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職位描述

因公司發(fā)展快速.需要大量能獨當一面的管理人才.公司有健全的培養(yǎng)人體制及快速發(fā)展的平臺.愿意給廣大有理想的年輕人大膽嘗試和挑戰(zhàn)的機會.

如果你有遠大的理想,如果你對未來充滿斗志,如果你想挑戰(zhàn)自己的潛能,那千霸絕對是你實現夢想的地方!

英雄不問出處!!歡迎想挑戰(zhàn)高薪.挑戰(zhàn)自己的有志青年加入我們!!

該職位前期在公司各個不同部門(行政.人事.市場.財務)實習.了解整個公司運作流程.企業(yè)文化.同時訓練個人行業(yè)基本功.再根據個人專長安排合適崗位.是作為部門.分公司負責人的人才儲備.

薪資福利:

1.3500-5000元+高提成+獎金+節(jié)假日聚餐+交通補貼+差旅費+免費住宿+意外險+單休+外出旅游+團隊活動.按照職位及工齡上調薪酬

2.完善的內部晉升體系和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間

3.公司購買人身意外險

4.系統的入職培訓.專業(yè)一對一輔導以及良師益友計劃等

5.節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利(端午.中秋等佳節(jié).發(fā)放各式禮品)

6.豐富多彩的團隊活動(體育賽事.聯誼會.年會.外出旅游活動等)

7.工作時間:一天8小時制.單休

溫馨提示:公司直招.不收取任何費用.面試者可電話咨詢或直接登門面試.面試時間周一至周六10點-12點,請投遞簡歷者電話保持暢通.面試需要帶一份個人簡歷(或到公司填寫).請認真查看崗位要求.非誠勿擾.

工作地址:興寧區(qū)民主路8號斯壯大廈20樓20A1室

咨詢電話:15578****03

BRT:廣西展覽館站和民主園湖路口(廣西群眾藝術館)站

公司簡介

南寧見賢貿易有限公司.是以快速消費品及電子產品的生產和銷售于一體的綜合型企業(yè).地處中國東盟開放合作的前沿城市.北部灣經濟區(qū)核心城市--南寧.總部位于中國改革開放經濟特區(qū)--深圳.
        公司主營家居清潔.汽車內飾清潔護理等系列產品.業(yè)務遍及廣東.廣西.福建.浙江.海南.云南.貴州等城市.與眾多事業(yè)單位.醫(yī)院.銀行.政府機關單位.上市公司.國營企業(yè).私營企業(yè)等都有業(yè)務合作.業(yè)務覆蓋面廣.業(yè)務模式多元化.
        公司以產品銷售為業(yè)績支撐.以培養(yǎng)打造優(yōu)秀人才為基礎.以核心文化理念為靈魂.以快速發(fā)展打造創(chuàng)業(yè)平臺為使命.以打造國內銷售行業(yè)第一團隊為愿景.以人才和團隊為資本.先服從后指揮為紀侓,短時.高效.最大量行動為效率,軍隊.學校.家庭為團隊建設.筑成公司文化銅墻.
        我們是一支年輕而富有激情的團隊.是一群生活在成就與夢想中的年輕人.是一群勤學苦練.以成就團隊每個人為使命的創(chuàng)業(yè)人士.我們鼓勵員工獨立思考.敢為天下先.富有責任感.把自己的潛力.創(chuàng)造力與公司的發(fā)展有機的結合起來.
        我們拒絕平庸.敢于挑戰(zhàn),無論你學歷高低.來自何方, 只要你有夢想, 見賢就是你的舞臺!
        我們可以輸在人生起跑點.但絕不能輸在人生轉折點.
        心有多大舞臺就有多大! 揮灑激情青春.共創(chuàng)美好未來!

  一.企業(yè)文化
     使命:為中國有志青年提供一個更大.更快的發(fā)展平臺而奮斗終生.
           為每一個家人擁有一個幸福.優(yōu)質.溫暖的家而貢獻一份力量.
     價值觀:忠誠.感恩.團結.拼搏.務實
     理念:團隊至上.發(fā)展才是硬道理
     目標:共同成長.共同進步
     精神:不到黃河心不死.不破樓蘭誓不還

二.人才培養(yǎng)計劃
     1.文職類(行政/人事類.大專以上學歷)
入職后前期1-3個月銷售--行政文員--行政助理--行政主管--行政經理
入職后前期1-3個月銷售--人事助理--人事專員--人事主管--人事經理

     2.財務類(本科.會計證或者初級職稱)
 實習會計--分公司會計--財務主管--財務總監(jiān)

     3.業(yè)務類
基層業(yè)務員--業(yè)務副主管--業(yè)務主管--高級業(yè)務主管--副經理--經理-分公司總經理-區(qū)域總經理

三.福利薪酬待遇
1.提供在行業(yè)中非常具有競爭力的薪水,試用期(前三個月)底薪3500+高提成(20﹪~30﹪)+年終獎,綜合薪資4000元-9000元,
2.免費提供住宿,住宿環(huán)境優(yōu)美.家電設備齊全.距離公司步行只要5分鐘.
3.逢年過節(jié)有過節(jié)福利(包括端午節(jié).中秋節(jié).國慶節(jié)等),
4.員工聯誼和旅游:每年組織多次外出旅游活動.公司舉辦年會和聯誼會,
5.培訓:系統的入職培訓.專業(yè)的一對一輔導以及良師益友計劃等,
6.表現優(yōu)異者有機會出差學習.差旅費報銷,
7.在職期間享受人身意外險.

 面試電話:0771--46***20
公司地址:南寧市興寧區(qū)民主路8號斯壯大廈20樓A1室(人民公園附近)
公交BRT站牌:廣西展覽館站或民主園湖路口站
公交路線:B01路.B07路.B14路.B17路.B19路.B57路.B63路.B74路.B87路.B101路.B201路

上班地點

工作地址：南寧市民主路8號斯壯大廈二十層A1 查看上班路線

可能感興趣的職位: 企業(yè)文化建設總監(jiān)
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

上海漢和生物科技有限公司

農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

漢和生物集團辦公室企業(yè)文化建設總監(jiān)招聘 1名一、崗位職責： 1、文化戰(zhàn)略制定與落地? （1）根據公司戰(zhàn)略提煉核心價值觀，設計企業(yè)文化體系（理念文化、行為文化、制度文化），制定中長期建設規(guī)劃及年度落地計劃。（2）將文化理念融入經營管理流程，通過制度優(yōu)化、項目設計等形式推動文化滲透，確保與業(yè)務協同發(fā)展。 2、思想教育與員工關懷? ?（1）定期開展員工思想動態(tài)調研，設計并實施思想政治培訓課程，結合心理疏導、職業(yè)道德教育等方式提升員工認同感。（2）建立員工溝通機制（如座談會、內部論壇），解決思想矛盾，強化雇主品牌與團隊凝聚力。 3、文化活動與傳播? （1）策劃組織企業(yè)文化活動（如文化節(jié)、團建、表彰會），結合線上線下渠道（內刊、公眾號、短視頻等）傳播文化案例與故事。（2）管理企業(yè)文化載體（如VI系統、宣傳物料），確保內外形象一致性。 ?4、團隊管理與跨部門協作? （1）組建并培養(yǎng)文化工作團隊，協調HR、品牌等部門資源，推動文化項目跨部門執(zhí)行。（2）定期評估文化建設效果，通過調研數據優(yōu)化策略，形成閉環(huán)管理。二、任職要求： 1、本科及以上學歷，性別年齡不限，人力資源管理、企業(yè)管理、心理學、新聞傳播等相關專業(yè)優(yōu)先。 ?2、5年以上企業(yè)文化或思政教育相關經驗，有中大型企業(yè)文化模塊負責人經歷者優(yōu)先。 ?3、熟悉員工心理疏導、價值觀引導方法，能結合政策與企業(yè)實際設計思政課程。 4、優(yōu)秀的文字功底與活動策劃能力，能獨立完成文化宣傳內容及大型活動方案。 5、資源整合與項目管理能力，擅長跨部門協作及多任務推進。 6、具備正能量與感染力，善于溝通，能通過言行示范文化價值觀。 7、創(chuàng)新意識強，對互聯網、新媒體傳播趨勢敏感。三、薪酬福利：***。四、工作地點：南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號漢和生物集團辦公室。五、工作時間：8：30-12：00，14：30-18：00，雙休

18小時前

梁先生; 家裝顧問
4500元/月

南寧-青秀區(qū)

廣東星藝裝飾集團廣西有限公司集成分公司

家居/室內設計/裝潢/建材

工作職責：? 1、分析客戶裝修需求，為客戶提供專業(yè)的裝修咨詢服務； 2、通過電話、微信等形式挖掘潛在客戶，并將潛在客戶邀約至公司進行業(yè)務洽談；? 3、熟練掌握公司的核心的差異化競爭力。崗位要求： 1、積極樂觀，認同企業(yè)文化，價值觀統一，自我驅動力強； 2、抗壓能力強，愿意挑戰(zhàn)高薪； 3、有團隊精神，善于和他人合作，樂于分享； 4、為人正直，愿意腳踏實地，肯吃苦耐勞。

2025-09-11

蘇經理

招聘經理; 合同專員
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西新廈工程咨詢有限公司

建筑與工程

經驗要求:從事建筑行業(yè)3年及以上經驗，需要具備合同管理工作經驗。知識要求:熟悉建筑類法律法規(guī)及合同相關法規(guī)等，掌握合約簽訂相關程序，能力要求:具有本行業(yè)合同編寫擬訂能力，組織協調能力，溝通能力，具有風險識別能力，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。其他要求:認同本公司企業(yè)文化，熱愛本行業(yè)，責任心強，事業(yè)心強，工作嚴謹。

2025-09-11

黃女士; 企劃宣傳文化主管
7000-9000元

南寧-青秀區(qū)

廣西昇達建筑工程有限公司

原材料和加工

一、主要工作內容 1、全面統籌企業(yè)文化建設、運營、管理； 2、負責企業(yè)策劃宣傳推介； 3、起草部門和公司的月、季、半年、全年工作總結。二、招聘條件 1、人品素質：人品好，責任心強，有良好的職業(yè)道德； 2、年齡：40歲以下； 3、專業(yè)與學歷：漢語言文學、新聞學等相關專業(yè)，本科及以上學歷。 4、工作經驗與能力：（1）在企業(yè)內從事企劃宣傳、企業(yè)文化管理五年以上，有建筑工程公司工作經歷者優(yōu)先考慮；（2）熟悉企業(yè)文化建設、企劃宣傳及運營、管理的工作流程，能制定相關工作方案并組織實施；（3）有良好的文字組織和表達能力；（4）善于與人溝通，協調能力較強，具有很強的團隊協作精神。 5、工作地點：廣西南寧市青秀區(qū)，能適應少量出差。三、待遇條件 1、薪酬按公司級別檔次制度執(zhí)行； 2、試用期3個月，試用期工資按80%支付工資，合格錄用后按有關規(guī)定享受“五險”社保待遇； 3、周末雙休。四、其他入職需提供三甲醫(yī)院出具的《入職體檢報告》，體檢報告日期與入職日期相距不超過30天。

2025-09-11

行政人力部; 品宣專員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

航九云居（廣西）健康科技有限公司

品宣專員崗位職責 1.負責公司品宣工作，定期編寫與收集品宣素材，做好品宣文案編寫與推廣的同時,做好公司企業(yè)文化與品牌宣傳。 2.負責公司各類產品策劃，配合品牌策略，撰寫各種活動文案，定期組織研討會并制定創(chuàng)新計劃。 3.負責產品宣傳冊、產品包裝、產品標簽等文案、公司對外形象包裝和廣告宣傳策劃。 4.負責公司各類活動的策劃，完成文案及各種軟文、配圖等文字相關工作。 5.負責公司項目及服務規(guī)劃，編寫服務廣告和相關文字工作。 6.其它上級領導交辦工作。任職要求： 1.全日制本科及以上學歷，公關、廣告、傳播等相關專業(yè)，4年以上創(chuàng)意文案經驗。 2.文字功底強，思維敏捷，掌握各類具備公司品質管理客服相關經驗。 3.熟悉各種公文格式，了解新媒體傳播的特點。 4.電腦使用熟練,會PS,美圖等品宣制作軟件。 5.具有較強的工作責任心和敬業(yè)精神。

2025-09-10; 總經辦主任
10000-15000元

南寧-江南區(qū)

廣西瑞迅供應鏈管理有限公司

醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生

請詳細查看任職資格后投遞！請詳細查看任職資格后投遞！一、工作職責： 1、做好內外訪客接待、會議和活動事務安排，人脈的維系與管理。 2、制定和完善公司管理制度、辦公流程，并監(jiān)督其有效執(zhí)行。 3、負責重要會議管理，包括計劃、提醒、預定、安排接送等。 4、與各部門、各公司間的溝通，跟蹤落實會議布置的工作任務的貫徹，對執(zhí)行情況實時反饋。 5、管理公司固定資產和辦公用品，確保采購、分發(fā)及時。 6、負責公司食堂管理，合理管控成本。 7、負責公司證照管理、變更，確保公司合規(guī)合法經營。 8、監(jiān)督日常行政事務，包括辦公環(huán)境維護、設備管理。 9、負責公司企業(yè)文化落地，文化活動的組織及節(jié)假日福利發(fā)放。二、任職要求： 1、身高160cm-168cm，本科及以上學歷、專業(yè)不限，熟練使用office各類辦公軟件； 2、八年以上工作經驗； 3、有較強的組織、協調、溝通、具有較強的計劃和執(zhí)行能力； 4、具有優(yōu)秀的公文寫作能力； 5、良好的團隊協作精神，為人誠實可靠、品行端正。 6、性格開朗，形象氣質佳。三、薪資福利： 1、月薪：10-15K 2、福利：五險一金、帶薪年假、員工午餐、績效獎金等。 3、工作時間：周末雙休、法定節(jié)假日休息。

2025-09-08

劉小姐; 儲備主管（河池店）
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西書香指南文化有限公司

計算機硬件

一、崗位職責： 1、在門店輪崗學習，熟悉公司企業(yè)文化，工作流程（產品知識、來貨驗收上架陳列、銷售、退換貨、訂貨、客訴）。 2、熟悉門店日常經營管理，包括財務管理、營銷管理、后勤管理、客戶管理。 3、熟悉使用日報表、月報表等經營報表，為板塊經營提供數據參考。 4、協助店長帶領團隊，實現門店銷售目標。二、任職要求： 1、20-35歲，大專及以上學歷，不限是否有工作經驗。 2、對圖書零售行業(yè)有濃厚興趣，具較強的服務意識和團隊合作精神； 3、性格開朗，溝通協調及學習能力好，較強的執(zhí)行能力； 4、能承受工作壓力，有強烈的升職欲望，敢擔當。三、晉升通道：儲備主管--板塊主管--分店主管--副店--店長-總部采購四、薪酬福利固定工資+提成+學歷補助+工齡工資+帶薪年假+五險+年終分紅五、上班地點：河池市朝陽路15號《指南書城》

2025-09-08

農女士; 實習生
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

南寧千霸科技有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

因公司發(fā)展快速，需要大量能獨當一面的管理人才，公司有健全的培養(yǎng)人體制及快速發(fā)展的平臺，愿意給廣大有理想的年輕人大膽嘗試和挑戰(zhàn)的機會。如果你有遠大的理想，如果你對未來充滿斗志，如果你想挑戰(zhàn)自己的潛能，這里就是你實現夢想的地方！英雄不問出處！！歡迎想挑戰(zhàn)高薪、挑戰(zhàn)自己的有志青年加入我們?。?該職位前期能接受三個月市場業(yè)務基層訓練，跟隨市場部主管熟悉了解公司基本業(yè)務內容和流程，三個月后在公司不同部門（行政、人事、財務）輪崗實習，了解整個公司運作流程、企業(yè)文化，同時訓練個人行業(yè)基本功，再根據個人專長安排合適崗位。該職位是作為部門主管、公司高層管理人員的人才儲備，升值空間最大，發(fā)展前景最廣。

2025-09-05

袁小姐; 人資經理
7000-11000元

南寧-青秀區(qū)

北部灣產業(yè)投資（廣西）有限公司

金融/投資/證券

崗位職責： 1、負責集團公司的人力資源管理工作； 2、根據公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經營發(fā)展目標進行公司人力資源規(guī)劃，制定并完善人力資源制度流程并組織實施； 3、根據公司人才發(fā)展戰(zhàn)略，完善公司人才數據工作，提高公司綜合管理水平，優(yōu)化人力資源管理模式和體系； 4、負責公司中高層管理和專業(yè)技術人才的引進工作，同時審核員工招聘、任職、評定，任免、晉升辭退等工作； 5、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題，培養(yǎng)和儲備優(yōu)秀人才，指導員工職業(yè)規(guī)劃，做好梯隊建設； 6、根據公司需求優(yōu)化設計現有的人力資源管理模式和招聘培訓、組織發(fā)展、績效薪酬等體系； 7、負責公司整體企業(yè)文化建設，組織協調安排公司的各項活動； 8、負責與各部門之間的溝通協調及相關外部關系的建立工作； 9、直屬領導交辦的其他工作。 1、崗位要求：具有較強的責任心、人力運營意識和執(zhí)行力，并能結合各種資源組織分析和實施決策； 2、具有較強組織協調和溝通表達能力、業(yè)務處理和外聯能力，具有較強適應能力和職業(yè)操守； 3.較強的邏輯思考、學習和抗壓力； 4.溝通協調能力強，有親和力，有責任心； 5.全日制本科及以上學歷

2025-09-04; 人資經理
7000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控產業(yè)發(fā)展集團有限公司

金融/投資/證券

崗位職責： 1.組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項計劃的實施；； 2.統籌組織開展公司員工的招聘、配置工作，制定招聘計劃，并滿足各部門合理的用人需求； 3.檢查并督導各部門工作，開展員工管理，員工行為監(jiān)督，落實執(zhí)行規(guī)章制度和勞動紀律； 4.建設公司企業(yè)文化，更新企業(yè)信息，塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化； 5.根據公司年度計劃，組織開展部門的計劃管理，制定部門及備崗位的業(yè)績目標、工作計劃； 6.完成領導交辦的其他工作。任職要求： 1.大專以上學歷,有5年以上的招聘工作經驗,有獵頭公司或林業(yè)、銅業(yè)行業(yè)、金融行業(yè)招聘工作經驗優(yōu)先; 2.熟悉國家、地區(qū)相關法律法規(guī)及政策; 3具備現代人力資源管理理念和扎實的理論基礎,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識5.具有戰(zhàn)略、策略化思維，能建立、整合不同的工作團隊,對人與組織的變化敏感，能建立適合公司發(fā)展的組織機構、管理規(guī)范; 4.熟悉各種招聘渠道,善于整合資源,較好的洞察及辨析能力; 5.優(yōu)秀的分析問題、解決問題思維和能力,優(yōu)秀溝通表達能力; 6.積極主動,責任心強,工作踏實,有較好的抗壓能力。

2025-09-03