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職位描述

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔；
2、報表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實工作；
3、負責(zé)商戶進件工作，會有人專門指導(dǎo)；
4、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。
任職資格：
1、活潑可愛，形象好，氣質(zhì)佳，年齡在20-28歲，女性；
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力；
4、熟悉公文寫作格式，熟練運用OFFICE等辦公軟件；
5、工作仔細認真、責(zé)任心強、為人正直。
6、計算機專業(yè)優(yōu)先考慮
工作時間：早上9:00-12:00 下午13：30-18：00。單休，享有國家法定節(jié)假日

公司簡介

一、簡介
廣西森諾網(wǎng)絡(luò)科技有限公司地址位于南寧市壯錦大道32號碧園·第五季小區(qū)。集團總部位于福建泉州市，是一家專業(yè)的創(chuàng)新金融一體化服務(wù)商。主營業(yè)務(wù)為手刷機、大POS機等。森諾科技借助互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，以便民服務(wù)及支付、營銷為手段，致力于為個人用戶、中小企業(yè)、商戶、電子商務(wù)平臺提供最全面，最安全，最簡單的支付產(chǎn)品，成為每個人的隨身移動支付專家。為廣大客戶提供高品質(zhì)的產(chǎn)品服務(wù)，傾力打造專業(yè)化、個性化、全天候、全方位的產(chǎn)品銷售及貿(mào)易服務(wù)平臺。公司發(fā)展迅速、待遇優(yōu)厚，急需大批優(yōu)秀人才，期待有志之士的加入，讓我們一起發(fā)展，將公司做得更大更強！
二、公司文化
誠信經(jīng)營?以客為本
合一流團隊?建一流品牌
造質(zhì)量為前提?以服務(wù)求生存
塑造人的品質(zhì)?建立管理的根基
三、公司定位
公司定位于提供一流的服務(wù)，以客為本；我們將盡其所能去嘗試和創(chuàng)造，所期望得到客戶更好的服務(wù)體驗。
四、企業(yè)理念
公司本著堅持“以人為本，追求卓越”的理念，堅持以質(zhì)量求生存、以信譽求發(fā)展的方針，始終把質(zhì)量和顧客利益放在首位，
誠信經(jīng)營：誠信經(jīng)營是立本的根基，塑造一流的經(jīng)營理念，是我們公司立足之根本，更是公司不斷獲取發(fā)展空間的捷徑之路；
倡導(dǎo)競爭上位：相互競爭是企業(yè)生存和員工發(fā)展的唯一捷徑；
團隊：任何一個人的力量都是渺小的，只有融入團隊，只有與團隊一起奮斗，你才實現(xiàn)個人價值的最大化，你才能成就自己的卓越！
合作發(fā)展：與同行合作，在合作中快速發(fā)展；與廣大用戶合作，在服務(wù)中不斷提高自身水平；注重公司內(nèi)部合作，強調(diào)團隊精神，相互信任和有效溝通；
五、晉升空間
業(yè)務(wù)專員→業(yè)務(wù)經(jīng)理→分公司總經(jīng)理
在這里，我們都是一批有活力的年輕人，無論你是80后、90后，只要你有活力，我們將接受你的不羈，接受你的穩(wěn)重，同時也接受你的初入社會懵懂，只要你愿意嘗試，機會永遠留給有準備和有想法的人，歡迎加入我們年輕活力的團隊，我們將給你不一樣的精彩舞臺！

上班地點

可能感興趣的職位: 人事行政實習(xí)生（商業(yè)）
2000元

南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場

華潤置地（南寧）有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助開展人事招聘、員工關(guān)系等日常工作； 2、協(xié)助開展黨團活動、資料整理、宣傳材料撰寫等； 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他人事行政工作。【專業(yè)要求】專業(yè)不限。管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、政治學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。工作地點：南寧

2025-08-10

黃先生; 高級人力資源專員
3000-5000元

南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園

南寧致一輪胎有限公司

汽車及零配件

我們正在尋找一位熱情、專業(yè)的招聘專員加入我們的團隊，開啟人才匯聚的精彩之旅！你將負責(zé)： 1- 招聘平臺大管家：精心維護智聯(lián)、BOSS 直聘等平臺，讓職位信息時刻亮眼，吸引人才目光，高效回復(fù)候選人咨詢，資源全部利用完畢，提升公司招聘吸引力。 2- 簡歷甄別與邀約達人：練就一雙“火眼金睛”，在簡歷的海洋中精準捕撈合適人選，以真誠、專業(yè)且富有感染力的話術(shù)邀請候選人加入面試，每日高效完成既定的篩選與邀約量，用行動詮釋“精準招聘”，不錯過任何一顆“遺珠”。，滿足用人需求。 3- 勝任力模型建筑師：與部門攜手，打造崗位勝任力模型，為人才選拔樹立精準標(biāo)尺，讓招聘決策有理有據(jù)。 4- 任職評估智囊：面試前后精心籌備與協(xié)助，根據(jù)人才畫像和勝任力模型全面考察候選人，快速給出專業(yè)評估報告，助力精準用人決策。 5- 新員融入護航者：從入職準備到文化培訓(xùn)，從跟進關(guān)懷到問題解決，一路陪伴新員工成長，提升留用率。 6-其他臨時工作，助力提升人力資源管理水平。我們期待你： 1- 專業(yè)出身：本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等專業(yè)背景，為您的招聘事業(yè)筑牢根基。 2- 經(jīng)驗加持：2年招聘實戰(zhàn)經(jīng)驗，熟悉招聘各環(huán)節(jié)“套路”，有勝任力模型與任職評估項目經(jīng)歷者優(yōu)先，讓您在新崗位上“無縫銜接”。 3- 技能滿點：熟練玩轉(zhuǎn)辦公軟件，數(shù)據(jù)處理、溝通協(xié)作、抗壓應(yīng)變能力樣樣出色，懂人力資源系統(tǒng)操作更能“如虎添翼”。 4-素質(zhì)過硬：陽光熱情，耐心暖心，助理人才發(fā)光發(fā)熱。

2025-08-10

張小波; 人力資源專員/助理
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園

南寧致一輪胎有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)：根據(jù)人力資源部工作目標(biāo)落實具體，包括流程體系梳理及編寫、招聘、培訓(xùn)、企業(yè)文化宣導(dǎo)、公司文案編輯及視頻剪輯等工作。任職要求： 1、統(tǒng)招本專及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)，。 2、熱愛人力工作，職業(yè)發(fā)展為人力資源管理方向者。 3、善于溝通能力，有說服能力，學(xué)習(xí)能力強。 4、具備良好的文筆、會編輯圖片和剪輯。 5、可接受出差。發(fā)展方向：實習(xí)生—人力資源專員-HRBP-主管-經(jīng)理

2025-08-10

張小波; 人事行政專員(南寧）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-中行麻村住宅小區(qū)

南寧五鼎科技有限公司

計算機硬件

崗位要求：（1）負責(zé)各項有關(guān)行政人事有關(guān)事務(wù)(招人方面,考核人方面,用人方面及考勤)等工作. （2）協(xié)助制訂公司的行政規(guī)章，經(jīng)總經(jīng)理簽發(fā)后督促各部門貫徹執(zhí)行，并注意收集執(zhí)行情況，從公司的實際出發(fā)，不斷完善公司的規(guī)章制度；（3）聯(lián)絡(luò)總公司各部門和分公司的工作進展情況，注意收集各方面的意見、建議、先進事例和存在問題，并向領(lǐng)導(dǎo)報告；（4）協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系，努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢；（5）協(xié)助安排、監(jiān)導(dǎo)辦公室各職能部門的工作. （6）要有一定的管理能力，組織和協(xié)調(diào)能力，會點企業(yè)策劃培訓(xùn)方面更好！（7）成熟穩(wěn)重但不失精明能干，形象口才好！敢于參與公司管理！談吐文雅大方，性格開朗，親和力好,要能承受工作壓力！（8）要有一定公文寫作整合能力！熟悉勞動法！（9）有C1駕照，會開小車優(yōu)先錄取！全日制大專以上文化！崗位要求：國務(wù)院規(guī)定法定節(jié)假日照常帶薪休假！歡迎想干事業(yè)的人投簡歷！薪資范疇：第一個月4100元+312元中餐補貼+全勤獎50元第二個月4200元+312元中餐補貼+全勤獎50元第三個月轉(zhuǎn)正4300元+312元中餐補貼+全勤獎50元）應(yīng)聘者有兩年以上相關(guān)人事行政工作上班時間：上班時間：上午8點(8點半）到12點，下午2點半到6點鐘，單休！所有人員都簽1年合約，購買五險！所有法定節(jié)假日均帶薪休假，入職即安排帶薪培訓(xùn)，另有節(jié)日福利，團建旅游，年休假等福利。

2025-08-10

謝小姐; 辦公室人事專員
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

南寧鑫誠商貿(mào)有限公司

任職要求： 17-24，有相關(guān)行政人事經(jīng)驗者優(yōu)先，有團隊精神，樂觀開朗工作內(nèi)容： 1、負責(zé)公司人力資源的規(guī)劃與管理，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績效管理等； 2、人力資源政策和流程，確保人力資源管理的高效運作； 3、建立和維護良好的員工關(guān)系，提升員工滿意度和組織凝聚力。薪資待遇：試用期3000包食宿加金，轉(zhuǎn)正3500-4500＋獎金＋晉升崗位要求： 1、具備扎實的人力資源管理知識和技能； 2、能夠獨立完成人力資源相關(guān)工作，具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力； 3、對人力資源領(lǐng)域有深入理解，能夠根據(jù)公司需求提供專業(yè)建議。溫馨提醒：無經(jīng)驗者需跨部門學(xué)習(xí)，會有師傅一對一帶教，容易上手，不能接受者勿擾！

2025-08-09; 人力資源專員（包吃+五險+下午茶）
4000-5000元

南寧-興寧區(qū)-暢春湖山莊

南寧市有棵樹電子商務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

【崗位職責(zé)】 —人事板塊— 1、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r開展招聘工作，包括搜集簡歷、面試邀約、結(jié)果通知等； 2、招聘數(shù)據(jù)記錄、分析，不斷優(yōu)化招聘渠道、方式，控制人力成本； 3、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職相關(guān)事宜辦理，試用期定期跟進、關(guān)懷； 4、員工花名冊更新及維護，員工資料、檔案管理； 5、員工活動、團建、福利等策劃與執(zhí)行； 6、上級安排的其他工作。 —行政板塊— 1、辦公室日常辦公環(huán)境及制度維護、管理； 2、跟進公司水電、物業(yè)費、寬帶費使用情況及繳費； 3、日常辦公用品采購及報銷； 4、公司公共設(shè)施維護、翻新、維修管理及對接； 5、公司固定資產(chǎn)維護、管理，定期盤點，完善固定資產(chǎn)相關(guān)表格，控制成本； 6、公司各項消息文案及通知發(fā)布； 7、員工問題收集、反饋、處理； 8、上級安排的其他工作。【任職要求】 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，普通話標(biāo)準； 2、形象氣質(zhì)佳，具備較強和親和力及服務(wù)意識； 3、從事人力行政工作1年及以上； 4、熟悉各項人事政策及勞動法規(guī)，規(guī)避用人風(fēng)險； 5、熟練掌握辦公軟件（如Word、Excel、PPT等）； 6、具有良好的書面、口頭表達能力，溝通領(lǐng)悟能力強； 7、工作細致，認真負責(zé)； 8、具備較強的抗壓能力，工作效率高； 9、具備良好的應(yīng)變能力和解決問題的能力，能夠在緊急情況下冷靜處理。【薪資待遇】試用期3個月：無責(zé)底薪3000+全勤獎200+組長評級（0-1000）轉(zhuǎn)正：無責(zé)底薪3500+全勤獎200+組長評級（0-1000）【工作時間】周末大小休上午：8:30-12:00 下午：14:00-18:00 加不加班看自己工作進度【其他福利】五險、工作日包中餐晚餐、有員工午睡宿舍、免費下午茶、年度體檢、生日福利、節(jié)日福利、不定期團建活動

2025-08-09; 行政人事專員/助理
2000-4000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市巨邦裝飾建材有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材

一、崗位職責(zé)： 1.負責(zé)接待來訪人員及應(yīng)聘人員，做好相關(guān)登記； 2.負責(zé)公司文件打印、復(fù)印、收發(fā)等工作； 3.負責(zé)辦公用品的采購、發(fā)放、使用登記； 4.負責(zé)行政人事檔案資料的管理及登記； 5.協(xié)助開展招聘工作，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試以及錄用手續(xù)的辦理等； 6.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時性工作。二、任職要求： 1.具有大專及以上學(xué)歷，年齡在22-30歲，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可； 2.有良好的溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力。

2025-08-09

蘭女士

人事; 人事行政專員（包吃+免費下午茶+五險）
4000-5000元

南寧-興寧區(qū)-暢春湖山莊

南寧市有棵樹電子商務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

【崗位職責(zé)】 —人事板塊— 1、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r開展招聘工作，包括搜集簡歷、面試邀約、結(jié)果通知等； 2、招聘數(shù)據(jù)記錄、分析，不斷優(yōu)化招聘渠道、方式，控制人力成本； 3、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職相關(guān)事宜辦理，試用期定期跟進、關(guān)懷； 4、員工花名冊更新及維護，員工資料、檔案管理； 5、員工活動、團建、福利等策劃與執(zhí)行； 6、上級安排的其他工作。 —行政板塊— 1、辦公室日常辦公環(huán)境及制度維護、管理； 2、跟進公司水電、物業(yè)費、寬帶費使用情況及繳費； 3、日常辦公用品采購及報銷； 4、公司公共設(shè)施維護、翻新、維修管理及對接； 5、公司固定資產(chǎn)維護、管理，定期盤點，完善固定資產(chǎn)相關(guān)表格，控制成本； 6、公司各項消息文案及通知發(fā)布； 7、員工問題收集、反饋、處理； 8、上級安排的其他工作。【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準，CET4及以上； 2、形象氣質(zhì)佳，具備較強和親和力及服務(wù)意識； 3、從事人力行政工作1年及以上； 4、熟悉各項人事政策及勞動法規(guī)，規(guī)避用人風(fēng)險； 5、熟練掌握辦公軟件（如Word、Excel、PPT等）； 6、具有良好的書面、口頭表達能力，溝通領(lǐng)悟能力強； 7、工作細致，認真負責(zé)； 8、具備較強的抗壓能力，工作效率高； 9、具備良好的應(yīng)變能力和解決問題的能力，能夠在緊急情況下冷靜處理。【薪資待遇】試用期3個月：無責(zé)底薪3000+全勤獎200+組長評級（0-1000）轉(zhuǎn)正：無責(zé)底薪3500+全勤獎200+組長評級（0-1000）【工作時間】周末大小休上午：8:30-12:00 下午：14:00-18:00 加不加班看自己工作進度【其他福利】五險、工作日包中餐晚餐、有員工午睡宿舍、免費下午茶、年度體檢、生日福利、節(jié)日福利、不定期團建活動

2025-08-09; 人事助理（實習(xí)生）
2000-3000元

南寧-邕寧區(qū)

南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責(zé)任公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

公司在南寧有十幾家餐飲門店，人事的工作會涉及到門店運營、人員管理等相關(guān)工作，所以每個月大概有四分之一的時間需要跑門店（南寧市內(nèi)），有電車交通工具優(yōu)先，請仔細看招聘要求，符合并且能接受者再投遞，謝謝！~ 月休4天+法定節(jié)假日，工作時間10：00-18：30，公司包午餐。 1、要求人力資源/工商管理專業(yè)； 2、負責(zé)協(xié)助公司人事經(jīng)理開展招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試、入離職等工作安排； 3、負責(zé)與門店部門的工作對接以及人事協(xié)調(diào)，信息的上傳下達； 4、基本熟悉并了解公司市場部門的工作內(nèi)容及流程； 5、入職后會有崗前培訓(xùn)，了解公司文化、訓(xùn)練基礎(chǔ)能力。

2025-08-09

人事部; 人力資源專員/助理/實習(xí)生
2000-4000元

南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園

南寧致一輪胎有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)：根據(jù)人力資源部工作目標(biāo)落實具體，包括流程體系梳理及編寫、招聘、培訓(xùn)、企業(yè)文化宣導(dǎo)、公司文案編輯及視頻剪輯等工作。任職要求： 1、統(tǒng)招本專及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)，。 2、熱愛人力工作，職業(yè)發(fā)展為人力資源管理方向者。 3、善于溝通能力，有說服能力，學(xué)習(xí)能力強。 4、具備良好的文筆、會編輯圖片和剪輯。 5、可接受出差。發(fā)展方向：實習(xí)生—人力資源專員-HRBP-主管-經(jīng)理

2025-08-09

張小波