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職位描述

天益優(yōu)選以“健康營(yíng)養(yǎng)，美好生活”為理念，打造社區(qū)健康與生活生態(tài)圈，做國(guó)家新便民經(jīng)濟(jì)服務(wù)平臺(tái)典范，力爭(zhēng)為大眾提供更好的生活體驗(yàn)。精簡(jiǎn)傳統(tǒng)消費(fèi)模式，將OMO零售、健康餐飲和信息服務(wù)有機(jī)融為一體，構(gòu)建社區(qū)微型Mall生態(tài)系統(tǒng)。以高性價(jià)比、高綜合便利性改變居民生活消費(fèi)觀念，以專業(yè)選品與制程改變消費(fèi)品質(zhì)，以新零售模式改變消費(fèi)體驗(yàn)。健康之家面向家庭消費(fèi)群體，將健康融入于消費(fèi)，提升消費(fèi)的健康獲得感。
店長(zhǎng)職責(zé)：
1、銷售目標(biāo)達(dá)成：負(fù)責(zé)根據(jù)公司下達(dá)的門店經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)及銷售任務(wù)，制定相應(yīng)的促銷計(jì)劃，完成銷售額、費(fèi)用控制、等各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)
2、銷售利潤(rùn)達(dá)成：嚴(yán)格執(zhí)行公司的價(jià)格管理政策，有效保障公司利潤(rùn)最大化
3、運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：負(fù)責(zé)公司的文件在門店及時(shí)傳達(dá)，并嚴(yán)格按文件要求組織員工執(zhí)行
4、顧客服務(wù)管理：嚴(yán)格貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)服務(wù)承諾
5、員工培訓(xùn)：負(fù)責(zé)對(duì)公司制訂的門店工作標(biāo)準(zhǔn)、重要文件等內(nèi)容的門店培訓(xùn)
6、團(tuán)隊(duì)建設(shè)：店長(zhǎng)每周不少于5小時(shí)的時(shí)間與員工進(jìn)行心貼心的交流，確保公司的激勵(lì)機(jī)制在門店合理徹底執(zhí)行
7、賣場(chǎng)資源管理：負(fù)責(zé)對(duì)門店賣場(chǎng)資源按照公司規(guī)定進(jìn)行管理，確保場(chǎng)地資源的有效使用
8、商品盤點(diǎn)：負(fù)責(zé)按照公司的盤點(diǎn)制度組織門店員工進(jìn)行商品盤點(diǎn)，確保公司財(cái)產(chǎn)不受損失

公司簡(jiǎn)介

天益健康之家以“健康營(yíng)養(yǎng)，美好生活”為理念，打造社區(qū)健康與生活生態(tài)圈，做國(guó)家新便民經(jīng)濟(jì)服務(wù)平臺(tái)典范，力爭(zhēng)為大眾提供更好的生活體驗(yàn)。精簡(jiǎn)傳統(tǒng)消費(fèi)模式，將健康檢測(cè)、OMO零售、健康餐飲和信息服務(wù)有機(jī)融為一體，構(gòu)建社區(qū)微型Mall生態(tài)系統(tǒng)。以高性價(jià)比、高綜合便利性改變居民生活消費(fèi)觀念，以專業(yè)選品與制程改變消費(fèi)品質(zhì)，以新零售模式改變消費(fèi)體驗(yàn)。健康之家面向家庭消費(fèi)群體，將健康融入于消費(fèi)，提升消費(fèi)的健康獲得感。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 銷售專員，店長(zhǎng)，經(jīng)理
5000-10000元·13薪

南寧-興寧區(qū)

南寧聯(lián)鑫房地產(chǎn)代理有限公司

??有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（房產(chǎn)/汽車/保險(xiǎn)等均可，小白可帶薪培訓(xùn)） ? 目標(biāo)感強(qiáng)，渴望高收入，抗壓能力MAX ? 擅長(zhǎng)溝通，具備客戶開拓能力（有本地客戶資源者加分！） ? 熟悉房產(chǎn)交易流程或愿快速學(xué)習(xí)者（團(tuán)隊(duì)帶教，快速上手）提供行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇，底薪+業(yè)績(jī)提成；年終獎(jiǎng)金，根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)定；房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人努努力拿高薪，底薪薪+提成50%_80%努努力可以達(dá)到8000以上，上不封頂、提供完善的培訓(xùn)體系，幫助員工提升專業(yè)能力；彈性工作時(shí)間月休息5天

2025-05-11

譚女士

經(jīng)理; 店長(zhǎng)/防城港
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館

廣西千意餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位要求： 1、3年以上連鎖餐飲店店長(zhǎng)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、需要較強(qiáng)的應(yīng)變能力和溝通能力。 3、有責(zé)任心，做事沉穩(wěn)，遇事有擔(dān)當(dāng)?shù)墓芾碚摺?4、擅長(zhǎng)管控門店運(yùn)營(yíng)成本，擅長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)化出品管理。工作內(nèi)容： 1、較好的學(xué)習(xí)能力；掌握獨(dú)立帶店能力，合理做好運(yùn)營(yíng)安排；保證門店的績(jī)效指標(biāo)達(dá)成。 2、主抓顧客體驗(yàn)和滿意度，營(yíng)業(yè)高峰期走動(dòng)式管理，檢查服務(wù)和出品品質(zhì)、效率，做好客情管理，出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取措施。 3、店面各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理，確保門店的正常運(yùn)行，定期向公司匯報(bào)工作，落實(shí)門店經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及成本控制工作。 4、跟進(jìn)每日經(jīng)營(yíng)狀況，針對(duì)各時(shí)段的生意量做好人員的分工排崗，調(diào)動(dòng)工作氛圍和員工積極性。 5、店面日?？驮V的處理，切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量，確保客戶的高滿意度，維護(hù)公司品牌聲譽(yù)；【薪資福利】 1、底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)，根據(jù)個(gè)人能力而定。 2、包吃住、年假、生日假、團(tuán)建。（月休4天，自由選休） ps：新店籌備，定位地址為目前正在營(yíng)業(yè)的門店，新店在中心區(qū)，街邊店

2025-05-11

黃女士; 店長(zhǎng)
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西南寧市圣悅商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1:田東中興城【敢動(dòng)連鎖-男裝】店鋪招聘優(yōu)秀店長(zhǎng)一位。 2:形象氣質(zhì)佳，普通話流利，有一年以上的品牌店鋪管理經(jīng)驗(yàn)。 3:能很好的帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好業(yè)績(jī)，有賺錢的動(dòng)力，想要挑戰(zhàn)高薪優(yōu)先。

2025-05-11

姜莉; 健身房店長(zhǎng)
8000-9000元

南寧-武鳴區(qū)

安徽奧創(chuàng)健身管理有限公司

工作內(nèi)容： - 負(fù)責(zé)健身房的日常運(yùn)營(yíng)管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗(yàn) - 維護(hù)健身房的清潔與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 任職要求： - 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神 - 能夠承擔(dān)工作壓力，具有較強(qiáng)的責(zé)任心 - 無(wú)需相關(guān)門店管理經(jīng)驗(yàn)，公司提供培訓(xùn)

2025-05-11

劉國(guó)運(yùn); 店長(zhǎng)
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館

廣西千意餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

職位描述 1、完成店面銷售營(yíng)業(yè)額目標(biāo)； 2、門店各項(xiàng)費(fèi)用管控； 3、店面各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理； 4、店面日常人員的溝通、管理、排班； 5、店面日常客訴的處理；職位要求： 1、有2年以上餐飲門店店長(zhǎng)的管理經(jīng)驗(yàn) 2、擅長(zhǎng)管控門店運(yùn)營(yíng)成本 3、擅長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)化出品管理 4、對(duì)待顧客熱情耐心，對(duì)待同事團(tuán)結(jié)友愛愛笑的人，運(yùn)氣總不會(huì)太差

2025-05-11

黃女士; 門店銷售
4000-8000元

南寧-良慶區(qū)-永恒智慧廣場(chǎng)

南寧市永恒影像有限公司

金融/投資/證券

（一）崗位內(nèi)容 1、接待到店客戶，推薦合適套餐并成交； 2、幫客戶預(yù)約拍攝時(shí)間，解答套餐內(nèi)容或拍攝相關(guān)問(wèn)題。（二）崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的銷售及服務(wù)意識(shí)； 2、形象好氣質(zhì)佳，男性身高1.72m及以上，女性身高1.60m及以上。（三）崗位詳情 1、待遇：試用期2-3k（綜合薪資），轉(zhuǎn)正后4-8k（綜合薪資）； 2、福利：享受五險(xiǎn)、帶薪年假、生日福利、節(jié)假日福利； 3、上班時(shí)間：早班09:00-17:00；晚班13:00-21:00，月休4天 4、上班地點(diǎn)：永恒婚紗星湖店青秀區(qū)教育路1號(hào)（地鐵1號(hào)線民族廣場(chǎng)B出口）； 5、晉升空間：門市顧問(wèn)--門市主管--門市經(jīng)理--店長(zhǎng)。

2025-05-11

劉女士; 豬霸王粉店店長(zhǎng)
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西豬霸王餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé) 1、維持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績(jī)； 2、嚴(yán)格控制店內(nèi)的損耗； 3、維持店內(nèi)整體衛(wèi)生； 4、合理控制門店的人力成本，保持員工工作效率； 5、加強(qiáng)防火、防盜、防工傷、安全保衛(wèi)的工作； 6、維持良好的顧客服務(wù)； 7、對(duì)門店的財(cái)務(wù)、資金負(fù)責(zé)； 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)。崗位要求 1、大專以上學(xué)歷（優(yōu)秀者可放寬），22-45歲，態(tài)度好，有耐心，遵紀(jì)守法，為人誠(chéng)信； 2、具有2年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、服從公司安排。薪資福利： (1)基本工資+崗位津貼+餐補(bǔ)（工資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放） (2)帶薪培訓(xùn)，有帶教，公司定期有相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)（新員工培訓(xùn)、崗位專業(yè)技能培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)）。 (3)良好的晉升發(fā)展空間，廣闊的晉升發(fā)展渠道（晉升：店長(zhǎng)-訓(xùn)練店長(zhǎng)-區(qū)域經(jīng)理) (4)豐富多樣的員工活動(dòng)（聚餐、運(yùn)動(dòng)會(huì)、郊游、燒烤、旅游等） (5)其他福利：入職三件套、生日假、生日禮品、父母孩子生日陪伴假等南寧市內(nèi)可就近安排

2025-05-11

韋女士; 店長(zhǎng)助理
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)-皇巢世家

南寧格林斯堡文化傳媒有限公司

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崗位職責(zé)： 1、協(xié)助店長(zhǎng)負(fù)責(zé)店面的運(yùn)營(yíng)及管理。 2、店面的組織管理，協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。 3、負(fù)責(zé)調(diào)動(dòng)店面員工積極性。 4、協(xié)助店長(zhǎng)完成員工培訓(xùn)、早會(huì)、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管等門店日常事務(wù)。任職要求： 1、身高158以上，年齡25-35歲.形象氣質(zhì)佳。 2、性格開朗，積極向上，有一定溝通表達(dá)能力。 3、有較強(qiáng)的責(zé)任心、上進(jìn)心和抗壓能力。 4、有服務(wù)意識(shí)，有相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；工作地點(diǎn)：萬(wàn)象城附近門店（皇巢世家1樓）。工作時(shí)間：8:50-17:30

2025-05-11

周新; 店長(zhǎng)
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西福之年生物科技有限公司

批發(fā)/零售

1、主要負(fù)責(zé)公司店內(nèi)銷售管理工作 2、帶領(lǐng)店員做好店內(nèi)促銷活動(dòng) 3、戶外擴(kuò)展客戶，開發(fā)新客戶銷售和售后服務(wù)

2025-05-11

李麗; 保健品店長(zhǎng)
3000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西福之年生物科技有限公司

批發(fā)/零售

一、崗位職責(zé) 1、門店管理 ? 全面負(fù)責(zé)保健品門店的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括店面陳列、庫(kù)存管理、衛(wèi)生保持等，確保門店環(huán)境整潔、有序。 ? 制定并執(zhí)行門店銷售計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)，對(duì)門店的銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。 ? 監(jiān)督和管理門店員工的工作表現(xiàn)，包括考勤、服務(wù)態(tài)度、銷售技巧等，提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。 2、客戶服務(wù) ? 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，了解客戶需求，提供專業(yè)的產(chǎn)品建議和服務(wù)，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。 ? 處理客戶投訴和問(wèn)題，及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，并采取有效措施解決，確?？蛻魴?quán)益得到保障。 3、市場(chǎng)推廣 ? 制定并執(zhí)行門店的市場(chǎng)推廣計(jì)劃，包括促銷活動(dòng)、會(huì)員制度、廣告宣傳等，提高門店的知名度和美譽(yù)度。 ? 收集市場(chǎng)信息和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，為公司的市場(chǎng)決策提供參考。二、任職要求 1、教育背景 ? 25－35歲，大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn) ? 具有 3 年以上保健品銷售或零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、專業(yè)知識(shí) ? 熟悉保健品行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和產(chǎn)品知識(shí)，了解消費(fèi)者需求和購(gòu)買心理。 ? 具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷、銷售管理、財(cái)務(wù)管理等方面的知識(shí)。 4、能力素質(zhì) ? 具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激勵(lì)和調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性。 ? 具備較強(qiáng)的銷售能力和客戶服務(wù)意識(shí)，能夠有效地推廣和銷售產(chǎn)品，提高客戶滿意度。 ? 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、員工、客戶等各方面進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 ? 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)。 ? 具備較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力，能夠在工作中承受一定的壓力，應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況。三、福利待遇 1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和績(jī)效獎(jiǎng)金。 2、完善的社會(huì)保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)。 3、豐富的員工福利，如節(jié)日禮品、員工旅游、定期體檢等。 4、良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。 5. 專業(yè)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，不斷提升個(gè)人能力和素質(zhì)。 6.工作時(shí)間：上午8：00-12：00，下午14：30-17：30，月休4天，調(diào)休制，年假15天以上。

2025-05-11

李麗