。 5.個人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪酬待遇: 1、薪資待遇:底薪+團隊獎勵+業(yè)績提成+全勤獎,絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達1.6w以上,上不封頂; 2、其他福利:五險一金、節(jié)日福利、年會、年終獎金等,享受國家法定節(jié)假日; 3、工作時間:8:30-12:00, 14:00-18:30,大小周休息,依法享受國家的法定節(jié)假日;
2025-08-01
劉女士
南寧-良慶區(qū)
1、針對逾期客戶進行全周期觸達管理:通過語音、短信合規(guī)觸達客戶緩解客戶抵觸情緒;針對失聯(lián)客戶聯(lián)動相關(guān)資源構(gòu)建新型聯(lián)系方式,重新建立溝通線路。 2、根據(jù)客戶還款能力畫像(收入穩(wěn)定性、車輛殘值等),設(shè)計階梯式還款方案。 任職要求: 教育背景:大專及以上學(xué)歷,法律、金融、經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗:1年以上車貸催收、銀行信貸或擔保公司工作經(jīng)驗,熟悉抵押物處置流程。有外訪催收、訴訟執(zhí)行經(jīng)驗者優(yōu)先 技能要求:熟練使用Excel等辦公軟件,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力。 普通話流利,溝通談判能力強,能承受高壓工作環(huán)境 其他要求:持有C1駕駛證(部分崗位需外訪勘察抵押物) 無犯罪記錄,個人征信良好
2025-08-01
龔先生
副總
廣西浩通信息咨詢有限公司招聘:公司標志 logo
廣西浩通信息咨詢有限公司
所在行業(yè) 電信/通信/咨詢
成立時間 11年(2014年1月27日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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