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職位描述

護(hù)理員招聘:（多名）男女不限，35-49歲之內(nèi)

崗位職責(zé)：

1.為失能、失智人群提供居家上門護(hù)理服務(wù)。

2.有愛心、耐心、責(zé)任心，服從公司安排。

3.會(huì)本地方言。

4.會(huì)騎電動(dòng)車。

5.會(huì)使用智能手機(jī)。

6.有養(yǎng)老護(hù)理證。

薪資待遇：

多勞多得，綜合工資4500-6000元，也歡迎做兼職的阿姨。

公司簡(jiǎn)介

璞緣照護(hù)，立足居家養(yǎng)老照護(hù)，提供居家長(zhǎng)護(hù)服務(wù)，居家24 小時(shí)護(hù)理、醫(yī)院陪護(hù)、術(shù)后康復(fù)護(hù)理、慢病照護(hù)、認(rèn)知癥老人與護(hù)、臨終關(guān)懷服務(wù)。

2017年初，在上海長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)開始，從事上海社區(qū)養(yǎng)老顧問、社區(qū)老年公益活勱、青年專家社區(qū)宣導(dǎo)講座。通過實(shí)踐參與長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)的政策制定與落地工作，摸索了屬于自己 的管理模式服務(wù)體系。

2018年6月，在蘇州吳中高新便民服務(wù)中心，與社區(qū)聯(lián)合打造“養(yǎng)老顧問”項(xiàng)目，為社區(qū)居民提供養(yǎng)老咨詢服務(wù)。

2018年9月，首批被昆山人社納入昆山長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)居家服務(wù)定點(diǎn)護(hù)理機(jī)構(gòu)，共設(shè)有長(zhǎng)護(hù)站點(diǎn) 9 個(gè)，服務(wù)整個(gè)昆山市，并參與執(zhí)行社區(qū)宣講百余場(chǎng)。

2019年6月，以評(píng)分第一的殊榮，被蘇州人社納入蘇州市長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)居家服務(wù)定點(diǎn)護(hù)理機(jī)構(gòu)，目前設(shè)有長(zhǎng)護(hù)站點(diǎn)4個(gè)，服務(wù)整個(gè)蘇州市區(qū)。

2019年10月，被納入張家港市長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)居家服務(wù)定點(diǎn)護(hù)理機(jī)構(gòu)，目前設(shè)有長(zhǎng)護(hù)站點(diǎn)1 個(gè)，張家港的業(yè)務(wù)正式進(jìn)入服務(wù)期。

2019年11月，被納入常熟市長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)居家服務(wù)定點(diǎn)護(hù)理機(jī)構(gòu)，目前設(shè)有長(zhǎng)護(hù)站點(diǎn)1 個(gè)，常熟市的業(yè)務(wù)正式進(jìn)入服務(wù)期。

璞緣照護(hù)，已部署從江蘇地區(qū)逐步擴(kuò)大發(fā)展，籌建滬寧線上其他相關(guān)城市的居家長(zhǎng)護(hù)服務(wù)站點(diǎn)， 同時(shí)逐步走向全國(guó)。將不斷與多家高校護(hù)理專業(yè)、衛(wèi)生院校合作，打造一支年輕化的護(hù)理團(tuán)隊(duì)，更充分更完善更專業(yè)的服務(wù)于居家客戶。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧青秀區(qū) 民族大道查看上班路線

可能感興趣的職位: 護(hù)士
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西名門惠大醫(yī)堂健康管理有限公司南寧名門惠大醫(yī)堂診所

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

正常的配合醫(yī)生注射，抽血化驗(yàn)等

2小時(shí)前

曾環(huán)環(huán); 護(hù)理員（香港）
13000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城
初中以上
1年以上
23-40歲

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

人力資源

工作地點(diǎn)：香港崗位要求：流利廣東話，初中以上學(xué)歷,?能閱讀及書寫中文，懂簡(jiǎn)單英文優(yōu)先，1年或以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，可接受早、中、晚輪班。住宿安排：雇主提供宿舍，雇員每月須繳納不多于月薪10%作為住宿費(fèi)(宿舍水電煤自付)，如需乘搭公共交通工具上下班，交通費(fèi)由勞務(wù)人員自行承擔(dān)。膳食安排：雇主免費(fèi)提供工作餐待遇：底薪港幣15100元/月工作地點(diǎn)：屬下9間安老及殘疾院舍合同期：24個(gè)月面試方式：簡(jiǎn)歷表選人，電話/視頻面試（根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試）說明： 1.本崗位需服務(wù)費(fèi)，公司負(fù)責(zé)簽證費(fèi)。 2.港奧通行證、體檢、國(guó)內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。

2025-08-27

陳經(jīng)理

招聘顧問; 護(hù)士（2026年千人計(jì)劃）
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

南寧泰康之家桂園康復(fù)醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1. 在所在病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下及高年資護(hù)士的指導(dǎo)下完成臨床護(hù)理相關(guān)工作。 2. 遵守各崗的崗位職責(zé)，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。 3. 樹立正確的職業(yè)情感及情操，保持良好職業(yè)形象。 4. 服從工作安排，聽從護(hù)理部統(tǒng)一調(diào)配，勝任康復(fù)醫(yī)院護(hù)理各單元工作。任職資格： 1、2026屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷，護(hù)理學(xué)專業(yè)； 2、對(duì)養(yǎng)老行業(yè)有熱情，具備服務(wù)意識(shí)，有親和力，有耐心； 3、具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力。

2025-08-27; 門診護(hù)士
2000-4000元

南寧-江南區(qū)

廣西榮萃健康產(chǎn)業(yè)投資有限公司

金融/投資/證券

負(fù)責(zé)門診日常護(hù)理工作

2025-08-27

李女士; 手術(shù)室護(hù)士
6000-9000元

南寧-青秀區(qū)-秀山花園

美澳醫(yī)院（廣西）有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

1，須具備3年以上甲醫(yī)院婦產(chǎn)科，破腹產(chǎn)，宮腔鏡等手術(shù)配臺(tái)，熟悉操作規(guī)范。 2，持中級(jí)護(hù)師證

2025-08-26; 上門護(hù)理員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市安康通養(yǎng)老服務(wù)中心

崗位職責(zé)與要求： 1、熱愛養(yǎng)老事業(yè)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心； 2、根據(jù)公司要求為老年人提供助餐、助潔、助浴、助樂等9助服務(wù)工作； 3、持護(hù)理員等相關(guān)資格證書優(yōu)先； 4、會(huì)使用智能手機(jī)，自備電動(dòng)車； 4、30-55歲福利待遇：3-5K（多勞多得）職位招聘5-10人

2025-08-26

楊聯(lián)斌; 護(hù)理主管
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西喜康中頤養(yǎng)老服務(wù)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新入職護(hù)理員技能培訓(xùn)，把控新員工的服務(wù)品質(zhì)； 2、負(fù)責(zé)照護(hù)服務(wù)方案的評(píng)估與指導(dǎo)，并負(fù)責(zé)輔導(dǎo)護(hù)理員突發(fā)事件的處理； 2、負(fù)責(zé)考核、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)養(yǎng)老護(hù)理員各項(xiàng)工作。 3、負(fù)責(zé)每周一次組織實(shí)施護(hù)理技術(shù)、技能、技巧研討會(huì)，不斷提高養(yǎng)老護(hù)理員業(yè)務(wù)水平。 4、負(fù)責(zé)理解、推廣、實(shí)施公司理念，幫助、引導(dǎo)養(yǎng)老護(hù)理員對(duì)護(hù)理工作的認(rèn)識(shí)。崗位要求： 3年以上養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備養(yǎng)老護(hù)理員執(zhí)業(yè)資格，具有中級(jí)或以上技術(shù)職稱。

2025-08-26

張女士; 護(hù)理員
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西旅發(fā)健康養(yǎng)老有限公司

1.在科室護(hù)士長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)士指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科室長(zhǎng)者的生活護(hù)理、部分基礎(chǔ)護(hù)理、安全護(hù)理等工作； 2.自覺遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，服從工作安排，堅(jiān)守崗位，做好各項(xiàng)護(hù)理工作。按時(shí)參加中心及護(hù)理部組織的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和考核等； 3.執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理操作時(shí)嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范進(jìn)行，盡職盡責(zé)做好本職工作，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本班工作； 4.熟悉本區(qū)所管長(zhǎng)者的生活習(xí)慣、思想動(dòng)態(tài)及存在的安全隱患等因素，工作中時(shí)刻高度警惕長(zhǎng)者安全問題:如長(zhǎng)者的行走、上下樓梯、進(jìn)出衛(wèi)生間、坐起、用電、飲食、沐浴等過程中的安全隱患，參加每周晨會(huì)，總結(jié)并匯報(bào)分管長(zhǎng)者一周的生活、安全、心理等情況； 5.負(fù)責(zé)長(zhǎng)者房間、衛(wèi)生間的內(nèi)務(wù)整理。包括:床鋪、床頭柜、衣柜、衛(wèi)生間用品等，保持整齊干凈無異味； 6.做好分管房間長(zhǎng)者所用便盆、尿壺、痰盂、坐廁椅、輪椅等物品的清潔、消毒工作，長(zhǎng)者使用的毛巾每周洗滌劑浸泡清洗干凈后浸泡消毒兩次，保持長(zhǎng)者使用的物品清潔、干凈、無油膩、無異味； 7.根據(jù)季節(jié)分類整理好長(zhǎng)者的衣物，對(duì)暫不使用的衣物、鞋襪、被服等洗凈晾干，打包后標(biāo)注長(zhǎng)者姓名存放在上層衣柜； 8.進(jìn)行各項(xiàng)操作時(shí)，與長(zhǎng)者溝通解釋，態(tài)度溫和、親切，以取得長(zhǎng)者配合； 9.做好新入住長(zhǎng)者準(zhǔn)備工作和退住后床單消毒整理工作。對(duì)新入住長(zhǎng)者的所有衣物、床上用品及自帶物品等用物，做好名字標(biāo)識(shí)，在名字條回來后三天內(nèi)繡上名字，并做好登記以免丟失； 10.工作中按生活護(hù)理等級(jí)要求巡視長(zhǎng)者，必要時(shí)隨時(shí)巡視，及時(shí)解決長(zhǎng)者的各種合理需求，掌握長(zhǎng)者的情況，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)向護(hù)士匯報(bào)，或護(hù)士長(zhǎng)報(bào)告并按要求處理，避免意外事故的發(fā)生。

2025-08-25; 護(hù)理人員
4000-8000元

南寧-邕寧區(qū)

南寧市長(zhǎng)潤(rùn)投資管理有限公司

崗位職責(zé) 2、1、基于評(píng)估結(jié)果，為客戶（包括健康人群及亞健康、慢病等人群）制定個(gè)性化、可執(zhí)行的飲食營(yíng)養(yǎng)方案和健康干預(yù)計(jì)劃。 3、設(shè)計(jì)并開展線上/線下健康知識(shí)講座、營(yíng)養(yǎng)科普課程、烹飪 workshops 等，提升客戶及大眾的健康素養(yǎng)。 3、記錄并分析客戶數(shù)據(jù)，評(píng)估干預(yù)效果，并根據(jù)反饋及時(shí)優(yōu)化和調(diào)整營(yíng)養(yǎng)方案。 4、撰寫、編輯和審核與營(yíng)養(yǎng)、健康、食譜相關(guān)的科普文章、短視頻腳本、宣傳資料等，確保內(nèi)容的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。崗位要求 1、具備1-3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有健康管理機(jī)構(gòu)、健身房、醫(yī)院、體檢中心或互聯(lián)網(wǎng)健康平臺(tái)工作中經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、具有親和力。 3、善于溝通，執(zhí)行力強(qiáng)。

2025-08-25; 醫(yī)療護(hù)理員
3000-5000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市興寧區(qū)嘉和城社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

45歲以下，大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，護(hù)理學(xué)及相關(guān)專業(yè)，持有有效執(zhí)業(yè)護(hù)士資格證，有醫(yī)療護(hù)理員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.

2025-08-24

黃潔蓮