職位描述
1.嚴守黨和國家的機密,
2.主要做檔案整理.分類.掃描.錄入等工作,
3.熟練掌握各類辦公軟件等,
4.誠實肯干.吃苦耐勞.責任心強,
5.薪酬:行政班.雙休.法定假日放假.試用期二個月.工資1810元/月,轉(zhuǎn)正:底薪+提成,
6.聯(lián)系電話:覃女士13117****66.王女士0771-****013,
7.工作地點: 駐廣西南寧市江南區(qū)電池廠宿舍.
公司簡介
廣西桂檔信息技術有限公司注冊于南寧市青秀區(qū)民族大道38-2號泰安大廈26層03、05號寫字間,注冊資金 200 萬,是一家專業(yè)從事檔案整理、檔案數(shù)字化服務及檔案數(shù)據(jù)處理、網(wǎng)絡信息技術、計算機軟硬件技術、數(shù)據(jù)處理技術服務、技術咨詢服務等業(yè)務的高科技企業(yè)。專注于通過為用戶提供高品質(zhì)的產(chǎn)品、優(yōu)秀的解決方案及卓越的服務,提升信息系統(tǒng)價值。 公司擁有一支由資深軟件工程師、網(wǎng)絡工程師、掃描加工服務人員組成的技術團隊,現(xiàn)有人員數(shù)量約300人,檔案整理及數(shù)字化加工年生產(chǎn)能力約5000萬頁, 綜合應用云計算、物聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)、虛擬仿真、大數(shù)據(jù)等新技術、新理念為客戶提供包括咨詢規(guī)劃、軟件開發(fā)、硬件配套、系統(tǒng)集成、運維外包及為各類用戶提供全面的檔案整理及數(shù)字化解決方案。 公司實力雄厚,在政府、企業(yè)積累了相當規(guī)模的用戶和案例,聚集了優(yōu)秀的銷售和技術人才,與國內(nèi)外各大著名IT品牌建立良好的合作關系。公司立志于打造成為全國一流、廣西領先的技術服務型公司。我們將專注于基礎網(wǎng)絡運維管理、信息安全保障、數(shù)據(jù)中心、多媒體視訊、檔案整理、檔案數(shù)字化服務及檔案數(shù)據(jù)處理等發(fā)展方向,搭建專業(yè)的技術團隊,通過學習領先技術及自身技術積累革新, 并結(jié)合行業(yè)最佳實踐構(gòu)想,提供優(yōu)秀的解決方案,最大程度滿足用戶的需求。 公司會一如既往地堅持全面以客戶為主體的服務宗旨和理念,在公司專業(yè)的行業(yè)和業(yè)務領域內(nèi),集中優(yōu)勢力量,致力于提供多項滿足客戶業(yè)務需求的個性化產(chǎn)品的整體解決方案,為廣大客戶不同的業(yè)務模型提供一流的定制服務;堅持質(zhì)量高于一切和主動服務的經(jīng)營理念,通過專業(yè)的技術服務體系,保證提供及時周到的技術服務,提升客戶滿意度,實現(xiàn)客戶利益的最大化。
“專業(yè)、誠實、責任感”是桂檔公司的核心價值觀。對用戶誠實、對用戶負責、對服務專業(yè)是我們遵循的處事原則,也是我們立足和發(fā)展的基礎。公司一貫以“及時、耐心、高質(zhì)”為服務準則切實為用戶解決實際問題,同時,公司的服務團隊由既精通檔案業(yè)務又具備軟硬件知識的復合型人才組成,能充分滿足用戶多層次的服務需求,在同行業(yè)中獨樹一幟,深受廣大用戶好評。廣西桂檔信息技術有限公司無疑是用戶最可信賴的合作伙伴。
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)民族大道泰安大廈38-2號2605 查看上班路線
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儲備主管3000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西富之房科技有限公司計算機硬件任職要求;有一定行業(yè)銷售經(jīng)驗,服從公司制度.能夠完成公司下達任務。有駕照者優(yōu)先 薪資待遇;3000底薪加提成.入職買五險. 上班時間;8.30~12.00 14.00~18.305小時前李立慶
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追款專員6000-12000元南寧-青秀區(qū)一、崗位職責 1. 賬款監(jiān)控與風險預警 - 密切跟蹤公司各類應收賬款 - 持續(xù)完善應收賬款臺賬 2.催收方案制定與執(zhí)行 - 依據(jù)客戶的逾期時長、金額大小、信用狀況等多維度因素,量身定制個性化的催收方案。 - 客勤互動。 3.客戶關系維護 - 在追款過程中,始終注重維護公司與客戶之間的良好關系。 - 對于信譽良好、因臨時困難逾期的優(yōu)質(zhì)客戶,在合規(guī)的前提下,可酌情提供一定的優(yōu)惠政策或還款便利,增強客戶與公司的合作粘性。 4.數(shù)據(jù)分析與報告 - 定期統(tǒng)計回款相關的關鍵數(shù)據(jù), - 深度剖析客戶逾期規(guī)律,挖掘潛在風險點,為公司信用評估體系的完善貢獻力量,助力公司降低業(yè)務風險。 5.跨部門協(xié)作 - 與公司內(nèi)部的租賃業(yè)務部門緊密協(xié)同,及時了解客戶需求與業(yè)務動態(tài),共同解決項目過程中出現(xiàn)的各類問題,確保業(yè)務順利推進。 - 積極配合財務部門進行賬務核對工作,協(xié)助分析賬齡結(jié)構(gòu),為財務決策提供數(shù)據(jù)支撐。 6.特殊案件處理 - 對于一些復雜或疑難的欠款案件, - 獨立處理追收案件的全過程。 二、任職要求 1. 教育背景與專業(yè)知識 - 大專及以上學歷,金融、財務、法律、經(jīng)濟等相關專業(yè)優(yōu)先考慮。具備一定的金融、債務相關法律法規(guī)知識,如熟悉《合同法》《民事訴訟法》《個人信息保護法》等,確保在追款工作中嚴格遵守法律規(guī)定,合法合規(guī)開展工作,有效避免法律風險。 2.工作經(jīng)驗 - 具有5年以上應收賬款清收、催收工作經(jīng)驗者優(yōu)先。有銀行、金融機構(gòu)、消費金融公司或相關企業(yè)賬款催收經(jīng)驗者將更具優(yōu)勢。熟悉賬款催收流程,了解行業(yè)內(nèi)常見的催收技巧與方法,能夠快速上手工作。 3. 能力素質(zhì) - 具備出色的口頭表達能力,能夠清晰、準確、有條理地向客戶傳達催款信息,引導客戶正確理解還款義務。同時,擁有較強的談判能力,能夠根據(jù)客戶實際情況,靈活協(xié)商出雙方都能接受的合適還款方案。 - 具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠?qū)蛻舻那房顢?shù)據(jù)、還款記錄等進行深入分析,準確評估客戶的還款能力和風險狀況,為制定科學合理的催款策略提供有力依據(jù)。 - 擁有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠與團隊成員密切配合,共享信息和經(jīng)驗,共同完成團隊的催款目標。在跨部門協(xié)作中,能夠與不同部門的同事有效溝通,協(xié)同解決問題。 - 具備較強的應變能力和問題解決能力,在面對客戶的各種突發(fā)情況和復雜問題時,能夠迅速做出反應,冷靜分析并找到切實可行的解決方案。 - 擁有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力,能夠在高強度的工作壓力下保持積極的工作態(tài)度,應對催收工作中可能出現(xiàn)的客戶抵觸、拒絕等情況,始終堅持完成工作任務。 4.其他要求 - 熟練使用Office辦公軟件,如Excel進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,Word撰寫報告、函件等。具備基本的電腦操作技能,能夠高效完成日常工作中的數(shù)據(jù)錄入、文檔處理等任務。 - 個人信用記錄良好,無犯罪記錄,確保在工作中能夠遵守職業(yè)道德規(guī)范,維護公司形象和客戶利益。 - 能夠適應一定程度的出差安排,尤其是在需要進行上門催收等工作時,能夠積極配合公司業(yè)務需求。 你可以根據(jù)實際招聘需求,對上述內(nèi)容進行調(diào)整。若公司有特定業(yè)務領域,像電商賬款回收、建筑工程款項追討等,我能進一步細化崗位內(nèi)容,使其更貼合實際。 5、福利待遇 6k-12k+績效補貼、五險一金、意外險、帶薪年假、包午餐、大小周等。2025-09-06
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科創(chuàng)部部門主管5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西西子科技咨詢有限公司計算機軟件我們是一群年輕人,在一起我們也希望尋找一批年輕人成就一番年輕人的事業(yè)。走進我們給自己一個機會,也是給我們一次機會,相互選擇相互成長,共同協(xié)助成就每個人的夢想! 一、崗位職責 1. 負責科創(chuàng)部門的日常管理工作,包括人員管理、工作分配和進度監(jiān)控。 2. 參與制定科創(chuàng)政策研究的中長期規(guī)劃和年度工作計劃,確保部門目標與公司戰(zhàn)略一致。 3. 主導客戶跟進工作,維護關鍵客戶關系,提升客戶滿意度和服務質(zhì)量。 4. 負責部門間工作銜接,協(xié)調(diào)跨部門合作,確保項目順利進行。 5. 參與重要項目的策劃和執(zhí)行,為公司業(yè)務發(fā)展提供政策研究支持和決策依據(jù)。 二、任職要求 1. 本科及以上學歷,政策研究、科技管理、經(jīng)濟學等相關專業(yè)。 2. 5年以上相關工作經(jīng)驗,具有科創(chuàng)政策研究或相關領域管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 熟悉國家和地方科技政策,具備良好的政策分析和研究能力。 4. 具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力和項目管理能力。 5. 優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務意識,能夠處理復雜的人際關系和工作挑戰(zhàn)。 6.有過高企認定、科技項目、工信項目的申報經(jīng)驗,熟悉申報流程為加分項。 三、薪酬福利 - 崗位工資+五險+提成+項目獎金+差旅費補貼+年資津貼+年終分紅+帶薪年假+國家法定節(jié)假日。 - 團建旅游,暖心基金,帶薪學習培訓,茶歇水果,餐補,一年兩次調(diào)薪,專屬運動教練帶訓。 四、上班時間 08:30-12:00,14:00-18:00。周末雙休 五、工作地點 南寧市科園大道68號東盟慧谷7棟6樓 我們期待有志之士加入我們的團隊,共同推動企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展!2025-09-06韋
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學術專員5000-10000元南寧-青秀區(qū)招聘收單員1名(已有市場) 薪資待遇:底薪+績效+提成,有雙休,五險,醫(yī)藥相關專業(yè),中專以上學歷,歡迎應屆畢業(yè)生或?qū)嵙暽?,想突破自己的伙伴加入我們?崗位職責: 1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進行公司產(chǎn)品的推廣,完成相應銷售任務; 2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高公司產(chǎn)品市場份額; 3、開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶,并對既有的客戶進行維護; 4、樹立公司的良好形象, 充分了解市場狀態(tài)。 歡迎好學勤快、能吃苦耐勞、想提升自己、想賺錢的您踴躍投簡歷!2025-09-06梁惠乾
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零售主管6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育1.全面負責所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪的經(jīng)營及日常管理; 2.全面負責所管轄區(qū)域內(nèi)人員(店長、導購)的招聘,任用,考核等工作; 3.全面負責所管轄區(qū)域內(nèi)促銷活動的策劃、跟進、落地執(zhí)行、結(jié)果復盤等; 4.全面負責所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪業(yè)績指標的達成; 5.負責在區(qū)域內(nèi)推動公司各項制度及要求的落地執(zhí)行; 6.配合與協(xié)助區(qū)域商品及零支部門,合力做好區(qū)域內(nèi)店鋪銷售。2025-09-06林金潔
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招辦主管8000-13000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學安吉校區(qū)崗位職責: 1、管理招生團隊 2、負責招生宣傳管理 3、負責團隊業(yè)務分析 4、建立建全的部門制度 5、不斷開拓市場,帶領團隊積極開展招生工作,完成公司下達的業(yè)績目標。 任職要求: 1、??埔陨蠈W歷,需要有教育行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 2、具備良好的邏輯思考能力,溝通和表達能力 3、有招生經(jīng)驗,有招生資源的優(yōu)先考慮,待遇面聊 薪資待遇: 底薪+當月績效獎 +業(yè)務提成+全勤獎+ 年終獎金+五險一金 上班時間:周一至周五 上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 周末 上午9:30-12:00 下午14:30-17:00 (月休四天,法定節(jié)假日正常放假)2025-09-06唐冬冬
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視光技術專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西夢戴維科技有限公司計算機硬件工作內(nèi)容: 1、負責門店新員工的培訓、考核工作,以及平時的知識培訓的考核監(jiān)督工作 2、負責協(xié)助上級處理合作醫(yī)院及二級代理商的售后技術問題,以及醫(yī)院的技術駐點協(xié)助 3、輔助門店活動,以及技術部門對門店的幫扶工作 崗位要求: 1、大專以上學歷,男女不限 2、眼視光專業(yè)或有過視光相關行業(yè)1年工作經(jīng)驗,有驗光員證 3、能接受不定期短期省內(nèi)出差 4、沉穩(wěn)踏實、勤學上進、有責任心,熟悉辦公軟件 5、打算長期在視光行業(yè)發(fā)展 薪資待遇: 上班時間:8:45-12:00 13:15-18:00 月休4天,法定節(jié)假日 薪資待遇:底薪+崗位工作+績效+提成+技術補貼+出差補貼+工齡工資+帶薪年假+節(jié)日福利+生日福利+五險 完整明確的晉升流程,不定期的技能培訓,有意向考證的公司可報銷!但要求能做長期的。2025-09-06
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高薪績效專員3000-5000元南寧廣西民泰新能源科技有限公司計算機軟件所招職位為:人事專員 1、負責公司內(nèi)部各部門、相關重大事宜的協(xié)調(diào)和溝通,起到橋梁紐帶作用; 2、負責執(zhí)行公司各項規(guī)章制度及法律法規(guī),負責公司檔案整理、編目、鑒定、統(tǒng)計、保管等工作; 3、負責公司日常行政事務和后勤管理工作; 4、負責公司人員招聘、年度考核、入職離職等人事管理工作; 5、負責做好企業(yè)的會議記錄,發(fā)布會議紀要,檢查落實情況并回饋部門領導; 工作時間:上午08:30-12:00,下午14:00-18:00 有社保,有食堂(免費),有晉升空間,公司在籌備上市2025-09-06潘小姐
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- 廣西桂檔信息技術有限公司
- 所在行業(yè) 安防/電子/家具
- 成立時間 20年(2005年7月28日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --