職位描述
崗位職責
1.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃;
2.開發(fā)、維護、評估、分析各招聘渠道;
3.建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;
4.利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機構(gòu);
5.執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;
6.建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。
崗位要求
1.教育培訓:人力資源、管理或相關專業(yè)大學本科以上學歷。接受過現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、勞動法律法規(guī)、財務會計基本知識等方面的培訓。
2.工作經(jīng)驗:3年以上HR領域工作經(jīng)驗,至少2年以上招聘工作經(jīng)驗。對人才的發(fā)現(xiàn)與引進、組織與人員調(diào)整、員工職業(yè)生涯設計等具有豐富的實踐經(jīng)驗;對人力資源管理事務性工作有嫻熟的處理技巧;熟悉招聘流程及各種招聘渠道。
3.有酒店經(jīng)驗者優(yōu)先。
公司簡介
編號T10774(單位方位:民族大道) 紅林國際集團始建于1999年,歷經(jīng)20年的穩(wěn)健發(fā)展與沉淀,集團成長為以高端商務酒店為核心業(yè)務,涵蓋食品、地產(chǎn)、商超、貿(mào)易等領域的綜合型企業(yè)集團 。現(xiàn)有員工5000多人,下轄合浦紅林大酒店有限公司、廣西紅林大酒店有限公司、 宜春紅林酒店有限公司、江西紅林商業(yè)管理限公司、宜春市紅林大暉精鮮超市有限公司、合浦紅林食品有限公司等多家全資或控股企業(yè)。
合浦紅林大酒店成立于1999年,是合浦縣境內(nèi)唯一一家四星級涉外商務酒店。以合浦紅林為起點,集團投資開發(fā)的高端商務酒店乘風破浪,快速發(fā)展,2006年廣西南寧紅林大酒店(五星級)、2014年江西省宜春紅林大酒店(五星級標準建造)先后開業(yè),顧客盈門。
2015年,集團正式進軍房地產(chǎn)、商業(yè)地產(chǎn)綜合開發(fā)領域,在江西宜春市投資并運營紅林世界城、大暉精鮮超市等商業(yè)綜合體項目,成為宜春市的標桿項目。2017年,合浦紅林食品有限公司是紅林國際集團的又一力作,廠區(qū)建筑面積3萬余平方米,廠房生產(chǎn)車間按GMP標準建造,配備10萬級無塵凈化車間、6條全自動生產(chǎn)線、粽子生產(chǎn)線及其他產(chǎn)品的生產(chǎn)自動化線路,總投資上億元。是一家集食品研發(fā)、生產(chǎn)、體驗、觀光為一體的且極具客家特色的現(xiàn)代化食品生產(chǎn)企業(yè)。
公司具有強烈的品牌意識,重質(zhì)量、守信譽,經(jīng)過20年的辛勤耕耘 ,“紅林”已經(jīng)成為廣西知名、全國具有特色的高端商務酒店及食品品牌。
萬里關山從頭越,乘風破浪正當時。目前集團已經(jīng)步入發(fā)展的快車道,我們將秉承穩(wěn)固與發(fā)展、求實與創(chuàng)新的經(jīng)營理念,持續(xù)推進各大業(yè)務板塊協(xié)同發(fā)展,致力成為美好生活的締造者,為打造國際化、多元化的產(chǎn)業(yè)集團而努力。
紅林大酒店座落于廣西綠城—南寧市青秀區(qū)最繁華商業(yè)地段,毗鄰中國-東盟博覽會永久會址東盟國際會展中心。312間客房舒適典雅,愜合人意,其中女士客房以及東南亞客房是酒店的特色房型,讓您專享愉悅的入住體驗。二十多個大小各異的多功能宴會廳滿足您各種商務宴請及婚宴慶典需求,精典薈萃的美酒佳肴,締造讓您難忘的慶典宴會,為您帶來完美的宴會體驗。六百多平方米無柱設計的大宴會廳和二十多個設施完備的多功能會議廳,先進齊備的視聽設備,滿足您各種類型的會議需求。經(jīng)驗豐富的宴會與會議服務團隊秉持專業(yè)的服務素養(yǎng),簡單而高效的統(tǒng)籌流程,讓您體驗輕松快捷、一站式宴會及會議服務。完善的休閑娛樂設施更是您放松心情,舒緩疲憊的絕佳去處。
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招聘專員2000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城 大專以上 23-35歲廣西風雨林科技有限公司人力資源工作職責:崗位發(fā)布與招聘 任職要求: 1、大專及以上學歷,文案較好,表達能力強。 2、能熟練使用辦公軟件,有工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、有責任心,有親和力,有良好的溝通能力。 工資待遇: 1、工資2000-8000元,購買五險。 2、上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00, 3、節(jié)假日休假,年13薪。 工作地點:廣西南寧市大唐天城2025-08-23陳經(jīng)理招聘顧問
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招聘主管5000-7000元南寧-青秀區(qū)【崗位職責】 1、負責招聘AI產(chǎn)品團隊ToC/ToB銷售人員,利用現(xiàn)有的渠道資源打電話或在線溝通邀約人員面試,對前來應聘人員的接待、面試工作及報到跟蹤等: 2、對接招聘需求,梳理確定招聘方案、人才畫像、新員工融入計劃等,幫助提升招聘精準度、降低團隊離職率; 3、跟蹤收集行業(yè)及人才市場動態(tài),競爭企業(yè)或行業(yè)動態(tài)情況并進行分析; 4、完成領導安排的其它模塊工作。 【崗位要求】 1、本科及以上學歷,有一線崗位批量招聘經(jīng)驗優(yōu)先,月入職量大于6人以上; 2、良好的溝通表達能力和學習能力; 3、責任心強抗壓能力強,過往負責過銷售崗位/具備批量招聘經(jīng)驗優(yōu)先。2025-08-22李豹
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招聘經(jīng)理6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)上海漢和生物科技有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位職責:(全職或兼職) 1、參與制訂人力資源規(guī)劃,并收集和預測公司各部門的用人需求,擬定具體招聘方案組織開展招聘工作; 2、組織開展校園招聘,統(tǒng)籌招聘情況,持續(xù)跟進完善校招工作; 3、收集聯(lián)系行業(yè)內(nèi)重點目標人才,建立儲備人才庫; 4、招聘渠道的拓寬和維護,完善優(yōu)化招聘制度和流程,提高招聘工作效率和招聘有效性; 5、組織開展培訓管理工作; 6、企業(yè)文化活動組織、實施。 二、任職要求: 1、農(nóng)學、園藝、植保、資環(huán)等涉農(nóng)專業(yè)或人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)本科學歷; 2、有5年以上招聘工作及2年以上農(nóng)資行業(yè)招聘管理工作經(jīng)驗; 3、有一定文字功底,優(yōu)秀的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,較強的責任心及抗壓能力。2025-08-22梁先生
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人事招聘專員3000-6000元南寧-青秀區(qū) 中專以上 18-28歲廣西中復品創(chuàng)貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口招聘要求:年齡20~28周歲,身高160cm以上形象端正,政治面貌良好,手臂不能有紋身,會基本電腦操作。 工作內(nèi)容: 1、主要負責職工檔案管理入離職手續(xù)操作。 2、協(xié)助人事經(jīng)理做好招聘面試工作。 3、聯(lián)系網(wǎng)站應聘人員確定面試時間和面試地點。 工作時間:上午9:00—12:00 下午14:00-17:30 薪資福利:無責底薪加,餐補,交通,績效等綜合3500-6000。雙休,無需加班。 單位會定期組織聚餐,戶外活動,娛樂等多種項目。 有意者可直接投遞簡歷。注意接收人事給您發(fā)送的信息和電話。2025-08-19楊經(jīng)理人事經(jīng)理
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2025-08-17許永豐
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人事招聘專員4000-5000元南寧-青秀區(qū)-鑫欣·文雅苑南寧市學誨教育科技有限公司教育/培訓1、負責招聘工作,能熟練運用廣西人才網(wǎng),BOSS招聘網(wǎng),多渠道開發(fā)招聘途徑,優(yōu)化招聘渠道,及時招到校區(qū)需要的老師入職,有校招經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 2、協(xié)助部門經(jīng)理完成各校區(qū)招聘需求,做好人員定崗定編。 3、負責員工的入職、離職、調(diào)崗、檔案、培訓、績效考核和勞動關系等管理工作 4、公司文化宣導及組織員工活動,了解各校區(qū)的工作狀態(tài),營造積極向上的文化氛圍。 5、完成人事經(jīng)理交待部門各項工作。 任職要求 1、大專以上學歷,專業(yè)不限,有2年以上人事工作經(jīng)驗,有效招經(jīng)驗優(yōu)先。 2、熟練操作辦公軟件和辦公設備。 3、熟悉勞資相關法律法規(guī),具備處理員工勞動關系操作技能。 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及書面表達能力,有一定文字功底。 5、積極主動,責任心強,具備良好的團隊精神。 薪酬福利: 1、薪酬:4000-4500元/月 2、福利:五險、法定節(jié)假日、帶薪年假、年度旅游、差旅補貼、 3、行政班時間8:30-17:30,月休4天,周休1天。(周六或者周天)2025-08-16張老師
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招聘專員4000-6000元南寧-青秀區(qū)上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材崗位職責 1、獨立負責團隊的日常招聘工作,主要包括篩選簡歷,安排面試,跟進入職等; 2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標,匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計劃; 3、招聘渠道管理和維護,并實時擴大新的招聘渠道,善于與各部門及員工溝通,更好地理解崗位信息,篩選合適人 才; 4、協(xié)助上級完成需求崗位的職務說明書; 5、負責招聘廣告的撰寫,發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳; 任職資格: 1、大專以上學歷,2年以上招聘工作經(jīng)驗,有招聘營銷工作經(jīng)驗的優(yōu)先; 2、較好的人際溝通協(xié)調(diào)、處理突發(fā)事件的應變能力,具有強烈的責任心和執(zhí)行力,能夠承受一定的工作壓力; 3、熟練掌握OFFICE等辦公軟件。2025-08-13盧女士
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- 廣西紅林大酒店有限公司
- 所在行業(yè) 賓館/餐飲/酒店
- 成立時間 23年(2002年4月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
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