職位描述
作內(nèi)容及要求
工作內(nèi)容及要求
工作職能:
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品POS機刷卡收單業(yè)務(wù)的推廣
2.負(fù)責(zé)銀行業(yè)務(wù)對接
3.負(fù)責(zé)客戶維護工作
工作要求:
1.實習(xí)應(yīng)屆畢業(yè)生.金融.電子商務(wù).市場營銷類專業(yè)優(yōu)先考慮
2.想賺錢.想創(chuàng)業(yè)的小伙伴
3.能吃苦耐勞.耐心負(fù)責(zé)
4.愿意接受新的知識.對支付行業(yè)感興趣!
工作時間:早上9點.下午5:30
假期福利:凡是國家節(jié)假日按時放
公司地址:東葛路青秀萬達西(甲)2棟1501室
電話:15977****24
可加微信進行面試預(yù)約
微信號:15977****24(加微信時請備注求職者+姓名)
聯(lián)系人:蒙主管
公司簡介
廣西丁子科技有限公司內(nèi)部引用的是國際化的營銷系統(tǒng)，成立于2014年，公司秉承“合作·創(chuàng)新·共享”的經(jīng)營理念，以“金融課程?金融渠道?金融工具”為切入點，為社會大眾提供全方位、個性化的綜合金融服務(wù)。致力于打造更具優(yōu)勢的移動互聯(lián)網(wǎng)信息大數(shù)據(jù)平臺。
本公司主營實體行業(yè)，主要業(yè)務(wù)為各類pos機、刷卡機等。
2014年成立至今，已發(fā)展到了三家公司，分別是南寧總公司、桂林、來賓分公司，預(yù)計2018年在廣西省內(nèi)地級城市陸續(xù)開設(shè)10家分公司，也由于業(yè)務(wù)的擴張，目前正強勢步入高速發(fā)展期，歡迎每一位有追求、有理想、有錢途的英才加入；以人為本，以事育人，科學(xué)的企業(yè)發(fā)展觀，打造大批銷售骨干及職業(yè)經(jīng)理人；
我們是一群充滿活力的?80和90、00后團隊，我們凝聚在一起只為了完成夢想，改變現(xiàn)狀生活，提高物質(zhì)生活，改變家庭，提升自己的價值。
企業(yè)的愿景：打造移動互聯(lián)網(wǎng)金融大數(shù)據(jù)平臺。
企業(yè)的使命：通過落地金融培訓(xùn)，幫助數(shù)萬人實現(xiàn)資金自由。
企業(yè)的口號：我們不生產(chǎn)人民幣，我們只是人民幣的搬運工。
企業(yè)的宗旨：幫助更多年輕人就業(yè)、創(chuàng)業(yè)平臺，實現(xiàn)財富自由，以及中小型企業(yè)解決融資資金問題。
企業(yè)精神：開放、創(chuàng)新、合作共贏。
晉升體系：基層?主管?副總監(jiān)?總監(jiān)?總經(jīng)理（能者上庸者下，有志者事竟成）
福利優(yōu)勢：底薪?高提成?獎金?生日福利?分潤?股權(quán)
假期福利：凡是國家節(jié)假日按時放
地址：東葛路青秀萬達西2棟15樓1501號
上班地點
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可能感興趣的職位
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招聘專員（南寧）3000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西南山梧桐企業(yè)管理有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司項目的招聘需求，制定招聘計劃，包括招聘預(yù)算、招聘渠道選擇、招聘時間線等。 2.維護并拓展招聘渠道、社交媒體、校園招聘、內(nèi)部推薦等。 3.根據(jù)崗位需求，撰寫具有吸引力的職位描述，明確崗位職責(zé)、任職要求、薪資待遇等信息。 4.負(fù)責(zé)接收并篩選簡歷，根據(jù)崗位要求對候選人進行初步評估，通過電話、郵件或在線聊天工具與合適的候選人進行初步溝通，了解其基本信息、求職意向及初步匹配度。 5.組織并協(xié)調(diào)面試流程，包括預(yù)約面試官時間、安排面試場地、發(fā)送面試邀請、準(zhǔn)備面試資料等。 6.參與或協(xié)助進行面試評估，記錄面試表現(xiàn)，與面試官溝通并匯總評估意見，向候選人提供面試反饋，并處理后續(xù)事宜如錄用通知、拒絕信等。 7.建立并維護公司人才庫，將未錄用的優(yōu)秀候選人信息錄入系統(tǒng)，以便未來有合適崗位時進行再次推薦。 工作時間：8：30-12：00，14：00-18：00。周末雙休 薪資待遇：綜合薪資3-6K，社保。 招聘要求： 1.專科及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理專業(yè)優(yōu)先。 2.熟悉招聘流程和發(fā)放、掌握人力資源管理的基本理論、能夠?qū)φ衅笖?shù)據(jù)進行分析和統(tǒng)計。 3.具有1年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗。11小時前
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招聘主管（校招方向）8000-13000元南寧-良慶區(qū)潤建股份有限公司計算機軟件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)組織和實施校園招聘活動，包括但不限于招聘流程設(shè)計、招聘渠道開發(fā)、招聘工具使用。 2.發(fā)展校企合作，與學(xué)校建立良好的合作關(guān)系，開展院校合作培養(yǎng)活動。 3.組織和參與校園宣講會、招聘會等活動，完成招聘目標(biāo)。 4.建立和維護招聘渠道，包括社交媒體、職業(yè)網(wǎng)站和人才數(shù)據(jù)庫等。 5.部門下發(fā)的其他工作。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，3年以上校招統(tǒng)籌工作經(jīng)驗，熟悉校招全流程管理，具備多城市、多院校統(tǒng)籌執(zhí)行經(jīng)驗（有重點院校資源最佳）； 2.擁有較強的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，能接受校招期經(jīng)常出差； 3.熟練掌握辦公軟件的使用，如Word、Excel、PPT等； 4.具備良好的溝通表達能力和人際交往能力；11小時前
蘇冠穎
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人事招聘主管5000-8000元南寧-良慶區(qū)潤建股份有限公司計算機軟件崗位職責(zé)： 1.人才市場分析與規(guī)劃： （1）深入了解通信行業(yè)、計算機行業(yè)的人才市場現(xiàn)狀，包括熱門職位、薪資水平、人才流動趨勢等。 （2）根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定年度/季度招聘計劃，明確招聘目標(biāo)、渠道和預(yù)算。 2.招聘渠道拓展與管理： （1）拓展并維護多樣化的招聘渠道，包括但不限于招聘網(wǎng)站、社交媒體、獵頭公司、校園招聘、內(nèi)部推薦等。 （2）定期評估各渠道的效果，優(yōu)化招聘渠道組合，提高招聘效率和質(zhì)量。 3.人才搜索與篩選： （1）根據(jù)任職要求和標(biāo)準(zhǔn)，利用招聘工具和技術(shù)，精準(zhǔn)搜索并篩選合適的候選人。 （2）建立人才庫，對潛在候選人進行分類管理，定期更新和維護。 4.招聘流程管理： （1）制定并優(yōu)化招聘流程，包括簡歷篩選、面試安排、背景調(diào)查、錄用通知等環(huán)節(jié)。 （2）確保招聘流程的合規(guī)性和高效性，提升候選人體驗。 5.招聘數(shù)據(jù)分析與報告： （1）收集并分析招聘數(shù)據(jù)，包括招聘周期、錄用率、離職率等關(guān)鍵指標(biāo)。 （2）定期向管理層匯報招聘工作進展和成效，提出改進建議。 任職要求： 1.教育背景：本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)、計算機科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.工作經(jīng)驗： （1）至少3年以上人事招聘工作經(jīng)驗，有通信行業(yè)、計算機行業(yè)招聘經(jīng)驗者更佳。 （2）熟悉招聘流程、招聘渠道和招聘工具的使用。 3.專業(yè)技能： （1）具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠運用Excel等工具進行數(shù)據(jù)處理和分析。 （2）優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與候選人、用人部門及外部合作伙伴建立良好的關(guān)系。 （3）具備一定的市場洞察能力，能夠準(zhǔn)確把握行業(yè)人才市場動態(tài)。 4.個人素質(zhì)： （1）積極主動，責(zé)任心強，能夠承受較大的工作壓力。 （2）具備良好的團隊合作精神和學(xué)習(xí)能力，能夠持續(xù)提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。11小時前
蘇冠穎
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招聘專員（雙休+五險）4000-5000元南寧-良慶區(qū)【崗位職責(zé)】： 1、根據(jù)公司現(xiàn)有人員編制及發(fā)展需求，開展招聘工作； 2、充分利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，滿足公司的人才需求； 3、負(fù)責(zé)簡歷篩選、面試邀約、獨立面試、人員甄選、評估及配置等工作； 4、招聘數(shù)據(jù)分析報告，包括人才數(shù)據(jù)分析、試用期留存率等，及時評估招聘效果，并提出優(yōu)化建議； 5、入、離職的手續(xù)辦理，及時更新整理人事檔案； 6.協(xié)助完成培訓(xùn)發(fā)展、文化共建等其他人力資源相關(guān)工作，以及上級交辦的其他任務(wù)。 【任職要求】： 1、1-3年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗，招聘能力突出者優(yōu)先； 2、熟悉操作辦公軟件、Excel、Word函數(shù)運用； 3、工作細(xì)致，腦子靈活，具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力。 【工作時間】： 8:45-12:00，14:00-18:00，周末雙休，國家法定節(jié)假日正常放假。 【福利待遇】 綜合薪資4K+；固定底薪+招聘提成+績效+獎金+年終獎+帶薪年假+生日福利+過節(jié)福利+生育福利+團建福利等11小時前
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招聘專員（雙休 13薪）5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西克萊因電力科技有限公司計算機硬件一、崗位職責(zé) 1、獨立負(fù)責(zé)公司各崗位的招聘工作； 2、協(xié)助上級完成各項人事工作。 二、任職要求 1、32歲以下，本科以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)。 2、3年以上招聘工作經(jīng)驗，能獨立進行面試，熟悉人才篩選及測評工具。 3、有技術(shù)研發(fā)型人才招聘經(jīng)驗優(yōu)先。 4、有良好的溝通能力和抗壓能力，自我驅(qū)動力強，做事以結(jié)果為導(dǎo)向。 5、接受初創(chuàng)型公司，愿意與公司一起發(fā)展。 三、福利待遇： 1、薪資：試用期2個月，薪資4000元；轉(zhuǎn)正底薪5000+崗位補貼300+全勤獎100，招聘博士或高級工程師等高精堅人才有招聘獎勵，年13薪。 2、上班時間：9：00-12：00 14：00-18：00， 周末雙休 3、提供工作餐（中、晚餐）。 四、公司辦公地址： （1）工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)盧仙嶺路28號A區(qū)1棟11-14號11小時前
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招聘主管（雙休 13薪）6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西克萊因電力科技有限公司計算機硬件一、崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司各部門/項目的用人需求，擬定招聘計劃并組織實施（包括簡歷篩選、組織面試及背景調(diào)查、通知報到等）； 2.負(fù)責(zé)候選人的甄選、面試、評估、背調(diào)、錄用及后續(xù)跟進工作及入職管理工作； 3.負(fù)責(zé)維護、開拓、評估招聘渠道，及時掌握人才市場動態(tài)，滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展對人才的需求； 4.負(fù)責(zé)管理招聘團隊的招聘工作開展，優(yōu)化招聘制度及流程，提高招聘工作效率和招聘有效性； 5.協(xié)助公司的人才發(fā)展規(guī)劃，建立合理有效的人才培養(yǎng)機制； 6.進行招聘效果分析，定期對招聘工作進行總結(jié)，出具數(shù)據(jù)分析報告； 7.建立有效的人才儲備機制及企業(yè)人才庫； 8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。 二、任職要求： 1、35歲以下，大專以上學(xué)歷，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)，持人力資源相關(guān)證書； 2、具有3年以上招聘主管崗位經(jīng)驗，帶過團隊，熟悉招聘工作和管理流程； 3、有較強的內(nèi)驅(qū)力、自我管理能力、溝通表達能力、解決問題的能力和抗壓能力； 4、個性樂觀積極、主動，責(zé)任心強，以結(jié)果為導(dǎo)向的工作思維模式。 5、有技術(shù)研發(fā)型人才招聘經(jīng)驗優(yōu)先。 三、福利待遇： 1、試用期2個月，月薪5600元+全勤獎100元； 2、轉(zhuǎn)正月薪7000元+崗位補貼1000元+全勤獎100元，招聘博士或高級工程師等高精堅人才有招聘獎勵，年13薪。 3、上班時間：9：00-12：00 14：00-18：00， 周末雙休 4、提供工作餐（中、晚餐）。 四、辦公地址： （1）工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)盧仙嶺路28號A區(qū)1棟11-14號（臨時）11小時前
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招聘專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西榮美建筑裝飾工程有限公司建筑與工程崗位職責(zé)： （1）負(fù)責(zé)公司日常性招聘工作：簡歷篩選、邀約、面試接待、報到通知、入職手續(xù)辦理； （2）負(fù)責(zé)招聘渠道調(diào)研、開發(fā)及維護，以及招聘信息的發(fā)布； （3）對員工崗前培訓(xùn)、配置后跟進及試用期跟進； （4）及時向上級匯總工作進度及完成情況，并完成上級交代的其他事物工作。11小時前
莫經(jīng)理
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招聘專員五險一金月工資6000+4000-8000元南寧-興寧區(qū)招聘專員 一、崗位職責(zé)： 1、在各大網(wǎng)站上或者各個渠道發(fā)布公司的招聘信息； 2、開拓和維護招聘渠道； 3、收集應(yīng)聘者的資料,對于符合要求的,進行電話面試,安排面試時間。 4、與客戶對接，跟進面試者的面試情況和報到情況。 5、梳理人才地圖，建立后備人才選拔方案和人才儲備機制，為公司長期發(fā)展提供人才支持。 二、任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，口齒清晰，普通話流利，至少1年以上招聘實務(wù)經(jīng)驗，有人力資源公司同崗位、電話客服工作優(yōu)先考慮。 2、具備較強的學(xué)習(xí)能力和溝通能力； 3、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力； 4、有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。 三、福利待遇： 1、綜合月薪4-7K； 2、五險、節(jié)假日福利、生日福利、年終獎、團隊旅游、定期團建、下午茶等諸多福利。 四、工作地址：南寧市興寧區(qū)建安路21號綜合樓8樓2025-08-01
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辦公室專員-不含銷售4000-6000元南寧-良慶區(qū)崗位職責(zé)： 為用戶提供專業(yè)的移動業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)（接聽解答） 1、客戶投訴處理、客戶回訪等售后工作； 2、跟蹤提高客戶滿意度； 任職要求： 1.良好的溝通表達能力； 2.有良好的心理承受能力，對工作積極主動； 3.基本電腦操作，有耐心及責(zé)任心； 薪資待遇：綜合穩(wěn)定4200-6000之間（壓力性較?。┰滦?-7天 繳納五險、豐富的團建活動，辦公團隊氛圍活躍2025-08-01
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招聘專員4000-6000元南寧-青秀區(qū)南寧福壽康養(yǎng)老服務(wù)有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)養(yǎng)老護理員的招聘工作； 2、負(fù)責(zé)員工的信息錄入，工作匹配； 3、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達； 4、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算； 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。 任職資格 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷優(yōu)先； 2、1年以上人力資源招聘工作經(jīng)驗； 3、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)； 4、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。 薪資福利 周末雙休，入職購買五險一金， 上班時間：8:30--12:00 14:00--17:302025-08-01
黃女士
南寧相關(guān)熱門崗位
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小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語；初中語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)；高中語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)等非學(xué)歷教育培訓(xùn)。 -
許可項目：房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營；電影放映；建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：以自有資金從事投資活動；銷售代理；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；品牌管理；市場營銷策劃；酒店管理；國內(nèi)貿(mào)易代理；企業(yè)管理咨詢；市政設(shè)施管理；工程管理服務(wù)；物業(yè)管理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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語文、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、英語 -
信息咨詢服務(wù)、企業(yè)管理信息咨詢、企業(yè)項目咨詢、商品信息咨詢（國家有專項規(guī)定的除外）、經(jīng)濟信息咨詢（除金融、證券、期貨業(yè)務(wù)），會議及展覽服務(wù)、禮儀服務(wù)，法律信息咨詢（非訴訟類法律業(yè)務(wù)），商務(wù)信息咨詢（國家有專項規(guī)定的除外）；接受委托對信用卡逾期用戶進行通知服務(wù)，接受委托從事信息技術(shù)外包，接受委托從事知識流程外包，接受委托從事業(yè)務(wù)流程外包，接受委托對消費信貸及其他貸款業(yè)務(wù)的提醒繳款催收服務(wù)，信息技術(shù)開發(fā)，計算機軟硬件領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓，POS機設(shè)備租賃；第二類增值電信業(yè)務(wù)的國內(nèi)呼叫中心業(yè)務(wù)（具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
吸收公眾存款；發(fā)放短期、中期和長期貸款；辦理國內(nèi)外結(jié)算；辦理票據(jù)承兌與貼現(xiàn)；代理發(fā)行、代理兌付、承銷政府債券；代理買賣外匯業(yè)務(wù)；從事銀行卡業(yè)務(wù)；提供信用證服務(wù)及擔(dān)保；代理收付款項及代理保險業(yè)務(wù)；提供保管箱服務(wù)；總行在中國銀行保險監(jiān)督管理機構(gòu)批準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)授權(quán)經(jīng)營的其他業(yè)務(wù)；經(jīng)中國銀行保險監(jiān)督管理機構(gòu)批準(zhǔn)的其他業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校/學(xué)校
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許可項目：非銀行支付業(yè)務(wù)[分支機構(gòu)經(jīng)營]（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布；貨幣專用設(shè)備銷售；電子產(chǎn)品銷售；軟件銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語；初中語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)；高中語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)等非全日制普通教育培訓(xùn)。（憑有效期內(nèi)辦學(xué)許可證登記的辦學(xué)內(nèi)容依法開展活動。涉及法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定須經(jīng)批準(zhǔn)的事項，依法經(jīng)批準(zhǔn)后開展。）
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西式面點師（初、中級）、中式面點師（初級）、西式烹調(diào)師（初級）
- 廣西夏立數(shù)據(jù)處理服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 金融/培訓(xùn)
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
