職位描述
1. 動態(tài)研究手機行業(yè)新產(chǎn)品和新技術(shù)發(fā)展方向,制定公司技術(shù)roadmap開發(fā)計劃;
2. 模組的開發(fā)創(chuàng)新,新技術(shù)的引入和突破.
3. 技術(shù)推廣:
-向客戶端提供新技術(shù)方案平臺培訓(xùn)和推廣;
-確認市場/客戶端需求,將客戶語言轉(zhuǎn)化為技術(shù)語言,推進R&D評估 &設(shè)計開發(fā);
-參與評估客戶整機堆疊,并整合公司研發(fā)資源推廣我司解決方案;
-從客戶整機的角度出發(fā),評估風(fēng)險,識別技術(shù)難點,組織研發(fā)團隊一起定義產(chǎn)品性能指標(biāo)、技術(shù)瓶頸、品質(zhì)要點等;
-分析對手的技術(shù)特點和競爭力,為營銷決策提供相關(guān)信息(銷售策略等);
-把客戶的方向、技術(shù)需求和信息轉(zhuǎn)化成產(chǎn)品方向和參數(shù).
職位要求:
基本能力:
1. 具備市場敏感度,了解手機行業(yè)相關(guān)的新產(chǎn)品和新技術(shù)發(fā)展方向和趨勢,制定與實施開發(fā)計劃,滿足客戶需求;
2. 具備技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)力,帶領(lǐng)團隊攻克項目技術(shù)難題,推動項目進展;
3. 創(chuàng)新及設(shè)計成本意識強,開發(fā)出具有竟?fàn)幜Φ漠a(chǎn)品;
4. 具備良好的溝通能力,能夠激勵團隊成員,促進團隊溝通協(xié)作.
專業(yè)能力:
1. 10年+手機模組行業(yè)開發(fā)經(jīng)驗,本科學(xué)歷,深入了解MOA、Sensor shift、可變光圈、潛望等產(chǎn)品特點、結(jié)構(gòu)、組裝工藝 測試流程;
2. 項目管理能力,能夠制定詳細的項目計劃,有效地管理項目進度和風(fēng)險;
3. 英語口語溝通能力,能有效的與客戶溝通.
公司簡介
AAC瑞聲科技成立于1993年,是感知體驗解決方案的領(lǐng)導(dǎo)者,以打造感官體驗技術(shù)的未來為企業(yè)目標(biāo)。瑞聲科技堅持技術(shù)創(chuàng)新,注重全球布局,經(jīng)過數(shù)十年的行業(yè)深耕,我們與國內(nèi)外終端客戶建立緊密、長期、穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關(guān)系,在聲學(xué)、光學(xué)、觸感、傳感器及半導(dǎo)體、精密制造等領(lǐng)域擁有強大的綜合競爭力。在感知科學(xué)上,瑞聲科技不斷創(chuàng)新,打造各類全新的交互體驗,為行業(yè)注入新的活力。在未來,瑞聲科技將在智能手機、智能汽車、虛擬現(xiàn)實、現(xiàn)實增強、智能家居等多行業(yè)持續(xù)發(fā)力,開創(chuàng)感知體驗新紀(jì)元。
上班地點
工作地址:
南寧 江南區(qū) 沙井 查看上班路線
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數(shù)據(jù)挖掘工程師【廣西移動項目】6000-10000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé) 1、根據(jù)業(yè)務(wù)要求,清洗、整理、分析與挖掘聯(lián)通B/O/M域數(shù)據(jù),形成數(shù)據(jù)報表及分析報告,為市場線各部門決策提供依據(jù); 2、利用不同維度的數(shù)據(jù),通過機器學(xué)習(xí)、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)、聚類分析、決策樹、邏輯回歸、SVM、貝葉斯分類、CNN、LSTM、ARMA預(yù)測、文本分析等方法,對客戶進行立體的、多維度的畫像,建立業(yè)務(wù)所需的各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)及營銷模型; 3、建立各種計量模型,如評分卡、反欺詐模型、各類風(fēng)險識別評估模型等,幫助客戶進行用戶管理與維系; 4、針對不同業(yè)務(wù)場景確定數(shù)據(jù)需求,制定相應(yīng)數(shù)據(jù)分析方案,協(xié)助策略運營師制定營銷方案與監(jiān)控方案等; 5、與業(yè)務(wù)相關(guān)部門保持溝通,了解客戶模型需求; 任職要求 1、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、計算機、運籌學(xué)、信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,2年及以上工作經(jīng)驗; 2、熟練掌握orcale/MySQL等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫,能夠自主完成數(shù)據(jù)提取與分析; 3、熟悉C/C++語言、Python、R、Java任意一種語言,精通數(shù)據(jù)分析工具,能夠自主完成數(shù)據(jù)分析及挖掘工作; 4、有完整的數(shù)據(jù)挖掘、優(yōu)化模型、模型應(yīng)用實施經(jīng)驗; 5、商業(yè)敏感性高,熟悉電信運營商行業(yè); 6、熟練應(yīng)用決策樹、邏輯回歸、SVM、聚類、Bayes、GBDT、XGBOOST、Neural Network、CNN、LSTM、ARMA預(yù)測等常用數(shù)據(jù)挖掘算法和統(tǒng)計分析方法; 7、極強的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)作能力。19小時前吳偉
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數(shù)據(jù)挖掘7000-12000元南寧-青秀區(qū)1.統(tǒng)計學(xué)、計算機科學(xué)、數(shù)學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2.1年以上數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計建模實踐經(jīng)驗; 3.熟悉決策樹、SVM、隨機森林、XGBOOST等常用機器學(xué)習(xí)算法; 4.自我驅(qū)動能力,良好的溝通協(xié)作能力;19小時前吳偉
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大數(shù)據(jù)挖掘工程師8000-11000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1)運用機器學(xué)習(xí)技術(shù)/工具,構(gòu)建先進的算法模型體系,持續(xù)優(yōu)化或重構(gòu)新的算法及相關(guān)框架,賦能精準(zhǔn)營銷業(yè)務(wù)。 2)參與/支持BI業(yè)務(wù)分析的數(shù)據(jù)挖掘工作,基于海量數(shù)據(jù)分析指標(biāo)、發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)規(guī)律。 3)負責(zé)數(shù)據(jù)挖掘模型的建立、優(yōu)化和應(yīng)用等工作。 任職要求: 1)本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)、計算機等相關(guān)專業(yè)。 2)1年以上數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計建模實踐經(jīng)驗。 3)熟悉決策樹、SVM、隨機森林、XGBOOST等常用機器學(xué)習(xí)算法。 4)熟悉機器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)等算法。熟悉Python、R等語言。19小時前吳偉
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技術(shù)專家(極氪家)6000-8000元南寧-江南區(qū)廣西沃之悅汽車服務(wù)有限公司汽車及零配件工作職責(zé): 職責(zé): 帶領(lǐng)技術(shù)團隊從用戶利益出發(fā),協(xié)助服務(wù)中心站長貫徹與執(zhí)行用戶型企業(yè)的理念; 組織、參與車輛故障的診斷維修,在需要技術(shù)支持時與總部技術(shù)團隊溝通,精準(zhǔn)解決用戶車輛問題,提高一次修復(fù)率; 管理和監(jiān)控極氪家服務(wù)中心維修保養(yǎng)全流程的執(zhí)行情況,確保用戶車輛的維修質(zhì)量; 團隊內(nèi)定期開展技術(shù)分享會議和負責(zé)技術(shù)內(nèi)訓(xùn),提升團隊的維修效率和質(zhì)量,為用戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 負責(zé)參加極氪品牌組織的各類技術(shù)培訓(xùn),持續(xù)為團隊賦能。 任職要求: 大專及以上學(xué)歷,三年以上駕齡,擁有低壓電工證及其他相關(guān)職業(yè)等級證; 2.六年以上從事乘用車維修的工作經(jīng)驗,熟悉汽車維修的流程、工藝以及工作進度的控制; 3.具備完全獨立解決車輛故障診斷和維修能力,具備兩年以上新能源車維修經(jīng)驗; 4.良好的語言組織和表達能力,較好的協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力和基本的管理能力; 5.熟練使用常用的辦公軟件。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:4S店/后市場19小時前方女士
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行業(yè)招聘

- 瑞聲聲學(xué)科技(深圳)有限公司
- 所在行業(yè) 計算機
- 成立時間 21年(2004年1月12日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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質(zhì)量管理/測試工程師
¥8000-13000元
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¥12000-18000元
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聲學(xué)研發(fā)工程師(南寧)
¥11000-18000元
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COB/EOL設(shè)備調(diào)試技師
¥9000-14000元
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