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職位描述

工作內(nèi)容：
接受汽車(chē)金融，商業(yè)貸款等金融機(jī)構(gòu)委托，為其處理貸款逾期后的協(xié)商還款事宜。
崗位職責(zé)：
通過(guò)電話(huà)及短信提醒、信函督促，上門(mén)拜訪的方式催促客戶(hù)盡快繳付逾期欠款；-及時(shí)更新，補(bǔ)充客戶(hù)資料，以保持資料的有限性-服從公司安排，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，與團(tuán)隊(duì)共成長(zhǎng)，完成公司制定的逾期賬款月度回收指標(biāo)；
職位要求：
1、高中及以上學(xué)歷，有駕照者男性?xún)?yōu)先
2、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力及電話(huà)溝通技巧，思維敏捷；
3、具備完成工作目標(biāo)的決心和毅力，愿意挑戰(zhàn)高薪；
4、銀行以及小額貸款等金融回收工作或賬戶(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
5、人品端正，無(wú)不良從業(yè)記錄，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。工資構(gòu)成 ：無(wú)責(zé)任底薪+高于同行傭金提成
公司介紹
廣西謹(jǐn)誠(chéng)資產(chǎn)管理有限公司成立于2016年8月，團(tuán)隊(duì)專(zhuān)職于貸后管理外包服務(wù)，無(wú)論是銀行，小額貸款公司、P2P網(wǎng)貸、線下商品分期公司，我們都能提供精準(zhǔn)定位的貸后還款提醒、催收、客戶(hù)溝通等服務(wù)。 團(tuán)隊(duì)leader擁有充分的貸后管理行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，帶領(lǐng)著一群有沖勁的年輕人深耕于消費(fèi)金融貸后管理行業(yè)

公司簡(jiǎn)介

公司簡(jiǎn)介
廣西謹(jǐn)誠(chéng)資產(chǎn)管理有限公司成立于2016年8月，團(tuán)隊(duì)專(zhuān)職于貸后管理外包服務(wù)，無(wú)論是銀行，小額貸款公司、P2P網(wǎng)貸、線下商品分期公司，我們都能提供精準(zhǔn)定位的貸后還款提醒、催收、客戶(hù)溝通等服務(wù)。 團(tuán)隊(duì)leader擁有充分的貸后管理行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，帶領(lǐng)著一群有沖勁的年輕人深耕于消費(fèi)金融貸后管理行業(yè)

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 調(diào)解客服（殘疾人崗位）
3900-6500元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
高中以上 18-30歲

云南呈祥企業(yè)管理咨詢(xún)服務(wù)有限公司南寧分公司

會(huì)計(jì)/審計(jì)

【崗位內(nèi)容】 1、工作內(nèi)容簡(jiǎn)單，通過(guò)電話(huà)外呼的形式針對(duì)銀行信用卡逾期未繳款的客戶(hù)進(jìn)行提醒； 2、本崗位無(wú)需銷(xiāo)售，無(wú)需外出，坐班客服，提供資源！【任職要求】 1、持殘疾人證，專(zhuān)業(yè)不限，高中（中專(zhuān)）以上學(xué)歷 2、普通話(huà)流利，有正常溝通能力；【上班時(shí)間】 9:00-18：30，午休2小時(shí)，法定節(jié)假日正常休息，每年有7-15天帶薪年假。【福利待遇】無(wú)責(zé)底薪2800+銀行獎(jiǎng)金+提成績(jī)效+職級(jí)工資+五險(xiǎn)，綜合薪資8k~2w,上不封頂正常試用期工資都可以拿到5000元-8000元，轉(zhuǎn)正后綜合工資8000元-12000元，【工作地點(diǎn)】廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638室/ 27樓2715 交通便利！公交直達(dá)，地鐵一號(hào)線三號(hào)線直達(dá) 福利：享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、等各類(lèi)假期；五險(xiǎn)、定期團(tuán)建、節(jié)日福利、帶薪年假、餐補(bǔ)、績(jī)效獎(jiǎng)金培訓(xùn)機(jī)會(huì)：完善的培訓(xùn)體系，為員工提供崗前培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等各類(lèi)培訓(xùn)；團(tuán)隊(duì)年輕化、激情有活力，互幫互助，氛圍和諧；

1小時(shí)前

馮女士

主管; 信用卡話(huà)務(wù)專(zhuān)員
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
中專(zhuān)以上

長(zhǎng)沙良多商務(wù)咨詢(xún)有限公司南寧分公司

銀行

通過(guò)電話(huà)形式，協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶(hù)的賬單分期手續(xù)，申請(qǐng)金額減免及整理訴訟客戶(hù)材料，并按時(shí)提醒督促客戶(hù)按協(xié)議還款。無(wú)需外跑，不需自己找客戶(hù)，無(wú)任何銷(xiāo)售性質(zhì)。要求：熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件，良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從管理安排、有信用卡催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷(xiāo)售、電銷(xiāo)等相關(guān)的電話(huà)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用、無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄。待遇福利： 1、薪資：無(wú)責(zé)任底薪2700—3200+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金+工齡工資，人均4500--8000 2、保險(xiǎn)：為錄用員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)（醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)）； 3、假期：國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假； 4、帶薪年假：?jiǎn)T工工作滿(mǎn)一年享受每年5天的帶薪年休假； 5、活動(dòng)：不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動(dòng)； 6、上班時(shí)間：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，大小周。 7、福利待遇：試用期2個(gè)月，底薪+提成＋獎(jiǎng)金+生日福利 8、其他福利：節(jié)日福利、員工生日福利；帶薪培訓(xùn)：為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn)；晉升機(jī)制：廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái)，公平的晉升機(jī)制。

3小時(shí)前

李女士

行政人事; 催收客服
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西法易數(shù)字科技有限公司

一、職位描述： 1、負(fù)責(zé)對(duì)銀行等金融機(jī)構(gòu)，處理對(duì)個(gè)人授信貸款房貸、車(chē)貸、信用卡、消費(fèi)貸款、小額貸款等，逾期不良資產(chǎn)的逾期催繳; 2、經(jīng)過(guò)銀行授權(quán)，對(duì)銀行專(zhuān)項(xiàng)案件進(jìn)行處理; 3、通過(guò)短信、電話(huà)等途徑對(duì)逾期欠款人進(jìn)行催收通知、提醒、法律訴訟等方式，指引逾期欠款人及時(shí)、準(zhǔn)確的繳清逾期欠款; 4、了解逾期客戶(hù)拖欠類(lèi)型，溝通結(jié)果，并形成小結(jié)，完成催收?qǐng)?bào)告; 5、登記催收情況，獲取、更新與催收對(duì)象相關(guān)的資料信:息; 6、結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，提出優(yōu)化建議； 7、通過(guò)制定目標(biāo)，團(tuán)隊(duì)配合完成公司任務(wù)。備注：工作地點(diǎn)在公司，工作內(nèi)容以電話(huà)溝通為主，會(huì)有不定時(shí)加班，不包吃住，可接受再投。二、任職要求: 1、年齡20-35周歲，男女不限; 2、高中以上學(xué)歷，熟悉電腦操作基本流程; 3、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰; 4、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能遵守公司規(guī)章制度; 5、有信用卡催收經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人、銷(xiāo)售、貸款、電銷(xiāo)等經(jīng)驗(yàn)，或法務(wù)/金融應(yīng)屆生優(yōu)先考慮; 6、無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄。三、福利待遇： 1、【五險(xiǎn)】養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)； 2、【禮品】節(jié)假日公司都會(huì)發(fā)放禮品，員工生日有部門(mén)生日會(huì)、現(xiàn)金紅包等 3、【活動(dòng)】為豐富員工的業(yè)余生活及增進(jìn)員工對(duì)公司的歸屬感，公司不定期進(jìn)行聚餐、唱歌、戶(hù)外、球類(lèi)等活動(dòng) 4、【假期】月休6天，另外傳統(tǒng)節(jié)日、法定假日、婚假、產(chǎn)假等齊全 5、【晉升】公司沒(méi)有空降兵，每位管理者都來(lái)自基礎(chǔ)，發(fā)展空間大晉升空間：組員—實(shí)習(xí)組長(zhǎng)—組長(zhǎng)—實(shí)習(xí)主管—主管。四、薪資： 1、無(wú)責(zé)底薪2800+業(yè)績(jī)提成+對(duì)應(yīng)補(bǔ)貼，綜合薪資5-12k； 2、試用期3個(gè)月，試用期轉(zhuǎn)正工資一致。五、上班時(shí)間 9:00-12:00,13:30-18:30

2025-07-05

張威威; 銀行信用卡催收專(zhuān)員
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

貴州眾誠(chéng)法律咨詢(xún)服務(wù)有限公司

法律

一、崗位職責(zé)： 1、為銀行信用卡逾期客戶(hù)辦理分期二、任職資格： 1、學(xué)歷不限，專(zhuān)業(yè)不限，法律、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)經(jīng)、營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí)。 2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通，邏輯思維獨(dú)立，頭腦靈活； 3、良好的談判溝通能力、承壓能力，良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力； 4、18-40歲（有經(jīng)驗(yàn)可放寬條件）無(wú)不良從業(yè)記錄，退伍軍人優(yōu)先。三、工作時(shí)間：9：00-12：00、14：00-18：00，每月休4天（周末），國(guó)家法定節(jié)假日正常放假；四、薪酬福利： 1、薪資構(gòu)成：試用期：無(wú)責(zé)任底薪2000+高于同行業(yè)提成，綜合工資5000左右

2025-07-03

朱*士; 銀行調(diào)解專(zhuān)員（無(wú)業(yè)績(jī)考核辦公室坐班）
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

云南呈祥企業(yè)管理咨詢(xún)服務(wù)有限公司

交通便利，公司400米就是地鐵口，隔一站就是航洋/萬(wàn)象城崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)聯(lián)系銀行不良資產(chǎn)的客戶(hù)，不需要面對(duì)客戶(hù)溝通無(wú)壓力，只需要電話(huà)聯(lián)系客戶(hù)，訴訟有律師負(fù)責(zé)，氣氛好！ 2、工作時(shí)間：9:00-12:00, 14:00-18:30，不外勤，固定周日休息，法定假日正常休！ 3、薪資待遇：無(wú)責(zé)2500+補(bǔ)貼300+銀行公司獎(jiǎng)勵(lì)+提成10-30%?。?！在職員工月平均收入6-10k不等，多勞多得，每季有晉升制度！接受小白，有專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行帶薪培訓(xùn) 室內(nèi)辦公，有微波爐和冰箱等，不定時(shí)聚餐

2025-06-30

李啟縱; 法務(wù)專(zhuān)員（非催收）
6000-11000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

南寧廣務(wù)法律咨詢(xún)有限公司

【工作職責(zé)】 1、公司提供大數(shù)據(jù)通過(guò)溝通電話(huà)的方式對(duì)個(gè)人信用類(lèi)債務(wù)溝通(非催收)，幫助其做好債務(wù)規(guī)劃; 2、根據(jù)客戶(hù)，為客戶(hù)提供最優(yōu)債務(wù)解決方案【要求】 1、年齡:28歲-50歲，男女不限 2、學(xué)歷:大專(zhuān)及以上學(xué)歷(有電話(huà)客服、電銷(xiāo)、電催等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可放寬要求); 3、有良好的溝通能力，學(xué)習(xí)能力; 4、品行端正，性格外向，無(wú)不良嗜好，無(wú)犯罪記錄，有團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、客服經(jīng)驗(yàn)有限，入職后公司會(huì)提供培訓(xùn) 【待遇福利】 1、上班時(shí)間:一三五早十晚六，二四早十晚八，周末雙休，法定節(jié)假日休息 2、薪資結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成，綜合薪資6K-10K，上不封頂 3、五險(xiǎn)+不定時(shí)下午茶+團(tuán)建活動(dòng)+節(jié)假日福利

2025-06-30

朱桂池; 催收員
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

廣西華寶投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)逾期客戶(hù)的上門(mén)催收工作； 2、負(fù)責(zé)對(duì)嚴(yán)重逾期且催收無(wú)效的客戶(hù)，收集相關(guān)材料進(jìn)行起訴。任職要求： 1、具有專(zhuān)業(yè)的催收話(huà)術(shù)及良好的溝通談判能力； 2、有較好的金融風(fēng)控管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備一定的法務(wù)知識(shí)； 4、思路及表達(dá)清晰，具備優(yōu)秀的應(yīng)變、抗壓能力及談判技巧； 5、其他要求：會(huì)開(kāi)車(chē)，熟悉辦公軟件。 6、該崗位需要外出催收；

2025-06-26

馬傳澤; 金融催收專(zhuān)員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西校米科技有限公司

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司提供的客戶(hù)名單，進(jìn)行金融產(chǎn)品的催收工作。 2、通過(guò)電話(huà)、短信等方式與客戶(hù)進(jìn)行溝通，推動(dòng)逾期賬款的回收。 3、記錄客戶(hù)的還款情況，及時(shí)更新系統(tǒng)數(shù)據(jù)。任職要求： 1、具備良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，能夠有效地與客戶(hù)進(jìn)行溝通和協(xié)商。 2、具備較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力，能夠處理各種復(fù)雜情況。 3、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極配合團(tuán)隊(duì)完成工作目標(biāo)。

2025-06-25

梁悅; 【廣西南寧】銀行信控專(zhuān)員
7000-12000元

南寧-青秀區(qū)

CBC（北京）信用管理有限公司四川分公司

CBC（北京）信用管理有限公司為CBC集團(tuán)公司于2005年在中國(guó)·北京注冊(cè)的子公司，是全國(guó)唯一一家萬(wàn)人規(guī)模的信用管理機(jī)構(gòu)，已和中農(nóng)工建四大國(guó)有銀行建立定向合作，也是全國(guó)各商業(yè)銀行的核心服務(wù)商，主要為銀行提供貸前審查、貸中控制和貸后管理等信用管理服務(wù)。作為一家在中成立20年的外資企業(yè)，我們有完善的晉升機(jī)制和員工福利體系，歡迎您來(lái)投遞簡(jiǎn)歷，加入我們。【一】工作內(nèi)容：本崗位為六大國(guó)有行和12家全國(guó)性股份制商業(yè)銀行不良專(zhuān)案項(xiàng)目（長(zhǎng)短帳齡案件都有，全階段） 1.1?整理銀行交付的案件資料 1.2?通過(guò)電話(huà)查詢(xún)和新增客戶(hù)信息資料 1.3?提醒客戶(hù)違約責(zé)任（講解征信、法律風(fēng)險(xiǎn)等） 1.4?給銀行客戶(hù)提供不良資產(chǎn)的解決方案（減免方案和債務(wù)重組） 1.5 配合駐地征信調(diào)查人員辦理客戶(hù)減免材料和信息修復(fù) 1.6 輔助銀行提醒客戶(hù)及時(shí)信息更新并處理不良賬務(wù)，避免出現(xiàn)持續(xù)逾期導(dǎo)致嚴(yán)重的征信問(wèn)題和法律后果 ? 【二】崗位要求： 2.1?大專(zhuān)以上學(xué)歷優(yōu)先（有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或有能力的可酌情考慮） 2.2?有一定的談判能力 2.3?有銀行相關(guān)、客服、信控、信貸等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.4?信用良好，征信報(bào)告無(wú)惡意逾期記錄 2.5?無(wú)犯罪記錄 ? 【三】薪資待遇： 3.1?同崗位平均薪酬8000元以上 3.2?底薪3000-5000元（參考同業(yè)經(jīng)驗(yàn)，面試定薪） 3.3?高額積分提成 3.4?年終獎(jiǎng)13薪或14薪（參考工齡） 3.5?銀行獎(jiǎng)金+公司獎(jiǎng)金 ? 【四】福利待遇： 4.1?五險(xiǎn)一金 4.2?帶薪歐洲游（參考工齡） 4.3?帶薪年度旅游（全體員工） 4.4?禮金禮物：結(jié)婚賀金、生育賀金、春節(jié)賀金、生日禮物、節(jié)日禮物、旅游津貼 4.5?假期：年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等均為帶薪假（晚婚晚育額外享受產(chǎn)假增休） 4.6在職期間獲得第二學(xué)歷提升（自考、成教），拿到畢業(yè)證可報(bào)銷(xiāo)全額費(fèi)用。【五】晉升體系： 5.1?作為成立19周年的萬(wàn)人規(guī)模的外資集團(tuán)，已建立非常完善的晉升機(jī)制 5.2?員工晉升通道：按季度進(jìn)行職級(jí)晉升和提薪（橫向） 5.3?員工到管理的晉升通道：定期組織績(jī)優(yōu)員工參與管理培訓(xùn)（縱向） 5.4 員工期間6個(gè)職級(jí)，管理以上分正副主管和正副經(jīng)理 ? 【六】工作時(shí)間： 1：工作日9：00--18：00 2：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)為周末雙休，但因銀行原因，周末會(huì)有加班安排，周日不安排加班、周六常規(guī)安排加班（確實(shí)有事可以不加，周六屬于加班，雙倍工資補(bǔ)償） 3：?jiǎn)T工可選擇加班后兩倍工資補(bǔ)償或加班后另?yè)褚惶煺{(diào)休 4：法定假日正常休息

2025-06-25

陳金梅; 催收員
3000-8000元

南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場(chǎng)

廣西恒運(yùn)信息咨詢(xún)有限公司南寧分公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶(hù)的法律事務(wù)； 2.通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，通過(guò)電話(huà)聯(lián)系銀行客戶(hù)，協(xié)助銀行處理不良資產(chǎn)或信用卡逾期欠款，降低銀行的信用風(fēng)險(xiǎn); 3.引導(dǎo)客戶(hù)及時(shí)、正確的履行繳納還款，以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄; 4.一經(jīng)錄用，福利待遇從優(yōu)，并有良好的晉升機(jī)會(huì);

2025-06-25

梁鴻