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職位描述

任職資格：

1、身體健康，身材勻稱、五官端莊，男身高1.70米以上，女身高1.60米以上。

2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識，反應(yīng)靈敏，端莊大方、舉止文雅；

3、敬業(yè)樂業(yè)、具有較強的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng).。

4、會電腦操作及使用點菜系統(tǒng)軟件。

公司簡介

廣西南寧祖龍置業(yè)有限責(zé)任公司成立于1998年，經(jīng)過23年迅速發(fā)展，已成為一家集房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)服務(wù)、AR和VR高科技研發(fā)應(yīng)用于一體的大型綜合性集團公司。
       公司自成立以來先后投資建設(shè)了“新城國際”、“綠城國際”、“A派公館”、“金象綠城1區(qū)”、“金象綠城2區(qū)”、“啟美新城”、“啟美尊府”、“祖龍AC MALL”等多個項目，為社會創(chuàng)造了一大批優(yōu)質(zhì)精品工程，多次獲得“百姓滿意樓盤最佳創(chuàng)新獎”、“南寧市年度優(yōu)秀企業(yè)”等殊榮。
       祖龍集團腳踏實地一步一個腳印，緊跟“西部大開發(fā)”步伐，乘著“東盟博覽會”及“一帶一路”的巨輪，將科技元素融入地產(chǎn)開發(fā)，攜升級之作——祖龍AC MALL再次驚艷五象中心，25萬㎡大型商業(yè)綜合體項目集大型購物中心MALL、國際5A寫字樓、星級型奢華酒店、城市價值豪宅等多種業(yè)態(tài)共營，并成功引進世界五大行之一的戴德梁行作為項目物管顧問，引進中影國際影城、廣百家超市、周大福、肯德基等多家全國知名品牌企業(yè)為業(yè)主居民提供優(yōu)質(zhì)的星級生活體驗，打造出一座強勢吸金的高端商業(yè)綜合體，開創(chuàng)五象文旅新標桿。

       在此，祖龍集團將以海納百川的姿態(tài)，優(yōu)厚的薪酬待遇，廣闊的發(fā)展平臺與完善的用人機制接納四海行業(yè)精英，攜手共創(chuàng)未來！

       我們將為您提供：
       1.同行業(yè)富有競爭力的薪資待遇（年終獎金、部門活動經(jīng)費、全勤獎、工齡補貼、月度獎金等）；
       2.優(yōu)厚的福利：
       帶薪假期：年假、婚假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假等國家法定假期；
       福利類型：傳統(tǒng)節(jié)假日福利、生日實物發(fā)放、月度實物發(fā)放等福利；
       豐富多彩的團建活動：戶外拓展、集體旅游等活動；
       3.系統(tǒng)的內(nèi)外部培訓(xùn)機會(新員工入職培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、內(nèi)部輪崗、企業(yè)外訓(xùn)等豐富多彩的內(nèi)訓(xùn)外訓(xùn)機會)；
       4.通暢的晉升通道（實習(xí)生—專員—副主管—主管—副經(jīng)理—經(jīng)理—總監(jiān)）。

上班地點

工作地址：南寧市青秀區(qū)新城國際7樓人力資源部查看上班路線

可能感興趣的職位: 家電店長
8000-12000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧鵬展機電設(shè)備有限公司

機械/設(shè)備/重工

1、店面運營 2、完成銷售目標

2025-07-11

黃方; 店長/高銷
4000-5000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西南寧市圣悅商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

職位描述招聘店長崗位職責(zé): 接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成店鋪銷售指標，管理店員等工作；任職資格: 1、學(xué)歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗； 3、具有較強的溝通能力及管店經(jīng)驗； 4、身體健康； 5、年齡26歲-40歲。每月公休4天,節(jié)假日三薪;不定期團建;公司定期給員工做培訓(xùn)，表現(xiàn)優(yōu)秀者，會有店長、督導(dǎo)、培訓(xùn)師等發(fā)展空間，如果你有夢想、想賺錢、想了解時尚、那就快快加入我們吧！期待敢于挑戰(zhàn)高薪、勇于突破自我的你！親愛的朋友們?nèi)裟闵磉呌姓夜ぷ骰蛘呤窍霌Q工作的人請幫忙介紹。

2025-07-11

姜莉; 男裝店長
6000-10000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西南寧市圣悅商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

職位描述招聘店長崗位職責(zé): 接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成店鋪銷售指標，管理店員等工作；任職資格: 1、學(xué)歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗； 3、具有較強的溝通能力及管店經(jīng)驗； 4、身體健康； 5、年齡26歲-40歲。每月公休4天,節(jié)假日三薪;不定期團建;公司定期給員工做培訓(xùn)，表現(xiàn)優(yōu)秀者，會有店長、督導(dǎo)、培訓(xùn)師等發(fā)展空間，如果你有夢想、想賺錢、想了解時尚、那就快快加入我們吧！期待敢于挑戰(zhàn)高薪、勇于突破自我的你！親愛的朋友們?nèi)裟闵磉呌姓夜ぷ骰蛘呤窍霌Q工作的人請幫忙介紹。

2025-07-11

姜莉; 健身房店長
8000-9000元

南寧-武鳴區(qū)

安徽奧創(chuàng)健身管理有限公司

工作內(nèi)容： - 負責(zé)健身房的日常運營管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗 - 維護健身房的清潔與衛(wèi)生標準任職要求： - 具備良好的服務(wù)意識和團隊合作精神 - 能夠承擔(dān)工作壓力，具有較強的責(zé)任心 - 無需相關(guān)門店管理經(jīng)驗，公司提供培訓(xùn)

2025-07-10

劉國運; 今邕南寧燒烤-店長
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西有念花開餐飲管理有限公司

崗位職責(zé)： 1、統(tǒng)籌前廳、后廚各項工作，監(jiān)督和管理各個崗位的工作開展，確保門店高效運營； 2、制定每月店面（線上、線下）營銷計劃，執(zhí)行公司各類企劃活動，完成店面銷售營業(yè)額目標； 3、定期匯總、匯報門店營業(yè)數(shù)據(jù)，如成本把控、耗損管理、營收支出等，并對門店下一步營業(yè)方向做出調(diào)整； 4、店面日?？驮V的處理，切實提高服務(wù)質(zhì)量，確保客戶的高滿意度，維護公司品牌聲譽； 6、負責(zé)對員工進行崗位培訓(xùn)、思想管理，控制員工流失率； 7、執(zhí)行公司下達的其他任務(wù)。職位要求： 1、年齡24-35歲； 2、有1年以上餐飲門店店長崗位的管理經(jīng)驗，有連鎖餐飲店面管理經(jīng)驗優(yōu)先； 3、擅長管控門店運營成本，標準化出品管理；上班時間：下午17:00—凌晨02:30 薪資：7K-9K，依個人能力定薪，購買五險，13薪福利：工齡獎+年終獎+生日會+包吃包住+住房補貼，每月聚餐等福利

2025-07-10

黃麒友; 咖啡店店長
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金義巷文旅有限公司

工作內(nèi)容 - 負責(zé)咖啡店的日常運營管理 - 監(jiān)督咖啡店的員工工作表現(xiàn) - 確保咖啡店提供的咖啡和服務(wù)質(zhì)量任職要求 - 具備餐飲店長經(jīng)驗 - 具有良好的溝通能力和服務(wù)意識 - 能夠有效管理團隊，保證店面運營順暢行

2025-07-10

周彬; 店長、營業(yè)員（鹿寨）
3000-5000元

南寧-江南區(qū)

老百姓大藥房連鎖（廣西）有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé): 1. 提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)，確保顧客滿意度 2. 維護藥品銷售環(huán)境的整潔與安全 3. 協(xié)助處理日常藥房運營事務(wù) 任職要求： 1. 具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識 2. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具有團隊合作精神 3. 對工作認真負責(zé)，能夠遵守公司規(guī)章制度

2025-07-10

人力資源部; 火鍋店長
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場

廣西紫日東輝餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1、門店體系管理 2、維護公司和員工關(guān)系 3、數(shù)據(jù)化運營門店 4、統(tǒng)籌管理門店 5、數(shù)據(jù)化管理門店 6、門店危機處理意識 7、顧客滿意度 8、線上線下活動的落地實施及結(jié)果反饋 1、門店體系管理 2、維護公司和員工關(guān)系 3、數(shù)據(jù)化運營門店 4、統(tǒng)籌管理門店 5、數(shù)據(jù)化管理門店 6、門店危機處理意識 7、顧客滿意度 8、線上線下活動的落地實施及結(jié)果反饋

2025-07-10

王麗輝; 平南縣店長
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西小湯總餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi)，完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容； 2、負責(zé)門店管理，嚴格控制餐品的損耗率，提高員工的工作效率，合理控制各項成本； 3、負責(zé)門店客戶服務(wù)的管理工作，協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問題，保證服務(wù)質(zhì)量； 4、對門店食品安全、消防安全負責(zé),督導(dǎo)門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作，保障運營安全； 5、負責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵與考核，建立門店人才發(fā)展梯隊； 6、組織、跟進門店人員值班管理，確保運營順暢，提高顧客體驗與門店運營績效； 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗 2、做事干凈利落，熱愛服務(wù)行業(yè)，敢于挑戰(zhàn)自我。

2025-07-10

尚勇; 新能源汽車店長
7000-12000元

南寧-興寧區(qū)

廣西桂海通達汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

1、負責(zé)智己汽車品牌商超店的全面運營管理工作； 2、根據(jù)公司下達的銷售目標，制定相應(yīng)的工作計劃、并組織實施、監(jiān)督完成； 3、負責(zé)了解廠家下發(fā)的商務(wù)政策，并對廠家要求的各項工作負責(zé)組織監(jiān)督實施完成； 4、負責(zé)監(jiān)督、落實銷售流程和銷售管理的標準化，強化銷售服務(wù)標準，提高客戶的滿意度； 5、負責(zé)對市場的情況進行判斷和預(yù)測，掌握市場的動態(tài)情況； 6、負責(zé)組織銷售團隊晨會、夕會、周會、月會及展廳日常的管理，合理安排值班人員工作，并與協(xié)作部門保證良好的溝通； 7、分析客流和銷售顧問績效，幫助銷售顧問提升能力，銷售顧問流程培訓(xùn)和產(chǎn)品介紹； 8、建立和維護員工培訓(xùn)、發(fā)展和激勵的制度； 9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

2025-07-10

黃凡