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職位描述

1.全面統(tǒng)籌所管轄門店運營工作，通過開門店的服務(wù)，銷售，人員，商品，店鋪形象等規(guī)范管理，保證經(jīng)營計劃的的順利落地，完成門店銷售任務(wù)

任職資格：

1.有1年以上的珠寶店長管理經(jīng)驗，具有較強的銷售能力和壓單能力

2.具備較強的，洞察力，溝通協(xié)調(diào)能力，影響力，計劃與執(zhí)行能力

1.年齡：25-35歲

2.學(xué)歷：高中以上

3.身高158以上

福利待遇：

底薪＋提成＋獎金＋五險＋工齡＋年休＋生日紅包＋＋法定假日三薪＋晉升平臺 提供培訓(xùn)期間包住 保底4千

工作地點：北流市萬達廣場

上班地點

工作地址：南寧查看上班路線

可能感興趣的職位: 店長
3000-8000元

南寧-青秀區(qū)-云星錢隆天下
初中以上
1年以上
25-45歲

廣西邦潔到家科技有限公司

計算機硬件

1. 負責(zé)門店的管理，客戶的預(yù)約和溝通，跟進服務(wù)。 2. 早8晚6，周末輪休。 3. 底薪3000+提成+分紅 4. 邦潔到家是廣西首家全直營高端家政連刮鎖品牌 5. 認同公司企業(yè)文化和創(chuàng)始人理念，服從公司安排。

1小時內(nèi)

簡壯業(yè)

招聘經(jīng)理; 銷售專員，店長，經(jīng)理
6000-30000元·13薪

南寧-興寧區(qū) 1年以上

南寧聯(lián)鑫房地產(chǎn)代理有限公司

??有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先（房產(chǎn)/汽車/保險等均可，小白可帶薪培訓(xùn)） ? 目標(biāo)感強，渴望高收入，抗壓能力MAX ? 擅長溝通，具備客戶開拓能力（有本地客戶資源者加分！） ? 熟悉房產(chǎn)交易流程或愿快速學(xué)習(xí)者（團隊帶教，快速上手）提供行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪資待遇，底薪+業(yè)績提成；年終獎金，根據(jù)個人業(yè)績進行評定；房地產(chǎn)經(jīng)紀人努努力拿高薪，底薪薪+提成50%_80%努努力可以達到8000以上，上不封頂、提供完善的培訓(xùn)體系，幫助員工提升專業(yè)能力；彈性工作時間月休息5天

1小時內(nèi)

譚女士

經(jīng)理; 桂二店長
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館

廣西千意餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)：負責(zé)店面階段性各項業(yè)務(wù)計劃工作，對門店的業(yè)績目標(biāo)清晰，做好定期目標(biāo)分解和行動方案，帶領(lǐng)并鼓勵團隊積極沖刺目標(biāo)；組織、追蹤、輔導(dǎo)下屬按計劃執(zhí)行各項具體行動的開展，并對月度運營情況分析。工作內(nèi)容： 1、帶領(lǐng)店員完成門店營業(yè)指標(biāo)，收銀，記錄，盤點，賬目核對等工作； 2、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析，編制報表并按時提交給總部運營部； 3、按規(guī)定完成各項銷售工作； 4、按公司要求維護門店設(shè)備設(shè)施、按訓(xùn)練4步驟培訓(xùn)員工； 5、充分調(diào)動員工的工作熱情并帶頭營造良好的工作氛圍； 6、做好門店每日的日清及日結(jié)工作； 7、建立和培養(yǎng)團隊，管理店員及任務(wù)分配； 8、完成門店各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計； 9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)

19小時前

黃女士; 健身房店長
8000-9000元

南寧-武鳴區(qū)

安徽奧創(chuàng)健身管理有限公司

工作內(nèi)容： - 負責(zé)健身房的日常運營管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗 - 維護健身房的清潔與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 任職要求： - 具備良好的服務(wù)意識和團隊合作精神 - 能夠承擔(dān)工作壓力，具有較強的責(zé)任心 - 無需相關(guān)門店管理經(jīng)驗，公司提供培訓(xùn)

19小時前

劉國運; 電信營業(yè)廳店長
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈

廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司

通信/電信運營、增值服務(wù)

崗位職責(zé)： 1、全面主持店面的管理工作，嚴格執(zhí)行公司的各項營銷策略和業(yè)務(wù)指引； 2、根據(jù)公司下達的各項任務(wù),做好門店指標(biāo)的個人分解，并帶領(lǐng)團隊完成； 3、熟練掌握電信業(yè)務(wù)的受理流程，熟悉各類商品的性能和賣點，定期對廳店員工進行相關(guān)培訓(xùn)； 4、負責(zé)店面商品的需貨、上柜、陳列、銷售等工作，及時準(zhǔn)確完成公司商品進銷存系統(tǒng)的操作； 5、維護店面形象做好清潔衛(wèi)生工作，為客戶提供良好的環(huán)境及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)； 6、能夠妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限；3年以上零售店面管理工作經(jīng)驗； 2、具有較好的團隊管理、客戶管理、商品管理的能力，善于學(xué)習(xí)，勇于擔(dān)當(dāng)； 3、溝通能力良好，為人正直，能夠承受較大的工作強度和工作壓力； 4、年齡35歲以下。工薪：基礎(chǔ)+績效+提成+獎勵

19小時前

蘭女士; 鄂爾多斯店長（南寧萬象城）
5000-6000元

南寧

廣西藝達名品貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進出口

崗位職責(zé): 1.負責(zé)男裝店的日常管理和運營工作 2.監(jiān)督和提升店鋪銷售團隊的工作效率 3.維護店鋪形象，確保商品陳列符合標(biāo)準(zhǔn) 任職要求： 1.具備良好的管理能力和團隊協(xié)作精神； 2.有2年以上服裝行業(yè)店長經(jīng)驗，男裝行業(yè)優(yōu)先； 3.優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識，能夠提供優(yōu)質(zhì)的購物體驗。

19小時前

梁經(jīng)理; 店長
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館

廣西千意餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

職位描述 1、完成店面銷售營業(yè)額目標(biāo)； 2、門店各項費用管控； 3、店面各項標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理； 4、店面日常人員的溝通、管理、排班； 5、店面日?？驮V的處理；職位要求： 1、有2年以上餐飲門店店長的管理經(jīng)驗 2、擅長管控門店運營成本 3、擅長標(biāo)準(zhǔn)化出品管理 4、對待顧客熱情耐心，對待同事團結(jié)友愛愛笑的人，運氣總不會太差

19小時前

黃女士; 便利店店長
4000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西美宜佳商貿(mào)有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責(zé): 1、負責(zé)管培生的培育執(zhí)行工作及反饋； 2、協(xié)助公司安排和協(xié)調(diào)管培生工作； 3、日常門店營業(yè)管理，管理店員的日常行為規(guī)范，確保門店正常運營； 4、負責(zé)管理好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 5、負責(zé)日常店務(wù)工作：完成商品的來貨驗收、按統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)上架陳列擺放、補貨、退貨、防損防盜等日常工作； 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格: 1、24-35歲左右，全日制大專以上學(xué)歷，有連鎖零售門店管理經(jīng)驗優(yōu)先； 2、具有較強的溝通能力和服務(wù)意識，主動積極，學(xué)習(xí)力強，充滿熱情； 3、能吃苦耐勞，抗壓能力強，愿意從門店基層開始學(xué)習(xí)； 4、普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力、責(zé)任心強；注：需先從管培做起，門店24小時營業(yè)會有通宵班

19小時前

石女士

HR; 咖啡店店長
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金義巷文旅有限公司

工作內(nèi)容 - 負責(zé)咖啡店的日常運營管理 - 監(jiān)督咖啡店的員工工作表現(xiàn) - 確?？Х鹊晏峁┑目Х群头?wù)質(zhì)量任職要求 - 具備餐飲店長經(jīng)驗 - 具有良好的溝通能力和服務(wù)意識 - 能夠有效管理團隊，保證店面運營順暢行

19小時前

周彬; 店長
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-桂中家居

廣西優(yōu)德居商貿(mào)有限責(zé)任公司

貿(mào)易/進出口

負責(zé)整個店鋪的運營和管理

19小時前

李峙寧