職位描述

崗位描述:
全面負責咖啡店日常運營管理,打造高品質咖啡體驗與高效盈利門店,帶領團隊實現品牌口碑與業(yè)績雙增長。
1、統(tǒng)籌搭建門店日常運營(排班、庫存、收銀、成本控制),確保高效運作。
2、制定并執(zhí)行銷售策略,提升營業(yè)額與客戶滿意度,管理門店預算,控制損耗,優(yōu)化毛利率。
3、處理客訴及突發(fā)應急條件,維護門店形象。
4、精通咖啡制作(濃縮、拉花等)及手沖、冷萃等工藝。
5、主導咖啡出品研發(fā),建立標準化出品流程,嚴控飲品風味與穩(wěn)定性。
6、定期培訓店員咖啡制作技能,搭建高效專業(yè)的團隊文化。
任職資格:
1、2年及以上精品咖啡/飲品行業(yè)經驗;1年以上店長運營管理經驗。
2、兼具門店精細化運營能力及專業(yè)咖啡出品水準。
3、有成功提升門店營業(yè)額/人效的實操案例優(yōu)先。
4、擅長激發(fā)團隊熱情,具備跨部門協作經驗。
5、對咖啡市場趨勢敏感,具備爆品研發(fā)意識。
6、年齡與性別:男女不限,35周歲以下,市場營銷專業(yè)大專及以上學歷,形象好、氣質佳。

公司簡介

本公司成立于2013年,于建材租賃,銷售為一站式服務,經常和國企單位合作,例如:中鐵,中交等項目單位。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)吉順電影民宿 查看上班路線

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店長
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南寧-青秀區(qū)-云星錢隆天下
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8000-16000元
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南寧闥創(chuàng)門窗有限公司
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崗位職責; 1.負責門店日常運營管理工作。 2.負責團隊人員建設,定期開展銷售技巧、產品知識的培訓。 3.協助團隊成員談單促單。 4.制定團隊任務,將任務分解,并帶領團隊成員完成任務指標。 5.領導交辦的其他工作。 崗位要求 1.25-42歲,3年以上建材行業(yè)管理經驗。 2.有全屋定制或系統(tǒng)門窗門店管理經驗。 3.具備一定的市場分析及判斷能力。 4.有責任心,能承受較大的工作壓力。 薪資福利: 1.底薪績效8-10K+高于同行業(yè)績提成+團隊提成+年底分紅+獎勵,年薪20-30萬 2.五險一金+團建旅游+帶薪年假+外派學習培訓+節(jié)假日禮品+生日福利+入司周年福利
9小時前
李女士
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8000-16000元
南寧-興寧區(qū)
南寧闥創(chuàng)門窗有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責; 1.負責門店日常運營管理工作。 2.負責團隊人員建設,定期開展銷售技巧、產品知識的培訓。 3.協助團隊成員談單促單。 4.制定團隊任務,將任務分解,并帶領團隊成員完成任務指標。 5.領導交辦的其他工作。 崗位要求 1.25-42歲,3年以上建材行業(yè)管理經驗。 2.有全屋定制門店管理經驗。 3.具備一定的市場分析及判斷能力。 4.有責任心,能承受較大的工作壓力。 薪資福利: 1.底薪績效8-10K+高于同行業(yè)績提成+團隊提成+年底分紅+獎勵,年薪20-30萬 2.五險一金+團建旅游+帶薪年假+外派學習培訓+節(jié)假日禮品+生日福利+入司周年福利
9小時前
李女士
門窗店長
8000-16000元
南寧-興寧區(qū)
南寧闥創(chuàng)門窗有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
新豪軒門窗,作為高端門窗行業(yè)的領軍品牌,始終致力于為全球客戶提供高品質、創(chuàng)新設計的門窗解決方案。我們相信,設計不僅是功能的實現,更是生活美學的體現。現因業(yè)務擴展,誠邀熱愛設計、追求卓越的您加入我們的團隊,共同打造門窗設計的未來! 崗位職責; 1.負責門店日常運營管理工作。 2.負責團隊人員建設,定期開展銷售技巧、產品知識的培訓。 3.協助團隊成員談單促單。 4.制定團隊任務,將任務分解,并帶領團隊成員完成任務指標。 5.領導交辦的其他工作。 崗位要求 1.25-42歲,3年以上建材行業(yè)管理經驗。 2.有系統(tǒng)門窗門店管理經驗。 3.具備一定的市場分析及判斷能力。 4.有責任心,能承受較大的工作壓力。 薪資福利: 1.底薪績效8-10K+高于同行業(yè)績提成+團隊提成+年底分紅+獎勵,年薪20-30萬 2.五險一金+團建旅游+帶薪年假+外派學習培訓+節(jié)假日禮品+生日福利+入司周年福利
9小時前
李女士
門店店長
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-泰國園
崗位職責: 1、負責管理店內財產、產品的管理; 2、各個項目銷售規(guī)劃和實施; 3、帶領團隊,能合理安排各人員的工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,會基本的計算機知識優(yōu)先; 2、具備良好的溝通協調能力,及較強的管理能力; 3、有私密銷售經驗和美容院店務管理經驗優(yōu)先; 4、能獨立帶領團隊和管理店內各項事務,能帶領團隊完成既定的業(yè)績目標; 5、形象氣質好; 薪資福利: 1、底薪+提成+獎金+分紅,綜合收入5000-10000,能力強者,上不上封頂;
9小時前
梁經理
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全面負責咖啡店(水吧)日常運營管理,提高高品質咖啡體驗與高效盈利門店,帶領團隊實現品牌口碑與業(yè)績雙增長。 門店地址:邕寧區(qū)新邕路57號悠客公元寵物區(qū) 門店優(yōu)勢:設備齊全,應有盡有 崗位描述: 1、統(tǒng)籌搭建門店日常運營(排班、庫存、收銀、成本控制),確保高效運作。 2、制定并執(zhí)行銷售策略,提升營業(yè)額與客戶滿意度,管理門店預算,控制損耗,優(yōu)化毛利率。 3、處理客訴及突發(fā)應急條件,維護門店形象。 4、精通咖啡、茶飲制作等手藝。 5、主導飲品出品研發(fā),建立標準化出品流程,嚴控飲品風味與穩(wěn)定性。 6、定期培訓店員咖啡制作技能,搭建高效專業(yè)的團隊文化。 任職資格 1、2年及以上精品咖啡/飲品行業(yè)經驗,1年以上店長運營管理經驗(無經驗請勿投遞)。 2、兼具門店精細化運營能力及專業(yè)咖啡出品水準。 3、有成功提升門店營業(yè)額/人效的實操案例優(yōu)先。 4、擅長激發(fā)團隊熱情,具備跨部門協作經驗。 5、對飲品市場趨勢敏感,具備爆品研發(fā)意識。 6、男女不限,35周歲以下。 薪資待遇 1.保底薪資 2.月休4天 3.合作條件可談,只要有想法都可以提出。
9小時前
南寧-青秀區(qū)-昊然風景
年薪:15萬—30萬 加股權激勵 【福利待遇】 (1)每周雙休; (2)購買社會保險;(3)帶薪年假;(4)免費員工體檢;(5)員工生日慶祝;(6)集體活動基金;(7)享有所有法定節(jié)假日;(8)年終獎金;(9)績效獎金;(10)節(jié)日福利;(11)總部系統(tǒng)培訓。 【職位要求】 1.執(zhí)行公司文化,落實企業(yè)制度,保障巧虎KIDS園區(qū)安全運營; 2.按照公司目標制定園區(qū)年度業(yè)績指標、成本指標、月消費指標,并執(zhí)行落實,控制運營流程,完成月度、季度、年度績效指標,帶領團隊創(chuàng)造新記錄; 3. 全面統(tǒng)籌中心人員管理,包括新人成長過程管理、老人職業(yè)發(fā)展管理、管理層思維高度及管理能力提升訓練、員工職業(yè)素養(yǎng)及崗位技能提升,確保團隊穩(wěn)定性; 4. 全面統(tǒng)籌中心運營管理,包括:每日安全及行政流程監(jiān)控,銷售及教學績效監(jiān)控,中心內部資料流轉監(jiān)管、杜絕信息外泄; 5. 做到真誠、熱情、專業(yè)的服務客戶,保持團隊每一位成員行為一致、無隱瞞、欺騙行為,持續(xù)不斷提升客戶滿意度。 6. 追求自我發(fā)展,能以身作則,成為有素養(yǎng)、有技能、有擔當、積極進取的管理者 7、 維護品牌良好形象,符合巧虎品牌的一貫的高品質。 職位要求: 1.年齡40歲以下; 2.大專以上或相等學歷,有早教行業(yè)工作經驗者可放寬要求; 3.具有銷售團隊管理4年以上經驗或教學團隊管理4年經驗,有早教行業(yè)工作經驗者優(yōu)先錄用; 4.良好的人際溝通技巧和處理問題的能力; 5.擁有高度責任感和客戶服務意識,具有較強抗壓能力。
9小時前
韋老師
南寧-江南區(qū)
1、醫(yī)藥相關專業(yè) 2、藥店店長工作經驗一年以上; 3、服從工作安排; 4、應變能力強;
9小時前
人力資源部
南寧-江南區(qū)
工作職責: 1.制定并分解門店銷售計劃,完成個人銷售任務,同時帶領團隊完成銷售任務; 2.掌握當地市場的競爭環(huán)境和消費習慣,及時向總部反映掌握情況; 3.進行門店運營分析,提出有助于完成銷售目標的建設性意見; 4.每月及時提供準確的商品盤點數據和商品銷售統(tǒng)計分析; 5.總結門店銷售情況,及時提供門店盈利分析; 6.主持門店的例會,傳達總部相關政策及信息; 7.制定培訓計劃,并對導購人員進行培訓與輔導、行為管理; 8.對導購員進行業(yè)績評估和考核。 任職條件: 1.大專以上學歷,3年以上銷售相關經驗,有環(huán)保產品、五金機電銷售經驗者和區(qū)域資源優(yōu)先; 2.具有良好的溝通能力,談判能力,應變能力,抗壓性強; 3.具備良好的學習能力,引導客戶的能力,能深入了解客戶需求,獨立處理客戶問題。 4.有同業(yè)經驗或行業(yè)資源優(yōu)先,合作方式可談。
9小時前
宋先生
銷售店長
4000-9000元
南寧-興寧區(qū)
按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策略
9小時前
陳浩君
廣西吉順投資有限公司招聘:公司標志 logo
廣西吉順投資有限公司
所在行業(yè) 建材/租賃
成立時間 11年(2013年10月30日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 10-30人

該公司其他職位

全職咖啡師

¥3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

前臺主管

¥3000-5000元

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¥4000-5000元

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