職位描述
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)招聘，員工關(guān)系等人力資源板塊工作；
2、負(fù)責(zé)公司接待安排，外部聯(lián)絡(luò)等工作；
3、做好會議（公司例會、日常會議、部門會議）的組織安排，及會議紀(jì)要記錄和會議資料收集歸檔等會議管理；
4、負(fù)責(zé)公司辦公采購、登記、領(lǐng)用、發(fā)放、維護(hù)、登記等物資管理工作；
5、負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生的督察，及后勤保障工作；
6、負(fù)責(zé)公司辦公室各項管理制度的建立和運行落實；
7、負(fù)責(zé)公司文件的擬、收、發(fā)、存文檔管理（包括公司資料合同）等檔案管理。
職位要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷；
2、熟練操作excel、word、PPT等辦公軟件；
3、具有良好的溝通能力，執(zhí)行能力，組織能力；
4、有良好的文字表達(dá)能力和文案編寫能力；
5、人力資源、行政學(xué)、文秘等專業(yè)優(yōu)先；
6、同行業(yè)、大型企業(yè)或企事業(yè)單位工作經(jīng)驗優(yōu)先。
公司簡介
廣西等保安全測評有限公司是經(jīng)公安部第三研究所認(rèn)證授權(quán)的網(wǎng)絡(luò)安全等級保護(hù)測評機(jī)構(gòu)，具備從事網(wǎng)絡(luò)安全等級保護(hù)測評資質(zhì)和能力。公司專注和深耕網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域，主要從事網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)、安全咨詢等業(yè)務(wù)。公司堅持以人為本、尊重人才，致力成為國內(nèi)優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò)安全服務(wù)提供商，為國家網(wǎng)絡(luò)安全事業(yè)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
公司積極參與網(wǎng)絡(luò)安全保障事業(yè)，為廣大政府企事業(yè)單位提供專業(yè)、安全、有價值的網(wǎng)絡(luò)安全服務(wù)。經(jīng)過多年的拼搏和積累，獲得廣大客戶的認(rèn)可和好評。公司通過ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證，獲得第17和19屆中國-東盟博覽會、中國-東盟商務(wù)與投資峰會網(wǎng)絡(luò)安?！皟?yōu)秀技術(shù)支撐單位”、廣西護(hù)網(wǎng)2021網(wǎng)絡(luò)安全攻防實戰(zhàn)演練暨第七屆廣西網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)大賽 “三等獎”、北海護(hù)網(wǎng)2021網(wǎng)絡(luò)安全攻防實戰(zhàn)演練“優(yōu)秀獎”、“護(hù)網(wǎng)2021”南寧市服務(wù)第18界中國-東盟博覽會網(wǎng)絡(luò)安全攻防實戰(zhàn)演習(xí)優(yōu)秀攻擊隊、廣西壯族自治區(qū)網(wǎng)絡(luò)與信息安全信息通報中心技術(shù)支撐單位等榮譽(yù)稱號。
公司業(yè)務(wù)范圍：網(wǎng)絡(luò)安全等級保護(hù)測評、密碼評估、安全服務(wù)、滲透測試、攻防演練、應(yīng)急處置、安全培訓(xùn)、等保定級、建設(shè)和體系咨詢。
我們歡迎廣大有志之士加入，共創(chuàng)未來！
上班地點
工作地址：
廣西壯族自治區(qū)南寧市江南區(qū)下津路 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
人事部4000-6000元南寧-青秀區(qū)-東盟財經(jīng)中心廣西南寧市杰鋒皇餐飲有限公司餐飲業(yè)1. 年滿18 男女不限 2. 包吃包住小區(qū)房，空調(diào)熱水器齊全 3. 有上進(jìn)心，工作崗位晉升空間大。6小時前
李先生人事經(jīng)理 -
人事行政主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西福銳達(dá)科技有限公司計算機(jī)硬件崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司發(fā)展和需求，制定、完善人力資源戰(zhàn)略發(fā)展計劃、制度辦法、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)程序等。 2.根據(jù)崗位需求，及時招聘適合的人才，保障人崗匹配，并確定相關(guān)的新人帶教計劃、留用考核等。 3.負(fù)責(zé)公司工資績效管理工作，包括但不限于優(yōu)化、調(diào)整、執(zhí)行、面談、復(fù)核。 4.負(fù)責(zé)或協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完善公司薪酬方案或體系，并推進(jìn)落實。 5.負(fù)責(zé)搭建內(nèi)部人才管理和培訓(xùn)體系，包括職級職稱管理、能力提升管理、儲備/骨干隊伍培養(yǎng)等。 6.負(fù)責(zé)員工關(guān)系的處理，包括但不限于日常矛盾和問題的及時解決、用工風(fēng)險的防范、勞動爭議的有效處理等 7.負(fù)責(zé)部門各崗位工作的管理，跨部門協(xié)調(diào)各部門的工作。 8.協(xié)助維護(hù)公司的對外關(guān)系。 9.負(fù)責(zé)接待，資產(chǎn)管理等行政方面工作 10.組織安排公司各種團(tuán)建、旅游、會議等活動 11.公司及上級布置的其他工作任務(wù)。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者放寬至大專，年齡在25-35歲； 2、3年以上人力資源/行政管理工作經(jīng)驗； 3、有高度的執(zhí)行力，責(zé)任心和主動性，熟悉人資、行政部門各工作環(huán)節(jié)的運作。 4、具備獨立管理一個部門的組織統(tǒng)籌能力和部門協(xié)調(diào)能力。 5、有較優(yōu)秀的解決問題的能力。 6、熟悉當(dāng)?shù)丶皣蚁嚓P(guān)的用工及企業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)。21小時前
黃主管 -
招聘辦公室人事文員3000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)招聘辦公室文員 BOSS老板直聘 一、工作內(nèi)容： 通過招聘平臺邀約求職者到現(xiàn)場報道面試。 二、工作時間： 上六休一，早上9：30-下午18：30 三、薪資待遇:該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定。（模式供選） 四、招聘要求： 20-28歲，工作積極性強(qiáng)，有一定競爭意識，服從管理。 （1）、負(fù)責(zé)人事招聘的日常招聘工作，完善人事招聘流程。 （2）、預(yù)約面試、面試接待 （3）、招聘渠道的開發(fā)和維護(hù) （4）、入職跟蹤，對試用期員工不定期進(jìn)行溝通。 （5）、上班時間朝九晚五，上六休一。 地址：南寧西鄉(xiāng)塘高新區(qū)科興路12號綜合廠房21小時前
-
早九晚六辦公室文員3000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市馳宇科技有限公司計算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、使用公司的招聘軟件做日常的招聘回復(fù)、邀約面試； 2、邀約應(yīng)聘者面試，跟進(jìn)、登記回訪； 二、崗位要求： 1、年齡18-35 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)清晰流暢，具有人力資源或銷售相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、性格外向，善于溝通，具有敏銳的觀察力； 4、熱愛人力資源工作，有意往本行業(yè)發(fā)展； 5、會基本電腦操作； 6、具有迎難而上、抗壓能力強(qiáng)的品質(zhì) 福利待遇: 1、上班時間9:30~12:00 14:00~18:30 上六休一，法定節(jié)假日放 假。 2、薪資待遇2300無責(zé)+200全勤+提成，綜合薪資3500~4000左右，招人越多提成越高2025-10-11
磨女士人事 -
人事專員（接受無經(jīng)驗+包?。?3000-6000元南寧-青秀區(qū)薪資福利: 1、無責(zé)底薪3000+獎勵+五險+包住+其他福利(月綜合:3500- 6000 ,每年2-3次調(diào)薪) 2、公司免費提供住宿(Ps:小區(qū) 宿舍24小時熱水，2室1廳寬敞大房，無限網(wǎng)絡(luò)，為員工滿需要提供全自動洗衣機(jī)，空調(diào)，拎包入住，解決住宿問題。） 3、工作輕松公司氣氛- -級棒，每月生日會、聚餐等 崗位內(nèi)容： 1、發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料。 2、監(jiān)督員工考勤、審核和辦理請休假手續(xù)。 3、組織、安排應(yīng)聘人員的面試。 4、辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等異動手續(xù)。 任職要求： 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，能夠有效地與團(tuán)隊成員和候選人交流。 2.對人力資源管理有一定的理解，能夠在招聘和員工發(fā)展方面提供合理的建議。 3.擁有較強(qiáng)的組織能力和計劃能力，能夠在多任務(wù)環(huán)境中保持工作效率。 4.具備良好的判斷力和決策能力，能夠在招聘過程中做出準(zhǔn)確評估。2025-10-11
-
人事專業(yè)3000-5000元南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園南寧越潤貿(mào)易有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)員工招聘、入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動等手續(xù)，建立保管人事檔案；負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理、勞動關(guān)系風(fēng)險預(yù)防； 2、負(fù)責(zé)員工社保的辦理； 3、負(fù)責(zé)員工考勤、獎懲管理；負(fù)責(zé)每月員工薪資核算； 4、能接受廣西區(qū)域內(nèi)出差、支持其他部門店面會議工作； 5、負(fù)責(zé)公司節(jié)日團(tuán)建福利籌備策劃、采購辦公室物資； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1、1年以上人事行政工作經(jīng)驗，具有良好的道德品質(zhì)和企業(yè)意識； 2、大專及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、熟練操作電腦等辦公設(shè)備,熟悉網(wǎng)絡(luò)工作。 福利待遇： 1、保險：購買五險 2、符合年限要求的員工給予年限工資的獎勵 3、節(jié)假日福利、生日福利、部門聚會拓展 4、培訓(xùn)：開展崗前新人培訓(xùn)，不定期提供給員工企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、外派培訓(xùn)等培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會，入職一年以上可參加公司六星級心態(tài)培訓(xùn)，軍訓(xùn)等 5、南寧市區(qū)提供住宿2025-10-10
梁銘珊
-
人力資源專員/助理人事3000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城崗位職責(zé)：招聘 、考勤 任職要求：形象氣質(zhì)佳，有工作經(jīng)驗，會使用boss 工作內(nèi)容：初步篩選簡歷，邀約面試 ，輔助簡單的行政工作。 崗位福利：無責(zé)底薪3500＋招聘績效 ，綜合薪資4000+（績效：到面9元，入職培訓(xùn)30元，入職滿10，天男50元，女100元，達(dá)到轉(zhuǎn)正要求男200元，女500元。） 工作時間：朝九晚六，午休2個小時，雙休，法定節(jié)假日正常休息2025-10-10
申強(qiáng)
-
行政人事實習(xí)生2000元南寧-青秀區(qū)一、崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級完成日常招聘、考勤、入離職等； 2、協(xié)助上級做好公司日常行政工作； 3、協(xié)助上級做好其他日常人事相關(guān)工作。 二、任職要求： 1、大專及以上，工商管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)； 2、熟練掌握Word、Excel、PPT等辦公軟件； 3、有相關(guān)證書優(yōu)先。 三、上班時間 彈性工作制，10:00-18:00，或晚班13:30-21:00，單雙休 四、上班地點 南寧市青秀區(qū)國際財富廣場 五、薪資福利 實習(xí)補(bǔ)貼：800-1200元/月2025-10-10
-
高級人力資源專員3000-5000元南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園南寧致一輪胎有限公司汽車及零配件我們正在尋找一位熱情、專業(yè)的招聘專員加入我們的團(tuán)隊，開啟人才匯聚的精彩之旅！ 你將負(fù)責(zé)： 1- 招聘平臺大管家：精心維護(hù)智聯(lián)、BOSS 直聘等平臺，讓職位信息時刻亮眼，吸引人才目光，高效回復(fù)候選人咨詢，資源全部利用完畢，提升公司招聘吸引力。 2- 簡歷甄別與邀約達(dá)人：練就一雙“火眼金睛”，在簡歷的海洋中精準(zhǔn)捕撈合適人選，以真誠、專業(yè)且富有感染力的話術(shù)邀請候選人加入面試，每日高效完成既定的篩選與邀約量，用行動詮釋“精準(zhǔn)招聘”，不錯過任何一顆“遺珠”。，滿足用人需求。 3- 勝任力模型建筑師：與部門攜手，打造崗位勝任力模型，為人才選拔樹立精準(zhǔn)標(biāo)尺，讓招聘決策有理有據(jù)。 4- 任職評估智囊：面試前后精心籌備與協(xié)助，根據(jù)人才畫像和勝任力模型全面考察候選人，快速給出專業(yè)評估報告，助力精準(zhǔn)用人決策。 5- 新員融入護(hù)航者：從入職準(zhǔn)備到文化培訓(xùn)，從跟進(jìn)關(guān)懷到問題解決，一路陪伴新員工成長，提升留用率。 6-其他臨時工作，助力提升人力資源管理水平。 我們期待你： 1- 專業(yè)出身：本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等專業(yè)背景，為您的招聘事業(yè)筑牢根基。 2- 經(jīng)驗加持：2年招聘實戰(zhàn)經(jīng)驗，熟悉招聘各環(huán)節(jié)“套路”，有勝任力模型與任職評估項目經(jīng)歷者優(yōu)先，讓您在新崗位上“無縫銜接”。 3- 技能滿點：熟練玩轉(zhuǎn)辦公軟件，數(shù)據(jù)處理、溝通協(xié)作、抗壓應(yīng)變能力樣樣出色，懂人力資源系統(tǒng)操作更能“如虎添翼”。 4-素質(zhì)過硬：陽光熱情，耐心暖心，助理人才發(fā)光發(fā)熱。2025-10-10
張小波
-
人事行政主管4000-5000元南寧-武鳴區(qū)廣西僑遠(yuǎn)氣體有限公司儀器儀表/工業(yè)自動化1.負(fù)責(zé)執(zhí)行新員工入職培訓(xùn)工作，協(xié)助部門培訓(xùn)執(zhí)行，監(jiān)督培訓(xùn)實施，做好培訓(xùn)記錄等； 2.負(fù)責(zé)招聘、人員初選、預(yù)約面試，入職、轉(zhuǎn)正、離職等相關(guān)手續(xù)辦理； 3.負(fù)責(zé)員工日?？记凇悇?、加班、出差情況統(tǒng)計，協(xié)助財務(wù)完成薪資核算，協(xié)助各部門領(lǐng)導(dǎo)完成績效實施、監(jiān)督及管理等； 4.完成工作規(guī)范、薪酬、福利等制度完善，組織新擬定制度的審核工作，監(jiān)督員工工作執(zhí)行，保障公司按制度條例運作； 5.負(fù)責(zé)公司員工檔案管理、勞動合同的簽訂、勞動關(guān)系維護(hù)、各類勞動糾紛處理及各部門員工協(xié)調(diào)等工作； 6.負(fù)責(zé)意外險、社保、醫(yī)保及非全日制工傷保險管理，處理工傷事故，辦理相關(guān)手續(xù)。 7.負(fù)責(zé)公司團(tuán)建活動、年會活動方案的起草、籌備、組織實施、記錄等； 8.負(fù)責(zé)工分制周檢、公司周例會、月度公司會議等公司級會議的通知、組織、記錄和跟進(jìn)； 9.公眾號維護(hù)管理與發(fā)文、宣傳；網(wǎng)址網(wǎng)頁管理與升級更新；抖音運營與管理； 10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。 任職資格： 1.人力資源管理、行政管理相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2.兩年以上人力資源、行政工作經(jīng)驗； 3.熟悉人力資源管理模塊、勞動法等方面的知識；； 4.熟悉商務(wù)禮儀、政務(wù)接待工作； 5.熟練操作Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件 6.具備優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質(zhì)，強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感，工作原則性、抗壓能力強(qiáng)； 接受過績效管理、人力資源管理等課程培訓(xùn)者優(yōu)先。2025-10-10
南寧相關(guān)熱門崗位
相關(guān)企業(yè)
-
全過程工程咨詢、工程咨詢、工程勘察設(shè)計、工程招標(biāo)代理、政府采購項目代理、工程造價咨詢、工程監(jiān)理、工程總包管理、工程項目管理、房屋建筑工程施工總承包、市政公用工程施工總承包、城鄉(xiāng)規(guī)劃、土地規(guī)劃、環(huán)境評估、房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理、工程檢測、施工勞務(wù)、水土保持方案編制、水土保持方案評估、環(huán)境影響評價，固定資產(chǎn)投資項目社會穩(wěn)定風(fēng)險分析報告編制、評估（以上項目涉及資質(zhì)證的，憑資質(zhì)證經(jīng)營）；政府和社會資本合作（PPP）咨詢、項目績效考核及項目后評價；標(biāo)識導(dǎo)視系統(tǒng)的設(shè)計制作與安裝；裝配式建筑工程咨詢服務(wù)、建筑技術(shù)咨詢服務(wù)、教育信息咨詢；房地產(chǎn)中介服務(wù)；工程設(shè)備、場地的租賃；軟件開發(fā)；建材（除危險化學(xué)品）的銷售；文化創(chuàng)意服務(wù)；企業(yè)管理策劃服務(wù)、會議及展覽服務(wù)、市場調(diào)查。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目：通訊設(shè)備銷售；移動通信設(shè)備銷售；計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；銷售代理；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；計算機(jī)系統(tǒng)服務(wù)；５Ｇ通信技術(shù)服務(wù)；云計算裝備技術(shù)服務(wù)；智能機(jī)器人銷售；人工智能硬件銷售；人工智能行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)集成服務(wù)；通訊設(shè)備修理；物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)；光通信設(shè)備銷售；移動終端設(shè)備銷售；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：基礎(chǔ)電信業(yè)務(wù)；第一類增值電信業(yè)務(wù)；第二類增值電信業(yè)務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；通訊設(shè)備修理；物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)；通訊設(shè)備銷售；電子產(chǎn)品銷售；家用電器銷售；廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā)；電動自行車銷售；日用百貨銷售；文具用品零售；辦公用品銷售；玩具銷售；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；建筑材料銷售；五金產(chǎn)品零售；五金產(chǎn)品批發(fā)；建筑裝飾材料銷售；非居住房地產(chǎn)租賃；住房租賃；計算機(jī)及通訊設(shè)備租賃。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：基礎(chǔ)電信業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
信息通信項目監(jiān)理（憑資質(zhì)證經(jīng)營），相關(guān)工程的設(shè)計、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；通訊設(shè)備修理；計算機(jī)及通訊設(shè)備租賃；通訊設(shè)備銷售；移動終端設(shè)備銷售；電子產(chǎn)品銷售；移動通信設(shè)備銷售；軟件開發(fā)；物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)；計算機(jī)及辦公設(shè)備維修；計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)；計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；計算機(jī)系統(tǒng)服務(wù)；家用電器銷售；家用電器安裝服務(wù)；家用電器零配件銷售；家用電器研發(fā)；銷售代理；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；汽車裝飾用品銷售；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；汽車新車銷售；汽車舊車銷售；二手車經(jīng)銷；二手車經(jīng)紀(jì)；電車銷售；機(jī)動車修理和維護(hù)；二手車鑒定評估；輪胎銷售；洗車服務(wù)；機(jī)械設(shè)備租賃；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；總質(zhì)量4.5噸及以下普通貨運車輛道路貨物運輸（除網(wǎng)絡(luò)貨運和危險貨物）；道路貨物運輸站經(jīng)營；機(jī)動車駕駛?cè)丝荚噲龅胤?wù)；機(jī)動車駕駛員培訓(xùn)；二手日用百貨銷售；日用百貨銷售；服裝服飾批發(fā)；服裝服飾零售；服裝輔料銷售；玩具、動漫及游藝用品銷售；玩具銷售；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；家具安裝和維修服務(wù)；家具零配件銷售；家具銷售；日用產(chǎn)品修理；家居用品銷售；鞋帽批發(fā)；花卉綠植租借與代管理；禮品花卉銷售；日用品銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械租賃；醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品批發(fā)；醫(yī)用口罩零售；醫(yī)用口罩批發(fā)；醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品零售；勞動保護(hù)用品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù),網(wǎng)頁設(shè)計(除經(jīng)營性互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)外),設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告,文化藝術(shù)交流活動策劃(除國家有專項規(guī)定外);銷售:手機(jī)、計算機(jī)軟硬件、助力自行車;服裝銷售、租賃;接受委托代辦電信業(yè)務(wù)(憑相關(guān)協(xié)議書經(jīng)營)。 -
服務(wù):展覽展示的策劃及技術(shù)咨詢,室內(nèi)外裝飾裝修設(shè)計、施工,園林仿古建筑及城市環(huán)境藝術(shù)的設(shè)計、施工,國內(nèi)廣告、雕塑、工藝美術(shù)品的設(shè)計、制作,信息系統(tǒng)集成及服務(wù),計算機(jī)軟件及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安防設(shè)備、智能化設(shè)備的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、成果轉(zhuǎn)讓,通信工程、建筑智能化工程、電子工程、機(jī)電工程、照明工程(除承裝(修、試)電力設(shè)施)的設(shè)計、施工,計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安防設(shè)備、智能化設(shè)備、五金設(shè)備、通信設(shè)備的維修;批發(fā)、零售:智能設(shè)備、計算機(jī)設(shè)備及配件,打印機(jī)及耗材,計算機(jī)軟件,數(shù)碼產(chǎn)品,電線電纜,電子產(chǎn)品,五金設(shè)備,通信設(shè)備,儀器儀表,燈具,音響、建筑材料、裝飾材料、文化用品、光電產(chǎn)品。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動) -
接受總公司委托聯(lián)系業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目：工程管理服務(wù)；工程造價咨詢業(yè)務(wù)；招投標(biāo)代理服務(wù)；政府采購代理服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；環(huán)保咨詢服務(wù)；社會穩(wěn)定風(fēng)險評估；節(jié)能管理服務(wù)；水利相關(guān)咨詢服務(wù)；土地整治服務(wù)；企業(yè)管理咨詢；規(guī)劃設(shè)計管理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：建設(shè)工程設(shè)計；建設(shè)工程監(jiān)理；建設(shè)工程勘察；建設(shè)工程質(zhì)量檢測；水利工程建設(shè)監(jiān)理；測繪服務(wù)；國土空間規(guī)劃編制（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
-
許可項目：公路工程監(jiān)理;建設(shè)工程監(jiān)理;建設(shè)工程設(shè)計;建設(shè)工程勘察;建設(shè)工程質(zhì)量檢測;水利工程建設(shè)監(jiān)理;水運工程監(jiān)理;地質(zhì)災(zāi)害治理工程監(jiān)理（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：工程管理服務(wù);公路水運工程試驗檢測服務(wù);招投標(biāo)代理服務(wù);安全咨詢服務(wù);單建式人防工程監(jiān)理;工程造價咨詢業(yè)務(wù);軟件開發(fā);軟件銷售;建筑信息模型技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
行業(yè)招聘
- 廣西等保安全測評有限公司
- 所在行業(yè) 監(jiān)理/通信/保安
- 成立時間 9年（2016年2月2日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人
