職位描述

一、崗位職責:
通過電話、信函、司法等途徑對信用卡逾期的客戶進行溝通,引導客戶還款,降低銀行的資產(chǎn)風險。
二、任職資格:
1、中專及以上學歷,男女不限,年齡20-35歲,有電話銷售、保險推銷、房產(chǎn)中介、證券及其他行業(yè)銷售的經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備基本的電腦運用知識;
3、良好的溝通能力、團隊合作精神;
4、個人征信良好,無不良從業(yè)記錄。
此崗位可適當接收部分應屆生,學生干部,社團干部,參與社會實踐類工作
三、工作時間:9:00-12:00、13:30-18:00, 每月休六天,國家法定節(jié)假日正常放假;
四、薪酬福利:
1、薪資構(gòu)成:
試用期:保底薪資3000,高于同行提成。
轉(zhuǎn)正后:基本薪資 高于同行提成 個人績效 獎金 職級津貼 帶薪年假
試用期(1-3個月)綜合薪資平均為4500-7000元,轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為8000-20000元;
2、培訓:專業(yè)的崗前培訓及職中老帶新輔導;
3、其他福利:
帶薪培訓、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假、年終獎;每年一次優(yōu)化評級晉升,有趣的節(jié)假日活動,聚餐等;舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件,不定時舉辦下午茶活動。
注:本崗位不是銷售崗位,不需要找客戶、找資源,不接受暑假工,短期工!
歡迎有意向的應聘者投遞簡歷或者撥打電話咨詢。

公司簡介

杭州臻隆科技簡介
臻隆科技股份有限公司創(chuàng)立于2012年,業(yè)務范圍覆蓋,江蘇、成都、石家莊、西安、湖北、安徽、北京、甘肅、上海等多家省級分公司,員工達500多人,主要合作方有中國農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、平安、中信、招商等國有及商業(yè)銀行,是國家商務部認定的外包服務商,主要從事金融業(yè)務流程外包(BPO)、軟件開發(fā)外包(ITO)、資產(chǎn)管理(AMO)、知識流程(KPO)等業(yè)務,是全國性金融服務外包企業(yè)之一。
公司有金融服務外包、知識流程外包、資產(chǎn)管理外包、金融機具四大事業(yè)部,
臻隆股份不斷創(chuàng)新,開拓進取,致力以專業(yè)、高效、安全的信用管理手段和信息處理技術,最大限度地幫助客戶降低信用風險,促進信用秩序建設。

上班地點

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
中專以上
通過電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù),申請金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時提醒督促客戶按協(xié)議還款。無需外跑,不需自己找客戶,無任何銷售性質(zhì)。 (另:招良慶法院駐點調(diào)解員一名,以法院調(diào)解員名義對需調(diào)解的客戶進行調(diào)解施壓,朝九晚六周末雙休,需長期駐點在良慶人民法院工作,上班穿正裝,大專以上學歷,法學專業(yè)優(yōu)先考慮) 要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應靈敏、工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、具有良好的團隊合作意識,服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗、銷售、電銷等相關的電話業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。 待遇福利: 1、 薪資:無責任底薪3100+績效提成+獎金+工齡工資,人均4500--8000 2、 保險:為錄用員工購買五險(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)); 3、 假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假; 4、 帶薪年假:員工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假; 5、活動:不定期組織聚餐、旅游、團建等活動; 6、上班時間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30。 7、福利待遇:試用期2個月,底薪+提成+獎金+生日福利 8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓:為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓; 晉升機制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺,公平的晉升機制。
2025-04-21
李女士
行政人事
南寧-青秀區(qū)-夢之島奧特萊斯廣場
工作內(nèi)容: 1.負責銀行信用卡逾期賬戶的催收; 2.客戶關系的維護。 3.銀行信用卡逾期帳戶信息的傳達 任職要求: 1.一年以上社會工作經(jīng)驗; 2.溝通能力強、積極樂觀,具備較好的服務意識; 3.工作態(tài)度嚴謹,具備良好的團隊合作精神及獨立解決問題的能力; 4.有銀行工作經(jīng)驗、金融業(yè)、電話銷售類、客服類經(jīng)驗者優(yōu)先。 5.個人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪酬待遇: 1、薪資待遇:底薪+團隊獎勵+業(yè)績提成+全勤獎,絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達1.6w以上,上不封頂; 2、其他福利:五險一金、節(jié)日福利、年會、年終獎金等,享受國家法定節(jié)假日; 3、工作時間:8:30-12:00, 14:00-18:30,大小周休息,依法享受國家的法定節(jié)假日;
2025-04-17
劉女士
電話催收專員
6000-10000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、代表銀行等金融機構(gòu)通過短信、信函、電話等溝通途徑對逾期欠款人進行通知、提醒; 2、以專業(yè)、規(guī)范程序協(xié)助銀行核實信用卡客戶準確信息 3、通過充分溝通指引客戶完成合同履約,保障用戶良好的信用度。 崗位要求: 1、高中或以上學歷,18-40歲,有無經(jīng)驗均可,專業(yè)不限,可接受應屆畢業(yè)生,之前從事銷售相關工作優(yōu)先錄?。?2、能承受一定的工作壓力、有團隊協(xié)作精神、工作態(tài)度認真負責; 3、普通話流利,擅長溝通。 公司福利: 1、工作時間: 周一至周五:朝九晚六點半,周六:朝十晚四點半(享有:年假、國家規(guī)定假 、產(chǎn)假、婚假等),無責底薪+生活補助+加班費(17.16/小時)+高提成+介紹獎,綜合薪資一般8k-1.5w; 2、工作環(huán)境:舒適的開放式辦公環(huán)境,交通便利; 3、福利制度:為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等; 4、福利:傳統(tǒng)節(jié)日公司發(fā)放禮品禮金或購物卡,春節(jié)派發(fā)開門利是; 5、員工活動:不定期開展豐富多彩的員工活動:員工聚餐、節(jié)日晚會、體育運動、旅游活動等相關活動; 6、培訓、晉升空間:專業(yè)、系統(tǒng)化的培訓,提供快速晉升通道; 7、獎金:所有崗位享受年中調(diào)薪,團隊獎、競賽獎、優(yōu)秀員工獎、年終獎金等; 8、完善的績效考核方案及晉升制度,讓所有員工全方位展現(xiàn)自身能力。 9、扁平化的管理模式,同事們都是90后團隊,所以團隊氛圍相當友好融洽 誠聘邀請您的加入 公司直招,不收取任何費用 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人 職位福利:五險、績效獎金、員工旅游、節(jié)日福利、年終分紅 職位亮點:帶薪培訓,下午茶,餐補,年輕團隊
2025-04-17
南寧-青秀區(qū)-夢之島奧特萊斯廣場
本崗位非銷售性質(zhì),遠離風吹日曬,遠離低聲下氣,遠離繁瑣的應酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務; 2.提醒客戶還款,履行義務,弘揚誠實守信的社會主義美德,共建法治和諧社會; 3.指導并協(xié)助客戶辦理相關手續(xù),改善客戶與委托方的關系,維護委托方良好形象; 4.與團隊其他成員一起,共同完成工作目標。 任職要求: 1.一年以上社會工作經(jīng)驗; 2.守法自律,誠實信用,有責任心; 3.個人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪資待遇: 1.絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達1.6w以上,上不封頂。 2.五險一金 工作時間: 8:30-12:00, 14:00-18:30,依法享受國家的法定節(jié)假日; 培訓:有專業(yè)的崗前培訓,入職后一對一輔導。 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人
2025-04-17
劉女士
南寧-青秀區(qū)-夢之島奧特萊斯廣場
本崗位不需您去開發(fā)客戶資源,遠離風吹日曬,遠離低聲下氣,遠離繁瑣的應酬。公司提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢。 工作內(nèi)容: 1、協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務; 2、提醒客戶還款,履行義務,弘揚誠實守信的社會主義美德,共建法治和諧社會; 3、指導并協(xié)助客戶辦理相關手續(xù),改善客戶與委托方的關系,維護委托方良好形象; 4、與團隊其他成員一起,共同完成工作目標。 任職要求: 1、光大信用卡催收經(jīng)驗 2、守法自律,誠實信用,有責任心; 3、個人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪資待遇: 正式員工絕大部分月均收入6000以上,部分優(yōu)秀員工月均15000以上。 上不封頂。 工作時間: 8:30-12:00, 14:00-18:30,單雙周休,依法享受國家的法定節(jié)假日; 培訓:有專業(yè)的崗前培訓,入職后一對一輔導。 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人
2025-04-17
劉女士
南寧-青秀區(qū)-夢之島奧特萊斯廣場
本崗位非銷售性質(zhì),遠離風吹日曬,遠離低聲下氣,遠離繁瑣的應酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務; 2.提醒客戶還款,履行義務,弘揚誠實守信的社會主義美德,共建法治和諧社會; 3.指導并協(xié)助客戶辦理相關手續(xù),改善客戶與委托方的關系,維護委托方良好形象; 4.與團隊其他成員一起,共同完成工作目標。 任職要求: 1.一年以上社會工作經(jīng)驗; 2.守法自律,誠實信用,有責任心; 3.個人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪資待遇: 1.絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達1.6w以上,上不封頂。 2.五險一金 工作時間: 8:30-12:00, 14:00-18:30,依法享受國家的法定節(jié)假日; 培訓:有專業(yè)的崗前培訓,入職后一對一輔導。 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人
2025-04-17
劉女士
催收專員
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-夢之島奧特萊斯廣場
本崗位非銷售性質(zhì),遠離風吹日曬,遠離低聲下氣,遠離繁瑣的應酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務; 2.提醒客戶還款,履行義務,弘揚誠實守信的社會主義美德,共建法治和諧社會; 3.指導并協(xié)助客戶辦理相關手續(xù),改善客戶與委托方的關系,維護委托方良好形象; 4.與團隊其他成員一起,共同完成工作目標。 任職要求: 1.一年以上社會工作經(jīng)驗; 2.守法自律,誠實信用,有責任心; 3.個人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪資待遇: 1.絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達1.6w以上,上不封頂。 2.五險一金 工作時間: 8:30-12:00, 14:00-18:30,依法享受國家的法定節(jié)假日; 培訓:有專業(yè)的崗前培訓,入職后一對一輔導。 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人
2025-04-17
劉女士
南寧-青秀區(qū)-夢之島奧特萊斯廣場
本崗位非銷售性質(zhì),遠離風吹日曬,遠離低聲下氣,遠離繁瑣的應酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務; 2.提醒客戶還款,履行義務,弘揚誠實守信的社會主義美德,共建法治和諧社會; 3.指導并協(xié)助客戶辦理相關手續(xù),改善客戶與委托方的關系,維護委托方良好形象; 4.與團隊其他成員一起,共同完成工作目標。 任職要求: 1.一年以上社會工作經(jīng)驗; 2.守法自律,誠實信用,有責任心; 3.個人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪資待遇: 1.絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達1.6w以上,上不封頂。 2.五險一金 工作時間: 8:30-12:00, 14:00-18:30,依法享受國家的法定節(jié)假日; 培訓:有專業(yè)的崗前培訓,入職后一對一輔導。 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人
2025-04-17
劉女士
南寧-青秀區(qū)-夢之島奧特萊斯廣場
本崗位非銷售性質(zhì),遠離風吹日曬,遠離低聲下氣,遠離繁瑣的應酬。公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務; 2.提醒客戶還款,履行義務,弘揚誠實守信的社會主義美德,共建法治和諧社會; 3.指導并協(xié)助客戶辦理相關手續(xù),改善客戶與委托方的關系,維護委托方良好形象; 4.與團隊其他成員一起,共同完成工作目標。 任職要求: 1.一年以上社會工作經(jīng)驗; 2.守法自律,誠實信用,有責任心; 3.個人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪資待遇: 1.絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達1.6w以上,上不封頂。 2.五險一金 工作時間: 8:30-12:00, 14:00-18:30,依法享受國家的法定節(jié)假日; 培訓:有專業(yè)的崗前培訓,入職后一對一輔導。 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人
2025-04-17
劉女士
南寧-興寧區(qū)
一、崗位職責: 1、為銀行信用卡逾期客戶辦理分期 二、任職資格: 1、學歷不限,專業(yè)不限,法律、經(jīng)濟、金融、財經(jīng)、營銷等專業(yè)優(yōu)先,具備基本的電腦運用知識。 2、普通話標準并善于溝通,邏輯思維獨立,頭腦靈活; 3、良好的談判溝通能力、承壓能力,良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力; 4、18-40歲(有經(jīng)驗可放寬條件)無不良從業(yè)記錄,退伍軍人優(yōu)先。 三、工作時間:9:00-12:00、14:00-18:00,每月休4天(周末),國家法定節(jié)假日正常放假; 四、薪酬福利: 1、薪資構(gòu)成: 試用期:無責任底薪2000+高于同行業(yè)提成,綜合工資5000左右
2025-04-15
朱*士
杭州臻隆科技咨詢有限公司南寧分公司招聘:公司標志 logo
杭州臻隆科技咨詢有限公司南寧分公司
所在行業(yè) 電信/管理咨詢/咨詢
成立時間 5年(2020年4月2日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務
費用標準
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