職位描述
1、35歲以下，女身高1.58m以上，男身高1.65m以上，大專以上學歷，形象氣質(zhì)佳；
2、普通話標準，思路敏捷，熟悉電腦操作；
3、客觀積極向上，具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力；
4、兩年以上任職酒店前廳主管或經(jīng)理的工作經(jīng)驗。
工作地點：南寧市區(qū)內(nèi)（接受南寧市區(qū)內(nèi)調(diào)配）
職位晉升通道：主管-經(jīng)理-副店長-店長
公司簡介
雅斯特酒店集團，中國中檔酒店品牌8強，創(chuàng)立于2011年。
作為國內(nèi)最早精準定位中檔酒店市場的酒店集團，雅斯特以中檔商旅文化酒店行業(yè)開創(chuàng)者和先行者的姿態(tài)，秉承“專業(yè)、舒適、優(yōu)雅、親和”的產(chǎn)品理念，和“顧客第一，價值即服務”的服務宗旨，在集團多品牌發(fā)展及高鐵經(jīng)濟圈市場布局戰(zhàn)略的指引下，圍繞以廣州、南寧、桂林、武漢為中心的3小時內(nèi)陸高鐵經(jīng)濟圈，布局“兩湖兩廣，云貴川渝”；以深圳、廈門、杭州、上海為中心的3小時沿海高鐵經(jīng)濟圈，布局“深滬津京”，打造高鐵經(jīng)濟圈雙引擎。
2019年1月，雅斯特酒店集團向全球發(fā)布“藍灣2025”戰(zhàn)略，實現(xiàn)從區(qū)域品牌向全國性、國際化品牌快速挺進。
2019年10月，攜手中飯協(xié)和釘釘打造酒店數(shù)字化中臺，以“引領酒店業(yè)邁向數(shù)智時代”為愿景，以“讓天下沒有難做的酒店”為使命，為中檔酒店行業(yè)開創(chuàng)新藍海。
集團旗下?lián)碛?大品牌，包括中檔商旅酒店“雅斯特酒店”、輕中檔商旅酒店“雅美途酒店”、中高檔商旅酒店“雅斯特國際酒店”、高檔商旅酒店“雅斯菲爾酒店”。截至目前，集團旗下品牌已開業(yè)、已簽約未開業(yè)及正在洽談簽約的酒店達到1000家，覆蓋湖北、湖南、廣東、廣西、云南、貴州、四川、重慶、山東、江蘇、安徽、河北、河南、江西、福建、海南等地區(qū)的200多座重點城市，員工數(shù)量超過13000多人。會員人數(shù)超過2000萬以上。
上班地點
工作地址：
南寧 青秀區(qū) 津頭 查看上班路線
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前廳經(jīng)理4000-4500元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧諾蘭酒店管理有限公司酒店/旅游具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神，督導前廳各部分員工服務質(zhì)量標準、操作流程標準并對前廳部各項工作實施全面監(jiān)督。完成上級領導安排的工作2025-08-22
藍桂東 -
酒店前廳經(jīng)理4000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西美住酒店管理有限公司酒店/旅游一、入職要求 1.要求有酒店前廳經(jīng)理1-2年工作經(jīng)驗 2.要求服從上級安排，上進心強，能獨立做前廳培訓課件進行培訓 3.身高158到170及以上 二、工作內(nèi)容： 1.負責大堂各崗位運作情況：員工儀容儀表、工作紀律、服務質(zhì)量以及公共區(qū)域清潔衛(wèi)生、公區(qū)秩序、設備完好 2.積極做好各類消費客戶的接待咨詢及銷售服務工作 3.做好VIP客戶的迎來接待及在住期間個性化服務工作 4 .掌握客房預訂及銷售概況和當天的整體客情 5.處理并盡快解決客人投訴 6.如遇突發(fā)事件，需及時上報，并積極協(xié)助處理，事后做好記錄。 三、薪資福利：綜合薪資3500-6000元 包食宿，生日、節(jié)假日福利等2025-08-21
潘*士
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前廳經(jīng)理8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西華夏銘酒店集團有限公司酒店/旅游崗位職責： 1.檢查督導本部門員工的工作流程、儀表儀容、組織紀律、禮貌用語及工作效率； 2.負責編制員工工作表，合理安排下屬的工作、管理、調(diào)配本部門使用的各種消耗品，嚴格控制成本，及時傳達上級的指示； 3.掌握預訂情況和當天客情，根據(jù)當天到達及離店客房名單，最大限度地銷售及時客房； 4.檢查負責本部門的安全、消防工作，負責安排重點賓客的接待工作和重要留言的落實、檢查； 5.熟悉酒店前臺業(yè)務運轉(zhuǎn)，能夠有效地處理和應對客戶投訴問題，具有較強的組織、協(xié)調(diào)和實際工作能力，并善于與人溝通，搞好與有關部門的協(xié)調(diào)及聯(lián)系； 6.制定并組織實施培訓計劃，正確評估下屬工作，做好工作日記； 7.負責部屬員工的考核工作。 任職要求： 1.三年以上的中高端酒店前廳管理經(jīng)驗優(yōu)先； 2.具備良好的溝通技巧和處理突發(fā)事件的能力，有良好的溝通表達能力和總結歸納能力； 3.熟悉掌握前廳各項業(yè)務標準化操作程序。 4.具備良好的學習能力及職業(yè)規(guī)劃（一年內(nèi)晉升店助，兩至三年晉升分店總經(jīng)理） 福利： 1、可免費提供吃、?。?2、法定節(jié)假日； 3、月度獎金、活動經(jīng)費、年終獎； 4、年終福利，生日禮物； 工作地點：南寧、桂林2025-08-20
韋女士
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蛙小俠前廳經(jīng)理（欽州）6000-7000元南寧-青秀區(qū)深圳俠時代餐飲管理咨詢有限公司計算機軟件崗位職責： 1、掌握店面每個崗位的各項操作標準，執(zhí)行店面各項系統(tǒng)（值班、品控、訓練、排班、訂貨等）操作； 2、熟悉店面顧客群體，對提升顧客滿意度做出具體行動，確保第三方平臺品牌的美譽度； 3、協(xié)助店長對店面人員架構現(xiàn)狀制定招募、培訓計劃并落實執(zhí)行； 4、對門店做好訓練落地追蹤，為公司的發(fā)展輸出人才； 5、根據(jù)店面月度訓練目標制定詳細的訓練計劃，并根據(jù)店面帶訓情況及時調(diào)整訓練計劃，對訓練員的帶訓工作進行實時追蹤并給予輔導； 6、負責周末門店直播活動。 任職資格： 1、中專以上學歷，管理類優(yōu)先； 2、30歲以下； 3、性格陽光開朗、積極向上，誠信正直，有責任心； 4、2年以上連鎖餐飲管理經(jīng)驗； 5、受過專業(yè)系統(tǒng)培訓，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、以及一定的邏輯分析和數(shù)據(jù)報表分析能力。2025-08-17
wlr@xiashidai.com.cn
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前廳經(jīng)理8000-12000元南寧-青秀區(qū)廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材一、主要崗位職責 （1）對客戶部進行日常管理。 （2）負責制定及完善客戶部客戶接待，輔助談單，合同簽訂，客戶回訪及跟蹤，一訪、二訪及定金死單的判定及分析，監(jiān)督和推進轉(zhuǎn)合同、轉(zhuǎn)施工，退單原因分析，監(jiān)督和跟進設計師服務等全套工作流程及標準，并對部門員工進行督導、培訓。 （3）帶領部門員工完成公司下達的自來客業(yè)績目標。 （4）負責監(jiān)督數(shù)據(jù)員按公司規(guī)范要求進行進店客戶、簽單數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計，進行數(shù)據(jù)分析。 （5）協(xié)助收集客戶反饋信息、同行及市場信息，提供對產(chǎn)品及營銷策略建議。 二、崗位要求 （1）大專及以上學歷，35歲以下。 （2）具備一定的管理意識和較強的溝通協(xié)調(diào)能力。 （3）具有良好的團隊合作精神和服務意識。 三、薪資福利： 1、薪酬范圍：8K-12K+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。 2、月休4天+法定節(jié)假日；其他帶薪假：兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓師假0.5天/月。 3、公司特色福利：業(yè)務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運動日、員工互助基金、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修、購車資助等。2025-08-13
陳女士 -
前廳經(jīng)理4000-6000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家廣西芒果旅宿文化旅游投資有限公司金融/投資/證券一、崗位職責 1、全面負責酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務設施的功能,處于完好狀態(tài); 2、進行有關的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告; 3、使客房達到最高出租率,獲取最佳的客房收入; 4、督導下屬部門主管,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調(diào)整工作部署; 5、保持良好的客際關系,能獨立有效地處理賓客投訴; 6、協(xié)助酒店與更高一級領導處理突發(fā)事件。 二、任職資格 1、男女不限,五官端正,女性身高158CM以上,男性身高170CM以上; 2、2年以上星級酒店同崗位工作經(jīng)驗,熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神; 3、有較強的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力; 4、全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識,能處理日常服務環(huán)節(jié)中所涉及到的財務方面的問題。2025-08-13
相關企業(yè)
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酒店 -
酒店管理，餐飲管理，餐飲服務（具體項目以審批部門批準的為準），停車場服務，企業(yè)管理信息咨詢，企業(yè)營銷策劃，展示展覽服務，文化藝術交流活動策劃；對餐飲業(yè)、娛樂業(yè)、酒店業(yè)旅游業(yè)的投資；銷售：食品（具體項目以審批部門批準的為準）、農(nóng)副土特產(chǎn)品（僅限初級）；旅館業(yè)服務（具體項目以審批部門批準的為準）；卷煙、雪茄煙、罰沒煙草制品零售（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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財務/酒店
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酒店經(jīng)營管理服務。（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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對市場、物流業(yè)、旅游業(yè)、酒店業(yè)的投資與管理；五金交電、機電設備、建筑材料的銷售；代管房屋再租賃。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
老年人養(yǎng)護服務（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；對養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)、旅游業(yè)的投資；從事養(yǎng)老項目的研發(fā)；旅游業(yè)開發(fā)，酒店管理及相關信息咨詢服務；住宿服務（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；農(nóng)產(chǎn)品種植（僅限分支機構經(jīng)營）；健康信息咨詢，醫(yī)療保健信息咨詢（除醫(yī)療服務）。 -
一般項目：商業(yè)綜合體管理服務；企業(yè)管理；物業(yè)管理；園區(qū)管理服務；非居住房地產(chǎn)租賃；會議及展覽服務；包裝服務；專業(yè)設計服務；集貿(mào)市場管理服務；單用途商業(yè)預付卡代理銷售；商業(yè)、飲食、服務專用設備制造；信息技術咨詢服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；市場營銷策劃；企業(yè)形象策劃；體育賽事策劃；咨詢策劃服務；廣告設計、代理；社會經(jīng)濟咨詢服務；組織文化藝術交流活動；體育競賽組織；停車場服務；廣告發(fā)布；廣告制作；品牌管理；文具用品批發(fā)；文具用品零售；照明器具銷售；鞋帽批發(fā)；日用雜品銷售；商務代理代辦服務；票務代理服務；文化場館管理服務；物業(yè)服務評估；酒店管理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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酒店管理，住宿服務（具體項目以審批部門批準的為準）；銷售：食品（具體項目以審批部門批準的為準）、酒店用品、日用品；房屋租賃，會議會展服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：酒店管理；物業(yè)管理；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；信息技術咨詢服務；租賃服務（不含許可類租賃服務）；工程管理服務；停車場服務；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；養(yǎng)生保健服務（非醫(yī)療）；體育健康服務；棋牌室服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；禮儀服務；婚慶禮儀服務；集貿(mào)市場管理服務；非居住房地產(chǎn)租賃；住房租賃；以自有資金從事投資活動；組織文化藝術交流活動；健身休閑活動；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；小微型客車租賃經(jīng)營服務；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預包裝食品）；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；新鮮水果零售；日用百貨銷售；日用品銷售；茶具銷售；禮品花卉銷售；辦公用品銷售。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：餐飲服務；住宿服務；足浴服務；洗浴服務；理發(fā)服務；生活美容服務；歌舞娛樂活動；食品銷售；酒類經(jīng)營；煙草制品零售；高危險性體育運動（游泳）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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酒店
- 雅斯特酒店（深圳）集團有限公司
- 所在行業(yè) 酒店
- 成立時間 11年（2014年4月9日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
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該公司其他職位
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財務會計專員
￥4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈 -
客房主管/經(jīng)理
￥3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈 -
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￥5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈
